保健個人年終工作總結（集合10篇）

第第頁保健個人年終工作總結（集合10篇）保健個人年終工作總結第1篇今年我院婦幼工作在當?shù)卣蜕霞壷鞴懿块T的正確領導下，在醫(yī)院領導的帶領下，以為民辦實事為宗旨，緊緊依托《母嬰保健法》，堅持以保健為中心，以保障生殖健康為目的，面對基層，面對群體的婦幼衛(wèi)生工作方針，狠捉住群眾自我保障意識的提高，努力降低孕產婦和5歲以下兒童的死亡率，除去新生兒破傷風發(fā)生，各項工作取得了階段性進展，現(xiàn)將全年工作情況總結如下：一、我鎮(zhèn)轄區(qū)內孕產婦及0——6歲兒童情況如下：1、加強孕產婦的管理，本院分娩10人，全鎮(zhèn)產婦166人，建冊155人，住院分娩率100%，訪視率89%，高危孕產婦50人，全部進行了管、監(jiān)測和隨訪，高危住房院分娩100%。2、0—6歲兒童管理方面：活產人，新生兒訪視人，訪視率89%，5歲下兒童死亡2人，死亡率%，嬰兒死亡2人，死亡率%，新生兒死亡2人，死亡率%，7歲以下兒童1200人，保健管理人數(shù)1198人，保健覆蓋率99%，5歲以下兒童人數(shù)781人，5歲以下兒童營養(yǎng)評價744人，3歲以下兒童435人，3歲以下系統(tǒng)管理人數(shù)352人，3歲以下系統(tǒng)管理率為81%，死胎死產數(shù)為0，新生兒破傷風發(fā)生0人，降生低體重兒7人。二、連續(xù)鞏固愛嬰醫(yī)院，對孕產婦及其家屬甚至全民宣揚、提倡母乳喂養(yǎng)。今年母乳喂養(yǎng)調查人，母乳喂養(yǎng)人，純母乳喂養(yǎng)84人，母乳喂養(yǎng)率89%，純母乳喂養(yǎng)率64%。三、防備接種方面：依照國家兒童免疫規(guī)劃適時予以剛降生的新生兒接種乙肝、卡介苗。四、開展30——60歲婦女宮頸癌及乳腺的癌癥篩查工作：在鎮(zhèn)政府婦聯(lián)、各村委會婦女主任的積極搭配下，順當完成219例宮頸癌初查，TCT取樣工作，乳腺彩超初篩查乳腺的癌癥230例，并積極動員需要進一步檢查的婦女到區(qū)保健院進行進一步檢查，宮頸癌0人，乳腺的癌癥0人。搭配區(qū)保健院做好婦女常見、多發(fā)病的早發(fā)覺、早治療及防備工作，保障婦女群眾健康。五、認真做好降生實名登記工作降生證專人管理，適時發(fā)放降生證，并適時把有關信息錄降生實名登記平臺。這一年來，在婦幼保健人員的共同努力下，順當完成了國家基本公共衛(wèi)生服務工作。但也有很多不足之處。今后，我們將加強業(yè)務學習，不斷提高業(yè)務技術水平，更好地服務于廣闊人民群眾。保健個人年終工作總結第2篇20XX年兒童保健科工作總結20XX在上級領導部門的引導及單位領導的掛念下，全科工作人員團結一心，努力完成各項工作任務，堅持以保健為中心，以臨床為后盾，保健與臨床相結合，不斷提高各項工作質量，提高0—6歲兒童系統(tǒng)管理率、降低5歲以下兒童死亡率，但同時也存在一些問題有待完善。為了回顧并總結過去一年來的工作閱歷，以便在將來能夠更好地開展兒童保健工作，現(xiàn)將我科室工作總結如下：一、兒童保健管理在日常兒童保健門診工作中，嚴格規(guī)范兒童體檢操作常規(guī)，認真做好一般兒童體格檢查，并以此為契機，向兒童家長宣揚正確的兒童喂養(yǎng)常識，及兒童早期神經(jīng)心理發(fā)育學問，提倡平衡膳食以及母乳喂養(yǎng)。同時積極做好手足口病兒童的預檢分診和其他患病兒童的疾病保健宣教和轉診工作。在7歲以下兒童中，廣泛開展眼保健以及口腔保健工作。對來我院的體檢兒童積極開展聽力篩查工作，對初篩未通過的兒童，進行電話隨訪，督促其來復篩；對復篩未通過的督導到指定的市級或省級醫(yī)療機構進行診斷。二、5歲以下兒童死亡掌控加強了對疾病的綜合管理，每月舉辦一次家長學校，開展四病防治、兒童早期進展、兒童營養(yǎng)與喂養(yǎng)、生長發(fā)育監(jiān)測、意外死亡的防備、健康教育核心學問的培訓，提高兒童家長的自我保健意識。