安全標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)習(xí)樣本

第一某些法律、法規(guī)和原則辨認(rèn)和獲取合用安全法律、法規(guī)、原則及其她規(guī)定管理制※2、合用安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、原則及其規(guī)定清單和文本數(shù)據(jù)庫3、安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、原則及其她規(guī)定對(duì)有關(guān)方宣傳記錄或告知函4、合用安全生產(chǎn)法律、原則及其她規(guī)定符合性評(píng)價(jià)表

辨認(rèn)和獲取合用安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、原則及其她規(guī)定管理制度1.目為了及時(shí)辨認(rèn)、獲取和更新公司危險(xiǎn)化學(xué)品安全原則化管理中關(guān)于危險(xiǎn)化學(xué)品方面合用法律、法規(guī)、原則及其她規(guī)定，并將其及時(shí)傳達(dá)給員工和其她關(guān)于有關(guān)方，提高員工法律意識(shí)，規(guī)范公司安全生產(chǎn)行為，以保證公司安全管理能持續(xù)地滿足這些規(guī)定，特制定本制度。2.合用范疇本制度合用于公司對(duì)國家、地方、行業(yè)頒布關(guān)于安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、條例、辦法、原則及其他規(guī)定辨認(rèn)、獲取、宣傳與更新管理。3.職責(zé)3.1公司安全教誨處負(fù)責(zé)關(guān)于國家與地方政府關(guān)于安全生產(chǎn)行政文獻(xiàn)辨認(rèn)和獲取，并為本制度歸口管理部門，負(fù)責(zé)宣傳貫徹與監(jiān)督管理，并負(fù)責(zé)建立公司《合用法律法規(guī)原則和其她規(guī)定清單》。3.2安全教誨處負(fù)責(zé)危險(xiǎn)化學(xué)品、環(huán)保、職業(yè)危害、安全防護(hù)、作業(yè)安全面法律法規(guī)、原則及其她規(guī)定辨認(rèn)、獲取、符合性評(píng)價(jià)與更新。3.3公司生產(chǎn)處設(shè)備管理及特種設(shè)備管理人員負(fù)責(zé)機(jī)械安全、特種設(shè)備方面法律法規(guī)、原則及其她規(guī)定辨認(rèn)、獲取、符合性評(píng)價(jià)與更新。3.4安教處負(fù)責(zé)教誨培訓(xùn)方面法律法規(guī)、原則及其她規(guī)定辨認(rèn)、獲取、符合性評(píng)價(jià)與更新。3.5各關(guān)于部門負(fù)責(zé)與其職能有關(guān)法律、法規(guī)、原則和其她規(guī)定辨認(rèn)、獲取、跟蹤其變化并將信息反饋給各負(fù)責(zé)部門，負(fù)責(zé)本部門法律、法規(guī)、原則和其她規(guī)定傳達(dá)、貫徹。4管理規(guī)定4.1合用法律、法規(guī)、原則與其她規(guī)定重要涉及：1）國家、地方政府關(guān)于危險(xiǎn)化學(xué)品法律、法令、條例、規(guī)章等；2）國家、地方、行業(yè)關(guān)于危險(xiǎn)化學(xué)品原則、規(guī)范等；3）非法規(guī)性指南、與有關(guān)方協(xié)定等；4.2法律、法規(guī)、原則與其她規(guī)定獲取1）各有關(guān)部門負(fù)責(zé)建立與其職能關(guān)于法律、法規(guī)、原則和其她規(guī)定獲取渠道和方式，以及時(shí)掌握最新信息。2）獲取渠道涉及：3）國家、地方關(guān)于部門和行業(yè)主管部門，如環(huán)保局、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、衛(wèi)生部、勞動(dòng)保障部、公安消防等。4）專門出版社、原則化協(xié)會(huì)、書店、圖書館、報(bào)刊雜志。5）電子網(wǎng)絡(luò)等。6）獲取方式可為：購買詢問、派專人聯(lián)系、上網(wǎng)查詢等。7）各關(guān)于單位將獲取法律、法規(guī)和其她規(guī)定信息反饋給安全教誨處。4.3法律、法規(guī)、原則與其她規(guī)定辨認(rèn)確認(rèn)。1）安全教誨處依照公司危險(xiǎn)化學(xué)品性質(zhì)和特點(diǎn)，對(duì)收集到法律、法規(guī)、原則和其她規(guī)定進(jìn)行匯總、整頓。2）安全教誨處組織有關(guān)人員對(duì)收集到法律法規(guī)原則和其她規(guī)定進(jìn)行合用性確認(rèn)，依照確認(rèn)成果建立公司《合用法律法規(guī)原則和其她規(guī)定清單》。3）各關(guān)于部門依照公司清單建立本部門《合用法律法規(guī)原則和其她規(guī)定清單》。4）各關(guān)于部門負(fù)責(zé)跟蹤有關(guān)法律、法規(guī)、原則和其她規(guī)定變化（涉及修訂和新增信息），將變化信息及時(shí)確認(rèn)。5）安全教誨處對(duì)法律法規(guī)和其她規(guī)定更新信息進(jìn)行確認(rèn)后，及時(shí)收回并作廢失效文獻(xiàn)，發(fā)放新文獻(xiàn)。4.4法律法規(guī)原則與其她規(guī)定發(fā)放和傳達(dá)1）安全教誨處將確認(rèn)法律、法規(guī)、原則和其她規(guī)定發(fā)放到有關(guān)部門和車間。2）必要時(shí)安全教誨處可結(jié)合公司實(shí)際，將合用法律、法規(guī)、原則和其她規(guī)定摘編成冊(cè)，并發(fā)放到各部室和車間。3）各關(guān)于部門和車間負(fù)責(zé)對(duì)本部門和車間員工和其她關(guān)于有關(guān)方做好法律、法規(guī)、原則和其她規(guī)定傳達(dá)、宣傳、教誨工作，使她們掌握有關(guān)規(guī)定、懂得遵守法律法規(guī)原則和其她規(guī)定重要性并自覺遵循執(zhí)行。培訓(xùn)工作由公司人力資源部組織進(jìn)行法律、法規(guī)、原則和其她規(guī)定培訓(xùn)。4.5法律法規(guī)原則與其她規(guī)定符合性評(píng)價(jià)1）公司各有關(guān)部門和車間負(fù)責(zé)對(duì)本部門合用法律、法規(guī)、原則和其她規(guī)定進(jìn)行符合性評(píng)價(jià)，將符合性評(píng)價(jià)表反饋給安全教誨處。2）安全教誨處對(duì)各有關(guān)部門符合性評(píng)價(jià)表進(jìn)行匯總，編制公司《合用法律法規(guī)、原則及其她規(guī)定符合性評(píng)審表》，并負(fù)責(zé)制定不符合狀況整治籌劃。3）合用法律法規(guī)、原則及其她規(guī)定符合性評(píng)價(jià)至少每年一次。法律法規(guī)及其他規(guī)定辨認(rèn)與獲取管理程序流程圖開始開始法律法規(guī)辨認(rèn)（各單位和部門參加）收集、整頓組織學(xué)習(xí)、貫徹更新（及時(shí)獲取最新法律法規(guī)）結(jié)束評(píng)審信息反饋合用不合用

慣用安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及其她規(guī)定清單注：本表更新時(shí)間12月序號(hào)法律法規(guī)及其他規(guī)定事項(xiàng)生效日/最新修訂日頒布部門法規(guī)編號(hào)1中華人民共和國安全生產(chǎn)法-11-1人大常委會(huì)主席令第70號(hào)2中華人民共和國消防法-5-1人大常委會(huì)主席令第4號(hào)3中華人民共和國職業(yè)病防治法-5-1人大常委會(huì)主席令第60號(hào)4中華人民共和國勞動(dòng)法1995-1-1人大常委會(huì)主席令28號(hào)5中華人民共和國工會(huì)法-10-27人大常委會(huì)主席令62號(hào)6中華人民共和國環(huán)保法1989-12-26人大常委會(huì)主席令第22號(hào)7中華人民共和國大氣污染防治法-9-1人大常委會(huì)主席令第32號(hào)8中華人民共和國環(huán)境噪聲污染防治法1997-3-1人大常委會(huì)主席令第77號(hào)9中華人民共和國固體廢物污染環(huán)境防治法-4-1人大常委會(huì)主席令第31號(hào)10中華人民共和國清潔生產(chǎn)增進(jìn)法-1-1人大常委會(huì)主席令第72號(hào)11危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例-3-15國務(wù)院令第344號(hào)12安全生產(chǎn)允許證條例-1-13國務(wù)院397號(hào)13使用有毒物質(zhì)作業(yè)場合勞動(dòng)保護(hù)條例-4-30國務(wù)院令352號(hào)14中華人民共和國監(jiān)控化學(xué)品管理?xiàng)l例1995-12-27國務(wù)院令190號(hào)15易制毒化學(xué)品管理?xiàng)l例-11-1國務(wù)院令445號(hào)16中華人民共和國工傷保險(xiǎn)條例-1-1國務(wù)院令第375號(hào)17生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查解決條例-6-1國務(wù)院令第493號(hào)18特種設(shè)備安全監(jiān)察條例.5.1國務(wù)院令373號(hào)19女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定1988-9-1國務(wù)院令9號(hào)20危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)公司安全生產(chǎn)允許證明行辦法-5-17國家安監(jiān)局國家煤監(jiān)局令第10號(hào)21非藥物類易制毒化學(xué)品生產(chǎn)、經(jīng)營允許辦法-4-15國家安監(jiān)局令第5號(hào)22危險(xiǎn)化學(xué)品建設(shè)項(xiàng)目安全允許實(shí)行辦法-10-1國家安監(jiān)局令第8號(hào)23發(fā)布《危險(xiǎn)化學(xué)品名錄》（）-3-3國家安監(jiān)局第1號(hào)24發(fā)布《劇毒化學(xué)品名錄》（）-6-24國家安監(jiān)局等第2號(hào)25勞動(dòng)防護(hù)用品監(jiān)督管理規(guī)定-9-1國家安監(jiān)局令第1號(hào)26安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理辦法-2-1國家安監(jiān)局國家煤監(jiān)局令第20號(hào)27高危行業(yè)公司安全生產(chǎn)費(fèi)用財(cái)務(wù)管理暫行辦法-1-1財(cái)政部安監(jiān)總局財(cái)企〔〕478

號(hào)28生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓(xùn)規(guī)定-3-1安監(jiān)總局令3號(hào)29安全生產(chǎn)違法行為行政懲罰辦法-1-1安監(jiān)總局令15號(hào)30《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查解決條例》罰款懲罰暫行規(guī)定-7-12安監(jiān)總局令13號(hào)31安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定-2-1安監(jiān)總局令16號(hào)32生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案管理辦法-5-1安監(jiān)總局令17號(hào)33關(guān)于印發(fā)生產(chǎn)經(jīng)營單位生產(chǎn)安全事故預(yù)案評(píng)審指南（試行）告知-4-29安監(jiān)總局辦公廳應(yīng)急〔〕73號(hào)34關(guān)于印發(fā)《生產(chǎn)經(jīng)營單位生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案備案申請(qǐng)表》和《生產(chǎn)經(jīng)營單位生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案備案登記表》告知-6-1國家應(yīng)急救援指揮中心應(yīng)指信息〔〕6號(hào)35生產(chǎn)安全事故信息報(bào)告和處置辦法-7-1安監(jiān)總局令21號(hào)36作業(yè)場合職業(yè)危害申報(bào)管理辦法-11-1安監(jiān)總局令27號(hào)37作業(yè)場合職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定-9-1安監(jiān)總局令第23號(hào)38《關(guān)于開展重大危險(xiǎn)源監(jiān)督管理工作指引意見》-4-27安監(jiān)局安監(jiān)管協(xié)調(diào)字[]56號(hào)39國家安全監(jiān)管總局關(guān)于印發(fā)《危險(xiǎn)化學(xué)品建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施目錄（試行）》和《危險(xiǎn)化學(xué)品建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施設(shè)計(jì)專篇編制導(dǎo)則（試行）》告知-11-30安監(jiān)總局安監(jiān)總?；病?25號(hào)40國家安全監(jiān)管總局關(guān)于發(fā)布首批重點(diǎn)監(jiān)管危險(xiǎn)化工工藝目錄告知安監(jiān)總局安監(jiān)總管三〔〕116號(hào)41國家安全監(jiān)管總局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)危險(xiǎn)化學(xué)品公司安全生產(chǎn)原則化工作指引意見安監(jiān)總局安監(jiān)總管三〔〕124號(hào)42危險(xiǎn)化學(xué)品經(jīng)營允許證管理辦法-10-8國家經(jīng)貿(mào)委令36號(hào)43危險(xiǎn)化學(xué)品登記管理辦法-11-15國家經(jīng)貿(mào)委令35號(hào)44關(guān)于特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核工作意見-12-1國家安監(jiān)局安監(jiān)管人字［］124號(hào)45特種設(shè)備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法-7-1國家質(zhì)檢總局第70號(hào)46勞動(dòng)防護(hù)用品配備原則(試行)-3-6國家經(jīng)貿(mào)委國經(jīng)貿(mào)安全[]189號(hào)47工作場合安全使用化學(xué)品規(guī)定1997-1-1勞動(dòng)部化學(xué)工業(yè)部48廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛安全管理規(guī)定1995-4-7勞動(dòng)部49倉庫防火安全管理規(guī)則1990-4-10公安部50鍋爐壓力容器使用登記管理辦法-9-1國家質(zhì)檢局國質(zhì)檢鍋[]207號(hào)51特種設(shè)備注冊(cè)登記與使用管理規(guī)則-4-9國家質(zhì)檢局質(zhì)技監(jiān)局鍋發(fā)[]57號(hào)52特種設(shè)備事故報(bào)告和調(diào)查解決規(guī)定-7-3質(zhì)檢總局第115號(hào)令53發(fā)布《高毒物品目錄》-6-10衛(wèi)生部衛(wèi)法監(jiān)發(fā)[]142號(hào)54職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理辦法-5-1衛(wèi)生部令第23號(hào)55職業(yè)病危害事故調(diào)查解決辦法-5-1衛(wèi)生部令第25號(hào)56職業(yè)病危害因素分類目錄57作業(yè)場合安全使用化學(xué)品公約1990-6-251994-10-27國際勞工組織人大常委第170號(hào)國際公約58作業(yè)場合安全使用化學(xué)品建議書1990-6-25國際勞工組織第177號(hào)建議書59關(guān)于開展危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)儲(chǔ)存公司自動(dòng)化控制及安全聯(lián)鎖技術(shù)改造工作意見閩安監(jiān)管三〔〕84號(hào)

