公司財務(wù)個人年度工作總結(jié)范文2023

第14頁共14頁公司財務(wù)個?人年度工作?總結(jié)范文2?022_?_年即將過?去與__就?要到來之際?，我先祝賀?各位同事在?度過愉快豐?收的一年和?在未來一年?中萬事順意?！自己在公?司領(lǐng)導(dǎo)和全?體同事的關(guān)?心、支持和?幫助下，堅?持自我嚴(yán)格?要求、加強(qiáng)?學(xué)習(xí)、踏實?工作，在政?治思想、工?作學(xué)習(xí)等方?面取得了不?小的進(jìn)步，?下面把自己?各方面的表?現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)和?同事們做個?總結(jié)。一?、愛崗敬業(yè)?，堅持原則?樹立良好的?職業(yè)道德?在工作中，?自己按照發(fā)?展要有新思?路，改革要?有新突破，?開放要有新?局面，各項?工作要新舉?措的要求，?在工作中要?能夠堅持原?則，秉公辦?事，顧全大?局，以新《?會計法》為?依據(jù)。遵紀(jì)?守法，遵守?財經(jīng)紀(jì)律。?認(rèn)真履行會?計崗位職責(zé)?，一絲不茍?，忠于職守?盡職盡責(zé)的?工作。服從?___安排?，并能按時?保質(zhì)保量完?成崗位任務(wù)?工作。主動?利用會計的?優(yōu)勢和特長?，給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)?好參謀，合?理合法處理?好財會業(yè)務(wù)?。對各辦公?室人員所需?報銷的單據(jù)?進(jìn)行認(rèn)真審?核，為領(lǐng)導(dǎo)?把好第一關(guān)?，對不合理?的票據(jù)一律?不予報銷，?發(fā)現(xiàn)問題及?時向領(lǐng)導(dǎo)匯?報，認(rèn)真做?好會計基礎(chǔ)?工作，認(rèn)真?審核原始憑?證，會計憑?證手續(xù)齊全?，裝訂整潔?符合要求，?科目設(shè)置準(zhǔn)?確，帳目清?楚，會計報?表要準(zhǔn)確及?時完整定期?向領(lǐng)導(dǎo)匯報?財務(wù)業(yè)務(wù)執(zhí)?行情況，除?按時完成本?職工作之外?，還能完成?臨時性工作?任務(wù)。二?、在生活作?風(fēng)方面生?活中繼續(xù)發(fā)?揚(yáng)勤儉節(jié)約?、團(tuán)結(jié)互助?的優(yōu)良作風(fēng)?，并有意識?約束自己的?言行，努力?做到：能自?己解決的絕?不找領(lǐng)導(dǎo)解?決，能暫時?湊合的絕不?跟領(lǐng)導(dǎo)反映?，絕不提過?分和無理的?要求。同時?，正確處理?好工作與生?活的關(guān)系，?以積極健康?的生活狀態(tài)?為工作打下?了良好的基?礎(chǔ)。三、?加強(qiáng)政治學(xué)?習(xí)努力提高?自身素質(zhì)?我深知作為?財務(wù)工作人?員，肩負(fù)的?任務(wù)繁重，?責(zé)任重大，?為了不辜負(fù)?領(lǐng)導(dǎo)的重托?和大家的信?任，更好的?履行職責(zé)，?就必須不斷?的學(xué)習(xí)，因?此把學(xué)習(xí)放?在重要位置?，認(rèn)真學(xué)習(xí)?業(yè)務(wù)知識和?煤礦兼并重?組的新形勢?下的政策，?自己無論是?在政治思想?上還是業(yè)務(wù)?水平方面，?有了較大的?提高。堅持?把學(xué)習(xí)和積?累作為提升?自身素質(zhì)，?提高工作能?力的基本途?徑，堅持把?參加各種學(xué)?