按要求進行了兩次死亡評審，并寫出評審總結分析，及通報。三、托幼機構衛(wèi)生保健管理在20XX年5月對轄區(qū)內各托幼園所進行了兒童健康體檢，累計體檢兒童20XX余人次，表彰健美兒童800余人。適時了解在園兒童的健康情況，并將體檢結果適時反饋給幼兒園及兒童家長。定期召開幼兒園保健老師工作例會，并開通轄區(qū)幼兒園兒童保健工作咨詢電話，提高幼兒園保健老師的整體素養(yǎng)，為學齡前兒童的保健工作奠定了肯定基礎。四、注意醫(yī)療質量及醫(yī)療安全每周召開科室醫(yī)療安全質量會議，每月科室抽查各治療室醫(yī)療質量及安全。實行定崗、定責方法，每個治療室都有確定人員負責，責任落實到人。適時發(fā)覺并除去安全隱患，保障醫(yī)療安全。五、組織科室人員定期學習，做好業(yè)務人員培訓每月組織1—2次政治學習，醫(yī)務人員要廉潔行醫(yī)，實行優(yōu)質服務，為群眾供給充足的服務。科室人員遵守院紀院規(guī)，做一個合格的白衣天使。按規(guī)定每周組織科室醫(yī)務人員業(yè)務學習，科室業(yè)務人員輪番上業(yè)務課，激勵自學成材，努力晉升技術職稱。對新進業(yè)務人員實行科室骨干帶教，送出去進修培訓的方法，讓他們盡早的諳習及把握本科室業(yè)務操作，考取技術執(zhí)業(yè)證，漸漸成為科室的技術骨干。六、積極應用新技術，完善服務項目今年五月份，B超可以篩查6個月以內先天性髖關節(jié)發(fā)育不良，我們積極搭配，對第一次來我院體檢的嬰兒家長宣揚早期篩查髖關節(jié)發(fā)育不良的緊要性，得到了大到部分家長認可，取得了較好的社會效益和經(jīng)濟效益。七、存在問題1、在兒童系統(tǒng)保健管理工作中，由于其在肯定程度上與防備接種工作的緊密相關，假如疫苗接種針次削減，使得部分家長失去了對兒童保健體檢的重視，為兒童保健工作帶來了肯定難度。2、在兒童保健門診工作中，醫(yī)生自身素養(yǎng)有待進一步提高以適應日益增長的兒童保健工作需要。3、在兒童保健門診量較大的情況下，門診公共秩序簡單顯現(xiàn)混亂現(xiàn)象，大大降低了工作效率。4、由于各項客觀因素，我科室至今未開展兒童心理保健工作。保健個人年終工作總結第3篇通過全市婦幼保健人員共同努力,各項工作取得了較好的成效,全市的各項指標連續(xù)穩(wěn)定在較好水平。綜合20xx年上半年工作總結報告，現(xiàn)將婦幼保健院工作總結如下，敬請各位領導提出寶貴看法。在各級領導的掛念和支持下，我單位始終以保健為中心，實現(xiàn)保健與臨床相結合，在認真做好全縣婦幼保健工作的同時，克服諸多困難，籌集資金添置醫(yī)療保健設備，改善服務環(huán)境和服務條件，加強素養(yǎng)教育，提高服務水平，取得了較好的'社會效益和經(jīng)濟效益。實在情況匯報如下：一、依法開展母嬰保健服務工作1、降生醫(yī)學證明發(fā)放我縣規(guī)定，在發(fā)放降生醫(yī)學證明時，為兒童建立保健管理卡，定期進行健康體檢，以提高保健管理率。從2023年10月1日至2023年9月30日，全縣共發(fā)放降生醫(yī)學證明3128人份，（其中保健站發(fā)放20xx人份，1歲以內兒童1071人份），都辦理了兒童保健管理卡。2、新生兒疾病篩查今年有11家醫(yī)院開展了新生兒疾病篩查工作，從2023年10月1日至2023年9月30日，全縣共采血樣檢驗室篩查新生兒人數(shù)為時尚早2894人份，其中篩查出甲狀腺功能低下1例，苯丙酮尿癥1例，上述兩例患兒均得到治療，仍在隨訪中，目前生長發(fā)育基本正常，削減兩名殘疾兒童的發(fā)生。3、新生兒聽力篩查為早期發(fā)覺新生兒聽力障礙，適時予以干預或治療，保障兒童身心健康，做到聾而不啞。我單位自籌資金5萬元購置了耳聲發(fā)射檢測儀，從2023年3月至9月30日，共篩查408人，并對4名未通過的新生兒在1月后重新復查，都已通過。