合用法律、法規(guī)及其規(guī)范性文獻(xiàn)符合性評(píng)審表序號(hào)法律、法規(guī)名稱重點(diǎn)條款規(guī)定執(zhí)行狀況與否符合1《安全生產(chǎn)法》（11月1日）第四條生產(chǎn)經(jīng)營單位必要遵守本法和其她關(guān)于安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，完善安全生產(chǎn)條件，保證安全生產(chǎn)。公司嚴(yán)格遵守本法及關(guān)于安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，建立了從重要負(fù)責(zé)人至從業(yè)人員、從安委會(huì)至各管理部門安全生產(chǎn)責(zé)任制度。符合2《安全生產(chǎn)法》（11月1日）第五條生產(chǎn)經(jīng)營單位重要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。公司總經(jīng)理對(duì)我司安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé)。符合3《安全生產(chǎn)法》第十六條生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)具備本法和關(guān)于法律、行政法規(guī)和國標(biāo)或者行業(yè)原則規(guī)定安全生產(chǎn)條件，不具備安全生產(chǎn)條件，不得從事生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)。公司具備本法和關(guān)于法律、行政法規(guī)和國標(biāo)或行業(yè)原則規(guī)定安全生產(chǎn)條件，獲得安全生產(chǎn)允許證。符合4《安全生產(chǎn)法》第十七條生產(chǎn)經(jīng)營單位重要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作負(fù)有下列職責(zé)：（一）建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制；（二）組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；（三）保證本單位安全生產(chǎn)投入有效實(shí)行；（四）督促、檢查單位安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患；（五）組織制定并實(shí)行本單位生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案；（六）及時(shí)，如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故。公司總經(jīng)理是本單位重要負(fù)責(zé)人，本法規(guī)定已進(jìn)公司安全責(zé)任制。符合5《安全生產(chǎn)法》第十九條礦山、建筑施工單位和危險(xiǎn)物品生產(chǎn)、經(jīng)營儲(chǔ)存單位，應(yīng)當(dāng)設(shè)立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員。設(shè)立了安教處為專職安全管理部門。符合6《安全生產(chǎn)法》第二十條生產(chǎn)經(jīng)營單位重要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員必要具備與本單位所從事生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)相應(yīng)安全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力。重要負(fù)責(zé)人和生產(chǎn)管理人員均獲得安全資格證書。符合7《安全生產(chǎn)法》第二十一條生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教誨和培訓(xùn)，保證從業(yè)人員具備必要安全生產(chǎn)知識(shí)，熟悉關(guān)于安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位安全操作技能。未經(jīng)安全生產(chǎn)教誨和培訓(xùn)合格從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。公司建立了安全培訓(xùn)教誨制度，且能嚴(yán)格執(zhí)行。作業(yè)人員均持證上崗。符合8《安全生產(chǎn)法》第二十二條生產(chǎn)經(jīng)營單位采用新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備，必要理解、掌握其安全技術(shù)特性，采用有效安全防護(hù)辦法，并對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行專門安全生產(chǎn)教誨和培訓(xùn)。公司采用新工藝、新技術(shù)或者使用新設(shè)備時(shí)，編制新操作規(guī)程，對(duì)職工進(jìn)行專門安全教誨和培訓(xùn)并考核。符合9《安全生產(chǎn)法》第二十三條生產(chǎn)經(jīng)營單位特種作業(yè)人員必要按照國家關(guān)于規(guī)定經(jīng)專門安全作業(yè)培訓(xùn)，獲得特種作業(yè)操作資格證書，方可上崗作業(yè)。公司特種作業(yè)人員均獲得了特種作業(yè)操作資格證書。符合10《安全生產(chǎn)法》第二十四條生產(chǎn)經(jīng)營單位新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目（如下統(tǒng)稱建設(shè)項(xiàng)目）安全設(shè)施，必要與主體工程同步設(shè)計(jì)、同步施工、同步投入生產(chǎn)和使用。安全設(shè)施投資應(yīng)當(dāng)納入建設(shè)項(xiàng)目概算。公司新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目（如下統(tǒng)稱建設(shè)項(xiàng)目）嚴(yán)格按照（危險(xiǎn)化學(xué)品建設(shè)項(xiàng)目安全允許實(shí)行辦法）實(shí)行。符合11《安全生產(chǎn)法》第二十五條礦山建設(shè)項(xiàng)目和用于生產(chǎn)、儲(chǔ)存危險(xiǎn)物品建設(shè)項(xiàng)目，應(yīng)當(dāng)分別按照國家關(guān)于規(guī)定進(jìn)行安全條件論證和安全評(píng)價(jià)。公司按規(guī)定進(jìn)行了電石生產(chǎn)安全評(píng)價(jià)。符合12《安全生產(chǎn)法》第二十八條生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)在有較大危險(xiǎn)因素生產(chǎn)經(jīng)營場合和關(guān)于設(shè)施、設(shè)備上，設(shè)立明顯安全警示標(biāo)志。公司在有較大危險(xiǎn)因素生產(chǎn)經(jīng)營場合和關(guān)于設(shè)施、設(shè)備上，設(shè)立明顯安全警示標(biāo)志。符合13《安全生產(chǎn)法》第二十九條生產(chǎn)經(jīng)營單位必要對(duì)安全設(shè)備進(jìn)行經(jīng)常性維護(hù)、保養(yǎng)，并定期檢測，保證正常運(yùn)轉(zhuǎn)。維護(hù)、保養(yǎng)、檢測應(yīng)當(dāng)作好記錄，并由關(guān)于人員簽字。我司《生產(chǎn)設(shè)施安全管理制度》中有有關(guān)規(guī)定。符合14《安全生產(chǎn)法》第三十一條國家對(duì)嚴(yán)重危及生產(chǎn)安全工藝、設(shè)備實(shí)行裁減制度。生產(chǎn)經(jīng)營單位不得使用國家明令裁減、禁止使用危及生產(chǎn)安全工藝、設(shè)備。公司不使用國家明令裁減、禁止使用危及生產(chǎn)安全工藝、設(shè)備。符合15《安全生產(chǎn)法》第三十二條生產(chǎn)經(jīng)營單位生產(chǎn)、經(jīng)營、運(yùn)送、儲(chǔ)存、使用危險(xiǎn)物品或者處置廢棄危險(xiǎn)物品，必要執(zhí)行關(guān)于法律、法規(guī)和國標(biāo)或者行業(yè)原則，建立專門安全管理制度，采用可靠安全辦法，接受關(guān)于主管部門依法實(shí)行監(jiān)督管理。公司制定了《危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理制度》。并能嚴(yán)格執(zhí)行。符合16《安全生產(chǎn)法》第三十三條生產(chǎn)經(jīng)營單位對(duì)重大危險(xiǎn)源應(yīng)當(dāng)?shù)怯浗n，進(jìn)行定期檢測、評(píng)估、監(jiān)控，并制定應(yīng)急預(yù)案，告知從業(yè)人員和有關(guān)人員在緊急狀況下應(yīng)當(dāng)采用應(yīng)急辦法。生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)按照國家關(guān)于規(guī)定將本單位重大危險(xiǎn)源及關(guān)于安全辦法、應(yīng)急辦法報(bào)關(guān)于地方人民政府負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和關(guān)于部門備案。重大危險(xiǎn)源登記建檔資料不全，進(jìn)行定期檢測、評(píng)估、監(jiān)控，并制定應(yīng)急預(yù)案，告知從業(yè)人員和有關(guān)人員在緊急狀況下應(yīng)當(dāng)采用應(yīng)急辦法，重大危險(xiǎn)源未備案。不符合17《安全生產(chǎn)法》第三十六條生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)教誨和督促從業(yè)人員嚴(yán)格執(zhí)行本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程；并向從業(yè)人員如實(shí)告知作業(yè)場合和工作崗位存在危險(xiǎn)因素、防范辦法以及事故應(yīng)急辦法。公司對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行經(jīng)常性教誨，內(nèi)容涉及安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程、作業(yè)場合和工作崗位存在危險(xiǎn)因素、防范辦法以及事故應(yīng)急辦法等。符合18《安全生產(chǎn)法》第三十七條生產(chǎn)經(jīng)營單位必要為從業(yè)人員提供符合國標(biāo)或者行業(yè)原則勞動(dòng)防護(hù)用品，并監(jiān)督、教誨從業(yè)人員按照使用規(guī)則佩戴、使用。公司為從業(yè)人員提供符合國標(biāo)或者行業(yè)原則勞動(dòng)防護(hù)用品，并監(jiān)督、教誨從業(yè)人員按照使用規(guī)則佩戴、使用。符合19《安全生產(chǎn)法》第三十八條生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)依照本單位生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)，對(duì)安全生產(chǎn)狀況進(jìn)行經(jīng)常性檢查；對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)安全問題，應(yīng)當(dāng)及時(shí)解決，不能解決，應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告本單位關(guān)于負(fù)責(zé)人，檢查及解決狀況應(yīng)當(dāng)記錄在案。公司安全檢查依照公司制定《安全檢查管理制度》執(zhí)行，符合20《安全生產(chǎn)法》第三十九條生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)安排用于配備勞動(dòng)防護(hù)用品進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。公司對(duì)配備勞動(dòng)防護(hù)用品、進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)設(shè)有專門經(jīng)費(fèi)。符合21《安全生產(chǎn)法》第四十三條生產(chǎn)經(jīng)營單位必要依法參加工傷社會(huì)保險(xiǎn)，為從業(yè)人員繳納保險(xiǎn)費(fèi)。公司依法參加工傷社會(huì)保險(xiǎn)，為公司職工繳納保險(xiǎn)費(fèi)。符合22《安全生產(chǎn)法》第四十四條生產(chǎn)經(jīng)營單位與從業(yè)人員訂立勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)載明關(guān)于保障從業(yè)人員勞動(dòng)安全、防止職業(yè)危害事項(xiàng)，以及依法為從業(yè)人員辦理工傷社會(huì)保險(xiǎn)事項(xiàng)，生產(chǎn)經(jīng)營單位不得以任何形式與從業(yè)人員訂立合同，免除或者減輕其對(duì)從業(yè)人員因生產(chǎn)安全事故傷亡依法應(yīng)承擔(dān)責(zé)任。公司與職工訂立勞動(dòng)合同，載明了關(guān)于保障職工勞動(dòng)安全、防止職業(yè)危害事項(xiàng)，以及依法為職工辦理工傷社會(huì)保險(xiǎn)事項(xiàng)。公司沒有任何形式與職工訂立合同，免除或者減輕其對(duì)職工因生產(chǎn)安全事故傷亡依法應(yīng)承擔(dān)責(zé)任。符合23《安全生產(chǎn)法》第四十五條生產(chǎn)經(jīng)營單位從業(yè)人員有權(quán)理解其作業(yè)場合和工作崗位存在危險(xiǎn)因素、防范辦法及事故應(yīng)急辦法，有權(quán)對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作提出建議。公司職工理解作業(yè)場合和工作崗位存在危險(xiǎn)因素、防范辦法及事故應(yīng)急辦法，對(duì)公司安全生產(chǎn)工作積極提出建議。符合24《安全生產(chǎn)法》第四十六條從業(yè)人員有權(quán)對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作中存在問題提出批評(píng)、檢舉、控告；有權(quán)回絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。