員工試用期心得體會5篇

第第頁員工試用期心得體會5篇員工試用期心得體會篇1現(xiàn)在想來，我進入公司已經(jīng)三個月了，這段時間也是我的試用期，我對自身在這段時間的表現(xiàn)是特別滿意的，雖然一切都是那么新奇，但在我自身的努力與同事們的幫忙下，我進步得很快，也因此學到了很多，在這個相互競爭的職場上是特別難得的，因此我談談自身的心得體會。剛進入公司的時候，我暗下決心，確定要好好學，做事情也要勤快些，這樣才略得到大家的稱贊，但由于公司請過特地的保潔員，因此我雖然清掃了衛(wèi)生，但相像這樣做沒有什么意義一般。后來有老員工教導我，說大家的為人都是特別好的，只要我自動請教的話，那么就確定會有人樂意教導我的，終歸公司不怕我提很多的問題，只怕我會不懂裝懂，這樣也會在工作中造成困擾。因此第一天的時候我始終在觀摩他們?nèi)绾喂ぷ?，觀看工作的流程，說實話，這個時候我特別希望公司能夠有一個崗前的培訓，否則的話我也不會這般窘迫，至今記得保潔員阿姨那副我搶了她工作的幽怨眼神。在經(jīng)過了第一周的學習以后，我已經(jīng)能夠嫻熟處理最基礎(chǔ)的工作了但僅僅只有這樣是不足的，還要進行拓展性的學習，這些都是需要自身自動去問的。在這個時間我是比較釋懷的，雖然沒有進行培訓，但是自主學習的效果要好的多，由于事先自身思考了一邊，在問的時候會不絕加深印象，在做的過程中便能夠直接記在腦海，不會忘掉。雖然我做的都是寫些比較基礎(chǔ)的工作，但是由于人比較勤快，領(lǐng)導對我的印象是比較好的，其實我在做的過程中也會對照以前在學校學過的知識，我覺得假如能夠理解這些的話，那么這樣可以給我很大的幫忙。在上個月的時候，我被調(diào)到一個新的部門進行工作，這個時候我已經(jīng)工作兩個月了，可以說算的上一名合格的員工的，但由于來到了一個陌生的環(huán)境，一切都要從頭學起，后來我知道偶然會發(fā)生這樣的事情的，也算是不同部門之間的溝通學習，也可以算得上一個難得的機會吧，終歸新的環(huán)境可以結(jié)識新的伙伴，也能學到新的知識。雖然公司的規(guī)模不大，但也正由于如此，大家都像是一家人一般，相互之間也不會耍什么心機，這是極犯難得的。試用期結(jié)束以后，接下來便是正式轉(zhuǎn)正了，能夠熬過這段試用期，我很感謝予以我?guī)兔Φ耐?，這樣也讓我對公司有了更多的歸屬感，我信任經(jīng)過自身的不絕努力確定能夠在公司有所發(fā)展的。員工試用期心得體會篇2我于x年x月x日起正式成為公司一員。工作的第一日，也恰逢x項目正式啟動第一日。雖然對沒能參加此項目的準備工作深感缺憾，但從項目正式運行第一天始，能與公司各部門同事并肩工作至今，看著x項目由起步到趨向穩(wěn)定，我的內(nèi)心同樣充分了作為公司一員的自負。以下是試用期間我的個人工作總結(jié)報告：作為公司的一名新員工，能與x這個新項目共同走向成熟，是我莫大的榮幸。初到公司，在工作初始階段，部分工作中顯現(xiàn)的缺憾或不完善的方面，在公司領(lǐng)導的引導及同仁的幫忙下，基本得到了改善并起到了較好的工作效果。我個人的工作本領(lǐng)，也在不絕完善的工作中得到了很大程度的提高。這個崗位上兩個多月的工作經(jīng)過，使我清楚的瞧到了公司基層員工在與客戶接觸的實際工作情況，為我轉(zhuǎn)崗后的工作，打下了堅實的基礎(chǔ)。兩個多月后，承蒙公司領(lǐng)導對我本領(lǐng)確實定與信任，將我由x部調(diào)至x部。我于x年x月x日正式開始了客戶建議投訴的接待處理工作。在投訴受理的工作過程中，我深深體會到了公司將x項目從起步推向穩(wěn)定發(fā)展的不易。一個新事物在一個城市中獲得接受和支持，需要一個較長的磨合期和完善的服務系統(tǒng)。