2021幼兒園出納員個人工作總結范本_范文

1、2021幼兒園出納員個人工作總結范本出納員不管在哪個工作行業(yè)都占有重要地位。做好出納工作才能保證幼兒園各項工作的正常開展。下面就是筆者給大家?guī)淼?，希望能幫助到大?20_幼兒園出納員個人工作總結范本一在園領導的正確指導和廣大教師的配合下，已圓滿完成了本學期的財務工作，回顧這半年來的工作，能嚴格按照財務崗位的工作要求，做好各項財務工作。作為幼兒園財務人員，在收付、反映、監(jiān)督、管理四個方面盡到了應盡的職責，在不斷改善工作方式方法的同時，順利完成了本職工作、上級要求完成的各項工作及其他事務工作。一、收費工作1、我園本學期嚴格按照博湖縣發(fā)展和改革委員會核定的收費標準收費。(1)小班每人每月管理費12

2、元，保育費每人每月60元，衛(wèi)生費每人每月8元，合計80元;(2)中、大班每月管理費12元，保育費每人每月55元，衛(wèi)生費每人每月8元，合計75元。2、學校在開學前制作安裝了收費標準公示牌，讓老百姓明白交費。3、在收費過程中，對家庭特別困難的兒童，我園根據實際情況認真貫徹落實減、免、緩政策，允許其先入學，盡最大努力提高兒童入園率。查村和敦村分幼兒園保育費每人每月只收了45元，減輕了村民特別是少數民族村民的經濟負擔，有力地提高了少數民族兒童的入園率。4、查鄉(xiāng)中心幼兒園大班每人每月收取伙食費60元，小班每人每月收取伙食費50元，每月伙食費不足部分由幼兒園補貼。5、對我鄉(xiāng)所有入園幼兒的收費都實行一人一票

3、的收費模式，邊收費邊開票。二、日常工作：1、嚴格執(zhí)行財務管理制度，每月定期核對現金與帳目，做到日清月結，發(fā)現金額不符，做到及時向領導匯報，及時處理。2、貫徹執(zhí)行收費管理制度，每月不定期地收取各幼兒的費用，開出收據，即使將收到的現金存入財政局預算外專戶。3、井然有序地完成了職工工資、其它應發(fā)放的經費發(fā)放工作和其他應付經費的繳付工作。4、堅持財務手續(xù)，嚴格審核，發(fā)票上必須有園長、經手人簽字方可報帳，對不符合報銷手續(xù)或是不正規(guī)的發(fā)票不予支付報銷。5、堅決執(zhí)行票據管理制度、支票及財務印章管理制度，按時核銷票據，妥善保管各種票據。6、執(zhí)行收入、支出管理制度，保證實事求是、?？顚Ｓ?、收支兩條線，做到精打細

4、算，合理安排各項支出。7、按時采購幼兒園教育教學需要的各種物資，保證幼兒園各項工作的正常開展。三、其它事務工作：1、協助做好固定資產管理以及固定資產的預決算，及時向財政局上報固定資產相關材料;2、做好人員、工資的統計工作，按時上報各種統計資料;3、做好社會保險、公積金的按時、足額繳納等保障性工作;4、按時足額征繳個人所得稅，做好個人所得稅的每季的結報工作;5、重新辦理了法人登記證書和組織機構代碼證;6、按時審核收費許可證、社會保險證、法人登記證等;7、按時交納電費、電話費;8、做好教師的服務工作(工資、津貼的發(fā)放、醫(yī)療費用的報銷、購房等);9、做好教師實名制工作，加班加點地完成了教師實名制信息