生產(chǎn)經(jīng)營單位不得因從業(yè)人員對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作提出批評(píng)、檢舉、控告或者回絕違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)而減少其工資、福利等待遇或者解除與其訂立勞動(dòng)合同。公司職工有權(quán)對(duì)公司安全生產(chǎn)工作中存在問題提出批評(píng)、檢舉、控告；有權(quán)回絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，公司沒有因職工對(duì)公司安全生產(chǎn)工作提出批評(píng)、檢舉、控告或者回絕違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)而減少其工資、福利等待遇或者解除與其訂立勞動(dòng)合同。符合25《安全生產(chǎn)法》第四十七條從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全緊急狀況時(shí)，有權(quán)停止作業(yè)或者在采用也許應(yīng)急辦法后撤離作業(yè)場合。生產(chǎn)經(jīng)營單位不得因從業(yè)人員在前款緊急狀況下停止作業(yè)或者采用緊急辦法而減少其工資、福利等待遇或者解除與其訂立勞動(dòng)合同。公司職工發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全緊急狀況時(shí)，有權(quán)停止作業(yè)或者在采用也許應(yīng)急辦法后撤離作業(yè)場合。公司沒因職工在前款緊急狀況下停止作業(yè)或者采用緊急撤離辦法而減少其工資、福利等待遇或者解除與其訂立勞動(dòng)合同。符合26《安全生產(chǎn)法》第四十八條因生產(chǎn)安全事故受到損害從業(yè)人員，除依法享有工傷社會(huì)保險(xiǎn)外，依照關(guān)于民事法律尚有獲得補(bǔ)償權(quán)利，有權(quán)向本單位提出補(bǔ)償規(guī)定。因生產(chǎn)安全事故受到損害從業(yè)人員，公司員工享有工傷社會(huì)保險(xiǎn)外，依照關(guān)于民事法律還獲得補(bǔ)償權(quán)利，向公司提出補(bǔ)償規(guī)定。公司予以補(bǔ)償。符合27《安全生產(chǎn)法》第四十九條從業(yè)人員在作業(yè)過程中，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，對(duì)的佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。公司職工在作業(yè)過程中，能嚴(yán)格遵守本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，對(duì)的佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。符合28《安全生產(chǎn)法》第五十條從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)接受安全生產(chǎn)教誨和培訓(xùn)，掌握本職工作所需安全生產(chǎn)知識(shí)，提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故防止和應(yīng)急解決能力。公司職工在上崗前接受安全生產(chǎn)教誨和培訓(xùn)，掌握本職工作所需安全生產(chǎn)知識(shí)，提高了安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)了事故防止和應(yīng)急解決能力。符合29《安全生產(chǎn)法》第五十一條從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其她不安全因素，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告；接到報(bào)告人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以解決。公司職工在發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其她不安全因素，能及時(shí)向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員報(bào)告。符合30《安全生產(chǎn)法》第五十七條生產(chǎn)經(jīng)營單位對(duì)負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)部門監(jiān)督檢查人員（如下統(tǒng)稱安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查人員）依法履行監(jiān)督檢查職責(zé)，應(yīng)當(dāng)予以配合，不得回絕、阻撓。公司積極配合監(jiān)督檢查人員工作，從不回絕、阻撓。符合31《中華人民共和國消防法》（5月1日施行）第二條消防工作貫徹防止為主、防消結(jié)合方針，按照政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門依法監(jiān)管、單位全面負(fù)責(zé)、公民積極參加原則，實(shí)行消防安全責(zé)任制，建立健全社會(huì)化消防工作網(wǎng)絡(luò)。公司制定有各職級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，其中消防為重要責(zé)任。符合32《中華人民共和國消防法》（5月1起施行）第六條各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)組織開展經(jīng)常性消防宣教，提高公民消防安全意識(shí)。機(jī)關(guān)、團(tuán)隊(duì)、公司、事業(yè)等單位，應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)本單位人員消防宣教。公安機(jī)關(guān)及其消防機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)消防法律、法規(guī)宣傳，并督促、指引、協(xié)助關(guān)于單位做好消防宣教工作。教誨、人力資源行政主管部門和學(xué)校、關(guān)于職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)將消防知識(shí)納入教誨、教學(xué)、培訓(xùn)內(nèi)容。新聞、廣播、電視等關(guān)于單位，應(yīng)當(dāng)有針對(duì)性地面向社會(huì)進(jìn)行消防宣教。工會(huì)、共產(chǎn)主義青年團(tuán)、婦女聯(lián)合會(huì)等團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)當(dāng)結(jié)合各種工作對(duì)象特點(diǎn)，組織開展消防宣教。村民委員會(huì)、居民委員會(huì)應(yīng)當(dāng)協(xié)助人民政府以及公安機(jī)關(guān)等部門，加強(qiáng)消防宣教。公司經(jīng)常對(duì)職工進(jìn)行消防安全常識(shí)教誨和培訓(xùn)。符合33《中華人民共和國消防法》（5月1起施行）第十六條機(jī)關(guān)、團(tuán)隊(duì)、公司、事業(yè)等單位應(yīng)當(dāng)履行下列消防職責(zé)：（一）貫徹消防安全責(zé)任制，制定本單位消防安全制度、消防安全操作規(guī)程，制定滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案；（二）按照國標(biāo)、行業(yè)原則配備消防設(shè)施、器材，設(shè)立消防安全標(biāo)志，并定期組織檢查、維修，保證完好有效；（三）對(duì)建筑消防設(shè)施每年至少進(jìn)行一次全面檢測，保證完好有效，檢測記錄應(yīng)當(dāng)完整精確，存檔備查；（四）保障疏散通道、安全出口、消防車通道暢通，保證防火防煙分區(qū)、防火間距符合消防技術(shù)原則；（五）組織防火檢查，及時(shí)消除火災(zāi)隱患；（六）組織進(jìn)行有針對(duì)性消防演習(xí)；（七）法律、法規(guī)規(guī)定其她消防安全職責(zé)。單位重要負(fù)責(zé)人是本單位消防安全負(fù)責(zé)人。公司實(shí)行消防責(zé)任制、制定有安全防火制度、編制經(jīng)評(píng)審備案應(yīng)急預(yù)案，配備有冷卻水滅火系統(tǒng)、重點(diǎn)防火場合、地點(diǎn)設(shè)立有適當(dāng)滅火器材和滅火器械，廠區(qū)內(nèi)消防通道經(jīng)常保持暢通，廠區(qū)各建構(gòu)筑物均符合安全防火間距。公司內(nèi)部經(jīng)常組織進(jìn)行消防演習(xí)。符合34《中華人民共和國消防法》（5月1日施行）第十七條縣級(jí)以上地方人民政府公安機(jī)關(guān)消防機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)將發(fā)生火災(zāi)也許性較大以及發(fā)生火災(zāi)也許導(dǎo)致重大人身傷亡或者財(cái)產(chǎn)損失單位，擬定為本行政區(qū)域內(nèi)消防安全重點(diǎn)單位，并由公安機(jī)關(guān)報(bào)本級(jí)人民政府備案。消防安全重點(diǎn)單位除應(yīng)當(dāng)履行本法第十六條規(guī)定職責(zé)外，還應(yīng)當(dāng)履行下列消防安全職責(zé)：（一）擬定消防安全管理人，組織實(shí)行本單位消防安全管理工作；（二）建立消防檔案，擬定消防安全重點(diǎn)部位，設(shè)立防火標(biāo)志，實(shí)行嚴(yán)格管理；（三）實(shí)行每日防火巡邏，并建立巡邏記錄；（四）對(duì)職工進(jìn)行崗前消防安全培訓(xùn)，定期組織消防安全培訓(xùn)和消防演習(xí)。公司安全教誨處為消防安全管理機(jī)構(gòu)。建立有消防檔案，設(shè)立有防火標(biāo)志，定期進(jìn)行防火檢查，有巡邏記錄。進(jìn)行全員消防培訓(xùn)。符合35《中華人民共和國消防法》（5月1日施行）第十九條生產(chǎn)、儲(chǔ)存、經(jīng)營易燃易爆危險(xiǎn)品場合不得與居住場合設(shè)立在同一建筑物內(nèi)，并應(yīng)當(dāng)與居住場合保持安全距離。電石車間內(nèi)無居住場合，有控制室。符合36《中華人民共和國消防法》（5月1日施行）第二十一條禁止在具備火災(zāi)、爆炸危險(xiǎn)場合吸煙、使用明火。因施工等特殊狀況需要使用明火作業(yè)，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定事先辦理審批手續(xù)，采用相應(yīng)消防安全辦法；作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)遵守消防安全規(guī)定。進(jìn)行電焊、氣焊等具備火災(zāi)危險(xiǎn)作業(yè)人員和自動(dòng)消防系統(tǒng)操作人員，必要持證上崗，并遵守消防安全操作規(guī)程。廠區(qū)及倉庫內(nèi)對(duì)吸煙和動(dòng)明火有嚴(yán)格防火安全制度和安全警示標(biāo)志。符合37《中華人民共和國消防法》（5月1日施行）第二十二條生產(chǎn)、儲(chǔ)存、裝卸易燃易爆危險(xiǎn)品工廠、倉庫和專用車站、碼頭設(shè)立，應(yīng)當(dāng)符合消防技術(shù)原則。易燃易爆氣體和液體充裝站、供應(yīng)站、調(diào)壓站，應(yīng)當(dāng)設(shè)立在符合消防安全規(guī)定位置，并符合防火防爆規(guī)定。已經(jīng)設(shè)立生產(chǎn)、儲(chǔ)存、裝卸易燃易爆氣體和液體充裝站、供應(yīng)站、調(diào)壓站，不再符合前款規(guī)定，地方人民政府應(yīng)當(dāng)組織、協(xié)調(diào)關(guān)于部門、單位限期解決，消除安全隱患。我司重要是生產(chǎn)電石公司，電石廠通過了公安機(jī)關(guān)消防驗(yàn)收并合格。符合38《中華人民共和國消防法》（5月1日施行）第二十八條任何單位、人個(gè)不得損壞、挪用或者擅自拆除、停用消防設(shè)施、器材，不得埋壓、圈占、遮擋消火栓或者占用防火間距，不得占用、堵塞、封閉疏散通道、安全出口、消防車通道。人員密集場合門窗不得設(shè)立影響逃生和滅火救援障礙物。電石廠區(qū)消防設(shè)施完整有效、安全出口、消防通道暢通。符合39《中華人民共和國消防法》（5月1日施行）第四十一條機(jī)關(guān)、團(tuán)隊(duì)、公司、事業(yè)等單位以及村民委員會(huì)、居民委員會(huì)依照需要，建立志愿消防隊(duì)等各種形式消防組織，開展群眾性自防自救工作。公司未組建有業(yè)余消防隊(duì)。不符合40《中華人民共和國勞動(dòng)法》（1994年7月5日生效）第四條用人單位應(yīng)當(dāng)依法建立和完善規(guī)章制度，保障勞動(dòng)者享有勞動(dòng)權(quán)利和履行勞動(dòng)義務(wù)。公司制定有各項(xiàng)規(guī)章制度、突出以人為本精神。符合41《中華人民共和國勞動(dòng)法》（1994年7月5日生效）第七條勞動(dòng)者有權(quán)依法參加和組織工會(huì)。工會(huì)代表應(yīng)維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益、依法獨(dú)立自主地開展活動(dòng)。公司成立有工會(huì)。選舉產(chǎn)生工會(huì)代表。可依法開展活動(dòng)。符合42《中華人民共和國勞動(dòng)法》（1994年7月5日生效）第八條勞動(dòng)者依照法律規(guī)定，通過職工大會(huì)、職工代表大會(huì)或者其她形式，參加民主管理或者就保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益與用人單位進(jìn)行平等協(xié)商。每年召開職工代表大會(huì)。收集職工代表意見和議案。符合43《中華人民共和國勞動(dòng)法》（1994年7月5日生效）第十三條婦女享有與男子平等就業(yè)權(quán)利。在錄取職工時(shí)，除國家規(guī)定不適合婦女工種或者崗位外，不得以性別為由回絕錄取婦女或者提高對(duì)婦女錄取原則。公司某些崗位招聘女職工并享有同男性職工擁有同等權(quán)利。符合44《勞動(dòng)法》（1994年7月5日生效）第十六條勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)合同。建立勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)當(dāng)訂立勞動(dòng)合同。公司同勞動(dòng)者都訂立有規(guī)范勞動(dòng)合同。符合45《勞動(dòng)法》（1994年7月5日生效）第十七條訂立和變更勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)遵循平等自愿、協(xié)商一致原則，不得違背法律、行政法規(guī)規(guī)定。勞動(dòng)合同依法訂及時(shí)具備法律約束力，當(dāng)事人必要履行勞動(dòng)合同規(guī)定義務(wù)。公司嚴(yán)格按此執(zhí)行。符合46《勞動(dòng)法》（1994年7月5日生效）第十九條勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)以書面形式訂立，并具備如下條款：（一）勞動(dòng)合同期限；（二）工作內(nèi)容；（三）勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件；（四）勞動(dòng)報(bào)酬；（五）勞動(dòng)紀(jì)律；（六）勞動(dòng)合同終結(jié)條件；（七）違背勞動(dòng)合同責(zé)任。