電力公司崗位說明書匯編72

1、物資部部長職務(wù)講明書崗位名稱物資部部長崗位編號所在部門物資部崗位定員1直接上級主管副經(jīng)理工資等級直接下級物資部全體人員崗位分析日 期本職：全面負(fù)責(zé)物資部各項工作， 保證滿足施工生產(chǎn)等各項業(yè)務(wù)物資供應(yīng) 需要職責(zé)與工作任務(wù)：職 責(zé)職責(zé)表述：制定本部門各項制度及工作打算 并組織落實工作結(jié)果分送單位工作 任務(wù)部門治理 制度直接上級組織制定本部門各項工作制度并貫徹落實各項制度部門年度、季度、月度工作打算的制定并組織實施部門打算直接上級安排、指導(dǎo)、監(jiān)督、考核物資部人員具體工作部門工作 總結(jié)直接上級做好年度及平常工作總結(jié)，及時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報職 責(zé)職責(zé)表述：制定物資米購打算，保證滿足施 工生產(chǎn)活動需要，降低庫

2、存成本工作結(jié)果分送單位工 作 任 務(wù)依照各項目部施工打算制定年度和時期 采購供應(yīng)打算與預(yù)算，并組織實施年度采購 打算直接上級組織收集和分析供應(yīng)商信息、材料市場趨 勢，制定有效的米購策略，建立穩(wěn)定的 供貨渠道定期、準(zhǔn)確向分管副經(jīng)理和相關(guān)部門提供 有關(guān)物資米購的市場現(xiàn)狀、庫存現(xiàn)狀和 有關(guān)數(shù)據(jù)信息職職責(zé)表述：領(lǐng)導(dǎo)部門職員完成采購任務(wù)工作結(jié)果分送單位責(zé)工 作 任 務(wù)依照米購打算、生產(chǎn)材料需求、各部門物 資供應(yīng)需求及現(xiàn)有庫存情況，組織編制 短期米購打算，并領(lǐng)導(dǎo)實施時期采購 打算直接上級負(fù)責(zé)按比質(zhì)、比價、公開的原則組織選擇 合格供應(yīng)商，降低米購成本和米購周期負(fù)責(zé)對采購工作進(jìn)行統(tǒng)籌策劃，合理操縱 采購進(jìn)程，

3、配合項目部減少存貨周轉(zhuǎn)天 數(shù)，降低庫存成本主持米購招標(biāo)及重大米購合冋評審工作， 組織建立合同臺賬，并對合同執(zhí)行情況 進(jìn)行監(jiān)督負(fù)責(zé)米購過程價格操縱，降低米購費用組織本部門人員和相關(guān)部門定期清點庫 存、清理庫存積壓物資，確保合理的庫 存和原料庫的安全與整潔協(xié)調(diào)本部門與項目部、財務(wù)部等相關(guān)部門 的工作關(guān)系職 責(zé) 四職責(zé)表述：參與公司全面質(zhì)量治理制度體系 的建設(shè)工作結(jié)果分送單位工作 任務(wù)組織物資部質(zhì)量治理體系的建立物資量治理體系直接上級參與制定公司有關(guān)采購質(zhì)量治理及服務(wù) 標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督檢查實施情況職 責(zé) 五職責(zé)表述：負(fù)責(zé)物資部內(nèi)部的組織治理工作結(jié)果分送單位工 作 任 務(wù)組織制定和完善采購治理、 庫房治理

4、、出 入庫治理等各項治理制度，并監(jiān)控實施治理制度 細(xì)則直接上級負(fù)責(zé)物資治理隊伍建設(shè)， 選拔、配備、培 訓(xùn)、評價物資治理人員負(fù)責(zé)指導(dǎo)屬下職員制定時期工作打算，并 督促執(zhí)行負(fù)責(zé)部門內(nèi)工作任務(wù)分工，合理安排人員負(fù)責(zé)操縱部門預(yù)算，降低采購費用成本權(quán)力：權(quán)限一：本部門人員調(diào)配建議權(quán)權(quán)限二：采購渠道、采購策略的建議權(quán)以及權(quán)限范圍內(nèi)的決策權(quán)權(quán)限二：分管副經(jīng)理授權(quán)范圍內(nèi)的合同簽訂權(quán)權(quán)限四：對所屬職職員作的監(jiān)督、檢查權(quán)和考核評價權(quán):權(quán)限五：對所屬下級的工作爭議的裁決權(quán)權(quán)限六：對所購物資檢測、檢驗、分析方法標(biāo)準(zhǔn)的審核權(quán)工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào) 關(guān)系項目部經(jīng)理、各部門外部協(xié)調(diào) 關(guān)系供應(yīng)商任職資格：教育水平本科或具有中級以上職稱專業(yè)物資、企業(yè)治理和其它相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷市場營銷治理、財務(wù)治理、公共關(guān)系、物流治理培訓(xùn)經(jīng)驗5年以上工作經(jīng)歷，2年以上本行業(yè)或相近行業(yè)市場營銷或物 資采購治理經(jīng)驗知識通曉物資治理、物流治理、市場營銷，掌握財務(wù)治理、法律等 知識技能技巧熟練使用WORD,EXC等辦公軟件 具備差不多的網(wǎng)絡(luò)知識 具備一定的英語應(yīng)用能力個人素養(yǎng)具有專門強(qiáng)的談判能力、人際能力；具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、推 斷與決策能力、溝通能力、阻礙力、打算與執(zhí)行能力其它：使用工具/ 設(shè)備計算機(jī)、一般辦公設(shè)備（電話、傳真機(jī)、打印機(jī)、Intern