有效的防備了新生兒聽力障礙的發(fā)生。4、發(fā)放幼兒園老師健康證于9月末為示范幼兒園53人名幼兒老師健康體檢，并發(fā)放幼兒健康體檢合格證。檢查中有2明幼師因體檢不合格，予以治療，復查合格后補發(fā)該證。二、婦幼保健業(yè)務工作1、愛嬰醫(yī)院、愛嬰衛(wèi)生院業(yè)務引導為不斷鞏固愛嬰成果，提高產科質量，有效降低孕產婦死亡率和新生兒死亡率。我單位每季度派專業(yè)技術人員，分別到3所愛嬰醫(yī)院和7所愛嬰衛(wèi)生院進行業(yè)務引導，重點是母乳喂養(yǎng)宣教和“兩早”工作，每次下鄉(xiāng)都有書面引導看法由院長或負責人簽字，發(fā)覺不足之處，要求立刻矯正。同時對“兩管”工作也予以適時引導。一年間共下基層252人次。2、孕產婦保健管理活產數(shù)3894，產婦總數(shù)3889人，孕產婦建卡人數(shù)1746人，住院分娩人數(shù)3695人，非住院分娩人數(shù)194人，住院分娩率94.89%，母乳喂養(yǎng)率81.21%。由于孕產婦保健手冊多在產婦手中而未能適時辦理降生醫(yī)學證明，部分手冊回收較遲，加之有重復建卡現(xiàn)象，導致產檢率偏低。另有少數(shù)婦產科醫(yī)生責任心不強，宣揚不到位，孕產婦保健管理覆蓋率優(yōu)待進一步提高。孕產婦死亡1例，死亡率25.68/10萬。8月份，我站為19名孕產婦進行了愛滋病普查采血送檢，結果無異常。3、兒童保健管理兒童保健管理人數(shù)4802人，保健管理率31.93%。3歲以下兒童系統(tǒng)管理人數(shù)905人，系統(tǒng)管理率為13.64%，嬰兒死亡38例，嬰兒死亡率9.67‰。1—4歲兒童死亡11例，5歲以下兒童死亡率12.58‰。我站在“六一”節(jié)間為來城1002名集體兒童進行健康體檢和營養(yǎng)評價，并將體檢結果適時書面報告給幼兒園和兒童家長。三、加強業(yè)務培訓，提高保健人員素養(yǎng)為提高業(yè)務人員的整體素養(yǎng)和服務本領，我站近年有3名醫(yī)護人員參加成人高校醫(yī)學?？茖W習，有8人次參加省級婦幼保健業(yè)務學問學習，有7人次參加市級醫(yī)療保健培訓班學習。全站全部業(yè)務人員都參加了各種連續(xù)教育學習，每人都取得了20分以上的連續(xù)教育學分。對基層婦幼保健員，我縣仍堅持每季度辦一次培訓班或開一次例會。今年3月份和6月份，分別辦了一期婦幼保健業(yè)務學問培訓班和一期新生兒窒息復蘇技術培訓班。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的保健員和婦產科負責人參加了學習，其中新生兒窒息復蘇技術培訓班請市一院和二院的專家講課，現(xiàn)場學習，做到凡參加人員都會正確使用復蘇囊，并會操作新生兒氣管插管技術。四、做好孕產婦死亡評審和兒童死亡補漏調查工作1、7月份，組織召開了圍產保健協(xié)作組工作會議，對1例孕產婦死亡進行了分析和評審，并將評審病例和評審結果上報市、縣兩級主管部門。2、為能精準、真實的反映我縣婦幼保健工作情況，我們非常重視對基層的業(yè)務引導，包括對社區(qū)的業(yè)務引導，尤其是對年度報表的質量掌控，5月和10月先后2次對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的報表進行了核查和補漏調查，特別是年終，我站抽婦保，兒保、統(tǒng)計等4名業(yè)務人員，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)全年婦幼保健工作進行了核查和引導，針對報表數(shù)據(jù)，核對孕管卡、兒管卡，并到18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生辦進行孕產婦死亡和5歲以下兒童死亡補漏調查，調查中發(fā)覺有3個鄉(xiāng)無漏報，余15個鄉(xiāng)都有漏報現(xiàn)象，補漏調查結果已上報市所。