農(nóng)村敬老院工作人員管理辦法

1、農(nóng)村敬老院工作人員管理辦法2020年4月19日文檔僅供參考農(nóng)村敬老院工作人員管理辦法第一章總則第一條為進(jìn)一步規(guī)范我市農(nóng)村敬老院工作人員管理，努力建設(shè)一支精干、高效、務(wù)實、穩(wěn)定的敬老院工作人員隊伍，根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和政策，結(jié)合我市實際，制定本辦法。第二條本辦法所稱敬老院工作人員是指由敬老院所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處按有關(guān)規(guī)定招聘，由財政核撥的專門從事我市五保集中供養(yǎng)對象服務(wù)工作的人員。第二章敬老院工作人員的聘用第三條敬老院工作人員的招聘條件（一）政治素質(zhì)。能自覺遵守有關(guān)敬老院管理制度，廉潔奉公、勤勞熱情、誠實守信、恪守職業(yè)道德，熱心為五保集中供養(yǎng)對象做好服務(wù)工作；（二）身體素質(zhì)。身體健康，無

2、傳染病，無慢性病，能從事一定的體力勞動。（三）思想素質(zhì)。遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，熱愛敬老事業(yè)，對五保老人有深厚的感情，有全心全意為五保老人服務(wù)的思想，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，能以院為家（四）文化素質(zhì)。敬老院常務(wù)副院長必須具有高中（含高中）以上文化學(xué)歷;2020年4月19日文檔僅供參考（五）業(yè)務(wù)素質(zhì)。能獨立承辦崗位工作事項，妥善處理敬老院工作中遇到的各種問題；50（六）年齡要求。身體健康，年齡須在18周歲以上，男性周歲以下，女性45周歲以下；（七）戶籍要求。具有所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村戶口。每所敬老院新聘的常務(wù)副院長或工作人員中原則上要有一名女性，有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親

3、關(guān)系的不能同時應(yīng)聘到同一所敬老院第四條敬老院工作人員的工作職責(zé)1 .院長職責(zé)院長負(fù)責(zé)敬老院的全面工作，其職責(zé)是：（一）認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家五保供養(yǎng)的路線和方針、政策，熱愛本職工作，全心全意為供養(yǎng)對象服務(wù)。（二）制定工作人員的崗位責(zé)任制和各項規(guī)章制度，做好檢查、督促、評比工作，加強(qiáng)院務(wù)管理。（三）搞好敬老院的長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃，編制本年度的工作計劃，制定出完成計劃的措施，不斷開拓前進(jìn)。（四）做好全院政治思想教育和法制教育工作，充分調(diào)動工作人員和供養(yǎng)人員的積極性。（五）加強(qiáng)敬老院領(lǐng)導(dǎo)班子和工作人員隊伍的自身建設(shè)，不斷提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量。2020年4月19日文檔僅供參考（六）大力發(fā)展農(nóng)副業(yè)生產(chǎn)和創(chuàng)辦經(jīng)

4、濟(jì)實體，做好社會捐贈接收工作，不斷提高經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。（七）主動爭取黨委和政府領(lǐng)導(dǎo)的支持，做好與各部門各單位的協(xié)調(diào)工作，主動接受上級的指導(dǎo)和檢查，求得各部門各單位對敬老院工作的支持和扶助，不斷改進(jìn)工作。（八）發(fā)揮院務(wù)管理委員會的作用，經(jīng)常主動征求管委會成員及供養(yǎng)人員對院務(wù)工作的意見，謙虛謹(jǐn)慎、廉潔奉公。（九）經(jīng)常走訪寄養(yǎng)人員，為她們解決生活困難，使她們安度晚年。（十）做好安全防范工作，確保敬老院的安全。2 .財務(wù)人員職責(zé)（一）嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度，遵守國家的有關(guān)法律、法規(guī)和財經(jīng)紀(jì)律，做到賬物相符，按時公布收支情況，并自覺接受財政、審計及主管部門的監(jiān)督和檢查。（二）做好敬老院的預(yù)決算工作，定期編

5、制財務(wù)收支情況分析。負(fù)責(zé)審核生產(chǎn)經(jīng)營計劃、經(jīng)濟(jì)協(xié)議和其它經(jīng)濟(jì)文件，并做好存檔工作。（三）分科目獨立建帳，現(xiàn)金賬和銀行存款賬，做到日結(jié)月清，及時公布，每月定期向院長匯報經(jīng)費使用情況，并按季核實帳目確保賬證相符；妥善保管好各種票據(jù)、賬冊、現(xiàn)金及有關(guān)印章。2020年4月19日文檔僅供參考（四）負(fù)責(zé)辦理付款手續(xù)，一切開支須有經(jīng)辦人簽字、會計審核、院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可支付，并自覺接受群眾監(jiān)督。（五）未經(jīng)院長同意，不得借用公款。因公外出借用公款，需經(jīng)院長批準(zhǔn)，并在回院后一周內(nèi)結(jié)清。（六）兼做倉庫保管員管理倉庫物資，做到賬物相符，并兼管食堂賬務(wù)。3 .護(hù)理人員職責(zé)（一）熱愛本職工作，全心全意為供養(yǎng)人員服務(wù)，做到態(tài)度和藹、耐心細(xì)致、熱情周到，視供養(yǎng)人員如親人。（二）協(xié)助當(dāng)?shù)匦l(wèi)生院做好供養(yǎng)人員定期體檢、防疫等工作。如發(fā)現(xiàn)供養(yǎng)人員患病應(yīng)及時向院領(lǐng)導(dǎo)匯報，協(xié)助做好病號護(hù)理工作。并建立供養(yǎng)人員病歷檔案資料。（三）經(jīng)常與供養(yǎng)人員進(jìn)行情感交流，熟悉和掌握她們的生活習(xí)慣和健康狀況，消除供養(yǎng)人員的心理障礙。勸導(dǎo)供養(yǎng)人員安心居住，以院為家，團(tuán)結(jié)友愛，互幫互助，以強(qiáng)護(hù)弱；倡導(dǎo)自強(qiáng)、自愛、自信、樂觀、豁達(dá)的生活觀。并做好每天護(hù)理日記和供養(yǎng)人員每周談話記錄（四）協(xié)助院領(lǐng)