習(xí)活動與業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)結(jié)合?起來，并認(rèn)?真做好重點?學(xué)習(xí)筆記。?工作中能認(rèn)?真執(zhí)行有關(guān)?財務(wù)管理規(guī)?定，履行節(jié)?約，勤儉辦?公，務(wù)實開?拓。四、?重視日常財?務(wù)收支管理?收支管理?是一個單位?財務(wù)管理工?作的重中之?重，加強(qiáng)收?支管理，既?是緩解資金?供需矛盾，?發(fā)展事業(yè)的?需要，也是?貫徹執(zhí)勤儉?辦一切事業(yè)?方針的體現(xiàn)?。為了加強(qiáng)?這一管理，?我們建立建?全各項財務(wù)?制度，財務(wù)?日常工作，?就可以做到?有法可依，?有章可循，?實現(xiàn)管理的?規(guī)范的制度?化。對一切?開支嚴(yán)格按?財務(wù)制度辦?理，對一些?創(chuàng)收積極進(jìn)?行催收，使?得局和中心?財務(wù)財務(wù)能?夠集中財力?辦公，通過?財務(wù)室認(rèn)真?落實的執(zhí)行?，收效非常?明顯。在經(jīng)?費(fèi)相當(dāng)緊張?的情況下，?既保證局和?中心一系列?政黨業(yè)務(wù)活?動和財務(wù)收?支健康順利?地開展，又?使各項收支?的安排使用?符合發(fā)展的?要求，極大?的提高了資?金的使用效?益，達(dá)到了?增收節(jié)支的?目的。五?、認(rèn)真做好?年終決算工?作年終決?算是一項比?較復(fù)雜和繁?重的工作任?務(wù)，主要是?進(jìn)行結(jié)清舊?賬，年終轉(zhuǎn)?賬和記入新?賬，編制會?計報表等，?財務(wù)報表是?僅反映單位?財務(wù)狀況和?收支情況的?書面文件，?單位領(lǐng)導(dǎo)了?解情況，掌?握政策，指?導(dǎo)本單位預(yù)?算執(zhí)行工作?的重要資料?，也是編制?下年度財務(wù)?收支計劃的?基礎(chǔ)。認(rèn)真?細(xì)致地搞好?年終決算和?編制各種會?計報表。寫?出分析，能?過分析總結(jié)?出管理中的?經(jīng)驗，提示?出存在的問?題，以便改?進(jìn)財務(wù)管理?工作，提高?管理水平也?為領(lǐng)導(dǎo)的決?策提供依據(jù)?。六、存?在的問題和?不足工作?取得了一些?成績，是與?領(lǐng)導(dǎo)同事的?信任和幫助?是分不開的?，同時也意?識到自身還?存在著許多?不足之處，?與大家的期?望還有差距?。一是雖然?在思想上始?終與黨__?_保持一致?，但在行動?上積極向黨?___靠攏?方面做得還?不夠好；二?是在工作中?存在一定失?誤，雖然都?及時補(bǔ)救，?但還是影響?了工作效率?；三是對工?作的繁雜性?有時出現(xiàn)厭?倦情緒、畏?難情緒，精?神狀態(tài)不夠?好，導(dǎo)致進(jìn)?度較慢，需?要認(rèn)真加以?克服；四是?記賬對賬受?其他工作影?響不夠及時?，同時，因?為時間緊，?工作任務(wù)多?，對支出戶?未達(dá)賬項的?定期清理情?況也不理想?。五是因為?基本在財務(wù)?崗工作，對?具體業(yè)務(wù)經(jīng)?辦技能掌握?較少，進(jìn)而?導(dǎo)致對各項?業(yè)務(wù)政策的?理解和掌握?程度不夠，?需要進(jìn)一步?加強(qiáng)學(xué)習(xí)。?針對以上?的問題和不?足，我將在?以后的工作?中認(rèn)真加以?克服，同時?進(jìn)一步提高?思想政治覺?悟，通過不?斷的學(xué)習(xí)進(jìn)?行彌補(bǔ)，克?服不良情緒?，積極主動?的做好本職?工作。在工?作過程中也?請領(lǐng)導(dǎo)和同?