五、加強基礎建設，提高服務本領在縣衛(wèi)生局的大力支持下，我站克服人員少，醫(yī)療設備陳舊奇缺等困難，努力開展婦產科業(yè)務技術工作，為改善服務環(huán)境和服務本領，今年又籌集資金近10萬元購置了微波治療儀、麻醉機和耳聲發(fā)射檢測儀。并通過公開招考有2名本科應歷屆畢業(yè)生將于12月份進入我站。使我縣婦幼保健隊伍整體素養(yǎng)得以提高，更改了保健站無本科生的歷史。六、存在的問題目前由于人少事多，加之鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院嚴重缺乏婦幼保健員和婦產科業(yè)務人員，孕產婦保健管理覆蓋率和兒童保健管理覆蓋率等婦幼保健工作質量有待進一步提高。在接下來的工作中，我們會做好保健院09年下半年工作計劃，爭取將各項工作開展得更好。保健個人年終工作總結第4篇我于20xx年x月來單位工作，現(xiàn)在在市場營銷部門工作。回顧這一年保健品的工作歷程，作為公司的銷售人員工作取得了肯定的成績，在完成了公司的既定目標的同時，也存在不少的問題，為了更好的完成項目的營銷工作、實現(xiàn)雙贏，特對階段性的銷售工作進行總結。一、一年來的工作體會剛到銷售、策劃部門時，對銷售、策劃方面的學問不是很精通，對于新環(huán)境、新事物比較陌生。在公司領導、同事的幫忙下，很快了解到銷售的性質、銷售對象、雙方的相互合作性質及內容。作為銷售部中的一員，我深深覺到本身身肩重任。作為企業(yè)的門面，企業(yè)的窗口，本身的一言一行也同時代表了一個企業(yè)的形象。所以更要提高自身的素養(yǎng)，高標準的要求本身。在高素養(yǎng)的基礎上更要加強本身的專業(yè)學問和專業(yè)技能。二、自身存在的問題及改正措施經(jīng)過一年多的磨練也使我個人的本領得到了磨練，提高?？偨Y這一年緊張有序的工作，個人認為可總結以下幾方面：1、對招商客戶的跟蹤回訪不適時。由于多方面原因我銷售人員外出機會較少，從而削減了與客戶的相互溝通，這種情況下好多客戶會把我們忘卻掉以至于好多合作機會會在這種情況下丟掉。2、沒有重視本身銷售理論學問的提高，本身自動學習理論學問的本領有待提高。3、與客戶的溝通不到位。由于從事銷售工作閱歷不足、想到做到的不全面以至于會顯現(xiàn)些扎手的問題。三、x年工作努力方向回顧過去是為了更好的把握將來，在新的一年里我將會對本身有更高的要求，以平穩(wěn)的心態(tài)去工作，給本身一個精準積極的定位：1、積極努力完成公司的要求，為公司貢獻本身的一份氣力。2、全方面加強學習、努力提高自身業(yè)務水平，加強專業(yè)理論學問的學習。3、做好客戶信息的歸納，階段性的做客戶回訪工作，定期對銷售市場做調查，以便做一個精準的定位。4、積極、熱誠與客戶溝通，發(fā)覺問題適時解決。最后很感謝公司為我供給一個很好的平臺，使我在這個大家庭中得到磨練并漸趨成熟，感謝領導以及同事對我的掛念、幫忙。信任我將會以更好的狀態(tài)投入來年的工作。保健個人年終工作總結第5篇開學初就擬定計劃，以《幼兒一日生活的衛(wèi)生與要求》《幼兒園衛(wèi)生消毒制度及注意事項》《意外事故的防備和處理》《冬季防備兒童上呼吸道感染》《幼兒較常見的心理衛(wèi)生問題》等為主題，分期培訓帶班老師，有效提高了她們的自身素養(yǎng)，使幼兒得到更好的服務。一、抓好環(huán)境衛(wèi)生工作，創(chuàng)設文明、乾凈、舒適的活動環(huán)境。1、常常引導老師加強對幼兒進行日常生活自理本領的培育，在學習理論的基礎上，重視保育工作的實踐環(huán)節(jié)。利用培訓時間，讓她們討論在實踐中常常碰到的問題和處理的方法，做到了相互交流，共同提高。2、做好衛(wèi)生保健報告制度，要求班級發(fā)生即便是擦破皮的小事故，也必需上報，從主觀上把安全放在工作之首位。