如何成為一名籃球教練員

1、和準確的角色定位、應具備的素質、運用文獻資料查閱法本文從籃球運動的特征、種能力等方面進行分析王德才2013/6/4假品女川曷品苗川目錄1、 籃球運動的特征32、 優(yōu)秀教練員應具備的各種素質3（一）合理的知識結構框架3（二）強烈的事業(yè)心、奉獻精神與高尚的道德情操3（三）掌握科學選材的方法43、 正確認識籃球教練員的工作目標和角色定位4（一）教練員的工作目標4（二）教練員的角色4三、籃球教練員應具備的各種能力4（一）學習能力4（二）科研能力5（三）創(chuàng)新能力5（四）專項訓練能力5（五）管理能力5（六）合作能力54、 教練員的工作藝術6（1） 教練員訓練安排6（2） 教練員指揮要素6（3） 做好臨場前

2、的心理輔導6（4） 教練員自我心理訓練6bb.-一-.一-"v-v'vv-v-君品州川一一如何成為一名籃球教練員摘要：運用文獻資料查閱法本文從籃球運動的特征、教練員工作目標和準確的角色定位、應具備的素質、培訓機制及教練員應具備的各種能力等方面進行分析關鍵詞：教練員；素質；工作目標；角色定位；能力；工作藝術國家體育總局局長袁偉民曾說過：“一個國家的競技水平的高低，教練員起著關鍵的不可代替的作用。一個好的教練員可以帶好一批運動員，一批優(yōu)秀的教練員可以把整個項都帶動起來。因此世界各國都十分重視對教練員的培養(yǎng)，許多研究和大量事實都證實，抓好對教練員的工作是提高訓練效果的有效途徑。一、

3、籃球運動的特征籃球運動是在特定規(guī)則的限制下，將球投入對方球籃得分，并阻止對方獲球或得分的一項集體性運動項目，是當前世界上開展的非常普及的運動之一?；@球運動較其他球類項目技術繁多，戰(zhàn)術形式多樣，隊員的技巧性也很強，而且反映出個體作戰(zhàn)與協(xié)同配合特點，作為一項集體性很強的運動項目，籃球運動不僅要求運動員具有一定的技戰(zhàn)術能力，以及在比賽中表現(xiàn)出的智慧、膽略、意志、活力與創(chuàng)造力，更為重要的事，運動員必須具備勇敢頑強的斗志和團結協(xié)作的精神。因此，籃球運動可以促使參與者形成良好的個性和團隊精神。二、優(yōu)秀教練員應具備的各種素質（一）合理的知識結構框架現(xiàn)在競技體育的發(fā)展趨勢也進入了科學化時代，各學科的成果被廣泛

4、運用先進的監(jiān)測儀器、訓練設施、新的技術、戰(zhàn)術訓練方法廣泛涌現(xiàn)。今天的競技體育已不再是簡單的人體機能的自然競爭。隨著體育科學的發(fā)展，它實際上已是信息、科技的較量。誰對科技、信息擁有得多、占有的越多，誰的成功機會就越多。由此可見，教練員本身知識結構水平的高低是決定運動員訓練成敗的關鍵。知識結構包括專項運動訓練和非專項訓練的經驗。因此教練員應有堅實的專業(yè)知識和全面的基礎理論知識。堅實的專業(yè)知識是教練員執(zhí)教的基礎。高水平運動員的專業(yè)訓練沒有固定的模式可循，沒有現(xiàn)成的答案可查，需要教練員進行創(chuàng)造性的勞動。同時還應向有經驗的老教練學習、虛心請教。只有在前人發(fā)展的基礎上利用相關學科的知識不斷的創(chuàng)新，才能使訓

5、練工作更加科學化、系統(tǒng)化。（二）強烈的事業(yè)心、奉獻精神與高尚的道德情操教練員的工作是一個艱苦的職業(yè)，運動訓練活動的規(guī)律要求它的參與者教練員與運員必須多年如一地全神貫注于枯燥單調的訓練工作中，而同時不得不做出犧牲，放棄自己的尚品四川希品什。川正常人生活中許多享樂和歡樂，把自己的全部精力獻身于探索人類競技能力極限的永無止境的追求中去。（三）掌握科學選材的方法選取籃球運動員時要考慮遺傳因素、競技能力因素、專項因素和個體因素。因此，如何根據籃球項目本身發(fā)展規(guī)律的需要，按科學選材的方法與步驟選拔各個方面條件均優(yōu)越的運動員，是優(yōu)秀教練員必須掌握的基本方法之一三、正確認識籃球教練員的工作目標和角色定位（一）