勞動(dòng)合同除前款規(guī)定必備條款外，當(dāng)事人可以協(xié)商商定其她內(nèi)容。公司同勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同每年由政府勞動(dòng)部門檢查。符合47《勞動(dòng)法》（1994年7月5日生效）第二十條勞動(dòng)合同期限分為有固定期限、無固定期限和以完畢一定工作為期限。勞動(dòng)者在同一用人單位持續(xù)工作滿以上，當(dāng)事人雙方批準(zhǔn)續(xù)延勞動(dòng)合同，如果勞動(dòng)者提出訂立無固定期限勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動(dòng)合同。公司按此同勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同。符合48《勞動(dòng)法》（1994年7月5日生效）第二十五條勞動(dòng)者有下列情形之一，用人單位可以解除勞動(dòng)合同：（一）在試用期間被證明不符合錄取條件；（二）嚴(yán)重違背勞動(dòng)紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度；（三）嚴(yán)重失職，營私舞弊，對(duì)用人單位利益導(dǎo)致重大損害；（四）被依法追究刑事責(zé)任。公司按此執(zhí)行，但這樣狀況較少。49《勞動(dòng)法》（1994年7月5日生效）第二十六條有下列情形之一，用人單位可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式告知?jiǎng)趧?dòng)者本人：（一）勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由用人單位另行安排工作；（二）勞動(dòng)者不能勝任工作，通過培訓(xùn)或調(diào)節(jié)工作崗位，仍不能勝任工作；（三）勞動(dòng)合同訂立時(shí)所根據(jù)客觀狀況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)到合同。公司按此實(shí)行，沒有因而而通過勞動(dòng)仲載。符合50《勞動(dòng)法》（1994年7月5日生效）第二十九條勞動(dòng)者有下列情形之一，用人單位不得根據(jù)本法第二十六條、第二十七條規(guī)定解除勞動(dòng)合同：（一）患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者某些喪失勞動(dòng)能力；（二）患病或者負(fù)傷，在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)；（三）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)；（四）法律、行政法規(guī)規(guī)定其她情形。公司能嚴(yán)格按此執(zhí)行。未有因而而通過勞動(dòng)仲載和引起法律糾分。符合51《勞動(dòng)法》（1994年7月5日生效）第三十八條用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動(dòng)者每周至少休息1日。公司為工人崗位可保證每周1日。干部崗位為每周雙休日。符合52《勞動(dòng)法》（1994年7月5日生效）第四十條用人單位在下列節(jié)日期間應(yīng)當(dāng)依法安排勞動(dòng)者休假：（一）元旦；（二）春節(jié)；（三）國際勞動(dòng)節(jié)；（四）國慶節(jié)；（五）法律、法規(guī)規(guī)定其她休假節(jié)日。公司能按此執(zhí)行。符合53《勞動(dòng)法》（1994年7月5日實(shí)行）第四十一條用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會(huì)和勞動(dòng)者協(xié)商后可以延長時(shí)間，普通每日不得超過1小時(shí)；因特殊因素需要延長工作時(shí)間，在保障勞動(dòng)者身體健康條件下延長工作時(shí)間每日不得超過3小時(shí)，但是每月不得超過36小時(shí)。公司按此執(zhí)行。未發(fā)生過勞動(dòng)糾分。符合54《勞動(dòng)法》（1994年7月5日實(shí)行）第四十三條用人單位不得違背本規(guī)定延長勞動(dòng)者工作時(shí)間。公司嚴(yán)格按照8小時(shí)工作制執(zhí)行。符合55《勞動(dòng)法》（1994年7月5日實(shí)行）第四十四條有下列情形之一，用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列原則支付高于勞動(dòng)者正常工作時(shí)間工資工資報(bào)酬：（一）安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間，支付不低于工資百分之一百五十工資報(bào)酬；（二）休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休，支付不低于工資百分之二百工資報(bào)酬；（三）法定休假日安排勞動(dòng)者工作，支付不低于工資百分之三百工資報(bào)酬。公司能嚴(yán)格按此執(zhí)行。并未因而產(chǎn)生過勞動(dòng)糾分。符合56《勞動(dòng)法》（1994年7月5日實(shí)行）第四十七條用人單位依照本單位生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)效益，依法自主擬定本單位工資分派方式和工資水平。公司按照國家原則性規(guī)定執(zhí)行。符合57《勞動(dòng)法》（1994年7月5日實(shí)行）第五十條條工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人。不得克扣或者無端拖欠勞動(dòng)者工資。公司按此，以鈔票逐月支付工資。符合58《勞動(dòng)法》（1994年7月5日實(shí)行）第五十一條勞動(dòng)者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會(huì)活動(dòng)期間，用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資。公司按此執(zhí)行。但需履行請(qǐng)假手續(xù)。符合59《勞動(dòng)法》（1994年7月5日實(shí)行）第五十二條用人單位必要建立、健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度，嚴(yán)格執(zhí)行國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和原則，對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行安全衛(wèi)生教誨，防止勞動(dòng)過程中事故，減少職業(yè)危害。公司制定有職業(yè)危害防護(hù)制度，對(duì)從業(yè)人員定期進(jìn)行勞動(dòng)安全培訓(xùn)教誨，配備有勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施設(shè)備。符合60《勞動(dòng)法》（1994年7月5日實(shí)行）第五十四條用人單位必要為勞動(dòng)者提供符合國家規(guī)定勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要?jiǎng)趧?dòng)防護(hù)用品，對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行健康檢查。電石生產(chǎn)車間配備有降塵設(shè)施、通風(fēng)設(shè)備；作業(yè)人員配備有勞保服、防塵口罩、護(hù)目鏡等。符合61《勞動(dòng)法》（1994年7月5日實(shí)行）第五十五條從事特種作業(yè)勞動(dòng)者必要通過專門培訓(xùn)并獲得特種作業(yè)資格?？諌簷C(jī)操作工、廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛駕駛員等均特證上崗。符合62《勞動(dòng)法》（1994年7月5日實(shí)行）第六十條不得安排女職工在經(jīng)期從事高處、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度勞動(dòng)。本公司女職工在生產(chǎn)一線均為設(shè)備控制工和保管員之類工作。符合63《勞動(dòng)法》（1994年7月5日實(shí)行）第六十一條不得安排女職工在懷孕期間從事國家規(guī)定第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度勞動(dòng)和孕期禁忌從事勞動(dòng)。對(duì)懷孕7個(gè)月以上女職工，不得安排其延長工作時(shí)間和夜班勞動(dòng)。公司按此執(zhí)行。公司堅(jiān)持“以人為本”宗旨。符合64《勞動(dòng)法》（1994年7月5日實(shí)行）第六十二條女職工生育享有不少于90天產(chǎn)假。公司按此對(duì)待產(chǎn)婦。符合65《勞動(dòng)法》（1994年7月5日實(shí)行）第六十三條不得安排女職工在哺乳期未滿1周歲嬰兒期間從事國家規(guī)定第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度勞動(dòng)和哺乳期禁忌從事其她勞動(dòng)，不得安排其延長工作時(shí)間和夜班勞動(dòng)。公司按此對(duì)待哺乳期女職工。符合66《勞動(dòng)法》（1994年7月5日實(shí)行）第六十八條用人單位應(yīng)當(dāng)建立職業(yè)培訓(xùn)制度，按照國家提取和使用職業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，依照本單位實(shí)際，有籌劃地對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)。從事技術(shù)工種勞動(dòng)者，上崗前必要通過培訓(xùn)。公司制定有職業(yè)培訓(xùn)制度，成立有安教處為專門負(fù)責(zé)安全和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。符合67《勞動(dòng)法》（1994年7月5日實(shí)行）第七十三條勞動(dòng)者在下列情形下，依法享有社會(huì)保險(xiǎn)待遇：（一）退休；（二）患病、負(fù)傷；（三）因工傷殘或者患職業(yè)?。唬ㄋ模┦I(yè)；（五）生育。勞動(dòng)者死亡后，其遺屬依法享有遺屬津貼。勞動(dòng)者享有社會(huì)保險(xiǎn)待遇條件和原則由法律、法規(guī)規(guī)定。勞動(dòng)者享有社會(huì)保險(xiǎn)必要準(zhǔn)時(shí)足額支付。公司為從業(yè)人員按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)金。符合68《中華人民共和國職業(yè)病防治法》（10月27日全國人代會(huì)常委會(huì)第二十四次會(huì)議通過）第四條勞動(dòng)者依法享有職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利。用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者創(chuàng)造符合國家職業(yè)衛(wèi)生原則和衛(wèi)生規(guī)定工作環(huán)境和條件，并采用辦法保障勞動(dòng)者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)。電石生產(chǎn)車間職業(yè)衛(wèi)生條件有很大改進(jìn)。符合生產(chǎn)環(huán)保條件。符合69《中華人民共和國職業(yè)病防治法》（10月27日全國人代會(huì)常委會(huì)第二十四次會(huì)議通過）第五條用人單位應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治管理，提高職業(yè)病防治水平，對(duì)本單位產(chǎn)生職業(yè)病危害承擔(dān)責(zé)任。公司明確制定有各級(jí)安全責(zé)任制，其中涉及職業(yè)病內(nèi)容。符合70《職業(yè)病防治法》（10月生效）第六條用人單位必要依法參加工傷社會(huì)保險(xiǎn)。國務(wù)院和縣級(jí)以上地方人民政府勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)工傷社會(huì)保險(xiǎn)監(jiān)督管理，保證勞動(dòng)者依法享有工傷社會(huì)保險(xiǎn)待遇。公司為從業(yè)人員辦理了強(qiáng)制性工傷保險(xiǎn)。符合71《職業(yè)病防治法》（10月生效）第十三條產(chǎn)生職業(yè)病危害用人單位設(shè)立除應(yīng)當(dāng)符合法律、行政法規(guī)規(guī)定設(shè)立條件外，其工作場合還應(yīng)當(dāng)符合下列職業(yè)衛(wèi)生規(guī)定：（一）職業(yè)病危害因素強(qiáng)度或者濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生原則；（二）有與職業(yè)病危害防護(hù)相適應(yīng)設(shè)施；（三）生產(chǎn)布局合理，符合有害與無害作業(yè)分開原則；（四）有配套更衣間、洗浴間、孕婦休息間等衛(wèi)生設(shè)施；（五）設(shè)備、工具、用品等設(shè)施符合保護(hù)勞動(dòng)者生理、心理健康規(guī)定；（六）法律、行政法規(guī)和國家和國務(wù)院衛(wèi)生行政部門關(guān)于保護(hù)勞動(dòng)者健康其她規(guī)定。公司產(chǎn)生職業(yè)病危害場合有粉塵、高溫、噪聲及有毒氣體（CO）泄漏也許場合，均采用相應(yīng)防范辦法。符合72《職業(yè)病防治法》（10月生效）第十九條用人單位應(yīng)當(dāng)采用下列職業(yè)病防治管理辦法：（一）設(shè)立或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或者組織，配備專職或者兼職職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員，負(fù)責(zé)本單位職業(yè)病防治工作；（二）制定職業(yè)病防治籌劃和實(shí)行方案；（三）建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；（四）建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動(dòng)者健康監(jiān)護(hù)檔案；（五）建立、健全工作場合職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評(píng)價(jià)制度；（六）建立、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案。設(shè)立安教處負(fù)責(zé)安全教誨培訓(xùn)和職業(yè)病安全，制定有職業(yè)病防治方案。但未有職業(yè)病應(yīng)急預(yù)案。不符合73《職業(yè)病防治法》（10月生效）第二十條用人單位必要采用有效職業(yè)病防護(hù)設(shè)施，并為勞動(dòng)者提供個(gè)人使用職業(yè)病防護(hù)用品。用人單位為勞動(dòng)者個(gè)人提供職業(yè)病防護(hù)用品必要符合防治職業(yè)病規(guī)定，不符合規(guī)定，不得使用。