本學期經(jīng)過夏、秋、冬三個季節(jié)，保健室適時引導各班老師為幼兒增減被褥，做到了夏季降溫消署，冬季保暖御寒。3、建立日常消毒常規(guī)，延續(xù)上學期的消毒常規(guī)，督促帶班對寢室、被褥、玩具、毛巾、口杯、盥洗室等進行科學的消毒，并適時記錄，保健室平常抽查，每周五大檢查，使消毒工作常?；?、制度化。4、加強環(huán)境衛(wèi)生管理，實行定班定點，分片包干，要求依據(jù)幼兒園的美化、凈化、綠化、兒化特點，保持所內常常性的清潔，保健室每天一檢查每周五大檢查，隨時監(jiān)督，適時引導。5、要求炊事人員保持廚房清潔，常常清掃，堅持上班穿工作服，戴工作帽，上崗前、入廁后流動水洗手，不吸煙，不喝酒，保證了幼兒的飲食衛(wèi)生。6、要求教職員工注意個人衛(wèi)生，保持儀表乾凈，不披頭散發(fā)，維護了老師在幼兒心目中的形象。二、堅持宣揚，重視衛(wèi)生保健1、利用幼兒園可用空間，以各種形式的專欄板報宣揚衛(wèi)生保健學問，有效提高了教職員工、后勤工作人員和家長的衛(wèi)生保健意識。2、利用接送孩子時間和電話常常與家長聯(lián)系，了解幼兒在家的飲食、起居情況，引導并要求家長搭配幼兒園共同做好幼兒衛(wèi)生保健工作。3、認真研討，大膽創(chuàng)新，常常向婦幼保健、衛(wèi)生防疫部門請教，虛心接受他們的引導。接受新的信息和新的要求，使衛(wèi)生保健工作不斷上新臺階。保健個人年終工作總結第6篇一、教育教學。1、孩子較快適應了集體生活，在較短的時間就喜愛幼兒園，愛上了班上的老師。孩子的年齡小又是剛離開父親、媽媽來到一個陌生的地方，在感情上較難適應。我班的三位老師始終用“愛心、耐性、細心”真誠的對每個幼兒，讓孩子們感受到老師的愛，老師用多親親、摟抱、允許他們帶寵物等方法讓他們穩(wěn)定情緒。使他們很快的就喜愛上幼兒園，和老師建立了感情。2、自理方面提高較快，學習習慣正在養(yǎng)成中。孩子生活自理本領較弱，在這方面老師花費了大量的時間和精力來培育幼兒的一日生活常規(guī)的培育上，如：手把手的教給孩子穿、*服的方法，手把手的帶孩子入廁、洗手，激勵孩子本身動手、認真進餐。同時在常規(guī)的培育上，老師認真察看，堅持統(tǒng)一的原則和一貫要求的原則，使孩子漸漸的形成一種較自發(fā)的行為。同時，加強對孩子的文明禮貌的教育，使孩子從小接受文明的熏陶。老師帶著孩子相互學習、共同進步。一方面，老師對本身的教育觀念進行不斷的調整和更新，另一方面，我們要認真察看孩子與我們的互動的情況，有時孩子對我們的教學有些啟發(fā)。在學習的過程中我們更重視激發(fā)孩子用各種方法探究解決問題的方法，讓孩子從小養(yǎng)成一種好的學習態(tài)度。3、組織生動有趣味的活動，讓孩子生活充實更有意義。孩子到幼兒園最能感受的是一分親情。通過集體活動的開展培育孩子的集體榮譽感和團隊精神。如：我們依據(jù)季節(jié)的不同帶孩子到戶外體驗天氣的變化，察看秋天的現(xiàn)象，感受大自然的美。我們組織孩子們與大班一起開展迎“中秋”“國慶”活動；班級的穿脫鞋襪比賽更是促進了孩子們自理本領的提高；尤其在小小運動會上，我們表演的團體“竹竿操”更是呈現(xiàn)了孩子們的豐采。迎得了大家的陣陣掌聲。在一系列的活動中，充分發(fā)揮了孩子的自動性、參加性，使他們得到了磨練，讓他們更健康、更自信。二、保育工作。1、重視孩子身、心健康。我們把保育工作放在較重的位置，對每一個孩子都要關注，察看他們情緒上的變化，每天摸一摸、抱一抱孩子，用語言告知老師對他的愛，使他們在一個溫馨和諧的'環(huán)境中快樂成長。2、嚴格執(zhí)行班級衛(wèi)生消毒工作。保育老師每天必需依照規(guī)定的清潔、消毒，杜絕細菌、病毒的流傳。有個孩子在外染上了腮腺炎，我們發(fā)覺后立刻實行措施，加強消毒工作，將傳染源拒之我班之外。為孩子營造一個舒適、衛(wèi)生的生活環(huán)境。