事多批評多?指教，使我?取得更大的?進(jìn)步。在新?的一年里，?我們將更加?努力工作，?發(fā)揚(yáng)成績，?改正不足，?以勤奮務(wù)實?，解放思想?，轉(zhuǎn)變觀念?，抓住機(jī)遇?，改變命運(yùn)?。以事業(yè)為?基礎(chǔ)，以經(jīng)?濟(jì)為導(dǎo)向，?以穩(wěn)定為前?提，以學(xué)習(xí)?為補(bǔ)充，以?發(fā)展為動力?。公司財?務(wù)個人年度?工作總結(jié)范?文（二）?回顧即將過?去的這一年?，在公司領(lǐng)?導(dǎo)及部門領(lǐng)?導(dǎo)的正確指?導(dǎo)下，我們?的工作著重?于內(nèi)部費(fèi)用?的控管、成?本、費(fèi)用的?核算以及對?集團(tuán)下屬各?公司的財務(wù)?制度的完善?、緊跟公司?各項工作部?署。在核算?、賬務(wù)處理?方面做了應(yīng)?盡的責(zé)任。?為了總結(jié)經(jīng)?驗，發(fā)揚(yáng)成?績，克服不?足，現(xiàn)將_?_年個人工?作總結(jié)如下?：一、費(fèi)?用的規(guī)范管?理嚴(yán)格按?照集團(tuán)內(nèi)部?費(fèi)用的規(guī)范?管理制度對?費(fèi)用進(jìn)行控?制，如小車?費(fèi)用定補(bǔ)到?位，差旅費(fèi)?、業(yè)務(wù)招待?費(fèi)根據(jù)不同?的省市進(jìn)行?定額補(bǔ)助，?填制費(fèi)用單?據(jù)時查看_?__是否齊?全是否有效?以及其他費(fèi)?用是否合理?，分門別類?的核算到每?個部門，為?方便下年做?財務(wù)預(yù)算時?核定每個部?門的各種費(fèi)?用打下基礎(chǔ)?更能清楚的?了解每個部?門所發(fā)生的?每一筆費(fèi)用?。二、會?計的基礎(chǔ)工?作（1）?規(guī)范記賬憑?證的編制，?嚴(yán)格對原始?憑證的合理?性進(jìn)行核查?，看賬實是?否相符。強(qiáng)?化會計檔案?的管理，使?每一份合同?每一份協(xié)議?甚至公司內(nèi)?部上傳下達(dá)?的每一份文?件都逐一裝?訂成冊，以?便日后備查?等。（2?）按規(guī)定時?間及要求編?制集團(tuán)公司?所需要的財?務(wù)報表，以?便領(lǐng)導(dǎo)能及?時準(zhǔn)確的了?解公司內(nèi)部?資金、費(fèi)用?、成本、利?潤等情況。?（3）每?月按時申報?各項稅金。?在集團(tuán)公司?的年中稅務(wù)?___中積?極配合領(lǐng)導(dǎo)?完成了往年?公司的稅務(wù)?稽查工作。?（4）不?斷加強(qiáng)對公?司固定資產(chǎn)?的管理，每?個辦公室添?置什么樣的?固定資產(chǎn)都?按領(lǐng)導(dǎo)簽字?的申購報告?及實物__?_入賬，核?實到每個部?門，每個責(zé)?任人，登記?成冊入檔，?以便備查。?到期的以及?出售給其他?單位的固定?資產(chǎn)經(jīng)過固?定資產(chǎn)管理?模塊進(jìn)行報?廢處理或者?清理處理。?（5）每?月按時核算?職工的工資?及費(fèi)用，準(zhǔn)?備無誤的統(tǒng)?計集團(tuán)公司?及下屬各公?司的貸款情?況，為領(lǐng)導(dǎo)?提供最新最?準(zhǔn)的公司資?金信息。?三、財務(wù)核?算與管理工?作（1）?按領(lǐng)導(dǎo)要求?對村賓館的?門市部及餐?飲部不定時?進(jìn)行盤點，?核算門市部?及餐飲部的?收入、成本?及費(fèi)用，以?便能夠及時?準(zhǔn)確的掌握?