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1、培訓(xùn)協(xié)議書B(niǎo)oth parties jointly acknowledge and abide by their responsibilities and obligations and reach an agreed result.甲方:乙方:時(shí)間:FSP用范本 | DOCUMENT TEMPLATE編號(hào):FS-DY-20591培訓(xùn)協(xié)議書說(shuō)明:本合同資料適用于約定雙方經(jīng)過(guò)談判、協(xié)商而共同承認(rèn)、共同遵守的責(zé)任與 義務(wù),同時(shí)闡述確定的時(shí)間內(nèi)達(dá)成約定的承諾結(jié)果。文檔可直接下載或修改,使用 時(shí)請(qǐng)?jiān)敿?xì)閱讀內(nèi)容。甲方: (用人單位名稱)乙方: (員工姓名)由于乙方被甲方派往 進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),同時(shí)乙方也愿意

2、向甲方履行先前承諾的服務(wù)期條款,為了進(jìn)一步明確雙方的權(quán)利和義務(wù),故訂立本協(xié)議,本協(xié)議作為勞動(dòng)合同的附件。一、勞動(dòng)合同期限勞動(dòng)合同期限自 年 月 日至 年 月日,其中自 年 月 日至 年 月 日在 進(jìn)行培訓(xùn)。二、賠償培訓(xùn)費(fèi)條款(一)培訓(xùn)費(fèi)定義本條款中的 培訓(xùn)費(fèi)”系指甲方為乙方培訓(xùn)所支付的各項(xiàng)費(fèi)用,即培訓(xùn)期間所發(fā)生的培訓(xùn)講師的工資,被培訓(xùn)者的工資,培訓(xùn)場(chǎng)所的費(fèi)用,餐費(fèi),酒店費(fèi)用,機(jī)票以及支付給相第2頁(yè)/總5頁(yè)FSP用范本 | DOCUMENT TEMPLATE關(guān)咨詢公司的咨詢費(fèi)等。(二)合同期內(nèi),因下列原因?qū)е聞趧?dòng)合同解除或終止履行的,乙方應(yīng)賠付甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi):1 .乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,

3、對(duì)甲方利益造成重大損害 被甲方解除合同的;2 .乙方被依法追究刑事責(zé)任或違反甲方的有關(guān)規(guī)章制 度導(dǎo)致甲方解除合同的;3 .因乙方個(gè)人原因?qū)е聞趧?dòng)合同無(wú)法履行而解除合同的;4 .乙方提由解除勞動(dòng)合同的。(三)培訓(xùn)費(fèi)的賠償方法根據(jù)乙方為甲方的服務(wù)年限(自培訓(xùn)結(jié)束之日起至解除本合同之日止),需賠償?shù)呐嘤?xùn)費(fèi)按如下方式計(jì)算:1 .不滿1年的,乙方需全額賠償甲方為乙方支付的培訓(xùn) 費(fèi);2 .滿1年而不滿2年的,乙方需賠償甲方為乙方支付 的培訓(xùn)費(fèi)的%;3 .滿2年而不滿3年的,乙方需賠償甲方為乙方支付第3頁(yè)/總5頁(yè)FSP用范本 | DOCUMENT TEMPLATE的培訓(xùn)費(fèi)的%。三、其他(一)本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。(二)甲、乙雙方的關(guān)系按 市勞動(dòng)合同規(guī)定及 相關(guān)規(guī)定處理。(三)本協(xié)議約定的條款與國(guó)家或地區(qū)有關(guān)法律、法規(guī) 規(guī)定不一致的,以國(guó)家有關(guān)規(guī)定為準(zhǔn),如在合同履行期間國(guó) 家或地區(qū)有新規(guī)定的,按新規(guī)定執(zhí)行。(四)若本協(xié)議與雙方先前簽訂的勞動(dòng)合同及其他相關(guān) 協(xié)議中有任何沖突之處,一律以本協(xié)議為準(zhǔn),相應(yīng)變更勞動(dòng) 合同。(五)本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲、 乙雙方簽字或蓋章后即生效,對(duì)雙方具有法律約束力。甲方(簽字或蓋章)年 月 日乙方(簽字或蓋章)年 月 日Foonshion圖文設(shè)計(jì)有限公司第4頁(yè)

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