1、公司制定有職業(yè)病防治籌劃和方案；2、不斷改進(jìn)了生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境；3、定期為從業(yè)人員進(jìn)行身體健康檢查；4、為從業(yè)人員配備有符合國標(biāo)勞保用品。符合74《職業(yè)病防治法》（10月生效）第二十二條產(chǎn)生職業(yè)病危害用人單位，應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)立公示欄，發(fā)布關(guān)于職業(yè)病防治規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援辦法和工作場合職業(yè)病危害因素檢測成果。對(duì)產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)在其醒目位置，設(shè)立警示標(biāo)記和中文警示闡明。警示闡明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害種類、后果、防止以及應(yīng)急救治辦法等內(nèi)容。公司在廠區(qū)和生產(chǎn)場合醒目位置設(shè)有安全和職業(yè)危害告知牌、警示標(biāo)志等。符合75《職業(yè)防治法》（10月生效）第二十三條對(duì)也許發(fā)生急性職業(yè)損傷有毒、有害工作場合，用人單位應(yīng)當(dāng)設(shè)立報(bào)警裝置，配備現(xiàn)場急救用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急撤離通道和必要泄險(xiǎn)區(qū)。對(duì)放射工作場合和放射性同位素運(yùn)送、貯存，用人單位必要配備防護(hù)設(shè)備和報(bào)警裝置，保證接觸放射線工作人員佩戴個(gè)人劑量計(jì)。對(duì)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備、應(yīng)急救援設(shè)施和人個(gè)使用職業(yè)病防護(hù)用品，用人單位應(yīng)當(dāng)進(jìn)行經(jīng)常性維護(hù)、檢修，定期檢測其性能和效果，保證其處在正常狀態(tài)，不得擅自拆除或者停止使用。公司在礦熱爐車間設(shè)立了CO氣體泄漏和濃度超標(biāo)報(bào)警器。并對(duì)除塵防塵設(shè)施經(jīng)常進(jìn)行檢測和維護(hù)。本公司不存在放射危害作業(yè)環(huán)境。符合76《職業(yè)病防治法》（10月生效）第二十四條用人單位應(yīng)當(dāng)實(shí)行由專人負(fù)責(zé)職業(yè)病危害因素尋常監(jiān)測，并保證監(jiān)測系統(tǒng)處在正常運(yùn)營狀態(tài)。用人單位應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門規(guī)定，定期對(duì)工作場合進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測、評(píng)價(jià)。檢測、評(píng)價(jià)成果存入用人單位職業(yè)衛(wèi)生檔案，定期向所在地衛(wèi)生行政部門報(bào)告并向勞動(dòng)者發(fā)布。職業(yè)病危害因素檢測、評(píng)價(jià)由依法設(shè)立獲得省級(jí)以上人民政府衛(wèi)生行政部門資質(zhì)認(rèn)證職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行。職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)所作檢測、評(píng)價(jià)應(yīng)當(dāng)客觀、真實(shí)。發(fā)現(xiàn)工作場合職業(yè)病危害因素不符合國家職業(yè)衛(wèi)生原則和衛(wèi)生規(guī)定期，用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)采用相應(yīng)治理辦法，依然達(dá)不到國家職業(yè)衛(wèi)生原則和衛(wèi)生規(guī)定，必要停止存在職業(yè)病危害因素作業(yè)；職業(yè)病危害因素經(jīng)治理后，符合國家職業(yè)衛(wèi)生原則和衛(wèi)生規(guī)定，方可重新作業(yè)。公司委托衛(wèi)生部門承認(rèn)有職業(yè)病評(píng)價(jià)資質(zhì)中介機(jī)構(gòu)實(shí)行了評(píng)價(jià)。經(jīng)整治后符合國標(biāo)規(guī)定。符合77《職業(yè)病防治法》（10月生效）第三十條用人單位與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同（含聘任合同，下同）時(shí)，應(yīng)當(dāng)將工作過程中也許產(chǎn)生職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)辦法和待遇等如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者，并在勞動(dòng)合同中寫明，不得隱瞞或者欺騙。勞動(dòng)者在已訂立勞動(dòng)合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更，從事與所訂立勞動(dòng)合同中未告知存在職業(yè)病危害作業(yè)時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)依照前款規(guī)定，向勞動(dòng)者履行如實(shí)告知義務(wù)，并協(xié)商變更原勞動(dòng)合同有關(guān)條款。用人單位違背前兩款規(guī)定，勞動(dòng)者有權(quán)回絕從事存在職業(yè)病危害作業(yè)，用人單位不得因而解除或者終結(jié)與勞動(dòng)者所訂立勞動(dòng)合同。公司同勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同中明確了也許職業(yè)病危害和后果以及防護(hù)辦法。符合78《職業(yè)病防治法》（10月生效）第三十一條用人單位負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)，依法組織本單位職業(yè)病防治工作。用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，普及職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)，督促勞動(dòng)者遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，指引勞動(dòng)者對(duì)的使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用職業(yè)病防護(hù)用品。勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)和掌握有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，對(duì)的使用、維護(hù)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用職業(yè)病防護(hù)用品，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告。勞動(dòng)者不履行前款規(guī)定義務(wù)，用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)其進(jìn)行教誨。公司負(fù)責(zé)人有參加勞動(dòng)安全和職業(yè)病防護(hù)培訓(xùn)資格證。公司安教處每年都組織勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)病有關(guān)知識(shí)培訓(xùn)。符合79《職業(yè)病防治法》（10月生效）第三十二條對(duì)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)勞動(dòng)者，用人單位應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時(shí)職業(yè)健康檢查，并將檢查成果如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者。職業(yè)健康檢查費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。用人單位不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查勞動(dòng)者從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)；不得安排有職業(yè)禁忌勞動(dòng)者從事其所禁忌作業(yè)；對(duì)在職業(yè)健康檢查中發(fā)既有與所從事職業(yè)有關(guān)健康損害勞動(dòng)者，應(yīng)當(dāng)調(diào)離原工作崗位，并妥善安頓；對(duì)未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查勞動(dòng)者不得解除或者終結(jié)與其訂立勞動(dòng)合同。職業(yè)健康檢查應(yīng)當(dāng)由省級(jí)以上人民政府衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)承擔(dān)。公司對(duì)上崗前職工，在崗職工和離崗職工都按規(guī)定進(jìn)行職業(yè)健康檢查。并根據(jù)檢查狀況安排相宜工作。符合80《職業(yè)病防治法》（10月生效）第三十三條用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，并按照規(guī)定期限妥善保存。職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)當(dāng)涉及勞動(dòng)者職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查成果和職業(yè)病診斷等關(guān)于個(gè)人健康資料。勞動(dòng)者離開用人單位時(shí)，有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件，用人單位應(yīng)當(dāng)如實(shí)、免費(fèi)提供，并在所提供復(fù)印件上簽章。公司為職業(yè)病職工健康檢查檔案建立進(jìn)行了一定工作。符合81《職業(yè)病防治法》（10月生效）第三十五條用人單位不得安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)，不得安排孕期、哺乳期女職工從事對(duì)本人和胎兒、嬰兒有危害作業(yè)。公司對(duì)此嚴(yán)格執(zhí)行，無違法。符合82《職業(yè)病防治法》（10月生效）第三十六條勞動(dòng)者享有下列職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利：（一）獲得職業(yè)衛(wèi)生教誨、培訓(xùn)；（二）獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病疹療、康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù)；（三）理解工作場合產(chǎn)生或者也許產(chǎn)生職業(yè)病危害因素、危害后果和應(yīng)當(dāng)采用職業(yè)病防護(hù)辦法；（四）規(guī)定用人單位提供符合防治職業(yè)病規(guī)定職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個(gè)人使用職業(yè)病防護(hù)用品，改進(jìn)工作條件；（五）對(duì)違背職業(yè)病防治法律、法規(guī)以及危及生命健康行為提出批評(píng)、檢舉和控告；（六）回絕違章指揮和強(qiáng)令進(jìn)行沒有職業(yè)病防護(hù)辦法作業(yè)；（七）參加用人單位職業(yè)衛(wèi)生工作民主管理，對(duì)職業(yè)病防治工作提出意見和建議。用人單位應(yīng)當(dāng)保障勞動(dòng)者行使前款所列權(quán)利。因勞動(dòng)者依法行使合法權(quán)利而減少其工資、福利等待遇或者解除、終結(jié)與其訂立勞動(dòng)合同，其行為無效。公司制定有全員安全教誨（含職業(yè)危害）培訓(xùn)制度，成立有專門安全培訓(xùn)教誨處，配備有專職管理干部和培訓(xùn)設(shè)施，每年有安全教誨培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)投入。公司尚未發(fā)生過從業(yè)人員因職業(yè)危害狀況投訴狀況。符合83《職業(yè)病防治法》（10月施行）第三十七條工會(huì)組織應(yīng)當(dāng)督促并協(xié)助用人單位開展職業(yè)衛(wèi)生宣教和培訓(xùn)，對(duì)用人單位職業(yè)病防治工作提出意見和建議，與用人單位就勞動(dòng)者反映關(guān)于職業(yè)病防治問題進(jìn)行協(xié)調(diào)并督促解決。工會(huì)組織對(duì)用人單位違背職業(yè)病防治法律、法規(guī)，侵犯勞動(dòng)者合法權(quán)益行為，有權(quán)規(guī)定糾正；產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害時(shí)，有權(quán)規(guī)定采用防護(hù)辦法，或者向政府關(guān)于部門建議采用強(qiáng)制性辦法；發(fā)生職業(yè)病危害事故時(shí)，有權(quán)參加事故調(diào)查解決；發(fā)現(xiàn)危及勞動(dòng)者生命健康情形時(shí)，有權(quán)向用人單位建議組織勞動(dòng)者撤離危險(xiǎn)現(xiàn)場，用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)作出解決。公司工會(huì)組織健全、工會(huì)組織作用發(fā)揮較好。符合84《職業(yè)病防治法》（10月施行）第三十八條用人單位按照職業(yè)病防治規(guī)定，用于防止和治理職業(yè)病危害、工作場合衛(wèi)生檢測、健康監(jiān)護(hù)和職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)等費(fèi)用，按照國家關(guān)于規(guī)定，在生產(chǎn)成本中據(jù)實(shí)列支。公司按國家規(guī)定安全生產(chǎn)費(fèi)用提取中含職業(yè)病防治費(fèi)用投入。符合85《職業(yè)病防治法》（10月施行）第五十條職業(yè)病病人依法享有國家規(guī)定職業(yè)病待遇。用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家關(guān)于規(guī)定，安排職業(yè)病病人進(jìn)行治療、康復(fù)和定期檢查。用人單位對(duì)不適當(dāng)繼續(xù)從事原工作職業(yè)病病人，應(yīng)當(dāng)調(diào)離原崗位，并妥善安頓。用人單位對(duì)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)勞動(dòng)者，應(yīng)當(dāng)予以恰當(dāng)崗位津貼。公司始終按此執(zhí)行。但人員較少。符合86《中華人民共和國環(huán)保法》（1989年國家主席令第22號(hào)）第六條一切單位和個(gè)人均有保護(hù)環(huán)境義務(wù)，并有權(quán)對(duì)污染和破壞環(huán)境單位和個(gè)人進(jìn)行檢舉和控告。