人民醫(yī)院人事調(diào)配管理規(guī)定

人民醫(yī)院人事調(diào)配管理規(guī)定第一章總則為規(guī)范人民醫(yī)院的人事調(diào)配工作，落實(shí)醫(yī)院職工的權(quán)利和義務(wù)，維護(hù)醫(yī)院正常秩序，推進(jìn)醫(yī)院穩(wěn)步發(fā)展，特制定本規(guī)定。第二章調(diào)配程序與程序第一節(jié)崗位變動(dòng)離退休干部調(diào)出。醫(yī)院離退休干部可按照本人意愿及工作需要，申請(qǐng)調(diào)出；辭職員工調(diào)出。辭職員工可在本人工作意愿及用人單位同意的前提下向醫(yī)院提出申請(qǐng)調(diào)出；同級(jí)員工調(diào)配。同級(jí)員工在工作一年內(nèi)可相互調(diào)配；上下級(jí)崗位調(diào)配。根據(jù)工作需要，醫(yī)院根據(jù)工作崗位組成、需求量等條件的變化調(diào)整工作人員的崗位；領(lǐng)導(dǎo)崗位調(diào)整。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)崗位如有調(diào)整，應(yīng)經(jīng)醫(yī)院黨委審定并報(bào)市人事局備案。第二節(jié)調(diào)動(dòng)申請(qǐng)與審批申請(qǐng)程序。申請(qǐng)人應(yīng)持本人有效證件向人力資源部申請(qǐng)工作崗位調(diào)整，在申請(qǐng)中應(yīng)說明崗位調(diào)整的原因和存在的問題。如涉及到工作內(nèi)容的變化，應(yīng)寫申請(qǐng)書。單位批準(zhǔn)崗位調(diào)整，則簽定《人員調(diào)配通知》；環(huán)節(jié)審批。申請(qǐng)人把調(diào)配申請(qǐng)逐級(jí)簽報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批；形式審批。單位應(yīng)在調(diào)動(dòng)申請(qǐng)經(jīng)審批后2天內(nèi)發(fā)出約書通知。同意調(diào)配的人員應(yīng)妥善安排好工作，如有特殊情況應(yīng)事先說明，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后應(yīng)及時(shí)按照規(guī)定手續(xù)提交；物資調(diào)配。有關(guān)部門應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)安排好工作崗位變更需要用到的物資、組織好各項(xiàng)配合工作；調(diào)入醫(yī)院的人員，在工作安排上要適應(yīng)醫(yī)院工作特點(diǎn)、了解醫(yī)院服務(wù)范圍和政策，盡快融入醫(yī)院工作崗位。第三章崗位變動(dòng)的申請(qǐng)和調(diào)配第一節(jié)申請(qǐng)崗位前的培訓(xùn)申請(qǐng)崗位者應(yīng)在職前經(jīng)過最少20天的專業(yè)培訓(xùn)；培訓(xùn)內(nèi)容包括：學(xué)習(xí)醫(yī)院的發(fā)展戰(zhàn)略和管理模式、掌握崗位的專業(yè)知識(shí)和技能、學(xué)習(xí)醫(yī)院各類醫(yī)療設(shè)施和器材的操作和維護(hù)方法等。第二節(jié)崗位變動(dòng)申請(qǐng)和調(diào)配工作人員申請(qǐng)崗位變動(dòng)應(yīng)在崗位變動(dòng)前提出書面申請(qǐng)；申請(qǐng)書應(yīng)寫明變動(dòng)的原因、必要性和工作經(jīng)歷，由其主管領(lǐng)導(dǎo)審批同意后報(bào)人事處備案；崗位調(diào)配由人事處審核報(bào)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后實(shí)行；崗位變動(dòng)后，工作人員應(yīng)按照新的要求和工作規(guī)定，適應(yīng)調(diào)整后的工作崗位，認(rèn)真履行工作職責(zé)。第四章崗位變動(dòng)的后續(xù)管理領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)定期對(duì)工作人員的工作情況進(jìn)行檢查和考核；工作人員應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，保持良好的工作態(tài)度，遵守工作紀(jì)律和工作規(guī)章制度；對(duì)不合格的工作人員，應(yīng)經(jīng)過與其本人協(xié)商和教育，盡力幫助其改正不足；工作人員在崗期間如有個(gè)人原因，需退回原崗位，應(yīng)報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)，并按照程序辦理。第五章附則本規(guī)定解釋權(quán)歸人民醫(yī)院所有；本規(guī)定未盡事宜，按勞動(dòng)合同法和國(guó)家法規(guī)執(zhí)行；本規(guī)定自頒布之日起施行。以上是人民醫(yī)院人事調(diào)