質(zhì)量管理獎罰制度

一、質(zhì)量獎罰制度為強化蘭鐵路其次雙線工程部二工區(qū)質(zhì)量治理制度質(zhì)量目標順當完成，制定本制度。本制度適用于中鐵一局集團蘭鐵路其次雙線工程部二工區(qū)。1000元，質(zhì)檢負責人1000元，施工隊罰款5000元；發(fā)生一般性質(zhì)量事故，將對技術500元，質(zhì)檢負責人罰款5001000元；工程由于施工錯誤或其它緣由造成大面積返工500元/次的罰款。分局部項工程一次性驗收不合格，將對負責本分局部項工程的200元/次的罰款。質(zhì)量記錄不齊全或填寫不符合要求，從而造成工程不能準時驗收的，對責任人200元的罰款。質(zhì)量整改不準時，通知單不回復或整改未到達要求，對責任人100元。在施工中由于不按作業(yè)指導書進展操作而造成返工現(xiàn)象對責任200200-500元。對關鍵重要工程的施工，未進展技術交底滿足質(zhì)量要求，對負責本工程的技術人員罰款100元。分部、分項工程未嚴格實行“三級檢查制出的重要問題而不通過驗收的，對質(zhì)檢員罰款200元。對造成的后果負責外，還進展罰款100元。施工隊罰款100---500元。100--500元，現(xiàn)場負責人罰款200元/處，質(zhì)檢人員罰款200元?，F(xiàn)澆混凝土上消滅蜂窩、麻面。施工隊罰款100--500元，現(xiàn)200元，領工員罰款100元，質(zhì)檢人員200元?；炷料麥绮徽５牧芽p或墻體消滅裂縫。技術負責人罰款500500元，現(xiàn)場負責人200200元。溝〔井〕蓋板不平坦、不齊全、周邊不順直。罰款100元。未選用符合設計及標準要求的土料進展回填及未按要求分層夯實的，對施工隊每覺察一次罰款200元。200元/次。覺察一處問題，視情節(jié)嚴峻罰款50~200元。擅自向砼運輸車及泵車料斗中加水轉(zhuǎn)變混凝土水灰比的200元。混凝土澆筑施工中，施工隊應有技術帶班人員及鋼筋工在場監(jiān)視，假設覺察澆筑現(xiàn)場無以上人員，將對施工隊罰款200元?；炷潦┕たp未按施工標準要求進展處理的對施工隊每覺察一次罰款100元。預留孔洞不全及中心位移、截面尺寸偏差過大，對責任施工隊每覺察一懲罰款500元，對質(zhì)檢人員罰款200元。預埋件消滅漏埋以及因埋設不牢，消滅松動、脫落現(xiàn)象對責任100元。100元。100100元，操作人員100元。范規(guī)定的，視其嚴峻性對施工隊每懲罰款500~1000元；對負責該工程100~300元。未經(jīng)過技術人員和質(zhì)檢員授權擅自撤除梁板底模造成嚴峻后果的，對施工隊罰款500元?；炷翗?gòu)造保護層不能滿足設計要求及有關標準要求的100元，對現(xiàn)場領工員罰款100元，對施工隊罰款200元。施工中覺察重大質(zhì)量隱患并準時提出整改重大立功行為，予以嘉獎〔對于在施工中能準時覺察和排解重大質(zhì)量事故和隱患的施工人員或現(xiàn)場治理人員，工區(qū)將賜予500~1000元嘉獎。對在評比中做的好的隊伍，工區(qū)將賜予1000-3000元嘉獎，理人員提高質(zhì)量意識，嚴格按指南施工，確保各項工程順當實施。各作業(yè)隊及工序負責人在施工中應嚴格依據(jù)高速鐵路客運專線工程的相應設計、施工、驗收及優(yōu)質(zhì)工程標準和要求，對各工序嚴格掌握，如有違反將照如下條款處理：路基清表未到達標準要求就進展下一道工序施工的每100平方米200路基底層未壓實者，每100㎡罰款100元。100立方米罰款1000元。路基填方未壓實到規(guī)定標準的，每檢測點罰款100元。