公司環(huán)保工作始終受環(huán)保部門監(jiān)督下運(yùn)營。符合87《中華人民共和國環(huán)保法》（1989年國家主席令第22號(hào)）第二十四條產(chǎn)生污染和其她公害單位，必要把環(huán)保工作納入籌劃，建立環(huán)保責(zé)任制度；采用有效辦法，防治在生產(chǎn)建設(shè)或者其她活動(dòng)中產(chǎn)生廢氣、廢水、廢渣、粉塵、惡臭氣體、放射性物質(zhì)以及噪聲、振動(dòng)、電磁波輻射等對(duì)環(huán)境污染和危害。公司制定有環(huán)保責(zé)任制度，采用防塵設(shè)施和工藝，廢水為閉路循環(huán)運(yùn)用。符合88《危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第591號(hào)）第四條危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理，應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持安全第一、防止為主、綜合治理方針，強(qiáng)化和貫徹公司主體責(zé)任。生產(chǎn)、儲(chǔ)存、使用、經(jīng)營、運(yùn)送危險(xiǎn)化學(xué)品單位（如下統(tǒng)稱危險(xiǎn)化學(xué)品單位）重要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理工作全面負(fù)責(zé)。危險(xiǎn)化學(xué)品單位應(yīng)當(dāng)具備法律、行政法規(guī)規(guī)定和國標(biāo)、行業(yè)原則規(guī)定安全條件，建立、健全安全管理規(guī)章制度和崗位安全責(zé)任制度，對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全教誨、法制教誨和崗位技術(shù)培訓(xùn)。從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)接受教誨和培訓(xùn)，考核合格后上崗作業(yè)；對(duì)有資格規(guī)定崗位，應(yīng)當(dāng)配備依法獲得相應(yīng)資格人員。生產(chǎn)條件徹底改進(jìn)符合行業(yè)原則安全條件，公司執(zhí)行有各級(jí)各崗人員安全生產(chǎn)責(zé)任制，公司成立安全教誨處為主管安全和全員培訓(xùn)管理機(jī)構(gòu)。各類技術(shù)崗位人員、公司負(fù)責(zé)人、專職安全管理人員均實(shí)行持證上崗。有相應(yīng)資格證。符合89《危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第591號(hào)）危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)公司進(jìn)行生產(chǎn)前，應(yīng)當(dāng)依照《安全生產(chǎn)允許證條例》規(guī)定，獲得危險(xiǎn)化學(xué)品安全生產(chǎn)允許證。生產(chǎn)列入國家實(shí)行生產(chǎn)允許證制度工業(yè)產(chǎn)品目錄危險(xiǎn)化學(xué)品公司，應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)允許證管理?xiàng)l例》規(guī)定，獲得工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)允許證。負(fù)責(zé)頒發(fā)危險(xiǎn)化學(xué)品安全生產(chǎn)允許證、工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)允許證部門，應(yīng)當(dāng)將其頒發(fā)允許證狀況及時(shí)向同級(jí)工業(yè)和信息化主管部門、環(huán)保主管部門和公安機(jī)關(guān)通報(bào)。本電石生產(chǎn)公司已獲得安全生產(chǎn)允許證。但本公司不屬于安全生產(chǎn)允許證頒發(fā)部門。符合90《危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第591號(hào)）第十五條危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)公司應(yīng)當(dāng)提供與其生產(chǎn)危險(xiǎn)化學(xué)品相符化學(xué)品安全技術(shù)闡明書，并在危險(xiǎn)化學(xué)品包裝（涉及外包裝件）上粘貼或者拴掛與包裝內(nèi)危險(xiǎn)化學(xué)品相符化學(xué)品安全標(biāo)簽。化學(xué)品安全技術(shù)闡明書和化學(xué)品安全標(biāo)簽所載明內(nèi)容應(yīng)當(dāng)符合國標(biāo)規(guī)定。危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)公司發(fā)現(xiàn)其生產(chǎn)危險(xiǎn)化學(xué)品有新危險(xiǎn)特性，應(yīng)當(dāng)及時(shí)公示，并及時(shí)修訂其化學(xué)品安全技術(shù)闡明書和化學(xué)品安全標(biāo)簽。本公司電石產(chǎn)品已向國家?；返怯浿行倪M(jìn)行了登記，并編制有安全技術(shù)闡明書和規(guī)范標(biāo)簽。符合91《危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第591號(hào)）第十六條生產(chǎn)實(shí)行重點(diǎn)環(huán)境管理危險(xiǎn)化學(xué)品公司，應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院環(huán)保主管部門規(guī)定，將該危險(xiǎn)化學(xué)品向環(huán)境中釋放等有關(guān)信息向環(huán)保主管部門報(bào)告。環(huán)保主管部門可以依照狀況采用相應(yīng)環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)控制辦法。公司電石生產(chǎn)礦熱爐屬于環(huán)境管理重點(diǎn)設(shè)施，公司按規(guī)定向旗環(huán)保部門就關(guān)于信息報(bào)告。符合92《危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第591號(hào)）第十七條危險(xiǎn)化學(xué)品包裝應(yīng)當(dāng)符合法律、行政法規(guī)、規(guī)章規(guī)定以及國標(biāo)、行業(yè)原則規(guī)定。危險(xiǎn)化學(xué)品包裝物、容器材質(zhì)以及危險(xiǎn)化學(xué)品包裝形式、規(guī)格、辦法和單件質(zhì)量（重量），應(yīng)當(dāng)與所包裝危險(xiǎn)化學(xué)品性質(zhì)和用途相適應(yīng)。公司嚴(yán)格按照《危險(xiǎn)貨品運(yùn)送包裝通用技術(shù)條件》（GB12463-90）對(duì)電石產(chǎn)品進(jìn)行包裝和外運(yùn)。為金屬桶裝。符合93《危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第591號(hào)）第十九條危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)裝置或者儲(chǔ)存數(shù)量構(gòu)成重大危險(xiǎn)源危險(xiǎn)化學(xué)品儲(chǔ)存設(shè)施（運(yùn)送工具加油站、加氣站除外），與下列場合、設(shè)施、區(qū)域距離應(yīng)當(dāng)符合國家關(guān)于規(guī)定：（一）居住區(qū)以及商業(yè)中心、公園等人員密集場合；（二）學(xué)校、醫(yī)院、影劇院、體育場合（館）等公共設(shè)施；（三）飲用水源、水廠以及水源保護(hù)區(qū)；（四）車站、碼頭（依法經(jīng)允許從事危險(xiǎn)化學(xué)品裝卸作業(yè)除外）、機(jī)場以及通信干線、通信樞紐、鐵路線路、道路交通干線、水路交通干線、地鐵風(fēng)亭以及地鐵站出入口；（五）基本農(nóng)田保護(hù)區(qū)、基本草原、畜禽遺傳資源保護(hù)區(qū)、畜禽規(guī)模化養(yǎng)殖場（養(yǎng)殖社區(qū)）、漁業(yè)水域以及種子、種畜禽、水產(chǎn)苗種生產(chǎn)基地；（六）河流、湖泊、風(fēng)景名勝區(qū)、自然保護(hù)區(qū)；（七）軍事禁區(qū)、軍事管理區(qū)；（八）法律、行政法規(guī)規(guī)定其她場合、設(shè)施、區(qū)域。已建危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)裝置或者儲(chǔ)存數(shù)量構(gòu)成重大危險(xiǎn)源危險(xiǎn)化學(xué)品儲(chǔ)存設(shè)施不符合前款規(guī)定，由所在地設(shè)區(qū)市級(jí)人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門會(huì)同關(guān)于部門監(jiān)督其所屬單位在規(guī)定期限內(nèi)進(jìn)行整治；需要轉(zhuǎn)產(chǎn)、停產(chǎn)、搬遷、關(guān)閉，由本級(jí)人民政府決定并組織實(shí)行。儲(chǔ)存數(shù)量構(gòu)成重大危險(xiǎn)源危險(xiǎn)化學(xué)品儲(chǔ)存設(shè)施選址，應(yīng)當(dāng)避開地震活動(dòng)斷層和容易發(fā)生洪災(zāi)、地質(zhì)災(zāi)害區(qū)域。本條例所稱重大危險(xiǎn)源，是指生產(chǎn)、儲(chǔ)存、使用或者搬運(yùn)危險(xiǎn)化學(xué)品，且危險(xiǎn)化學(xué)品數(shù)量等于或者超過臨界量單元（涉及場合和設(shè)施）。生產(chǎn)電石礦熱爐車間內(nèi)，車間位于獨(dú)立廠區(qū)內(nèi)，生產(chǎn)車間在廠區(qū)位置，同廠區(qū)其她設(shè)施、建（構(gòu)）筑物均符合安全距離規(guī)定。即重要符合《建筑設(shè)計(jì)防火規(guī)范》規(guī)定。廠區(qū)又位于政府工業(yè)園區(qū)內(nèi)。暫時(shí)儲(chǔ)存電石倉庫已構(gòu)成重大危險(xiǎn)源。符合94《危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第591號(hào)）第二十條生產(chǎn)、儲(chǔ)存危險(xiǎn)化學(xué)品單位，應(yīng)當(dāng)依照其生產(chǎn)、儲(chǔ)存危險(xiǎn)化學(xué)品種類和危險(xiǎn)特性，在作業(yè)場合設(shè)立相應(yīng)監(jiān)測、監(jiān)控、通風(fēng)、防曬、調(diào)溫、防火、滅火、防爆、泄壓、防毒、中和、防潮、防雷、防靜電、防腐、防泄漏以及防護(hù)圍堤或者隔離操作等安全設(shè)施、設(shè)備，并按照國標(biāo)、行業(yè)原則或者國家關(guān)于規(guī)定對(duì)安全設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行經(jīng)常性維護(hù)、保養(yǎng)，保證安全設(shè)施、設(shè)備正常使用。生產(chǎn)、儲(chǔ)存危險(xiǎn)化學(xué)品單位，應(yīng)當(dāng)在其作業(yè)場合和安全設(shè)施、設(shè)備上設(shè)立明顯安全警示標(biāo)志。電石生產(chǎn)車間及儲(chǔ)存?zhèn)}庫均設(shè)立有有毒氣體報(bào)警儀、消防設(shè)施設(shè)備、器材、防雷設(shè)施、安全警示標(biāo)志、告知牌、視頻監(jiān)控設(shè)施。并對(duì)上述設(shè)施經(jīng)常檢測和進(jìn)行維護(hù)。符合95《危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第591號(hào)）第二十一條生產(chǎn)、儲(chǔ)存危險(xiǎn)化學(xué)品單位，應(yīng)當(dāng)在其作業(yè)場合設(shè)立通信、報(bào)警裝置，并保證處在合用狀態(tài)。電石生產(chǎn)車間有內(nèi)部程控電話和報(bào)警裝置。符合96《危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第591號(hào)）第二十二條生產(chǎn)、儲(chǔ)存危險(xiǎn)化學(xué)品公司，應(yīng)當(dāng)委托具備國家規(guī)定資質(zhì)條件機(jī)構(gòu)，對(duì)本公司安全生產(chǎn)條件每3年進(jìn)行一次安全評(píng)價(jià)，提出安全評(píng)價(jià)報(bào)告。安全評(píng)價(jià)報(bào)告內(nèi)容應(yīng)當(dāng)涉及對(duì)安全生產(chǎn)條件存在問題進(jìn)行整治方案。生產(chǎn)、儲(chǔ)存危險(xiǎn)化學(xué)品公司，應(yīng)當(dāng)將安全評(píng)價(jià)報(bào)告以及整治方案貫徹狀況報(bào)所在地縣級(jí)人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門備案。在港區(qū)內(nèi)儲(chǔ)存危險(xiǎn)化學(xué)品公司，應(yīng)當(dāng)將安全評(píng)價(jià)報(bào)告以及整治方案貫徹狀況報(bào)港口行政管理部門備案。公司每三年按規(guī)定委托有資質(zhì)安評(píng)中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行安全生產(chǎn)條件評(píng)價(jià)，并報(bào)地方安監(jiān)部門備案。符合97《危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第591號(hào)）第二十四條危險(xiǎn)化學(xué)品應(yīng)當(dāng)儲(chǔ)存在專用倉庫、專用場地或者專用儲(chǔ)存室（如下統(tǒng)稱專用倉庫）內(nèi)，并由專人負(fù)責(zé)管理；劇毒化學(xué)品以及儲(chǔ)存數(shù)量構(gòu)成重大危險(xiǎn)源其她危險(xiǎn)化學(xué)品，應(yīng)當(dāng)在專用倉庫內(nèi)單獨(dú)存儲(chǔ)，并實(shí)行雙人收發(fā)、雙人保管制度。危險(xiǎn)化學(xué)品儲(chǔ)存方式、辦法以及儲(chǔ)存數(shù)量應(yīng)當(dāng)符合國標(biāo)或者國家關(guān)于規(guī)定。本公司產(chǎn)品電石屬于危化品，但不屬于劇毒物品。暫時(shí)儲(chǔ)存外銷電石周轉(zhuǎn)倉庫，儲(chǔ)存條件符合《易燃易爆商品儲(chǔ)藏養(yǎng)護(hù)技術(shù)條件》（GB17914-1999）。符合98《危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第591號(hào)）第二十五條儲(chǔ)存危險(xiǎn)化學(xué)品單位應(yīng)當(dāng)建立危險(xiǎn)化學(xué)品出入庫檢查、登記制度。對(duì)劇毒化學(xué)品以及儲(chǔ)存數(shù)量構(gòu)成重大危險(xiǎn)源其她危險(xiǎn)化學(xué)品，儲(chǔ)存單位應(yīng)當(dāng)將其儲(chǔ)存數(shù)量、儲(chǔ)存地點(diǎn)以及管理人員狀況，報(bào)所在地縣級(jí)人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門（在港區(qū)內(nèi)儲(chǔ)存，報(bào)港口行政管理部門）和公安機(jī)關(guān)備案。