5、錄入和上報工作;10、做好教師動態(tài)信息庫的變更上報工作;11、積極協助搞好幼兒園的美化和環(huán)境整治，創(chuàng)設良好的育人環(huán)境。12、按時足額收繳黨費;13、在教育局和幼兒園之間傳送各種文件、資料、材料等。四、存在的問題回顧檢查存在的問題，有如下幾點：1、學習不夠。當前，以信息技術為基礎的新經濟蓬勃發(fā)展，新情況新問題層出不窮，新知識新政策不斷問世。面對嚴峻的挑戰(zhàn)，缺乏學習的緊迫感和自覺性。理論基礎、專業(yè)知識、文化水平、工作方法等不能適應新的要求。2、在工作較累的時候，有過松弛思想，出現了麻痹大意等現象，這是對自身要求不夠高的表現。針對以上問題，今后的努力方向是：1、加強理論學習，進一步提高自身素質，增強

6、分析問題、解決問題的能力。2、增強大局觀念，轉變工作作風，努力克服自己的懶惰思想，提高工作質量和效率，積極配合領導同事們把工作做得更好。在今后的財務工作中，我將繼續(xù)認真貫徹執(zhí)行幼兒園的各項規(guī)章制度，為幼兒園的正常運行，打好堅實的基礎，為促進幼兒園的發(fā)展做出更大的貢獻。20_幼兒園出納員個人工作總結范本二一、合理安排收支預算，嚴格預算管理單位預算是學校完成各項工作任務，實現事業(yè)計劃的重要前提，因此認真做好我校的收支預算責任重大。為了搞好這項工作，根據學校上年度的實際情況，擬定的預算方案，特別是支出方案多次向學校領導匯報，進行了反復修改，本著以收定支，量入為出，使預算更加切合實際。充分發(fā)揮在出納管

7、理中的積極作用，較圓滿地完成預算編制任務。在實際執(zhí)行過程中，嚴格按照預算執(zhí)行，每月未編制好計劃用款報表，充分體現了資金的使用效益，確保學校各項工作的順利完成。二、認真做好收費、結算工作收費是學校最為繁瑣，也是政策最強的一項工作，為了做好這項工作，我們及早做好申報審批工作，做到收費的依據，嚴格執(zhí)行收費標準。及時出具票據，期未做好結算工作，做到多退少不補，同時做好代收費報告書的上報。三、認真做好決算工作年終決算也是一項較為復雜繁重的工作任務，主要進行結舊建新，編制決算報表，決算報表是反映學校一年度的出納收支情況，是指導學校預算執(zhí)行工作的重要資料，也是編制下年度收支計劃的基礎，所以除了認真細致地做好

8、年終決算外，同時針對所編制的報表進行對比性分析，通過分析，總結經驗，揭示存在的問題，為學校領導決策提供依據。四、努力學習，提高財會人員的自身素質出納人員能積極參加鎮(zhèn)組織的業(yè)務培訓，不斷的提高財會知識和政策水平，同時積極參加學校的一切政治學習，認真作好學習筆記，認真貫徹執(zhí)行合計法，使學校的財會工作能按照國家的政策、法規(guī)進行，保證支出的真實性，合法性。五、努力完成學校的后勤工作后勤工作將直接影響到學校的一切工作，搞好食堂更為重要，為此總在放學前擬定好下學期的伙食收費報表報局計劃出納科，嚴格執(zhí)行計劃出納科核定的標準收取。本著服務于學生目的，規(guī)范伙食成本，控制伙食利潤，按規(guī)定時間上報食堂報表?？傊?，在

9、20_年，出納工作取得了一定成績，這與學校黨支部的正確領導是分開的，在新的一年里，一定更加努力，發(fā)楊成績，改正不足，勤奮務實、開拓進取，為學校建設與發(fā)展出謀劃策。20_幼兒園出納員個人工作總結范本三在園領導的正確指導和廣大教師的配合下，已圓滿完成了本學期的財務工作，回顧這半年來的工作，能嚴格按照財務崗位的工作要求，做好各項財務工作。作為幼兒園財務人員，在收付、反映、監(jiān)督、管理四個方面盡到了應盡的職責，在不斷改善工作方式方法的同時，順利完成了本職工作、上級要求完成的各項工作及其他事務工作。一、收費工作1、我園本學期嚴格按照博湖縣發(fā)展和改革委員會核定的收費標準收費。(1)小班每人每月管理費12元，