三、加強后勤管理，嚴格執(zhí)行各種制度。1、做好老師教學用品及幼兒學習用品和班級衛(wèi)生用具的分發(fā)工作。開學初，教室、課桌椅、教學器材、教材、教學用具等的調配、維護和修理、添置等按期到位。教學用品和幼兒用品，班級衛(wèi)生用具按時無誤地發(fā)到每個班級和老師、保育員手中，適時添置各種用具，保證教育教學工作順當開展。2、做好后勤保障工作。幼兒園的各項活動，我們全力以赴，做好優(yōu)質服務，保證各類活動正常有序進行。3、做好幼兒園設施的檢查、維護工作。幼兒園需要小修小補的事情可以說每天都在發(fā)生，我們都本領所能及地加以處理好，后勤人員本著節(jié)省的原則，本身動手做些小修理，如：門窗、門鎖、電燈、水龍頭等，并做到隨叫隨到。4、積極做好幼兒園環(huán)境衛(wèi)生工作。首先，是幼兒園的“陽光”文化環(huán)境，包括全園文化環(huán)境，班級文化環(huán)境，請全體教職工緊密搭配，制造和維護好幼兒園的“陽光”文化環(huán)境。其次，加強幼兒園綠化的管理，責任到人，保證了花草樹木的正常生長，美化學校，綠化學校，為師幼供給了良好的教育教學環(huán)境。5、對幼兒園內全部的電源線進行定期檢查，請專業(yè)人員進行檢測，以防漏電，并對教室內的開關、電扇全部進行全面檢查。對存在安全隱患的地方適時進行維護和修理。定期檢查電子監(jiān)控是否正常，規(guī)范管理。放學后，每天由保安人員進行園內進行巡察，檢查“三關”情況（門窗、電源、水龍頭是否關閉好），為幼兒園的財產安全和全體教職工的生命安全供給了有力保障。四、珍愛幼兒生命，提高衛(wèi)生保健水平。1、認真落實晨檢、因病缺勤病因追查與登記制度，做到發(fā)覺問題早發(fā)覺、早報告、早處置。2、認真抓好衛(wèi)生消毒工作，訂立了一系列的衛(wèi)生消毒制度，班級、食堂嚴格依照有關規(guī)定對幼兒的玩具、餐具、生活用品等其它物品進行消毒，并作好消毒記錄。保育員認真作好班級衛(wèi)生及環(huán)境區(qū)的清掃工作。被褥、床單、褥套、毛巾按規(guī)定清洗、晾曬。保健老師不定期的對衛(wèi)生保健工作進行抽查、督促引導保育老師作好衛(wèi)生保健工作的每一環(huán)節(jié)，確保了幼兒在一個干凈、溫馨的環(huán)境中健康成長。3、食堂管理方面，為了保證孩子充足的營養(yǎng)，保健老師嚴格依照幼兒營養(yǎng)標準認真訂立好每周食譜，做到配餐營養(yǎng)科學化、飯菜合理多樣化，加添幼兒的進食量。4、認真踏實的作好傳染病的防備工作，在傳染病多發(fā)期，幼兒園后勤有關人員高度重視傳染病的防備工作，每天認真作好晨檢，把好幼兒入園第一關，上下午不定時的到班級隨檢，發(fā)覺問題隨時解決，同時保健室通過家校路路通、宣揚櫥窗，向家長宣揚傳染病的有關學問、臨床癥狀、防備措施等。杜絕了傳染病的發(fā)生。保健個人年終工作總結第7篇①銷售人員對公司的指示精神理解不夠，客戶定位不夠穩(wěn)定，沒有嚴格依照終端思路開拓客戶，部分客戶選擇方面存在肯定失誤?、阡N售人員的`心態(tài)以及公司存在薪資制度，均存在“急功近利”情形。銷售人員更多的只想有錢回到公司帳上，卻沒有更多的考慮客戶是否適合公司的合作定位以及長期進展。③客戶選擇公司產品時更多考慮的是折扣低價，所以很多未將鋪底鋪入終端賣場，甚至根本無終端意識，直接將公司的終端品牌變成毫無優(yōu)勢的流通產品。④大多數(shù)代理商的“等”“靠”“要”觀念存在，但公司的產品價格降到底價，已無更多利潤支持市場。⑤公司的品牌定位終端，但包裝缺乏視覺優(yōu)勢，宣揚促銷贈品不夠新奇豐富，對產品的宣揚、銷售的拉動力不大。⑥短時間缺乏品牌入市的拉動策略，不能促成品牌的熱銷。⑦銷售人員不能切實推行公司引導思路，至今未建立起典范式的品牌樣板市場。⑧銷售人員缺乏統(tǒng)一的營銷培訓，觀念、思路、方法和工作執(zhí)行力無統(tǒng)一和協(xié)調，往往擅長市場開拓而不擅長市場維護和提升。