在磨合期中，客戶群確定會將各種各樣的問題及矛盾反應到客戶服務工作中，其中一部分的矛盾能否化解，在于受理投訴崗位人員的接待處理工作做的好壞。假如這個崗位做的好，就可以減輕公司所經(jīng)受的一部分壓力，使公司的精力能更多的投入到項目的鞏固、擴展工作中；反之，假如這個崗位做的不理想，不但會在與客戶的溝通中破壞公司的形象及聲譽，也會揮霍很多人力物力，分散攻堅氣力，對公司x項目的順利發(fā)展造本錢可躲避的延緩。由于深知這項工作的緊要性，所以我努力爭取更為完善的解決處理好工作中受理的每一項投訴或建議。在工作初期，我做好了試用期工作計劃，與其他相關(guān)部門的同事，協(xié)商擬定并漸漸完善了投訴處理流程，不同的建議或投訴，均有了相應的處理流程及登記入檔程序。新的受理流程，不但方便了客戶，同樣也使工作趨向規(guī)范化。在日常工作中，我嚴守公司制度規(guī)定，定時到崗，并對每一起建議投訴，都按類型分類并進行了認真登記記錄在案。對受理中反映的各類問題，在我職權(quán)內(nèi)能解決的，我都盡力用所知、所學的.相關(guān)政策、知識及應對技巧，予以客戶滿意的解答，以期省去公司一部分不必需的人、物力支出。對于反應問題中涉及到公司其他部門或個人的，為了躲避今后顯現(xiàn)仿佛投訴，在報公司領(lǐng)導后，我均能按批示認真督促相關(guān)部門或人員對客戶反映的問題予以解決、落實。在實際工作中，我也存在著很多缺點和不足，譬如處理投訴的經(jīng)驗有限，解決問題時有時缺乏決斷，偶然也會被小的曲折影響工作信心。認得到不足的同時，我始終堅信，自省是改進提高的前提。在今后的工作中，我將努力彌補不足，用自身盡心的工作，為公司x項目的順利開展，盡一名員工所能做的努力。時間流轉(zhuǎn)間，我已到公司工作三個多月。特別感謝公司領(lǐng)導對我的信任，予以了我體現(xiàn)自我、提高自我的機會。這三個多月的試用期工作經(jīng)過，使我的工作本領(lǐng)得到了由學校步入社會后幅度的提高。在此，在對試用期的工作情況及心得體會做一匯報后，我想借此機會，正式向公司領(lǐng)導提出轉(zhuǎn)正懇求。希望公司領(lǐng)導能對我的工作態(tài)度、工作本領(lǐng)和表現(xiàn)，以正式員工的要求做一個全面考量。能否轉(zhuǎn)正，期盼回復。對我個人來說，假如能被批準，確定是件好事，表示我試用期的工作表現(xiàn)得到了公司確實定。同樣，假如不能被批準，說明我工作中仍有很多方面需要改進和完善，也是一個提高自我本領(lǐng)的機會。但不管能否轉(zhuǎn)正，我都會以同樣炙熱的工作熱誠連續(xù)投入到今后的工作當中，以自身踏實努力的工作，報公司知遇之恩！員工試用期心得體會篇3一、問題的提出從二月十八日我到博盈公司正式上班，今日有十天了。在公司領(lǐng)導的布置下，我深入公司生產(chǎn)現(xiàn)場、部門科室，先后向70多名干部職工學習、溝通，對公司的發(fā)展歷史、生產(chǎn)經(jīng)營管理、產(chǎn)品技術(shù)、質(zhì)量掌控等方面有了確定的了解和認得。讓我深感榮幸的是，當我放棄在汽配行業(yè)近20年的摸爬滾打，即將不惑之年，選擇從零開始之時，我選擇到了博盈公司這樣一個具有良好發(fā)展?jié)摿Φ钠脚_，做為個人職業(yè)生涯的起點，和大家認得，同事。在這短短的十天里，我親自體驗了博盈投資公司決心做大做強公司主業(yè)的決心和氣魄，為公司上下各位同事所表現(xiàn)出的良好職業(yè)素養(yǎng)所深深感動，有感而發(fā)，形成此文。正所謂“疾風知勁草，板蕩識誠臣。勇夫安識義，智者常懷仁”，仗膽直言，將自身所見所聞所思所想呈獻公司新的領(lǐng)導團隊，也算是我試用期內(nèi)的一份小結(jié)吧?？赡苡惺?，可能超出了確定范圍，還望公司領(lǐng)導批判指正。