路基填挖方未按設計放坡的，每10米罰款200元。未按要求施工而造成路基積水的每100100造成路基邊坡沖溝，每懲罰款200元。路基寬度和路基中線偏位未到達標準要求的每10米罰款500元。500元。現(xiàn)場未掛協(xié)作比施工的，每次罰款200元。未按協(xié)作比施工的，每次罰款500元。施工協(xié)作比未堅持盤盤過稱的，每次罰款100元?；炷敛鹉：笸獗硐麥绶涓C麻面每懲罰款200元。漿砌砌體灰縫不飽滿的每懲罰款100元。圬工尺寸缺乏的，每懲罰款200元。砌體消滅瞎縫、通縫、超寬縫，及勾縫、抹面不符合要求的，每處50200~500元。鋼筋未按設計布置經(jīng)檢查未整改的，每缺漏一根罰款100元，每錯一次罰款50鋼筋未按設計綁扎、或未按標準要求焊接經(jīng)檢查不整改的，每處10050元。50元。模板未上脫模劑的，每次罰款50元。使用劣質(zhì)模板，而造成圬工缺陷的，每次罰款100~500元。支架應參照有關規(guī)定進展安裝和檢驗，未閱歷收不得使用，違者200~500支架應有足夠的強度和穩(wěn)定性，確保施工安全和上部構(gòu)造的穩(wěn)定和構(gòu)造，未能到達此要求的每懲罰款300模板交接縫未按標準要求進展處理，達不到驗收標準，每懲罰款100打樁時,鉆入和提升速度不得超過施工標準允許值50樁的長度不得小于設計長度，違者每根罰款500元。1％，〔樁縱軸線與垂直線的夾角正切值15％，違者每根罰款200消滅斷樁，每根罰款1000元。㈥涵洞、箱形橋工程：各分項工程比照前面分項工程要求進展懲罰。1、以上各項在未到達優(yōu)質(zhì)工程以前，除罰款外，都必需依據(jù)優(yōu)質(zhì)工程的標準整修完畢。2、對工程質(zhì)量做得好的〔質(zhì)量達優(yōu)良，外觀干凈順暢〕作業(yè)隊，1000~3000元嘉獎。3、對工程質(zhì)量罰款、獎金每月匯總，月計價時扣除和增加未盡事宜參照上述條款辦理。三、開展獎罰方法活動項施工任務，兌現(xiàn)合同實施承諾，提高單位的經(jīng)濟效益的鼓勵機制，結(jié)合公司的工程、爭做優(yōu)秀員工”等活動，使寬闊員工樂觀參與競賽活動，特制訂本方法：〔一、競賽的組織機構(gòu)：為了加強對勞動競賽的領導與考評工作，保證活動公正、公正、公開的開展，特成立競賽評比領導小組：組長：田利峰副組長：劉鎮(zhèn) 孟建平 冉軍峰 孫卓成員：蘇琦黃欲豐張伯修郝樹全王維周周斌工作?！捕?、競賽的內(nèi)容要求1、競賽的內(nèi)容賽精品工程；比施工進度，賽完成任務；比合理投入，賽本錢效益；比施工工藝，賽技術創(chuàng)；比制度建設，賽執(zhí)行力度；比精神文明，賽作風建設；比文化建設，賽人本治理。2、競賽要求工區(qū)考評小組每月24日除按工程部的考核標準對全工區(qū)作出客觀評價并準時上報有關資料外，25日將以各部門崗位職責及考評標出相應的分值，以此來作為嘉獎和效益工資安排的依據(jù)。3、考評程序及打分原則：為了保證考核評比的嚴峻性，每月考核時，至少要有一名工區(qū)領導參與考核，其他人員在對本部門打分時，實行回避制。考核人員依據(jù)內(nèi)容標準逐項考核打分匯總平均再乘以0.7，將作為考核組考核的一項標準分數(shù)。領導班子成員對各部門考核程序按上條進展，匯總平均乘以0.3，將作為領導班子對部門的考核分數(shù)，兩項之和最終將作為部門的評比分數(shù)?！踩?、表彰嘉獎1、各部門當月綜合考核得分將作為嘉獎的重要依據(jù)，工區(qū)將根據(jù)當月完成打算狀況供給相應的嘉獎基金再依據(jù)各個崗位的工作和出勤狀況，進展二次考核