10、保育費每人每月60元，衛(wèi)生費每人每月8元，合計80元;(2)中、大班每月管理費12元，保育費每人每月55元，衛(wèi)生費每人每月8元，合計75元。2、學校在開學前制作安裝了收費標準公示牌，讓老百姓明白交費。3、在收費過程中，對家庭特別困難的兒童，我園根據實際情況認真貫徹落實減、免、緩政策，允許其先入學，盡努力提高兒童入園率。查村和敦村分幼兒園保育費每人每月只收了45元，減輕了村民特別是少數民族村民的經濟負擔，有力地提高了少數民族兒童的入園率。4、查鄉(xiāng)中心幼兒園大班每人每月收取伙食費60元，小班每人每月收取伙食費50元，每月伙食費不足部分由幼兒園補貼。5、對我鄉(xiāng)所有入園幼兒的收費都實行一人一票的收費模

11、式，邊收費邊開票。二、日常工作1、嚴格執(zhí)行財務管理制度，每月定期核對現金與帳目，做到日清月結，發(fā)現金額不符，做到及時向領導匯報，及時處理。2、貫徹執(zhí)行收費管理制度，每月不定期地收取各幼兒的費用，開出收據，即使將收到的現金存入財政局預算外專戶。3、井然有序地完成了職工工資、其它應發(fā)放的經費發(fā)放工作和其他應付經費的繳付工作。4、堅持財務手續(xù)，嚴格審核，發(fā)票上必須有園長、經手人簽字方可報帳，對不符合報銷手續(xù)或是不正規(guī)的發(fā)票不予支付報銷。5、堅決執(zhí)行票據管理制度、支票及財務印章管理制度，按時核銷票據，妥善保管各種票據。6、執(zhí)行收入、支出管理制度，保證實事求是、?？顚Ｓ谩⑹罩蓷l線，做到精打細算，合理安

12、排各項支出。7、按時采購幼兒園教育教學需要的各種物資，保證幼兒園各項工作的正常開展。三、其它事務工作：1、協助做好固定資產管理以及固定資產的預決算，及時向財政局上報固定資產相關材料;2、做好人員、工資的統計工作，按時上報各種統計資料;3、做好社會保險、公積金的按時、足額繳納等保障性工作;4、按時足額征繳個人所得稅，做好個人所得稅的每季的結報工作;5、重新辦理了法人登記證書和組織機構代碼證;6、按時審核收費許可證、社會保險證、法人登記證等;7、按時交納電費、電話費;8、做好教師的服務工作(工資、津貼的發(fā)放、醫(yī)療費用的報銷、購房等);9、做好教師實名制工作，加班加點地完成了教師實名制信息錄入和上報

13、工作;10、做好教師動態(tài)信息庫的變更上報工作;11、積極協助搞好幼兒園的美化和環(huán)境整治，創(chuàng)設良好的育人環(huán)境。12、按時足額收繳黨費;13、在教育局和幼兒園之間傳送各種文件、資料、材料等。四、存在的問題回顧檢查存在的問題，有如下幾點：1、學習不夠。當前，以信息技術為基礎的新經濟蓬勃發(fā)展，新情況新問題層出不窮，新知識新政策不斷問世。面對嚴峻的挑戰(zhàn)，缺乏學習的緊迫感和自覺性。理論基礎、專業(yè)知識、文化水平、工作方法等不能適應新的要求。2、在工作較累的時候，有過松弛思想，出現了麻痹大意等現象，這是對自身要求不夠高的表現。針對以上問題，今后的努力方向是：1、加強理論學習，進一步提高自身素質，增強分析問題、