6、教練員的工作目標優(yōu)秀教練員的工作目標是十分明確的，那就是使運動員取得優(yōu)異的運動成績。那么籃球教練員如何做好做好本職工作呢？1、了解人性人的共性：人類的行為是有原因的也有其目的；所以人類的行為需要有推動力或動機人的差異：每個人對不同的刺激反應是不同的；人的動機的類型也是不同，所以人以不同的行為方式追求不同的目標。2、尊重差異人與人之間是存在差異的，因此作為教練員應給重視差異，并且在工作中要善于利用差異同時要加強與運動員的溝通3、創(chuàng)新思維（二）教練員的角色采購員：采購最適合需要的隊員。設計員：設計運動員的發(fā)展方向。指導員：對訓練、比賽進行指導。教師：傳授新的知識和思想，讓隊員學會高質量處理問題，人

7、生的向導。訓導員：賞罰分明。管理員：運動員日常生活管理和組織。外交家：同新聞媒體、觀眾和外界保持接觸。朋友：與運動員建立良好關系。學生：傾聽意見、反省自己、不斷自我完善?？蒲腥藛T：分析、評估并作出結論。推銷員：將隊員推銷到國內外賽場。三、籃球教練員應具備的各種能力（一）學習能力尚品四川蜀品巾。川科學訓練需要多學科知識，對運動員實施科學訓練，就要求教練員依據現(xiàn)代訓練學的理論，結合本專項的特點，不斷學習新的知識、理論和方法并將這些新的知識、理論和方法運用到運動訓練的實踐中去。同時還應及時了解和掌握本專項技術、戰(zhàn)術發(fā)展趨勢、競賽規(guī)則的變化，以及國內外先進的訓練方法和經驗。（二）科研能力專項運動的科研

8、能力是教練員克敵制勝的法寶。教練員只有具備一定的科研能力，才能探索運動訓練的深奧之處，才可能創(chuàng)造出新的運動技術和訓練方法，并開拓培養(yǎng)體育人才的新路子，使運動員的成績處于領先地位。同時教練員必須掌握科學研究的基本方法，并結合自己的訓練實踐，不斷進行總Z箭口創(chuàng)新，努力做到訓練科學化（三）創(chuàng)新能力現(xiàn)代科學技術的飛速發(fā)展，促進了運動技術水平的不斷發(fā)展，使很多有能動項目的成績已接近人體的生理極限。在運動技術高度發(fā)展，各國運動水平非常接近的情況下，要培養(yǎng)出能在國家和世界上拔尖奪冠的運動員，就要求教練員有創(chuàng)新能力，靠創(chuàng)新取勝，不斷地創(chuàng)造出新的運動技術，新的訓練方法和培養(yǎng)人才的新途徑。（四）專項訓練能力教練員

9、能夠根據籃球項目的特點進行科學的選材，把握項目的制勝規(guī)律，狠抓特長技術和絕招；能因材施教進行雕刻，對戰(zhàn)術、技術有透徹的研究；針對不同的運動員的不同的個性特點，采用不同的訓練方法和手段；制定和執(zhí)行科學、合理的訓練計劃。（五）管理能力俗話說：“三分訓練，七分管理。”教練員要有組織領導訓練和比賽的能力；公正、而且能夠區(qū)別對待運動員的能力；關心了解運動員的心理、生活、身體、訓練等各種動態(tài)，并根據具體情況，有針對性地指出應注意的問題，善于運用政治、經濟、行政等手段來組織和管理好隊員，協(xié)調各方面的關系的能力，使之切身感受到教練與隊員之間的關心和友愛，充分調動運動員的積極性，使運動員身心愉快的進入訓練工作狀

10、態(tài)。（六）合作能力在訓練過程中，由于種種原因，運動員之間會產生各種矛盾；在執(zhí)行制定的許多規(guī)章制度中，對內同事之間也會有點矛盾。教練員要從維護正常訓練工作秩序出發(fā)，協(xié)助領隊做好其他人員的工作，化解矛盾，協(xié)調關系。教練員和運動員之間出現(xiàn)矛盾時，教練員必須及時主動地調整雙方的關系，客觀地對待自己，尊重運動員的個性，服從真理，絕不應把個人的面子和威信放在不適當?shù)奈恢蒙先ヌ幚砼c運動員之間的分歧和矛盾，要控制自己的情緒和感情，取得每個隊員的信任。尚品四川希品什。川四、教練員的工作藝術（1） 教練員訓練安排教練員指導思想決定著訓練的各個方面、召開會議的目的以及最終比賽方案的制定。因此教練員要與運動員進行溝通，聽取意見。（2） 教練員指揮要素作為整個團隊的負責人，教練員要有必勝信念，并且在比賽前要了解對手做到知己知彼。同時要提前制定好比賽的謀略與決策。制定方案時要具有全局戰(zhàn)