二、對行業(yè)和公司環(huán)境、近況的認得汽車行業(yè)近三年來始終保持高速增長已是不爭的`事實。去年我國汽車產(chǎn)量實現(xiàn)444.37萬輛，同比增長35.2%，其中轎車產(chǎn)量首次突破200萬輛，同比增長83.25%，我國躍居世界汽車產(chǎn)量第四生產(chǎn)大國。專家估量，盡管受wto關(guān)稅降低的影響，今后三年我國汽車產(chǎn)量將連續(xù)保持20～30%以上的增長速度，其中轎車增長將在50%以上。今年汽車總量將實現(xiàn)520萬輛左右，20xx年我國可望成為世界汽車消費大國。拉動汽車行業(yè)高速增長的緊要是重型貨車、大型客車和轎車三大車型。汽車社會保有量也將從現(xiàn)在的近千萬輛成倍增長。我司產(chǎn)品車橋系列目前已與福田歐曼、蘇州金龍等八大主機廠建立配套關(guān)系，汽車盆角齒輪更是供不應求，目前顯現(xiàn)了有單不敢接的亦喜亦憂的現(xiàn)象。雖然我司整體規(guī)模目前在同行業(yè)還比不上好幾家大型車橋企業(yè)，但作為中國車轎第一股的市場效應，多年來在業(yè)內(nèi)打拚積累的競爭實力，特別是作為公司控股股東強有力的資本市場運作實力，厚積薄發(fā)，想不在這一市場上有所作為都是不行能想象的事。如何捉住中國汽車行業(yè)發(fā)展的黃金時期有所作為，走出一條“專業(yè)化、精品化、品牌化”的發(fā)展道路，做大做強做精公司主業(yè)，是擺在公司新一屆領(lǐng)導班子面前的迫切任務。董事會為公司選配了一支專家型的領(lǐng)導團隊，加上多年來在業(yè)內(nèi)打拚錘煉的廣闊車橋員工，事在人為。作為公司新人，我渴望自身能成為這支隊伍中的一員，在博盈公司這一良好的平臺上，為公司的第二次創(chuàng)業(yè)貢獻才力。三、關(guān)于公司當前和將來發(fā)展的建議措施以下是我對這十天來的工作小結(jié)后提出的針對公司當前和將來發(fā)展的一些觀點看法?；疽勒盏湫蛦栴}、當前舉措、目標措施（一到三年達成）簡單敘述?！窆究傮w運營目標——扁平化機制、精準化管理、人本化經(jīng)營。扁平化——機構(gòu)扁平化。實行總經(jīng)理授權(quán)制，簡化部門層級，加強掌控監(jiān)督，建立快速反應機制，確立第一時間觀念。精準化——精，精簡，精細；準，定時，準確。簡化，這是高效率的基礎(chǔ)，細致，才略制造出精品，才略有效工作質(zhì)量。定時，定時作業(yè)，定時達成，才略低庫存、低本錢、高效率、高效益，準確，才略防過錯、無過錯。人本化——以人為本。強調(diào)共性，敬重個性，鼓舞創(chuàng)新。確立關(guān)鍵技術(shù)管理人員、關(guān)鍵崗位生產(chǎn)骨干。強調(diào)團隊精神，創(chuàng)造發(fā)展空間，實行效益工資，營造向心力、凝集力、戰(zhàn)斗力。員工試用期心得體會篇4近期的工作當中，我學習到了很多東西，每天定時的完成好自身分內(nèi)的職責，剛剛畢業(yè)我覺得自身還是有很多要磨練的地方，確實是有很多要磨練的地方，在試用期間也是需要有進一步的掌握，雖然每天所做的事情都是差不多，可是做的好與不好也是有所區(qū)別的，確實這是我應當要履行好的職責，通過這試用期間的工作我也有一番心得。首先我定時做好自身的本職工作，遇到自身不太懂的東西，我一般都會樂觀的發(fā)問，始終到能夠得到自身想要的答案，這讓我現(xiàn)在深刻的意識到了工作期間所需要做好的細節(jié)，到目前為止，我也只掌握了特別多的經(jīng)驗這對我是有很大的提高的，也是下一階段應當要去努力的，雖然自身所掌握的工作經(jīng)驗不是很多，但是始終以來都是在虛心學習著，感謝在這個過程當中，所積累的經(jīng)驗，現(xiàn)在也是考慮到了工作當中做的不足好的地方，我真切的體會到了自身本領(lǐng)的不足，希望以后可以做的更好一點，這一點也是毋庸置疑的，通過實習掌握的一些知識，讓我深有感受，這也是接下來應當要吸取的經(jīng)驗。