保健個人年終工作總結第8篇20__年里，在上級部門和本院領導的支持下，我院婦幼保健工作取得了肯定的成績，先總結如下：一、全鎮(zhèn)總產婦數(shù)494人，活產數(shù)494人，其中新法接生494人，其中新法接生率100%，住院分娩率100%，無死胎死產，高危產婦50人，高危管理50人，高危管理率100%,無產婦死亡，無新生兒破傷風發(fā)生，無新生兒死亡，無產褥感染。貧困救助356人。二、全年召開保健院及鄉(xiāng)醫(yī)例會4次，結合例會并就一些常見病、突發(fā)病的急救和基本處理、上送轉診的學問進行培訓，全年出墻四期，利用門診診病開展教育宣揚。三、做好圍產期保健工作，有產前檢查和產后訪視，建卡人數(shù)494人，建卡率100%，產前檢查494人，其中早孕檢查人數(shù)464人，早孕建卡人數(shù)%，產前檢查率100%，產后訪視人數(shù)474人，產后訪視率%，系統(tǒng)管理467人，系統(tǒng)管理率%。四、做好孕期保健工作，有早孕檢查和孕期檢查，早孕檢查人數(shù)有518人，早孕檢查率%，孕期檢查人數(shù)有759人，孕期檢查率100%，HMB補助人數(shù)443人，葉酸發(fā)放人數(shù)249人。五、今年我院對0—6歲兒童進行免費體檢，應檢兒童為3020人，實檢人數(shù)1747人，受檢率%。對在檢查中發(fā)覺疾病的兒童均于治療，對存在缺點均予以保健引導。六、開展計劃生育活動，搞好優(yōu)生優(yōu)育，其中放環(huán)9例，取環(huán)3例，人流術26例，均無事故發(fā)生。七、規(guī)范產科建設，加強產科質量管理，做好孕婦培訓以及村級保健員的培訓，加強本院婦產科人員培訓，不斷提高已婚育齡婦女人數(shù)。八、婦女保健，把握已婚育齡婦女人數(shù)，結合門診開展婦女普治。九、在取得肯定成績同時，也存在著不少問題，比如婦產科有證人員缺少，本院屬偏遠山區(qū)，交通部便利，群眾意識有待提高，本院設備有待加添等，這些問題我們將努力去改善和解決，爭取把我院分娩提高一個層次，把我鎮(zhèn)的婦幼保健工作做得更好。保健個人年終工作總結第9篇半年來，婦幼保健院在縣委、縣政府的剛強領導和省、市、縣衛(wèi)生主管部門的大力幫忙下，緊緊圍繞醫(yī)改重點改革工作，認真落實婦幼衛(wèi)生工作年度目標，堅固結實開展婦幼公共衛(wèi)生項目工作，深入開展“三好一充足”活動，切實為保障和促進廣闊婦女兒童健康服務、推動全縣衛(wèi)生事業(yè)，特別是婦幼衛(wèi)生事業(yè)的進展做出了積極貢獻。一、突出保健中心，堅固結實開展婦女兒童保健工作。婦女兒童保健是婦幼保健工作的中心，事關廣闊婦女兒童的健康利益，為了讓廣闊婦女兒童都能享受到溫馨體諒的婦幼保健服務，提高廣闊婦女兒童的健康水平，半年來，我院依據(jù)《母嬰保健法》及其實施方法，重要做了以下幾項工作。1、持續(xù)不斷加強各級婦幼人員的素養(yǎng)培育。除每月28號利用鄉(xiāng)醫(yī)例會對縣鄉(xiāng)婦幼保健人員進行業(yè)務培訓引導外，今年1—6月份，我們還利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院召開村醫(yī)例會的時機，由保健科組織相關人員分別深入各基層衛(wèi)生院對全部村醫(yī)進行了以婦幼衛(wèi)生信息、統(tǒng)計管理、婦幼公共衛(wèi)生項目開展及婦幼保健適合技術開展等為重要內容的集中培訓，有效提高了基層婦幼人員的業(yè)務素養(yǎng)。2、加強了托幼園所保健管理。嚴格執(zhí)行衛(wèi)生部、國家教委頒發(fā)的《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健管理方法》，加強了兒童生長發(fā)育監(jiān)測、疾病防治工作。