企業(yè)顧問聘用合同范本

1、1 / 6企業(yè)顧問聘用合同最新范本（標準合同模板）甲方： xx公司或 xx個人乙方： xx公司或 xx個人簽訂日期：簽訂地點：2 / 6企業(yè)顧問聘用合同最新范本甲方(用人單位 )：_ 單位住所： _ 法定代表人 (或負責人 ) ：_ 乙方(勞動者 ) ：_ 住址：_ 身份證號碼： _ 聯系電話： _ 甲乙雙方在平等自愿的基礎上，按照等法律規(guī)定，就甲方招用乙方一事，經協(xié)商一致達成本合同，供雙方遵照執(zhí)行：第一條、勞動合同期限： 1 、本勞動合同為勞動合同。期限為：_自_年_月3 / 6_日起至 _年_月_日止。其中，試用期的期限自_年_月_日起至 _年_月_日止。第二條、工作地點： _省_市_路_

2、號。第三條、工作內容： 1 、乙方的工作崗位為 _，甲方根據工作需要可以調換乙方的的工作崗位和工種。勞動合同范本大全。 2 、若因乙方不勝任該工作， 甲方可調整乙方的崗位并按調整后的崗位確定一方的薪資待遇 ; 如乙方不同意調整，甲方可以提前30 日通知乙方解除勞動合同，經濟補償金按照國家規(guī)定發(fā)放。 3 、在工作過程中，因乙方存在嚴重過失或者故意造成甲方損失的，甲方有權向乙方追償。第四條、工作時間和休息休假： 1 、工作時間：標準工時制，甲方保證乙方每天工作不超過8 小時，每周工作不超過 40 小時。具體工作時間由甲方根據生產經營需要安排，乙方應當服從。4 / 6 2 、休息休假：甲方按照國家的

3、規(guī)定安排乙方休息休假。第五條、社會保險及其他社會福利待遇甲乙雙方當地的相關規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù)，并承擔相應的社會保險義務。第六條、勞動報酬： 1 、乙方月工資標準為人民幣_ 元，其中試用期內工資為人民幣_ 元; 2 、因生產經營需要， 甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按國家規(guī)定的標準發(fā)放加班費。 3、 甲 方 保 證 按 月 發(fā) 放 工 資 ， 具 體 發(fā) 放 日 期 為 ：_ 。第七條、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護：甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所，以及其他勞動條件 ; 保證工5 / 6作場所的符合國家規(guī)定的安全生產條件，并依

4、法采取安全防范措施，預防職業(yè)病第八條、甲方依法制定和完善各項規(guī)章制度，乙方應當嚴格遵守。第九條、乙方應當保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識產權、公司機密等任何不宜對外公開的事項，否則造成甲方損失的，應當承擔賠償責任。第十條、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時，未與其他任何單位保持勞動關系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。否則，給其他單位造成損失的，乙方單獨承擔責任，與甲方無關。第十一條、勞動合同解除或終止： 1 、若乙方需解除勞動合同書， 應當提前 30 日以書面的形式通知甲方，書面通知以送達甲方為準。 2 、有關解除或終止勞動合同的事項，按照等法律、法規(guī)有關規(guī)定執(zhí)行。 3 、在解除或者終止勞動合同時， 乙方應當將正在負責的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接。因乙方原因6 / 6未辦理交接造成甲方損失的，由乙方賠償。 4 、因解除或者終止勞動合同，乙方依法應獲得經濟補償金，但乙方未與甲方辦理工作交接前，甲方暫不支付經濟補償金。第十二條、因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理 ; 協(xié)商不成的，任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十三條、本合同未約定的事項，按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。第十四條、本合同自雙方簽字或蓋章后生