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1、基層審計(jì)機(jī)關(guān)應(yīng)用計(jì)算機(jī)審計(jì)的瓶頸與對(duì)策所謂計(jì)算機(jī)審計(jì),就是利用計(jì)算機(jī)來(lái)完成來(lái)完成審計(jì)數(shù)據(jù)處理的過(guò)程,相對(duì)于傳統(tǒng)的手工審計(jì)而言,不僅可以大幅度提升工作效率,也可以防止人為因素導(dǎo)致的審計(jì)失誤,降低審計(jì)人員工作負(fù)擔(dān),是一項(xiàng)有著積極意義的技術(shù)。但在實(shí)際中,基層審計(jì)機(jī)關(guān)應(yīng)用計(jì)算機(jī)審計(jì)程度相對(duì)較低,分析約束計(jì)算機(jī)審計(jì)應(yīng)用的因素,討論相應(yīng)解決方法,是極為重要的。一、基層審計(jì)機(jī)關(guān)應(yīng)用計(jì)算機(jī)審計(jì)的瓶頸分析一計(jì)算機(jī)審計(jì)環(huán)境方面因素計(jì)算機(jī)審計(jì)應(yīng)用的開(kāi)展需要有相應(yīng)的環(huán)境條件作為根底,就實(shí)際來(lái)看,環(huán)境條件并不理想,成為約束計(jì)算機(jī)審計(jì)應(yīng)用的瓶頸,詳細(xì)表達(dá)在以下幾方面:一是審計(jì)對(duì)象信息化程度低?;鶎訉徲?jì)機(jī)關(guān)要想對(duì)審計(jì)對(duì)象應(yīng)
2、用計(jì)算機(jī)審計(jì),需要審計(jì)對(duì)象提供數(shù)據(jù)信息系統(tǒng),但絕大多數(shù)審計(jì)對(duì)象由于思想意識(shí)、會(huì)計(jì)才能等因素影響,采取的仍然是手工會(huì)計(jì)核算形式,業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)信息系統(tǒng)沒(méi)有建立,自然也就沒(méi)有計(jì)算機(jī)審計(jì)應(yīng)用施展的空間。二是審計(jì)對(duì)象、范圍有限。就信息化應(yīng)用情況來(lái)看,雖然一些部門已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了較高程度信息化,比方工商、稅務(wù)、房管以及公安等,但這些部門并非基層審計(jì)機(jī)關(guān)可以監(jiān)管的范圍;其他信息化建立程度較高的國(guó)有控股企業(yè),比方電信、銀行等,其審計(jì)監(jiān)視權(quán)也不在基層審計(jì)機(jī)關(guān)手中,所以,基層審計(jì)機(jī)關(guān)的審計(jì)對(duì)象、范圍是較為有限的,可以應(yīng)用計(jì)算機(jī)審計(jì)的自然更少1。三是部門信息缺少良好溝通。在信息化建立中,無(wú)論是企業(yè)部門還是政府部門中,都存在各
3、行其是的情況,條塊分割情況較為嚴(yán)重,部門間信息各自獨(dú)立,缺少良好的溝通,加上對(duì)審計(jì)認(rèn)識(shí)的不到位,許多部門不愿意將信息系統(tǒng)開(kāi)放給基層審計(jì)機(jī)關(guān),加上信息在工商、銀行、電信、公安等分散的情況,都會(huì)增加信息獲取的難度,審計(jì)過(guò)程的信息比對(duì)、分析受到影響,審計(jì)工作準(zhǔn)確性難以保障,這也是影響計(jì)算機(jī)審計(jì)開(kāi)展的因素。二計(jì)算機(jī)審計(jì)人員方面因素計(jì)算機(jī)審計(jì)是一項(xiàng)專業(yè)的工作,對(duì)技術(shù)程度有著較高要求,這就需要有一支高素質(zhì)的工作隊(duì)伍,但就基層審計(jì)機(jī)關(guān)人員情況來(lái)看,還存在許多缺乏,詳細(xì)表達(dá)在:一是缺少高端復(fù)合型人才,對(duì)于計(jì)算機(jī)審計(jì)來(lái)說(shuō),對(duì)審計(jì)專業(yè)、計(jì)算機(jī)專業(yè)的復(fù)合型人才需求較高,但實(shí)際中,基層審計(jì)機(jī)關(guān)這種人才是較為少見(jiàn)的,許
4、多審計(jì)人員計(jì)算機(jī)程度處于一個(gè)較低的程度。在這種情況下,雖然可以利用計(jì)算機(jī)完成一些根本審計(jì)操作,但無(wú)法充分發(fā)揮Aess等軟件全部功能,一些本質(zhì)性審查工作開(kāi)展受阻,需要計(jì)算機(jī)專業(yè)人員幫助,不僅降低審計(jì)效率,還容易因?yàn)闇贤ú坏轿坏葘?dǎo)致審計(jì)出現(xiàn)錯(cuò)誤,所以,復(fù)合型人才缺乏對(duì)計(jì)算機(jī)審計(jì)的開(kāi)展是有著較大影響的。二是審計(jì)與計(jì)算機(jī)交融困難,審計(jì)工作是復(fù)雜、專業(yè)性要求較高的,基層審計(jì)機(jī)關(guān)的業(yè)務(wù)骨干需要經(jīng)歷長(zhǎng)期的理論、大型審計(jì)工程錘煉,才能掌握良好審計(jì)才能,如此以來(lái),其計(jì)算機(jī)學(xué)習(xí)的時(shí)間、時(shí)機(jī)都會(huì)受到影響,加上習(xí)慣于傳統(tǒng)審計(jì)方法,對(duì)技術(shù)算計(jì)審計(jì)承受才能也有限;對(duì)于專業(yè)計(jì)算機(jī)人員來(lái)說(shuō),雖然計(jì)算機(jī)程度較好,但沒(méi)有豐富審計(jì)