公司儲(chǔ)存外銷電石倉庫嚴(yán)格執(zhí)行出入庫登記手續(xù)。電石不屬于劇毒化學(xué)品。符合99《危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第591號(hào)）第二十六條危險(xiǎn)化學(xué)品專用倉庫應(yīng)當(dāng)符合國標(biāo)、行業(yè)原則規(guī)定，并設(shè)立明顯標(biāo)志。儲(chǔ)存劇毒化學(xué)品、易制毒危險(xiǎn)化學(xué)品專用倉庫，應(yīng)當(dāng)按照國家關(guān)于規(guī)定設(shè)立相應(yīng)技術(shù)防范設(shè)施。儲(chǔ)存危險(xiǎn)化學(xué)品單位應(yīng)當(dāng)對(duì)其危險(xiǎn)化學(xué)品專用倉庫安全設(shè)施、設(shè)備定期進(jìn)行檢測、檢查。電石倉庫設(shè)立符合《易燃易爆性商品儲(chǔ)藏養(yǎng)護(hù)技術(shù)條件》（GB17914-99）規(guī)定。符合100《危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第591號(hào)）第六十七條危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)公司、進(jìn)口公司，應(yīng)當(dāng)向國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門負(fù)責(zé)危險(xiǎn)化學(xué)品登記機(jī)構(gòu)（如下簡稱危險(xiǎn)化學(xué)品登記機(jī)構(gòu)）辦理危險(xiǎn)化學(xué)品登記。危險(xiǎn)化學(xué)品登記涉及下列內(nèi)容：（一）分類和標(biāo)簽信息；（二）物理、化學(xué)性質(zhì)；（三）重要用途；（四）危險(xiǎn)特性；（五）儲(chǔ)存、使用、運(yùn)送安全規(guī)定；（六）浮現(xiàn)危險(xiǎn)狀況應(yīng)急處置辦法。對(duì)同一公司生產(chǎn)、進(jìn)口同一品種危險(xiǎn)化學(xué)品，不進(jìn)行重復(fù)登記。危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)公司、進(jìn)口公司發(fā)現(xiàn)其生產(chǎn)、進(jìn)口危險(xiǎn)化學(xué)品有新危險(xiǎn)特性，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向危險(xiǎn)化學(xué)品登記機(jī)構(gòu)辦理登記內(nèi)容變更手續(xù)。危險(xiǎn)化學(xué)品登記詳細(xì)辦法由國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門制定。公司生產(chǎn)電石已按本條例規(guī)定向國家危化品登記中心進(jìn)行了登記。符合101《危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第591號(hào)）第七十條危險(xiǎn)化學(xué)品單位應(yīng)當(dāng)制定本單位危險(xiǎn)化學(xué)品事故應(yīng)急預(yù)案，配備應(yīng)急救援人員和必要應(yīng)急救援器材、設(shè)備，并定期組織應(yīng)急救援演習(xí)。危險(xiǎn)化學(xué)品單位應(yīng)當(dāng)將其危險(xiǎn)化學(xué)品事故應(yīng)急預(yù)案報(bào)所在地設(shè)區(qū)市級(jí)人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門備案。公司編制有事故應(yīng)急救援預(yù)案。但預(yù)案未經(jīng)安監(jiān)部門備案。公司備有應(yīng)急救援器材和設(shè)備，并定期進(jìn)行演習(xí)。不符合102《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》（1月24日修訂）第五條特種設(shè)備生產(chǎn)、使用單位應(yīng)當(dāng)建立健全特種設(shè)備安全、節(jié)能管理制度；崗位安全、節(jié)能責(zé)任制度。特種設(shè)備生產(chǎn)、使用單位重要負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)對(duì)本單位特種設(shè)備安全和節(jié)能全面負(fù)責(zé)。公司制定有各級(jí)各崗全面安全責(zé)任制。涉及特種設(shè)備使用和管理安全責(zé)任。符合103《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》（1月24日修訂）第二十四條特種設(shè)備使用單位應(yīng)當(dāng)使用符合安全技術(shù)規(guī)范規(guī)定特種設(shè)備。特種設(shè)備投入使用前，使用單位應(yīng)當(dāng)核對(duì)其與否附有安全技術(shù)規(guī)范規(guī)定設(shè)計(jì)文獻(xiàn)、產(chǎn)品質(zhì)量使用證書、安裝及使用維修闡明、監(jiān)督檢查證明等文獻(xiàn)。公司鍋爐、空壓機(jī)和廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛、起重設(shè)備等均有規(guī)定存檔資料。符合104《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》（1月24日修訂）第二十六條特種設(shè)備使用單位應(yīng)當(dāng)建立特種設(shè)備安全技術(shù)檔案。安全技術(shù)檔案應(yīng)當(dāng)涉及如下內(nèi)容：（一）特種設(shè)備設(shè)計(jì)文獻(xiàn)、制造單位、產(chǎn)品質(zhì)量合格證明、使用維護(hù)闡明等資料以及安裝技術(shù)文獻(xiàn)和資料；（二）特種設(shè)備定期檢查和定期自行檢查記錄；（三）特種設(shè)備尋常使用狀況記錄；（四）特種設(shè)備及其安全附件、安全保護(hù)裝置、測量調(diào)控裝置及關(guān)于附屬儀器儀表尋常維護(hù)保養(yǎng)記錄；（五）特種設(shè)備運(yùn)營故障和事故記錄；（六）高耗能特種設(shè)備能效測試報(bào)告、能耗狀況記錄以及節(jié)能改造技術(shù)資料。公司特種設(shè)備均建立有臺(tái)帳和設(shè)備檔案。但檔案內(nèi)容不齊全。不符合105《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》（1月24日修訂）第二十七條特種設(shè)備使用單位應(yīng)當(dāng)對(duì)在用特種設(shè)備進(jìn)行經(jīng)常性尋常維護(hù)保養(yǎng)，定期自行檢查。特種設(shè)備使用單位對(duì)在用特種設(shè)備應(yīng)當(dāng)至少每月進(jìn)行一次自行檢查，并作出記錄，特種設(shè)備使用單位在對(duì)在用特種設(shè)備進(jìn)行自行檢查和尋常維護(hù)保養(yǎng)時(shí)發(fā)現(xiàn)異常狀況時(shí)應(yīng)當(dāng)及時(shí)解決。特種設(shè)備使用單位應(yīng)當(dāng)對(duì)在用特種設(shè)備安全附件、安全保護(hù)裝置、測量調(diào)控裝置及關(guān)于附屬儀器儀表進(jìn)行定期檢查、檢修，并作出記錄。鍋爐使用單位應(yīng)當(dāng)按照安全技術(shù)規(guī)范規(guī)定進(jìn)行鍋爐水（介）質(zhì)解決，并接受特種設(shè)備檢查檢測機(jī)構(gòu)實(shí)行水（介）質(zhì)解決定期檢查。公司制定有專門設(shè)備安全管理制度，明確有設(shè)備管理部門。配備有專職設(shè)備管理技術(shù)人員。經(jīng)常對(duì)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)和建立臺(tái)帳。符合106《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》（1月24日修訂）第二十八條特種設(shè)備使用單位應(yīng)當(dāng)按照安全技術(shù)規(guī)范定期檢查規(guī)定，在安全檢查合格有效期屆滿前1個(gè)月向特種設(shè)備檢查檢測機(jī)構(gòu)提出定期檢查規(guī)定。檢查檢測機(jī)構(gòu)接到定期檢查規(guī)定后，應(yīng)當(dāng)按照安全技術(shù)規(guī)范規(guī)定及時(shí)進(jìn)行安全性能檢查和能效測試。未經(jīng)定期檢查或者檢查不合格特種設(shè)備，不得繼續(xù)使用。公司設(shè)備管理部門專門從事特種設(shè)備定期報(bào)檢工作。有檢測檢查檔案資料。符合107《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》(國家安監(jiān)總局令[]條30號(hào))第四條特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)符合下列條件：（一）年滿18周歲，且不超過國家法定退休年齡；（二）經(jīng)社區(qū)或者縣級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)體檢健康合格，并無妨礙從事相應(yīng)特種作業(yè)器質(zhì)性心臟病、癲癇病、美尼爾氏癥、眩暈癥、癔病、震顫麻痹癥、精神病、癡呆癥以及其她疾病和生理缺陷；（三）具備初中及以上文化限度；（四）具備必要安全技術(shù)知識(shí)與技能；（五）相應(yīng)特種作業(yè)規(guī)定其她條件。危險(xiǎn)化學(xué)品特種作業(yè)人員除符合前款第（一）項(xiàng)、第（二）項(xiàng)、第（四）項(xiàng)和第（五）項(xiàng)規(guī)定條件，應(yīng)當(dāng)具備高中或者相稱于高中及以上文化限度。公司特種作業(yè)人員均符合所列條件。并實(shí)行持證上崗。符合108《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》(國家安監(jiān)總局令[]條30號(hào))第五條特種作業(yè)人員必要經(jīng)專門安全技術(shù)培訓(xùn)并考核合格，獲得《中華人民共和國特種作業(yè)操作證》（如下簡稱特種作業(yè)操作證）后，方可上崗作業(yè)。公司特種作業(yè)人員均持證上崗。符合109《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》(國家安監(jiān)總局令[]條30號(hào))第九條特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)接受與其所從事特種作業(yè)相應(yīng)安全技術(shù)理論培訓(xùn)和實(shí)行操作培訓(xùn)。已經(jīng)獲得職業(yè)高中、技工學(xué)校及中專以上學(xué)歷畢業(yè)生從事與其所學(xué)專業(yè)相應(yīng)特種作業(yè)，持學(xué)歷證明經(jīng)考核發(fā)證機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，同以免予有關(guān)專業(yè)培訓(xùn)?？缡?、自治區(qū)、直轄市從業(yè)特種作業(yè)人員，可以在戶籍所在地或者從業(yè)所在地參加培訓(xùn)。公司特種作業(yè)人員均接受了相應(yīng)工種理論培訓(xùn)考試和實(shí)際操作培訓(xùn)考核。符合110《作業(yè)場合職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》（國家安監(jiān)總局令第23號(hào)）第三條生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)作業(yè)場合職業(yè)危害防治工作，為從業(yè)人員提供符合法律、法規(guī)、規(guī)章和國標(biāo)、行業(yè)原則工作環(huán)境和條件，采用有效辦法，保障從業(yè)人員職業(yè)健康。電石生產(chǎn)系統(tǒng)設(shè)立有通風(fēng)除塵設(shè)施設(shè)備并時(shí)常為有效狀態(tài)。為作業(yè)人員配備符合國家規(guī)定勞保用品等。符合111《作業(yè)場合職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》（國家安監(jiān)總局令第23號(hào)）第四條生產(chǎn)經(jīng)營單位是職業(yè)危害防治責(zé)任主體。生產(chǎn)經(jīng)常單位重要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位作業(yè)場合職業(yè)危害防治工作全面負(fù)責(zé)。公司總經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制中有此項(xiàng)內(nèi)容。符合112《作業(yè)場合職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》（國家安監(jiān)總局令第23號(hào)）第八條存在職業(yè)危害生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)設(shè)立或者指定職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu)，配備專職或者兼職職業(yè)健康管理人員，負(fù)責(zé)本單位職業(yè)危害防治工作。公司安教處為安全、教誨、培訓(xùn)、職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu)。符合113《作業(yè)場合職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》（國家安監(jiān)總局令第23號(hào)）第九條生產(chǎn)經(jīng)營單位重要負(fù)責(zé)人和職業(yè)健康管理人員應(yīng)當(dāng)具備與本單位所從事生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)相適應(yīng)職業(yè)健康知識(shí)和管理能力，并接受安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門組織職業(yè)健康培訓(xùn)。公司經(jīng)理、安教處等職能部門管理干部，均通過職業(yè)健康培訓(xùn)。符合114《作業(yè)場合職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》（國家安監(jiān)總局令第23號(hào)）第十條生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行上崗前職業(yè)健康培訓(xùn)和在崗期間定期職業(yè)健康培訓(xùn)，普及職業(yè)健康知識(shí)，督促從業(yè)人員遵守職業(yè)危害防治法律、法規(guī)、規(guī)章、國標(biāo)、行業(yè)原則和操作規(guī)程。公司對(duì)從業(yè)人員均進(jìn)行上崗前職業(yè)健康培訓(xùn)，并進(jìn)行崗位監(jiān)督。符合115《作業(yè)場合職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》（國家安監(jiān)總局令第23號(hào)）第十二條存在職業(yè)危害生產(chǎn)經(jīng)營單位作業(yè)場合應(yīng)當(dāng)符合下列規(guī)定：（一）生產(chǎn)布局合理，有害作業(yè)與無害作業(yè)分開；（二）作業(yè)場合與生活場合分開，作業(yè)場合不得住人；（三）有與職業(yè)危害防治工作相適應(yīng)有效防護(hù)設(shè)施；（四）職業(yè)危害因素強(qiáng)度或者濃度符合國標(biāo)、行業(yè)原則；（五）法律、法規(guī)、規(guī)章和國標(biāo)、行業(yè)原則其她規(guī)定。