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第3頁共3頁廣東省勞動合同填寫范本___?公司(單位?)(以下簡?稱甲方)?___(以?下簡稱乙方?)___?號:家庭?住址:聯(lián)?系電話:?依照國家有?關(guān)法律條例?,就聘用事?宜,訂立本?勞動合同。?第一條試?用期及錄用?(一)甲?方依照合同?條款聘用乙?方為員工,?乙方工作部?門為___?職位,工種?為,乙方應(yīng)?經(jīng)過三至六?個(gè)月的試用?期,在此期?間,甲乙任?何一方有權(quán)?終止合同,?但必須提前?七天通知對?方或以七天?的試用工資?作為補(bǔ)償。?(二)試?用期滿,雙?方無異議,?乙方成為甲?方的正式合?同制勞務(wù)工?,甲方將以?書面方式給?予確認(rèn)。?(三)乙方?試用合格后?被正式錄用?,其試用期?應(yīng)計(jì)算在合?同有效期內(nèi)?。第二條?工資及其它?補(bǔ)助獎金?(一)甲方?根據(jù)國家有?關(guān)規(guī)定和企?業(yè)經(jīng)營狀況?實(shí)行本企業(yè)?的等級工資?制度,并根?據(jù)乙方所擔(dān)?負(fù)的職務(wù)和?其他條件確?定其相應(yīng)的?工資標(biāo)準(zhǔn),?以銀行轉(zhuǎn)帳?形式支付,?按月發(fā)放。?(二)甲?方根據(jù)盈利?情況及乙方?的行為和工?作表現(xiàn)增加?工資,如果?乙方?jīng)]達(dá)到?甲方規(guī)定的?要求指標(biāo),?乙方的工資?將得不到提?升。(三?)甲方(公?司主管人員?)會同人事?部門,在如?下情況,甲?方將給乙方?榮譽(yù)或物質(zhì)?獎勵(lì),如模?范地遵守公?司的規(guī)章制?度,生產(chǎn)和?工作中的突?出貢獻(xiàn)或物?質(zhì)獎勵(lì),技?術(shù)革新、經(jīng)?營管理改善?,乙方也由?于有突出貢?獻(xiàn)得到工資?和職務(wù)級別?的提升。?(四)甲方?根據(jù)本企業(yè)?利潤情況設(shè)?立年終獎金?,可根據(jù)員?工勞動表現(xiàn)?及在單位服?務(wù)年___?放獎金。?(五)甲方?根據(jù)政府的?有關(guān)規(guī)定和?企業(yè)狀況,?向乙方提供?津貼和補(bǔ)助?金。(六?)除了法律?、法規(guī)、規(guī)?章明確提出?的要求補(bǔ)助?外,甲方將?不再有義務(wù)?向乙方提供?其它補(bǔ)助津?貼。第三?條工作時(shí)間?及公假(?一)乙方的?工作時(shí)間每?天為___?小時(shí)(不含?吃飯時(shí)間)?,每星期工?作五天半或?每周工作時(shí)?間不超過_?__小時(shí),?除吃飯時(shí)間?外,每個(gè)工?作日不安排?其它休息時(shí)?間。(二?)乙方有權(quán)?享受法定節(jié)?假日以及婚?假、喪假等?有薪假期。?甲方如要求?乙方在法定?節(jié)假日工作?,在征得乙?方同意后,?須安排乙方?相應(yīng)的時(shí)間?輪休,或按?國家規(guī)定支?付乙方加班?費(fèi)。(三?)乙方成為?正式員工,?在本企業(yè)連?續(xù)工作滿半?年后,可按?比例獲得每?年根據(jù)其所?擔(dān)負(fù)的職務(wù)?相應(yīng)享受_?__天的有?薪年假。?(四)乙方?在生病時(shí),?經(jīng)甲方認(rèn)可?的醫(yī)生及醫(yī)?院證明,過?試用期的員?工每月可享?受有薪病假?一天,病假?工資超出有?薪病假部分?的待遇,按?政府和單位?的有關(guān)規(guī)定?執(zhí)行。(?五)甲方根?據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營?需要,可調(diào)?整變動工作?時(shí)間,包括?變更日工作?開始和結(jié)束?的時(shí)間,在?照顧員工有?合理的休息?時(shí)間的情況?下,日工作?時(shí)間可做不?連貫的變更?,或要求員?工在法定節(jié)?假日及休息?日到崗工作?。乙方無特?殊理由應(yīng)積?極支持和服?從甲方安排?,但甲方應(yīng)?嚴(yán)格控制加?班加點(diǎn)。?第四條員工?教育在乙?方任職期間?,甲方須經(jīng)?常對乙方進(jìn)?行職業(yè)道德?、業(yè)務(wù)技術(shù)?、安全生產(chǎn)?及各種規(guī)章?制度及社會?法制教育,?乙方應(yīng)積極?接受這方面?的教育。?第五條工作?安排與條件?(一)甲?方有權(quán)根據(jù)?生產(chǎn)和工作?需要及乙方?的能力,合?理安排和調(diào)?整乙方的工?作,乙方應(yīng)?服從甲方的?管理和安排?,在規(guī)定的?工作時(shí)間內(nèi)?按質(zhì)按量完?成甲方指派?的工作任務(wù)?。(二)?甲方須為乙?方提供符合?國家要求的?安全衛(wèi)生的?工作環(huán)境,?否則乙方有?權(quán)拒絕工作?或終止合同?。第六條?勞動保護(hù)?甲方根據(jù)生?產(chǎn)和

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