其經(jīng)營動態(tài)?（范本）。?同時提出了?對門市部經(jīng)?營管理的見?議，以便日?后核算與管?理。（2?）正確計算?營業(yè)稅款及?個人所得稅?，及時、足?額地繳納稅?款，積極配?合稅務(wù)部門?使用新的稅?收申報軟件?，保持與稅?務(wù)部門的溝?通與聯(lián)系，?取得他們的?支持與指導(dǎo)?。（3）?由于公司以?往內(nèi)部往來?管理不嚴(yán)產(chǎn)?生漏洞的缺?陷，倒至賬?面數(shù)額過大?，占用了公?司的大部分?資金流量，?在陸續(xù)結(jié)算?工程欠款的?同時，加大?了對往來賬?務(wù)的核對與?清查，對年?限過長的客?戶往來進(jìn)行?了仔細(xì)的核?對。（4?）月份根據(jù)?公司去年的?利潤將年度?的分紅款核?算并分配到?位。支付分?紅款時嚴(yán)格?按照領(lǐng)導(dǎo)交?辦的事項，?將有欠款的?扣回后再予?以支付。?（5）積極?配合工程部?對去年及今?年的馬綿河?公路及其它?工程進(jìn)行驗?收核算。?四、努力完?成領(lǐng)導(dǎo)交辦?的臨時性工?作作為基?層工作者，?我充分認(rèn)識?到自己是一?個執(zhí)行者，?無論何時何?地領(lǐng)導(dǎo)交辦?的工作從不?討價還價都?能及時并努?力的去完成?，遇到問題?努力去詢問?，爭取讓領(lǐng)?導(dǎo)滿意。?五、工作中?存在的問題?所謂“天?下難事始于?易，天下大?事始于細(xì)”?。工作之中?再細(xì)也難免?會出錯，在?這一年的工?作之中還有?很多待改的?地方：1?、財務(wù)會計?知識要學(xué)的?太多，需要?努力學(xué)習(xí)提?高自身的業(yè)?務(wù)素質(zhì)。?2、努力學(xué)?習(xí)盡快把合?并報表的編?制原理弄懂?，并學(xué)之以?用。3、?工作中有時?會馬虎，值?得去改進(jìn)。?新的一年?意味著新的?起點、新的?機(jī)遇、新的?挑戰(zhàn)，我決?心再接再厲?，努力學(xué)習(xí)?業(yè)務(wù)知識，?在公司領(lǐng)導(dǎo)?及部門領(lǐng)導(dǎo)?的正確指導(dǎo)?下更上一層?樓。公司?財務(wù)個人年?度工作總結(jié)?范文（三）?時光荏苒?，__年很?快就要過去?了，回首過?去的一年，?內(nèi)心不禁感?慨萬千……?時間如梭，?轉(zhuǎn)眼間又將?跨過一個年?度之坎，回?首望，雖沒?有轟轟烈烈?的戰(zhàn)果，但?也算經(jīng)歷了?一段不平凡?的考驗和磨?礪。財務(wù)工?作十幾年來?，我們每個?追求進(jìn)步的?人，免不了?會在年終歲?首對自己進(jìn)?行一番盤點?。這也是對?自己的一種?鞭策吧。?作為公司的?財務(wù)人員，?對內(nèi)財務(wù)管?理水平的要?求應(yīng)不斷提?升，對外要?應(yīng)對稅務(wù)、?審計及財政?等機(jī)關(guān)的各?項檢查、掌?握稅收政策?及合理應(yīng)用?。在這一年?里全體財務(wù)?部員工任勞?任怨、齊心?協(xié)力把各項?工作都扛下?來了。財務(wù)?部的綜合工?作能力相比?去年又邁進(jìn)?了一步。?回顧即將過?去的這一年?，在公司領(lǐng)?導(dǎo)及部門經(jīng)?理的正確領(lǐng)?導(dǎo)下，我們?的工作著重?于公司的經(jīng)?營方針、宗?旨和效益目?標(biāo)上，緊緊?圍繞重點展?開工作，緊?跟公司各項?工作部署。?在核算、管?理方面做了?應(yīng)盡的責(zé)任?。為了總結(jié)?經(jīng)驗，發(fā)揚(yáng)?成績，克服?不足，現(xiàn)將?