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工作作風方面存在的問題及整改措施

工作作風方面存在的問題是影響工作效率的重要因素,那么工作作風方面存在的問題有什么以及有什么整改措施呢?工作作風方面存在的問題及整改措施是想跟大家分享的,歡迎大家瀏覽。

【工作作風方面存在的問題及整改措施1】

一、存在的重要問題:

1、政治思想意識不夠強。表現(xiàn)在:對黨的思想路線、方針政策的理解、貫徹、執(zhí)行不夠堅定,不能做到與時俱進,及時的提高自己的思想政治覺悟。政治敏銳性和洞察力局限性,不善于運用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦,透過事物表象把握事物本質的能力局限性,發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力有待提高。

2、為人民服務的宗旨觀念不夠牢固。表現(xiàn)在:對待群眾不能始終保持熱情服務的態(tài)度,當手頭工作稍多時,性子就有些急燥,態(tài)度不夠和藹,碰到當事人反復詢問的問題時,缺少耐心,沒有合理調整自己的情緒。有時過多考慮個人得失,存有事不關己,高高掛起的思想。

3、工作作風不夠扎實。表現(xiàn)在:對待工作有時報有應付了事的態(tài)度,沒有做到腳踏實地,總想在工作中找到捷徑,最佳不要花費太多的精力就可以把事情做好。有時由于私心作怪,存在多做多錯,少做少錯,不做不錯的態(tài)度,除了自己必需完畢的以外,可以不做的就不做,有時因此產生工作效率低的問題。

4、存在好人主義、形式主義思想。表現(xiàn)在:解決問題時的原則性有待加強,對工作中發(fā)現(xiàn)的問題,礙于情面,能不提的就不提,能不管的就不管,好人主義。有時有只求形式,不求貫徹的問題,具體制度的貫徹不夠嚴謹,工作時只求是否做了,不求做得好壞。

5、工作紀律的自我約束方面有待加強。表現(xiàn)在:有時有遲到早退的問題,工作著裝有時不規(guī)范,有時在工作時間解決一些私人事務,特別是父親患病治療期間,由于照顧父親部分影響了工作。

二、存在問題的重要因素:

一是思想上對政治學習缺少對的的結識。平時雖然經(jīng)常參與政治學習,但思想上未引起高度的重視,學習目的不夠明確,學習時缺少思考,流于形式,理論與實踐相脫節(jié),自己思想意識的更新與黨的政策、方針脫節(jié)。

二是為人民服務的意識局限性。對一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去的群眾路線的領略不夠,為人民服務的宗旨意識不強。沒有堅實任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標準,在個人利益與集體利益相沖突時,往往考慮個人得失較多,而忽略了群眾的想法,這是工作中缺少耐心的主線因素。換位思考還

做的不夠,不能站在勞資雙方的立場上考慮問題,經(jīng)常處在旁觀者的位置解答征詢,解決工作。

三是業(yè)務水平有待提高。對業(yè)務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用的結識有局限性,一方面,理論與實踐相結合做的不夠,有理論與實踐相脫節(jié)的情況存在。另一方面,缺少敬業(yè)精神,對專業(yè)知識結構的更新不能跟上國家勞動法建設的速度,有知識結構滯后的問題。四是工作方法簡樸。對問題的結識不夠進一步,思考不深刻,解決事情方法比較簡樸,工作作風還不夠扎實。不能從講政治的高度結識問題,解決問題。

三、整改措施:

一是進一步增強群眾觀念、公仆意識,真正提高自己的思想覺悟。一方面,要加強政治理論學習,不斷用馬克思、恩格斯、列寧、毛澤東關于人民公仆的理論改造自己的世界觀、人生觀,不斷加強共產主義道德修養(yǎng);另一方面,站在講政治、講正氣的高度規(guī)定自己。敢于開展批評與自我批評,自覺抵制各種腐朽落后思想的沖擊。最后,要把為人民服務意識貫徹到各項工作中去,以高度的責任感、事業(yè)心,勤勤懇懇、扎扎實實的做好各項工作。

二是加強自我改造,提高綜合素質。一方面,加強業(yè)務學習,提高對學習業(yè)務知識重要性和迫切性的結識,自覺、刻苦地鉆研業(yè)務,務實基礎,靈活運用合理的方法和措施,更新自己的知識結構、理論水平。另一方面,注重法律實務,將法律理論與實務相結合,提高案件解決的規(guī)范性、科學性。最后,虛心好學,碰到問題多看多問多想,多向周邊

