婦幼工作督導(dǎo)總結(jié)

1、婦幼工作督導(dǎo)總結(jié) xx年9.19日至9月21日，我婦幼院對(duì)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院婦幼保健工作，各接產(chǎn)單位保健工作，三網(wǎng)檢測工作進(jìn)行了督導(dǎo)檢查，現(xiàn)將婦幼工作督導(dǎo)檢查情況通報(bào)如下： 一、二個(gè)系統(tǒng)化三季度檢查情況： 1、這次二個(gè)系統(tǒng)化管理檢查，主要對(duì)15個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進(jìn)行了督導(dǎo)檢查，婦幼保健方面檢查的內(nèi)容有：二個(gè)系統(tǒng)管理的各種表、卡、冊(cè)登記根本齊全，下村入戶及時(shí)，產(chǎn)前檢查，產(chǎn)后訪視根本到位。通過檢查做的比擬好的衛(wèi)生院有：東張衛(wèi)生院，前仙衛(wèi)生院，南因衛(wèi)生院，姬村衛(wèi)生院。 二、工作中存在的主要問題： （一）整體存在的問題： 婦幼專干隊(duì)伍比擬年輕、業(yè)務(wù)技術(shù)相對(duì)缺乏，技術(shù)效勞水平低。目前，我縣婦幼保健管理效勞水平與

2、上級(jí)的要求還有一定的差距，效勞與被效勞的關(guān)系沒有理順，大多數(shù)育齡人群的自我保護(hù)意識(shí)差，為育齡人群效勞的能力和操作技能還不能滿足群眾的需求。一是二個(gè)系統(tǒng)管理的表、卡、冊(cè)、單填寫記錄有局部鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院不完整，有缺項(xiàng)漏項(xiàng)，局部鄉(xiāng)鎮(zhèn)出現(xiàn)弄虛作假現(xiàn)象。二是孕產(chǎn)婦、兒童系統(tǒng)管理登記內(nèi)容不全，各種表、卡、冊(cè)登記內(nèi)容不全，下村入戶時(shí)間不到位，對(duì)全鄉(xiāng)根底數(shù)據(jù)不清，三、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院房屋設(shè)施和設(shè)備設(shè)施不標(biāo)準(zhǔn)。 對(duì)存在以上問題的衛(wèi)生院有：北正衛(wèi)生院、馬村衛(wèi)生院、北褚鄉(xiāng)衛(wèi)生院、宋曹鄉(xiāng)衛(wèi)生院、蘇村鄉(xiāng)衛(wèi)生院。二、是大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)技術(shù)效勞人員對(duì)根本數(shù)據(jù)掌握不清，一些報(bào)表數(shù)據(jù)不實(shí)，邏輯關(guān)系不清，誤差大。三是缺乏業(yè)務(wù)自學(xué)能力，專業(yè)技術(shù)

3、水平提高較慢。 三、接產(chǎn)單位存在的問題： 醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作開展不平衡，少數(shù)單位對(duì)新生兒疾病篩查工作重視不夠，未能到達(dá)上級(jí)主管部門下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，工作流于形式，應(yīng)付對(duì)待。由于醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)宣傳不到位，醫(yī)務(wù)人員責(zé)任心不強(qiáng)，不認(rèn)真履行告知義務(wù)，群眾思想上不重視，抱有僥幸心理，導(dǎo)致局部患兒因未能篩查而錯(cuò)過了最正確的治療時(shí)機(jī)存在只收費(fèi)不篩查現(xiàn)象，為將來埋下隱患。 四、建議與對(duì)策。 1、各醫(yī)療衛(wèi)生單位領(lǐng)導(dǎo)要高度重視婦幼工作，狠抓責(zé)任落實(shí)，完善目標(biāo)管理制。嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究制，建立健全長效工作機(jī)制。不斷提高兩個(gè)系統(tǒng)的管理水平，提高住院分娩率，降低新生兒死亡率。 2、婦幼專干加強(qiáng)工作責(zé)任心，工作認(rèn)真細(xì)心，做到經(jīng)常性進(jìn)