__年的工?作做如下簡?要回顧和總?結(jié)。一、?日常工作：?1、在原?來的記賬基?礎(chǔ)上，細(xì)化?了成本費(fèi)用?的管理，加?強(qiáng)了收入、?成本及各類?費(fèi)用的監(jiān)督?和審核，統(tǒng)?一核算口徑?，嚴(yán)格控制?支出，使公?司的收入支?出核算盡量?達(dá)到合理。?在日常工作?中，與銀行?、稅務(wù)等相?關(guān)單位及部?門及時保持?密切聯(lián)系，?并和他們相?關(guān)部門建立?了良好的工?作關(guān)系，真?正做到銀企?一家，稅企?一家。2?、在借款、?費(fèi)用報銷、?報銷審核、?收付款等環(huán)?節(jié)中，我們?堅持原則，?嚴(yán)格遵照公?司的財務(wù)管?理制度，把?一些不合理?的借款和費(fèi)?用報銷拒之?門外。3?、在憑證審?核環(huán)節(jié)中，?我們認(rèn)真審?核每一張憑?證，堅決杜?絕不符合要?求的票據(jù)，?不把問題帶?到下一個環(huán)?節(jié)。4、?每月核算員?工工資與往?來明細(xì)帳結(jié)?轉(zhuǎn)是財務(wù)部?較為繁重的?工作之一，?除了計算發(fā)?放工資外，?還要為新員?工說明工資?的構(gòu)成及公?司相關(guān)規(guī)定?，這就要求?財務(wù)人員必?須耐心細(xì)致?，盡量做到?少出差錯或?不出差錯，?經(jīng)過努力公?司每月基本?上能準(zhǔn)時發(fā)?放工資。?5、按時完?成公司營業(yè)?執(zhí)照網(wǎng)上年?檢、會計師?事務(wù)所的年?終審計，統(tǒng)?計局的季度?申報，與銀?行的賬目核?對及有借貸?行所需財務(wù)?報告和相關(guān)?資料等工作?。6、加?大固定資產(chǎn)?核算管理的?同時，往來?帳目的核對?，款項催收?和索要__?_是財務(wù)部?重要工作之?一。由于受?其他原因的?影響，催收?難度有所增?加，雖然我?們盡了很大?的努力，也?取得了很大?的成效，但?卻不是很理?想。7、?及時完成公?司的納稅申?報和各類財?務(wù)報表，_?__購買和?管理臺賬登?記工作。在?公司的常規(guī)?___中，?積極配合，?成功地完成?了審核任務(wù)?，并積極協(xié)?助其他部門?提供所需要?的各類數(shù)據(jù)?和資料，為?公司領(lǐng)導(dǎo)決?策起到了決?定性作用。?二、不足?和有待改善?的地方時?光飛逝，今?年的工作轉(zhuǎn)?瞬即為歷史?。一年中，?財務(wù)部有很?多應(yīng)做而未?做、應(yīng)做好?而未做好的?工作，比如?在資產(chǎn)實物?性管理上，?在各項經(jīng)營?費(fèi)用的控制?上，在規(guī)范?財務(wù)核算程?序、統(tǒng)一財?務(wù)管理上，?在及時準(zhǔn)確?地向公司領(lǐng)?導(dǎo)匯報財務(wù)?數(shù)據(jù)，實施?財務(wù)分析等?方面都相當(dāng)?欠缺。在財?務(wù)工作中我?們也發(fā)現(xiàn)公?司的基礎(chǔ)管?理工作比較?薄弱，財務(wù)?部的管理職?能沒有充分?發(fā)揮；有關(guān)?制度和規(guī)定?執(zhí)行力度不?夠；對公司?存在的不合?理現(xiàn)象，財?務(wù)部沒有提?出合理化建?議；也有部?分財務(wù)人員?綜合素質(zhì)和?業(yè)務(wù)水平一?般；財務(wù)人?員應(yīng)該提高?自我、服務(wù)?企業(yè)所要思?考和改進(jìn)的?必修課。我?確信公司是?一個團(tuán)結(jié)、?高效的工作?團(tuán)體，希望?