的同志請教。以高度工作責任感和踏實工作作風,嚴格、公正、文明地執(zhí)法,真正做到全心全意為人民服務。

三是以高度的政治責任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心,腳踏實地、勤勤懇懇的扎實工作作風完畢黨和人民交辦的各項工作任務,提高工作效率。工作中多動腦子想辦法,做到既堅持原則又靈活積極,不做老好人。發(fā)揚敢于開拓創(chuàng)新、敢于斗爭的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,努力開拓工作新局面。

四是要嚴格規(guī)定自己,以身作則,做遵守工作紀律的楷模。規(guī)定別人做到的,自己一方面要做到,要形成嚴謹求實的工作作風,遵守工作紀律,嚴格執(zhí)行法律程序,嚴謹、規(guī)范、科學地做好各項工作。五是要始終保持清醒的頭腦,緊跟時代脈搏,充足發(fā)揮主觀能動性,以高度的政治責任感和踏實的工作作風,堅持全心全意為人民服務的宗旨,堅持實事求是的路線、方針、政策,做一名合格的機關工作者。

【工作作風方面存在的問題及整改措施2】

轉變作風、提高效能、狠抓貫徹活動整改措施根據(jù)黨工委關于進一步開展轉變作風、提高效能、狠抓貫徹主題教育活動的安排,通過學習和自查自糾,認真分析了自己在責任意識、工作作風和紀律觀念等方面存在的問題和局限性,深受啟發(fā),受益匪淺,感觸頗深。對這次轉變作風、求實求效有了更加深刻的結識,進一步提高了政治素養(yǎng)和黨性修養(yǎng),堅定了抱負信念,轉變了工作作風,促進了本職工作,較好地達成了學習提高階段的學習教育目的。結合本次活動,著力解決自身問題,查找工作中存在的問題,針對自身存在的問題和局限性,制定以下整改措施:

一、存在的問題和局限性

1、學習不夠,理論水平有待提高。學習不夠積極積極,刻苦鉆研精神不強。一是缺少擠勁和韌勁。二是理論聯(lián)系實際不夠,還不能很好地用理論去指導實際工作。

2、創(chuàng)新意識不強,工作方法簡樸。工作思緒不寬、不活,很多時候還是循規(guī)蹈矩,安于表面,缺少創(chuàng)新意識,不能用全新的思維和方式去做開創(chuàng)性的工作。

3、作風不夠扎實。工作不進一步、不扎實。有些工作浮于表面和有應對的思想。工作標準不精益求精,解決問題有時還存在瞻前顧后、患得患失,忽視了工作的積極性、積極性、發(fā)明性,減少了工作標準。

二、產生問題的因素分析

1、平時疏于學習。總認為,只要能把本職工作干好,其他學習都無關緊要,殊不知,學習與工作是相輔相成的。只有進一步地、系統(tǒng)地、全面地學習,才干更好地勝任自己的工作。有時,對于自己所學的東西,也沒有認真去進一步消化,吸取,也就不能很好地做到把自己所學貫徹到實踐中去,貫徹到行動上來,致使在實際工作中政策水平有限。加之學習的積極性不強,對于學習制度堅持不夠,致使學習收效不佳。

2、思維局限,進取意識不夠強。認為工作上過得去就行,不求冒尖,但求穩(wěn)而不亂,奉行多一事不如少一事的原則。按部就班,認為只要規(guī)規(guī)矩矩地按條款、按規(guī)章制度辦事,工作不犯錯,不添亂子,也就問心無愧。沒給自己樹立起跨越的高標桿,讓自己朝著目的堅定地走下去,反而缺少向更高目的追求和奮斗的激情與勇氣。

三、整改措施和努力方向

針對自己在工作中存在的問題,我將在以后的工作中,認真反思,加以改善,從自身做起,從小事做起,扎實做好每項工作,提高自己綜合素質。具體做到以下幾點:

(一)加強理論學習,提高政治素質。此后我要認真學習領略黨的方針政策,提高理論修養(yǎng),樹立對的的世界觀、人生觀、價值觀。自覺地加強黨性修養(yǎng),遵紀守法,廉潔奉公,做到自重、自省、自警、自勵。要以高度的責任感、事

業(yè)心,勤勤懇懇、扎扎實實的工作作風,百折不撓、知難而進的勇氣圓滿完畢領導交辦的各項任務。

(二)積極開拓進取,提高工作水平。要提高對學習業(yè)務知識重要性和迫切性的結識,自覺、刻苦地鉆研業(yè)務,努力提高自己工作的能力。進一步增強大局意識、責任意識,干一行愛一行專一行。要敢于開拓創(chuàng)新,積極進取,靈活運用合理的方法和措施,開展工作,把工作能力提高到一個新的水平。