14、解決問題的能力。2、增強大局觀念，轉變工作作風，努力克服自己的懶惰思想，提高工作質量和效率，積極配合領導同事們把工作做得更好。20_幼兒園出納員個人工作總結范本四20_年我幼兒園出都取得了可喜的成就，作為幼兒園出納，我在收付、反映、監(jiān)督、管理四個方面盡到了應盡的職責，特別是在非典期間，仍按時到銀行保險等公共場合辦理業(yè)務。在過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時，順利完成如下工作：一、開學期間日常工作：1、與銀行相關部門聯系，井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作。2、清理客戶欠費名單，并與各個相關部門通力合作，共同完成欠費的催收工作。3、核對保險名單，與保險公司辦理好交接手續(xù)，完成對職工的意外傷害

15、險的投保工作。4、做好20年各種財務報表及統計報表，并及時送交相關主管部門。二、其他工作1、迎接評估，準備所需財務相關材料，及時送交辦公室。2、為迎接審計部門對我公司帳務情況的檢查工作，做好前期自查自糾工作，對檢查中可能出現的問題做好統計，并提交領導審閱。3、按照公司部署，做好了社會公益活動及困難職工救濟工作。三、在本年度工作中1、嚴格執(zhí)行現金管理和結算制度，定期向會計核對現金與帳目，發(fā)現現金金額不符，做到及時匯報，及時處理。2、及時收回公司各項收入，開出收據，及時收回現金存入銀行，從無坐支現金。3、根據會計提供的依據，及時發(fā)放教工工資和其它應發(fā)放的經費。4、堅持財務手續(xù)，嚴格審核算(發(fā)票上必

16、須有經手人、驗收人、審批人簽字方可報帳)，對不符手續(xù)的發(fā)票不付款。一、嚴肅財經紀律，嚴格經費管理財務人員要提高自身素養(yǎng)，不折不扣地執(zhí)行財經紀律，管好用好幼兒園的錢。1.加強預算管理。預算工作要適應財政預算體制改革的形勢，要適應幼兒園內部管理體制改革的需要，合理安排各項支出。調動各部門理財的積極性，發(fā)揮財務監(jiān)管人員的監(jiān)督職能，為幼兒園理好財。2.加強支出管理。(1)嚴格執(zhí)行經費預算計劃。(2)嚴格執(zhí)行審批制度，規(guī)范經費的使用程序。(3)嚴格開支發(fā)票的會簽制。開支發(fā)票需兩人以上簽名，嚴格執(zhí)行國家有關規(guī)章制度的開支范圍及開支標準。(4)學校重大支出項目如修繕、內部裝璜、設備采購等，應進行事前論證，編

17、制項目預算，經行政會議集體研究，由幼兒園教師代表會通過，報中心學校批準，按有關規(guī)定規(guī)范操作。(5)凡納入政府集中采購的物品采購時按照規(guī)定程序辦理。二、抓好財務公開監(jiān)管，促進民主管理抓好財務公開、監(jiān)管工作，完善幼兒園內控制度，增加幼兒園財務的透明度。1.抓好財務公開工作。學生收費項目及標準要在幼兒園校門口的公示欄中向社會公示，接受社會的監(jiān)督。幼兒園的日常的收入、支出、重大項目建設、大宗采購，房屋租賃等，要在教代會、行政會議上公開，在幼兒園內公示。2.抓好財務監(jiān)管工作。(1)凡幼兒園的各項預算外收入、結算資金、物品采購和重大支出項目都要列入監(jiān)管范圍。(2)開學兩周后，對開學收費情況組織一次內部審計審核，并將內部審計審核的結果及時在幼兒園教師會議上予以公布，并提出整改意見。(3)每個月，向中心學校報一次財務情況，接受鄉(xiāng)中心學校審計和監(jiān)督。(4)每期末，組織全體教師結算學校經費，并做好審計檢查報告和整改結果等資料存檔。三、合理使用學校經費，促進學校發(fā)展經費是幼兒園持續(xù)發(fā)展的基本保障。