除了每天定時做好自身分內(nèi)的.職責之外，我也在虛心的學習一些業(yè)務知識，由于在過去一段時間的工作當中，有很多事情做的不是特別好，所以我現(xiàn)在還是需要做出調(diào)整，現(xiàn)在我來到xx這里的時間也不是很長，可是我仍然在認真的做好這些細節(jié)事情，這不但僅是對專業(yè)本領(lǐng)的鞏固也是對以后個人本領(lǐng)的一個打磨，試用期期間的點點滴滴的，不但僅是需要連續(xù)去調(diào)整，當然還會有一些工作方面的問題，由于在學校的時候掌握的知識是不足多的，所以確實還是有一些細節(jié)本職工作需要去落實好的，在這樣的環(huán)境下面，可以有更多的進步，試用期雖然沒有很緊張，可是還是應當要鞏固好個人本領(lǐng)。當然在這試用期的工作當中，我也是有一些做的不足好的地方，所以現(xiàn)在我想起來的時候還是顯現(xiàn)了一些問題，讓我明白了自身的缺點需要及時的調(diào)整過來，抓緊時間去做出更好的成績，存在問題的工作確定是特別不好的，這樣下去確定也是特別的不好，所以接下來我會努力讓自身維持更好的心態(tài)，吸取更多的工作經(jīng)驗，讓自身各個方面能夠得到更多進步，以后的工作當中，我也會做的更好一點。員工試用期心得體會篇5公司以來，本人尊敬領(lǐng)導，與同事關(guān)系融洽。為盡快進入工作角色，本人自發(fā)認真學習本公司、本部門、本崗位的各項制度、規(guī)定，嚴格依照公司里訂立的工作制度開展工作。在這近三個月的工作和學習中，接觸了不少人和事，在為自身的成長歡欣鼓舞的同時，我也明白自身尚有很多缺點需要改正。工作以來，在領(lǐng)導的教導和培養(yǎng)下，在同事們的關(guān)懷和幫忙下，自身的思想、工作等各方面都取得了確定的成績，個人綜合素養(yǎng)也得到了確定的提高，現(xiàn)將這三個月來的個人工作總結(jié)如下：一、工作情況懷著對生活的無限憧憬，我進入了xx人才網(wǎng)公司。在試用期的工作中，一方面我嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，不遲到、不早退、嚴于律己，自發(fā)的遵守各項工作制度；另一方面，受苦耐勞、樂觀自動、努力工作；在完成領(lǐng)導交辦工作的同時，樂觀自動的幫忙其他同事開展工作，并在工作過程中虛心學習以提高自身各方面的本領(lǐng)；工作細節(jié)中，我看到公司正漸漸做大做強，以目前的趨勢，我可以預見公司將有一個輝煌的明天。作為新員工，目前我所能做的就是努力工作，讓自身在平常的崗位上揮灑自身的汗水，煥發(fā)自身的熱誠；使自身在基層得到更多的磨練。二、學習情況現(xiàn)在是我努力學習的階段。三人行，必有我?guī)?，公司中的每一位同事都是我的老師，他們的豐富經(jīng)驗和工作行為對于我來說就是一筆寶貴的財富。記得我剛到公司的時候，對生產(chǎn)線上的一切都感到陌生而新奇。由于我之前沒有過仿佛的工作經(jīng)驗，所以知道的也有限，但是在領(lǐng)導和同事的的熱心幫忙下，我受益頗多。帶著飽滿的工作熱誠，我漸漸熟識了設(shè)備的操作。盡管我只是入門，而且相對而言年齡要大一點，但是我和其他年輕人一樣對工作充分著熱誠。為盡快提高自身在本職方面的知識和本領(lǐng)，充分發(fā)揮自身的主觀能動性，我利用業(yè)余時間多和同事溝通學習，在短短三個月中理論結(jié)合實踐讓我對變電站的基本設(shè)備有了真正的認得，這為今后的工作打下了基礎(chǔ)。作為新員工，我常常思考的問題就是如何躲避