4、村入戶時(shí)間，摸底調(diào)查，及時(shí)發(fā)放，隨訪登記。做到工作有方案，有按排、有總結(jié)，報(bào)表上報(bào)及時(shí)，卡、表、冊(cè)、單填寫記錄及時(shí)完整，做好與上級(jí)主管業(yè)務(wù)部門和協(xié)管部門的業(yè)務(wù)聯(lián)系與溝通。 3、加強(qiáng)以人為本的效勞理念，理順效勞與被效勞的關(guān)系，加大婦幼專干力度和業(yè)務(wù)自學(xué)能力，加強(qiáng)宣傳、發(fā)放力度，保證婦幼專干的工作時(shí)間，把婦幼保健工作工作搞好。 4.各接產(chǎn)單位領(lǐng)導(dǎo)要加大對(duì)新篩工作的重視和支持力度，努力擴(kuò)大新篩的覆蓋率。進(jìn)一步提高醫(yī)務(wù)人員的效勞意識(shí)，消除隱患。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)新篩工作的指導(dǎo)和管理，采血人員一定要實(shí)行持證上崗。 年關(guān)將近，又到了鋪天蓋地寫總結(jié)的時(shí)候，為濟(jì)世救人，筆者特將訪遍名師學(xué)來的年終總結(jié)秘笈奉獻(xiàn)出來，希

5、望能給各位同仁以啟迪。 要點(diǎn)一:篇幅要夠長 辛辛苦苦干了一年，業(yè)績?nèi)绾?，關(guān)鍵就看這“總結(jié)”的分量。如有字?jǐn)?shù)限制還好，可以照“封頂值”去寫。如果沒有字?jǐn)?shù)限制可就有點(diǎn)麻煩了，要留心打聽一下其它同級(jí)單位的篇幅有多長，如此有了參照物，才可“彈無虛發(fā)”。否那么悶頭傻寫半天，洋洋灑灑15頁，殊不知人家寫了20頁，在氣勢上立馬矮了一截，豈不是前功盡棄? 要想做到篇幅長，除了下苦工夫狠寫一通外，還有一個(gè)捷徑可走字大行稀。即把字號(hào)定位在“三號(hào)”以上，盡量拉大行間距，但不可太過，否那么會(huì)給人一種“注水肉”的感覺。 要點(diǎn)二:套話不可少 如開頭必是“時(shí)光荏苒，xx年很快就要過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千”結(jié)

6、尾必是“新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲，更上一層樓”或是“一定努力翻開一個(gè)工作新局面”。 中間贅述業(yè)績的段落中，不時(shí)要有“收到了很好的效果”、“受到了領(lǐng)導(dǎo)職工的好評(píng)和歡送”、“邁上了一個(gè)新高度”、“又上了一個(gè)新臺(tái)階”等肯定性話語 所謂“總結(jié)”，不僅要總結(jié)優(yōu)點(diǎn)，還要總結(jié)缺點(diǎn)，否那么會(huì)給人一種華而不實(shí)的感覺，但只可輕描淡寫一帶而過。較為恰當(dāng)?shù)某煽儍?yōu)缺點(diǎn)篇幅比例是10:1，否那么把自己批駁得一無是處，還能有飯碗嗎? 要點(diǎn)三:數(shù)據(jù)要直觀 如今是數(shù)字時(shí)代，故數(shù)據(jù)是多多益善，如“業(yè)務(wù)增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務(wù)多少次”、“平均每天接 多少個(gè)”、“平均每年有多少天在外”、“累計(jì)寫材料多少頁”等等。 但切記“數(shù)字是枯燥的”，應(yīng)該把數(shù)據(jù)做成折線圖、餅形圖、條形圖等種種直觀、可視的圖表。這樣做的好處有三:第一，成績一目了然，看著那高高聳立的圓柱、一嘯沖天的曲線，相信自己也感到非常得意;第二，比照強(qiáng)烈，做圖時(shí)拉一些對(duì)自己有利的歷史數(shù)據(jù)、平均數(shù)據(jù)、行業(yè)數(shù)據(jù)來墊背，紅花還得綠葉扶嘛!第三，紙面上，一個(gè)圖表至少相當(dāng)于千把字，你還用為字?jǐn)?shù)太少而發(fā)愁嗎? 要點(diǎn)四:用