5、經(jīng)歷,對(duì)于傳統(tǒng)的審計(jì)理念、思路理解和掌握都有一定局限性,在將計(jì)算機(jī)與成熟審計(jì)形式的交融中遇到較多困難,無(wú)法形成高效、科學(xué)的計(jì)算機(jī)審計(jì)形式。三是培訓(xùn)工作效果不到位,在信息化建立迅猛開(kāi)展的背景下,基層審計(jì)機(jī)關(guān)也開(kāi)展了各種形式的計(jì)算機(jī)應(yīng)用培訓(xùn),但由于在培訓(xùn)內(nèi)容、形式以及人員本身計(jì)算機(jī)才能等方面的問(wèn)題,導(dǎo)致許多培訓(xùn)都是走形式,并沒(méi)有真正到達(dá)預(yù)期效果,許多人員只是記住了理論內(nèi)容,并沒(méi)有相應(yīng)理論運(yùn)用的才能,對(duì)計(jì)算機(jī)審計(jì)掌握程度并不理想,計(jì)算審計(jì)的應(yīng)用自然無(wú)法良好開(kāi)展。二、基層審計(jì)機(jī)關(guān)應(yīng)用計(jì)算機(jī)審計(jì)的有效對(duì)策一加強(qiáng)認(rèn)識(shí),端正思想現(xiàn)代社會(huì)已經(jīng)進(jìn)入信息時(shí)代,傳統(tǒng)審計(jì)工作形式已經(jīng)無(wú)法適應(yīng)社會(huì)現(xiàn)狀,計(jì)算機(jī)審計(jì)是必然
6、開(kāi)展趨勢(shì)。因此,基層審計(jì)機(jī)關(guān)需要加大宣傳,闡述計(jì)算機(jī)審計(jì)的必要性與重要作用,將計(jì)算機(jī)審計(jì)列入重要工作內(nèi)容中,在機(jī)關(guān)內(nèi)部逐步推行計(jì)算機(jī)審計(jì),淘汰傳統(tǒng)的手工審計(jì);對(duì)于審計(jì)工作人員來(lái)說(shuō),必須充分認(rèn)識(shí)到此點(diǎn),明白計(jì)算機(jī)審計(jì)的重要性、迫切性,端正自身思想,樹(shù)立計(jì)算機(jī)審計(jì)理念和意識(shí),主動(dòng)積極的學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)審計(jì)相關(guān)知識(shí),不斷提升自身才能,以滿足日后審計(jì)工作要求。二做好審計(jì)工具建立完善計(jì)算機(jī)審計(jì)需要有專門的軟件、工作系統(tǒng)來(lái)提供良好工作條件,對(duì)于基層審計(jì)機(jī)關(guān)而言,應(yīng)當(dāng)做好會(huì)計(jì)軟件功能的完善,使其滿足審計(jì)工作的數(shù)據(jù)比照、分析等各項(xiàng)要求;同時(shí),要制定、標(biāo)準(zhǔn)數(shù)據(jù)接口的標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一審計(jì)數(shù)據(jù)工作的接口,解決不同系統(tǒng)間無(wú)法數(shù)據(jù)傳遞的問(wèn)題,為計(jì)算機(jī)審計(jì)工作順利開(kāi)展提供保障。三做好審計(jì)人員素質(zhì)提升高素質(zhì)人才是計(jì)算機(jī)審計(jì)工作必不可少的,基層審計(jì)機(jī)關(guān)要加強(qiáng)對(duì)審計(jì)人員的培訓(xùn),在理解其計(jì)算機(jī)才能的根底上,開(kāi)展具有針對(duì)性的培訓(xùn)課程,對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)展合理規(guī)劃,最大程度保障培訓(xùn)的科學(xué)、有效,讓審計(jì)人員計(jì)算機(jī)審計(jì)應(yīng)用才能得到一定提升;同時(shí),可以與高校間展開(kāi)合作,培養(yǎng)兼具計(jì)算機(jī)專業(yè)、審計(jì)專業(yè)知識(shí)的復(fù)合型人才,促進(jìn)審計(jì)人員素質(zhì)進(jìn)步,滿足計(jì)算機(jī)審計(jì)的要求。結(jié)語(yǔ):本文由論文聯(lián)盟.Ll.搜集整理綜上所述,應(yīng)用計(jì)算機(jī)審計(jì)對(duì)基層審計(jì)機(jī)關(guān)
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