(三)加強自身修煉,提高服務能力。通過學習,牢固樹立科學的抱負信念,緊跟發(fā)展變化的新形勢,加強與同事間的思想交流,互相尊重,以誠相待。堅持以科學發(fā)展觀為指導,進一步提高貫徹科學發(fā)展觀的能力,立足本職,解決群眾反映強烈的困難和問題,形成與科學發(fā)展觀相適應的工作作風。

總之,在此后的工作中,我將進一步提高思想結識,轉變工作作風,改正局限性,提高自己,真正使自己的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改善、行為得到進一步規(guī)范。

【工作作風方面存在的問題及整改措施3】

開展機關思想作風整頓活動以來,本人按照辦公室的總體部署,對自己的思想、學習、工作等方面存在的突出問題進行深刻的剖析,找出問題的根源,認真吸取教訓,明確努力的方向,以達成自我教育、自我提高、自我完善、修正缺陷的目的?,F(xiàn)將剖析的重要情況報告如下:

一、存在的重要問題和局限性

到辦公室工作以來,在領導和同事的指導幫助下,自身素質得到提高,認真地完畢各項工作和任務,但與老同志相比、與辦公室規(guī)定的獨擋一面相比,尚有較大的差距。

一是思想解放的力度還不夠大。工作爭強當先的意識不強,與時俱進、開拓創(chuàng)新、更新觀念、大膽工作的思想樹立得不牢固,工作中沒有新的亮點。工作中習慣用老辦法、老經(jīng)驗解決問題,不能敢于打破老框框、老套路,工作缺少積極性和發(fā)明性;開拓創(chuàng)新的精神不強,有很多的工作都是想做又不敢做,畏畏縮縮,缺少果斷和膽量,認為自己工作能力弱,工作難度大,以致曾出現(xiàn)畏難情緒,過于依賴科長和主任,因此,工作上沒有大的起色。

二是學習積極性局限性。在平常工作中總是故意無意地放松了自我學習,對學習走過場,流于形式,學習的自覺性、積極性不強;學習中滿足于蜻蜒點水,對有關政策、法規(guī)掌握不是十分全面,遇上解決具體事情,往往是憑主觀

臆斷和經(jīng)驗去分析情況、解決問題;在理論學習上搞實用主義,與工作有關的就學一點,與工作聯(lián)系不緊的就不去學或者很少涉獵,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化。由于理論功底不夠深,知識掌握不夠全面,了解大局不深不透,不能完全適應新形勢發(fā)展的需要,貫徹貫徹工作任務上存在走樣、偏差現(xiàn)象。

三是工作作風松懈、不夠嚴謹。表現(xiàn)在:在工作標準上不夠嚴格,不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去把握,離辦公室規(guī)定的一點不差,差一點不行的規(guī)定尚有一定差距,文字校對工作中,有時出現(xiàn)錯漏字現(xiàn)象,在衛(wèi)生清掃方面有時不及時、不徹底;對待工作不夠積極、積極,往往是領導安排什么就干什么,只滿足于完畢領導交給的任務,在工作中碰到難題,經(jīng)常等待領導的指示,說一步走一步,未把工作做實、做深、做細,等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決;積極考慮工作尚有欠缺,對自己的工作缺少系統(tǒng)地考慮和研究,有時把工作作為承擔,未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

二、整改措施和努力方向

通過這次思想作風整頓活動,我看清了自己在思想、學習、工作等方面存在的一些問題,但并不是查找了問題,分析了因素就行了,關鍵是此后如何針對自身存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),拿出實際行動,扎扎實實地解決每一個具體問題。

一是進一步解放思想,在創(chuàng)新上下功夫。牢固樹立奮發(fā)有為、爭創(chuàng)一流的觀念,強化質量意識和自我超越意識,緊緊圍繞全市中心工作解放思想、大膽創(chuàng)新、扎實工作,勤勤懇懇、認認真真地做好每一項工作;把創(chuàng)新意識貫穿于工作的全過程,努力跳出以前的思緒和框架,在保證質量的基礎上不斷求新、求活;針對新情況、新問題,大力開展調查研究,保證寫出一批有深度、有份量的調研成果。

二是加強理論學習、不斷提高自身素質。此后將全面、系統(tǒng)、準確地加強理論學習,努力打下堅實的政策理論功底,拓寬個人知識領域。按照通讀與精研相結合、理論與實踐相結合的原則,擬定學習中心,制定合理的學習計劃,擬定學習中心議題,保證天天拿出一定的時間用于學習,堅持作讀書筆記和心得體會,不斷豐富自己的專業(yè)知識、理論知識和實踐經(jīng)驗;針對自己文字駕馭能力不強、寫作水平需要提高的實際情況,加強寫作方法理論的學習研究。

三是進一步改善工作作風,在求真務

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