每位財務(wù)人?員都能夠獨(dú)?當(dāng)一面，我?有信心協(xié)同?財務(wù)部全體?人員與公司?共同走向輝?煌。做為?財務(wù)人員，?我們決心在?以后的工作?中不斷地總?結(jié)、反省、?鞭策自己，?加強(qiáng)學(xué)習(xí)，?提高自身的?綜合素質(zhì)，?把學(xué)到的知?識真正有效?的運(yùn)用到具?體的工作中?去，以適應(yīng)?時代和企業(yè)?的發(fā)展。在?未來，我們?一定要與時?俱進(jìn)，求真?務(wù)實，大膽?實踐探索，?穩(wěn)中求進(jìn)，?將與社會同?進(jìn)步，與公?司同發(fā)展，?增強(qiáng)公司的?公信力，為?公司邁上一?個更高的臺?階，做出應(yīng)?有的貢獻(xiàn)。?公司財務(wù)?個人年度工?作總結(jié)范文?（四）回?顧過去__?年，公司經(jīng)?營走過了艱?難的歷程，?作為財務(wù)部?主要負(fù)責(zé)人?，沒將財務(wù)?工作進(jìn)行到?位，沒有充?分有效地去?進(jìn)行財務(wù)部?管理及協(xié)調(diào)?財務(wù)部整體?工作，沒有?充分發(fā)揮財?務(wù)部門在公?司管理中的?作用，本人?深感愧疚，?愧對公司領(lǐng)?導(dǎo)給予的平?臺及同事們?的熱忱支持?。深深體會?到財務(wù)部門?作為公司的?一個主要職?能監(jiān)督部門?，當(dāng)好家、?理好財，更?好地服務(wù)企?業(yè)是財務(wù)部?門應(yīng)盡的職?責(zé)，在公司?加強(qiáng)管理、?規(guī)范經(jīng)濟(jì)行?為、提高企?業(yè)競爭力等?等方面負(fù)有?很大的義務(wù)?與責(zé)任。現(xiàn)?就__財務(wù)?部門工作總?結(jié)如下：?一、愛崗敬?業(yè)，樹立良?好的職業(yè)道?德在工作?中，自己按?照發(fā)展要有?新思路，改?革要有新突?破，開放要?有新局面，?各項工作要?新舉措的要?求，在工作?中要能夠堅?持原則，秉?公辦事，顧?全大局，以?新《會計法?》為依據(jù)。?遵紀(jì)守法，?遵守財經(jīng)紀(jì)?律。認(rèn)真履?行會計崗位?職責(zé)，一絲?不茍，忠于?職守盡職盡?責(zé)的工作。?服從___?安排，并能?按時保質(zhì)保?量完成崗位?任務(wù)工作。?主動利用會?計的優(yōu)勢和?特長，給領(lǐng)?導(dǎo)當(dāng)好參謀?，合理合法?處理好財會?業(yè)務(wù)。對各?辦公室人員?所需報銷的?單據(jù)進(jìn)行認(rèn)?真審核，為?領(lǐng)導(dǎo)把好第?一關(guān)，對不?合理的票據(jù)?一律不予報?銷，發(fā)現(xiàn)問?題及時向領(lǐng)?導(dǎo)匯報，認(rèn)?真做好會計?基礎(chǔ)工作，?認(rèn)真審核原?始憑證，會?計憑證手續(xù)?齊全，裝訂?整潔符合要?求，科目設(shè)?置準(zhǔn)確，帳?目清楚，會?計報表要準(zhǔn)?確及時完整?定期向領(lǐng)導(dǎo)?匯報財務(wù)業(yè)?務(wù)執(zhí)行情況?，除按時完?成本職工作?之外，還能?完成臨時性?工作任務(wù)。?二、加強(qiáng)?政治學(xué)習(xí),?提高自身素?質(zhì)我深知?作為財務(wù)工?作人員，肩?負(fù)的任務(wù)繁?重，責(zé)任重?大，為了不?辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的?重托和大家?的信任，更?好的履行職?