電石生產(chǎn)車間及廠區(qū)總體布局按此設(shè)立。符合116《作業(yè)場合職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》（國家安監(jiān)總局令第23號(hào)）第十八條存在職業(yè)危害生產(chǎn)經(jīng)營單位，應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)立公示欄，發(fā)布關(guān)于職業(yè)危害防治規(guī)章制度、操作規(guī)程和作業(yè)場合職業(yè)危害因素監(jiān)測成果。對(duì)產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)危害作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)立警示標(biāo)記和中文警示闡明。警示闡明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)危害種類、后果、防止和應(yīng)急處置辦法等內(nèi)容。生產(chǎn)車間及廠區(qū)均設(shè)立有職業(yè)危害內(nèi)容告知牌、警示標(biāo)志。符合117《作業(yè)場合職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》（國家安監(jiān)總局令第23號(hào)）第十九條生產(chǎn)經(jīng)營單位必要為從業(yè)人員提供符合國標(biāo)、行業(yè)原則職業(yè)危害防護(hù)用品，并督促、教誨、指引從業(yè)人員按照使用規(guī)則對(duì)的佩戴、使用、不得發(fā)放錢物代替發(fā)放職業(yè)危害防護(hù)用品。生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)對(duì)職業(yè)危害防護(hù)用品進(jìn)行經(jīng)常性維護(hù)、保養(yǎng)，保證防護(hù)用品有效。不得使用不符合國標(biāo)、行業(yè)原則或者已經(jīng)失效職業(yè)危害防護(hù)用品。公司按規(guī)定為從業(yè)人員配備符合防護(hù)原則勞保品。并對(duì)防護(hù)用品經(jīng)常進(jìn)行檢查檢查。符合118《作業(yè)場合職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》（國家安監(jiān)總局令第23號(hào)）第二十條生產(chǎn)經(jīng)營單位對(duì)職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施應(yīng)當(dāng)進(jìn)行經(jīng)常性維護(hù)、檢修和保養(yǎng)，定期檢測其性能和效果，保證其處在正常狀態(tài)。不得擅自拆除或者停止使用職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施。公司對(duì)生產(chǎn)車間除塵、通風(fēng)、降溫設(shè)施設(shè)備經(jīng)常進(jìn)行檢查、維護(hù)和檢測。符合119《作業(yè)場合職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》（國家安監(jiān)總局令第23號(hào)）第二十一條存在職業(yè)危害生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)設(shè)有專人負(fù)責(zé)作業(yè)場合職業(yè)危害因素尋常監(jiān)測，保證監(jiān)測系統(tǒng)處在正常工作狀態(tài)。監(jiān)測成果應(yīng)當(dāng)及時(shí)向從業(yè)人員發(fā)布。生產(chǎn)場合職業(yè)危害因素檢測有專人尋常進(jìn)行并發(fā)布成果。符合120《作業(yè)場合職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》（國家安監(jiān)總局令第23號(hào)）第二十二條存在職業(yè)危害生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)委托具備相應(yīng)資質(zhì)中介技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)，每年至少進(jìn)行一次職業(yè)危害因素檢測，每三年至少進(jìn)行一次職業(yè)危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)。定期檢測、評(píng)價(jià)成果應(yīng)當(dāng)存入本單位職業(yè)危害防治檔案，向從業(yè)人員發(fā)布，并向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報(bào)告。公司能嚴(yán)格按此執(zhí)行。符合121《作業(yè)場合職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》（國家安監(jiān)總局令第23號(hào)）第二十三條生產(chǎn)經(jīng)營單位在尋常職業(yè)危害監(jiān)測或者定期檢測、評(píng)價(jià)過程中，發(fā)現(xiàn)作業(yè)場合職業(yè)危害因素強(qiáng)度或者濃度不符合國標(biāo)、行業(yè)原則，應(yīng)當(dāng)及時(shí)采用辦法進(jìn)行整治和治理，保證其符合職業(yè)健康環(huán)境和條件規(guī)定。公司能嚴(yán)格按此項(xiàng)規(guī)定開展工作。符合122《作業(yè)場合職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》（國家安監(jiān)總局令第23號(hào)）第三十條生產(chǎn)經(jīng)營單位與從業(yè)人員訂立勞動(dòng)合同《含聘任合同，下同》時(shí)，應(yīng)當(dāng)將工作過程中也許產(chǎn)生職業(yè)危害及其后果、職業(yè)危害防護(hù)辦法和待遇等如實(shí)告知從業(yè)人員，并在勞動(dòng)合同中寫明，不得隱瞞或者欺騙。生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)依法為從業(yè)人員辦理工傷保險(xiǎn)，繳納保險(xiǎn)費(fèi)。從業(yè)人員在履行勞動(dòng)合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更，從事與所訂立勞動(dòng)合同中未告知存在職業(yè)危害作業(yè)，生產(chǎn)經(jīng)營單位違背本條第一款、第二款規(guī)定，從業(yè)人員有權(quán)回絕作業(yè)。生產(chǎn)經(jīng)營單位不得因從業(yè)人員回絕作業(yè)而解除或者終結(jié)與從業(yè)人員所訂立勞動(dòng)合同。公司同勞動(dòng)者訂立合同按如是規(guī)定執(zhí)行較好。符合123《作業(yè)場合職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》（國家安監(jiān)總局令第23號(hào)）第三十一條對(duì)接觸職業(yè)危害從業(yè)人員，生產(chǎn)單位應(yīng)當(dāng)按照國家關(guān)于規(guī)定組織上崗前，在崗期間和離崗時(shí)職業(yè)健康檢查，并將檢查成果如實(shí)告知從業(yè)人員。職業(yè)健康檢查費(fèi)用由生產(chǎn)經(jīng)營單位承擔(dān)。生產(chǎn)經(jīng)營單位不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查從業(yè)人員從事接觸職業(yè)危害作業(yè)；不得安排有職業(yè)禁忌從業(yè)人員從事其所禁忌作業(yè)；對(duì)在職業(yè)健康檢查中發(fā)既有與所從事職業(yè)有關(guān)健康損害從業(yè)人員，應(yīng)當(dāng)調(diào)離原工作崗位，并妥善安頓；對(duì)未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查從業(yè)人員，不得解除或者終結(jié)與其訂立勞動(dòng)合同。公司對(duì)從業(yè)人員在上崗、在崗、離崗時(shí)都按規(guī)定進(jìn)行身體，健康檢查。符合124《工傷保險(xiǎn)條例》（4月27日國務(wù)院令第375號(hào)）第四條用人單位應(yīng)當(dāng)將參加工傷保險(xiǎn)關(guān)于狀況在本單位內(nèi)公示。用人單位和職工應(yīng)當(dāng)遵守關(guān)于安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治法律法規(guī)，報(bào)告安全衛(wèi)生規(guī)程和原則，防止工傷事故發(fā)生，避免和減少職業(yè)病危害。職工發(fā)生工傷時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)采用辦法使工傷職工得到及時(shí)救治。財(cái)務(wù)處為職工辦理工傷保險(xiǎn)。公司制定有事故管理制度。符合125《工傷保險(xiǎn)條例》（4月27日國務(wù)院令第375號(hào)）第十條用人單位應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)時(shí)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。職工個(gè)人不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額為本單位職工工資總額乘以單位繳費(fèi)費(fèi)率之積。公司能準(zhǔn)時(shí)按規(guī)定為從業(yè)人員辦理工傷保險(xiǎn)。符合126《工傷保險(xiǎn)條例》（4月27日國務(wù)院令第375號(hào)）第十四條職工有下列情形之一，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場合內(nèi)，因工作因素受到事故傷害；（二）工作時(shí)間先后在工作場合內(nèi)，從事與工作關(guān)于預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害；（三）在工作時(shí)間和工作場合內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害；（四）患職業(yè)病。公司執(zhí)行本原則并界定工傷范疇。符合127《工傷保險(xiǎn)條例》（4月27日國務(wù)院令第375號(hào)）第十五條職工有下列情形之一，視同工傷：（一）在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)急救無效死亡；（二）在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害；（三）職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已獲得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)。職工有前款第（一）項(xiàng)、第（二）項(xiàng)情形，按照本條例關(guān)于規(guī)定享有工傷保險(xiǎn)待遇；職工有前款第（三）項(xiàng)情形，按照本條例關(guān)于規(guī)定享有除一次性傷殘補(bǔ)貼金以外工傷保險(xiǎn)待遇。公司能按此原則界下“視同工傷”范疇。符合128《工傷保險(xiǎn)條例》（4月27日國務(wù)院令第375號(hào)）第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊狀況，經(jīng)報(bào)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)，申請(qǐng)時(shí)限可以恰當(dāng)延長。公司能嚴(yán)格按此執(zhí)行。申報(bào)部門為公司安教處。符合129《工傷保險(xiǎn)條例》（4月27日國務(wù)院令第375號(hào)）第十八條提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料：（一）工傷認(rèn)定申請(qǐng)表；（二）與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（涉及事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）證明材料；（三）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）。工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)涉及事故發(fā)生時(shí)間、地點(diǎn)、因素以及職工傷害限度等基本狀況。工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料不完整，勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正所有材料。申請(qǐng)人按照書面告知規(guī)定補(bǔ)正材料后，勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)當(dāng)受理。工傷認(rèn)定申請(qǐng)時(shí)，公司安教處按規(guī)定能提供規(guī)定材料。符合130《工傷保險(xiǎn)條例》（4月27日國務(wù)院令第375號(hào)）第二十一條職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。公司能積極配合工作職工進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。符合131《工傷保險(xiǎn)條例》（4月27日國務(wù)院令第375號(hào)）第二十三條勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其直系親屬向設(shè)區(qū)市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療關(guān)于資料。遇有此種狀況，公司能積極為工傷職工辦理此項(xiàng)事宜。符合132《工傷保險(xiǎn)條例》（4月27日國務(wù)院令第375號(hào)）第二十九條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享有工傷醫(yī)療待遇。職工住院治療工傷，由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)貼原則70％發(fā)給住院伙食補(bǔ)貼費(fèi)，經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明，報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)，所需交通、食宿費(fèi)用由所在單位按照本單位職工因公出差原則報(bào)銷。公司按此規(guī)定為工傷職工享有此項(xiàng)待遇。符合133《工傷保險(xiǎn)條例》（4月27日國務(wù)院令第375號(hào)）第三十一條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療