基本藥物制度考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)

附件1巴州區(qū)實(shí)施國(guó)家基本藥物制度考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)被檢查單位：時(shí)間：年月日項(xiàng)目考評(píng)內(nèi)容考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)考評(píng)方法標(biāo)準(zhǔn)分實(shí)得分扣分原因一、組織領(lǐng)導(dǎo)（20分）1、成立實(shí)施基本藥物制度領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)并以文件形式明確未成立實(shí)施基本藥物制度領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)扣5分查閱文件資料52、各類制度建設(shè)處方點(diǎn)評(píng)制度、藥品購(gòu)銷制度、藥品管理是否健全查資料33醫(yī)改辦公室或基本藥物制度辦公室設(shè)置未設(shè)置醫(yī)改辦公室或基本藥物制度辦公室扣3分查現(xiàn)場(chǎng)34、是否傳達(dá)了巴州區(qū)實(shí)施基本藥物制度會(huì)議精神，安排部署了實(shí)施基本藥物制度相關(guān)工作未傳達(dá)會(huì)議精神扣2分，未安排部署實(shí)施基本藥物制度工作扣3分查會(huì)議記錄55、國(guó)家基本藥物制度工作是否落實(shí)專人負(fù)責(zé)未落實(shí)專人的扣4分查資料41、出臺(tái)基本約物制度實(shí)施方案。方案中責(zé)任人明確、工作安排具體、工作進(jìn)度清晰，并付諸實(shí)施未制定方案不得分，制定了方案但未實(shí)施不得分查資料82、基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)對(duì)本院醫(yī)務(wù)人員開展實(shí)施基本藥物制度的培訓(xùn)工作。培訓(xùn)內(nèi)容為：醫(yī)改政策、臨床用藥指南、基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)未對(duì)本院醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行實(shí)施基本藥物制度的培訓(xùn)，每缺少查培訓(xùn)簽至1」、課件資料、現(xiàn)513婦數(shù)量轄區(qū)內(nèi)孕產(chǎn)婦保健手冊(cè)建冊(cè)率達(dá)到80%得2分，每下降5%扣1分查資料22、開展孕期系統(tǒng)保健管理對(duì)每個(gè)孕產(chǎn)婦按規(guī)定開展了孕期指導(dǎo)得1分，未開展不得分查資料1早孕建卡率達(dá)到80%得1分，每下降5%扣0.5分查資料1高危孕產(chǎn)婦管理率達(dá)到98%得2分，未達(dá)到扣1分查資料23、開展產(chǎn)后訪視，指導(dǎo)產(chǎn)后避孕工作轄區(qū)內(nèi)產(chǎn)婦產(chǎn)后訪視率達(dá)到80%得4分，每下降5%扣1分查資料4七、老年人保?。?分）為65歲以上老年人進(jìn)行健康體檢和指導(dǎo)干預(yù)掌握轄區(qū)內(nèi)65歲以上老年人基本資料得2分，否則不得分查資料265歲以上老年人體檢率達(dá)到30%得6分，每下降5%扣1分查資料6八、慢性病管理（15分）1、對(duì)高血壓、糖尿病等慢性病咼危人群進(jìn)行指導(dǎo)；對(duì)35歲以上確診高血壓和糖尿病患者進(jìn)行登記管理開展了對(duì)咼血壓、糖尿病咼危人群指導(dǎo)得2分，未開展不得分查資料2對(duì)確診的35歲以上高血壓、糖尿病病人規(guī)范化管理率達(dá)到30%得7分，每下降5%扣1分現(xiàn)場(chǎng)抽取5位患者資料72、對(duì)35歲以上人群實(shí)行門診首診測(cè)血壓建立35歲以上人群首診測(cè)血壓制度得2分，否則不得分查資料235歲上以人群首診測(cè)血壓的比例達(dá)到90%得4分，每下降5%扣1分查資料4九、重性精神疾病管理（4分）1、對(duì)轄區(qū)重性精神疾病患者進(jìn)行登記管理轄區(qū)重性精神疾病病人管理率達(dá)到30%得2分，每下降5%扣0.5分查資料22、在專業(yè)機(jī)構(gòu)指導(dǎo)下對(duì)居家的重性精神病人進(jìn)行治療隨訪和康復(fù)指導(dǎo)對(duì)居家的重性精神病人進(jìn)行治療隨訪和康復(fù)指導(dǎo)得2分，否則不得分查資料2總分：檢查人員（簽字）：