責(zé)，就必須?不斷的學(xué)習(xí)?，因此把學(xué)?習(xí)放在重要?位置，認(rèn)真?學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知?識和煤礦兼?并重組的新?形勢下的政?策，自己無?論是在政治?思想上還是?業(yè)務(wù)水平方?面，有了較?大的提高。?堅持把學(xué)習(xí)?和積累作為?提升自身素?質(zhì)，提高工?作能力的基?本途徑，堅?持把參加各?種學(xué)習(xí)活動?與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)?結(jié)合起來，?并認(rèn)真做好?重點學(xué)習(xí)筆?記。工作中?能認(rèn)真執(zhí)行?有關(guān)財務(wù)管?理規(guī)定，履?行節(jié)約，勤?儉辦公，務(wù)?實開拓。?三、重視日?常財務(wù)收支?管理收支?管理是一個?單位財務(wù)管?理工作的重?中之重，加?強(qiáng)收支管理?，既是緩解?資金供需矛?盾，發(fā)展事?業(yè)的需要，?也是貫徹執(zhí)?勤儉辦一切?事業(yè)方針的?體現(xiàn)。為了?加強(qiáng)這一管?理，我們建?立建全各項?財務(wù)制度，?財務(wù)日常工?作，就可以?做到有法可?依，有章可?循，實現(xiàn)管?理的規(guī)范的?制度化。對?一切開支嚴(yán)?格按財務(wù)制?度辦理，對?一些創(chuàng)收積?極進(jìn)行催收?，使得局和?中心財務(wù)財?務(wù)能夠集中?財力辦公，?通過財務(wù)室?認(rèn)真落實的?執(zhí)行，收效?非常明顯。?在經(jīng)費(fèi)相當(dāng)?緊張的情況?下，既保證?局和中心一?系列政黨業(yè)?務(wù)活動和財?務(wù)收支健康?順利地開展?，又使各項?收支的安排?使用符合發(fā)?展的要求，?極大的提高?了資金的使?用效益，達(dá)?到了增收節(jié)?支的目的。?四、認(rèn)真?做好年終結(jié)?算工作年?終決算是一?項比較復(fù)雜?和繁重的工?作任務(wù)，主?要是進(jìn)行結(jié)?清舊賬，年?終轉(zhuǎn)賬和記?入新賬，編?制會計報表?等，財務(wù)報?表是僅反映?單位財務(wù)狀?況和收支情?況的書面文?件，單位領(lǐng)?導(dǎo)了解情況?，掌握政策?，指導(dǎo)本單?位預(yù)算執(zhí)行?工作的重要?資料，也是?編制下年度?財務(wù)收支計?劃的基礎(chǔ)。?認(rèn)真細(xì)致地?搞好年終決?算和編制各?種會計報表?。寫出分析?，能過分析?總結(jié)出管理?中的經(jīng)驗，?提示出存在?的問題，以?便改進(jìn)財務(wù)?管理工作，?提高管理水?平也為領(lǐng)導(dǎo)?的決策提供?依據(jù)。五?、科學(xué)調(diào)度?，厲行節(jié)約?本著節(jié)約?，保證工作?需要地原則?堅持做到多?請示，多匯?報，不該報?的不報，不?該購的不購?，充分利用?辦公現(xiàn)有資?源，科學(xué)高?度，合理調(diào)?劑，能用則?用，能修則?修，以最小?的支出取得?最佳效果。?總之在_?_年的工作?中，自己在?局、中心和?科室同志們?的艱苦奮斗?是分不開的?，在新的一?年里，我們?將更加努力?工作，發(fā)揚(yáng)?成績，改正?不足，以勤?奮務(wù)實，解?放思想，轉(zhuǎn)?變觀念，抓?住機(jī)遇，改?變命運(yùn)。以?事業(yè)為基礎(chǔ)?，以經(jīng)濟(jì)為?導(dǎo)向，以穩(wěn)?定為前提，?以學(xué)習(xí)為補(bǔ)?充，以發(fā)展?為動力。為?我煤炭局、?培訓(xùn)中心的?建設(shè)和發(fā)展?貢獻(xiàn)自己的?力量。公?司財務(wù)個人?年度工作總?結(jié)范文（五?）時光荏?苒，__年?很快就要過?去了，回首?過去的一年?，內(nèi)心不禁?感慨萬千…?…時間如梭?，轉(zhuǎn)眼間又?將跨過一個?年度之坎，?回首望，雖?沒有轟轟烈?烈的戰(zhàn)果，?但也算經(jīng)歷?了一段不平?凡的考驗和?磨礪。財?務(wù)工作二十?余年，也寫?了近二十份?的年終總結(jié)?，按說，我?們每個追求?進(jìn)步的人，?免不了會在?年終歲首對?自己進(jìn)行一?番盤點。這?也是對自己?的一種鞭策?吧。作為?__集團(tuán)子?公司的__?公司，財務(wù)?部是公司的?要害部門之?一，對內(nèi)財?務(wù)治理水平?的要求應(yīng)不?斷提升，對?外要應(yīng)對稅?務(wù)、審計及?財政等機(jī)關(guān)?的各項檢查?、把握稅收?政策及合理?應(yīng)用。在這?一年里全體?財務(wù)部員工?任勞任怨、?齊心協(xié)力把?各項工作都?扛下來了。?財務(wù)部的綜?合工作能力?相比__年?又邁進(jìn)了一?步。回顧?即將過去的?這一年，在?公司領(lǐng)導(dǎo)及?部門經(jīng)理的?正確領(lǐng)導(dǎo)下?，我們的工?作著重于公?司的經(jīng)營方?針、宗旨和?效益目標(biāo)上?，緊緊圍繞?重點展開工?作，緊跟公?司各項工作?部署。在核?算、治理方?面做了應(yīng)盡?的責(zé)任。為?了總結(jié)經(jīng)驗?，發(fā)揚(yáng)成績?，克服不足?，現(xiàn)將__?年的工作做?如下簡要回?顧和總結(jié)。?今年的工?作可以分以?下三個方面?：一、費(fèi)?用成本方面?的治理1?.規(guī)范了庫?存材料的核?算治理，嚴(yán)?格控制材料?庫存的合理?儲備，減少?資金占用。?建立了材料?領(lǐng)用制度，?改變了原來?不論是否需?要、不論那?個部門使用?、也不論購?進(jìn)的數(shù)量多?少，都在購?進(jìn)之日起一?次攤銷到某?一個部門來?核算的模糊?成本。2?.在原來的?基礎(chǔ)上細(xì)劃?了成本費(fèi)用?的治理，加?強(qiáng)了運(yùn)輸費(fèi)?用的項目治?理，分門別?類的計算每?輛車實際消?耗的費(fèi)用項?目，真實反?映每一輛車?當(dāng)期的運(yùn)輸?成本。為運(yùn)?輸車輛的績?效治理提供?參考依據(jù)。?二、會計?基礎(chǔ)工作?（1）認(rèn)真?執(zhí)行《會計?法》，進(jìn)一?步對財務(wù)人?員加強(qiáng)財務(wù)?基礎(chǔ)工作的?指導(dǎo)，規(guī)范?記賬憑證的?編制，嚴(yán)格?對原始憑證?的合理性進(jìn)?行審核，強(qiáng)?化會計檔案?的治理等。?對所有成本?費(fèi)用按部門?、項目進(jìn)行?歸集分類，?月底將共同?費(fèi)用進(jìn)行分?攤結(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)?部門效益。?（2）國?家財政部門?對公司的財?務(wù)等級評定?還是第一次?。我們在無?任何前期預(yù)?備的前提下?，忽然接受?檢查，但長?寧區(qū)財政局?還是對公司?財務(wù)基礎(chǔ)治?理工作給予?了肯定。給?公司的財務(wù)?等級分?jǐn)?shù)也?是評定組有?史以來，評?給分的一家?