公立醫(yī)院改革考核內(nèi)容被檢查單位：時(shí)間：年月日項(xiàng)目考評(píng)內(nèi)容考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)考評(píng)方法標(biāo)準(zhǔn)分實(shí)得分扣分原因1、公立醫(yī)院改革實(shí)施方案（10分）實(shí)施方案制定了方案得10分查資料10分2、探索體制和機(jī)制改革試點(diǎn)（10分）體制和機(jī)制改革方案制定了方案并分步實(shí)施得10分查資料10分3、大力推行惠民便民措施（60分）①.合理配置醫(yī)療服務(wù)資源10分醫(yī)護(hù)人員、執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)助配置合理得10分查專業(yè)人員資料10分②.改進(jìn)群眾就醫(yī)服務(wù)12分全員改善服務(wù)，落實(shí)三好滿意2分開展預(yù)約診療2分開設(shè)便民門診2分拓展門診，日間手術(shù)，縮短平均住院日2分優(yōu)化診療流程2分實(shí)施優(yōu)治護(hù)理工程2分查現(xiàn)場(chǎng)、資料等12分③.加強(qiáng)醫(yī)勞費(fèi)用控制16分a?探索探按病種付費(fèi)2分b.新農(nóng)合、醫(yī)保及時(shí)直接結(jié)算2分c.基本藥物購(gòu)銷分別〉40%.30%2分d.同級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)檢查互認(rèn)2分合理使用抗菌素＜35種2分藥品集中上網(wǎng)采購(gòu)2分g.加強(qiáng)醫(yī)?；?jīng)的監(jiān)管2分h.優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)環(huán)境2分查現(xiàn)場(chǎng)、資料等16分

④?完善醫(yī)療安全監(jiān)管12分2011年醫(yī)院管理年實(shí)施方案并認(rèn)真組織實(shí)施2分日常質(zhì)量控制與持續(xù)改進(jìn)認(rèn)真履行崗位職責(zé)2分診療規(guī)范2分嚴(yán)格質(zhì)量十三項(xiàng)醫(yī)療檢查制度2分重點(diǎn)環(huán)節(jié)和重點(diǎn)部位的監(jiān)管2分制定療糾紛防制預(yù)案，和諧醫(yī)患關(guān)系2分查現(xiàn)場(chǎng)、資料等12分⑤?提升中藥服務(wù)10分大力推行中醫(yī)服務(wù)，重要處方比例占30%隨機(jī)抽查處方10張10分4、構(gòu)建公立醫(yī)院與基層的分工協(xié)作機(jī)制（10分）①.深化城鄉(xiāng)對(duì)口支援，與三級(jí)和一級(jí)醫(yī)院建立對(duì)口支援3分建立對(duì)口支援關(guān)系得3分，未建立不得分查資料3分②.加強(qiáng)基層人才培訓(xùn)5分有培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施得5分查資料5分③?實(shí)行遠(yuǎn)程醫(yī)療服務(wù)2分實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程教育得2分查現(xiàn)場(chǎng)2分5、發(fā)揮醫(yī)務(wù)人員積極性，接受社會(huì)監(jiān)督（10分）①.實(shí)行了崗位績(jī)效工資，做到了多勞多得、優(yōu)績(jī)優(yōu)酬4分制訂了績(jī)效考核方案并逗硬實(shí)施得4分查資料4分②.深入開展創(chuàng)建平安醫(yī)院活動(dòng)3分有方案并實(shí)施得3分查資料3分③.建立社會(huì)監(jiān)督渠道，有受理、有整改、有反饋、有落實(shí)3分。公布舉報(bào)電話，群眾信箱，并對(duì)群眾反映的問(wèn)題調(diào)查處理及時(shí)等得3分查現(xiàn)場(chǎng)、資料3分檢查人員簽字：得分：巴州區(qū)衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)考核內(nèi)容被檢查單位：時(shí)間：年月日考評(píng)內(nèi)容考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)考評(píng)方法標(biāo)準(zhǔn)分實(shí)得分扣分原因一、制定了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心績(jī)效考核分配方案15分制定了績(jī)效工資分配方案得15分查資料15分二、實(shí)行了崗位績(jī)效工資，做到了多勞多得、優(yōu)績(jī)優(yōu)酬15分按照考核方案實(shí)行考核并逗硬實(shí)施得15分查工資表及個(gè)人崗位考核原始資料15分三、制定了2011年人才培訓(xùn)，完成年芳計(jì)劃的50%10