3、進一步規(guī)范了降生醫(yī)學證明管理。嚴格依照公安部、衛(wèi)生部關于降生醫(yī)學證明管理方法要求，從證件發(fā)放流程、檔案管理和證件查尋等方面進一步完善了認真的工作程序，堵塞了各種漏洞，確保了證件的規(guī)范、安全發(fā)放。針對極個別因特別情況來不及到醫(yī)院接生的嬰幼兒，我們訂立了嚴格的證件發(fā)放程序，并確立專人審查，避開了違規(guī)發(fā)放證件現(xiàn)象的發(fā)生。1—6月份，共發(fā)放降生醫(yī)學證明1315份，合格率100%。4、堅固結實開展孕產婦和0—6歲兒童健康管理工作。依照每例孕產婦從孕12周免費建卡產前檢查住院分娩產后訪視的程序，整個孕產期免檢查費266元的標準；0—6歲兒童從接受產后訪視始免費檢查，共免檢查費200元的標準，全部進行了健康檢查和管理。二、認真實施婦幼公共衛(wèi)生項目，切實提高婦女兒童健康水平。婦幼保健院承當著三項重點公共衛(wèi)生項目和兩項基本公共衛(wèi)生項目。三項重點公共衛(wèi)生項目分別是農村孕產婦住院分娩救助項目、降生缺陷防治項目和“婦女兩病”篩查項目；兩項基本公共衛(wèi)生項目分別是孕產婦健康管理項目和0—6歲兒童健康管理項目。為了保證項目的良好開展，讓廣闊婦女兒童切實感受到項目實施所帶來的切實利益，半年來，我們通過加強組織領導，完善實施方案，訂立考評措施，強化宣揚教育，創(chuàng)新服務舉措，加強督導引導等措施的實施，確保了項目的順當進行，取得了明顯的效果。1、農村孕產婦住院分娩救助項目。依照項目免費救助政策標準，1—6月份，共對1282名農村住院產婦發(fā)放救助資金38.46萬元。全部救助資金發(fā)放均實行了公正、公開、公正、透亮，全部依照標準適時、足額發(fā)放到位。2、降生缺陷防治項目。通過落實《實施細則》《葉酸服用管理方案》，開展業(yè)務培訓引導等措施，有效降低了降生缺陷兒的發(fā)生。1—6月份，為3519名待孕婦女免費發(fā)放葉酸20610瓶，對提高全縣降生人口素養(yǎng)做出了積極貢獻。3、孕產婦和0—6歲兒童健康管理項目。這二個項目是9項基本公共衛(wèi)生項目中管理難度最大、程序最多而雜的兩個項目，為確保該項目的順當實施，我院依照項目管理方法，以信息系統(tǒng)網(wǎng)絡直報作為宏觀管理，以服務券的發(fā)放使用作為工作量的統(tǒng)計，以督導、抽查作為質量掌控，組建了專門機構，抽調了專職人員，依照職責要求，全面開展了此項工作。三、狠抓醫(yī)療護理質量，提高綜合服務水平，確保醫(yī)療安全。一是加強了醫(yī)療安全學問培訓。集中學習了《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》《醫(yī)療事故處理條例》《醫(yī)療機構管理條例》等衛(wèi)生法律法規(guī)，提高了職工的安全意識，加強了工作責任感。二是完善了各科室廉潔風險防控措施。針對醫(yī)療工作的高風險性，我們要求全院各個科室都從實際啟程，認真細致的查找了本科工作的風險點，并訂立了相應的防控措施。由院方裝訂成冊，每科發(fā)放一本，定期組織學習，提高了醫(yī)務人員處理風險的本領，加強了醫(yī)務人員廉潔行醫(yī)觀念，削減了醫(yī)患糾紛，融洽了醫(yī)患關系。三是堅持業(yè)務學習不間斷，每周二舉辦業(yè)務學問學習講座，豐富了醫(yī)護人員頭腦，提高了工作本領。四是加強“三基三嚴”培訓考核。由醫(yī)務科、護理部組織每月對全院人員三基培訓考核一次，做到三基考核人人達標，三嚴作風貫穿始終。五是重點加強了臨床科室管理，強化了三級查房、護理查房、病歷書寫、輸血管理、術前討論、重點疑難病歷討論及交接班、值班制度等十五項核心制度的落實。六是加強了醫(yī)院感染管理和輸血管理，強化了抗生素的管理應用，形成了院感三級監(jiān)控網(wǎng)絡，定期舉辦院感學問培訓，定期進行考核，醫(yī)院感染率明顯下降。嚴格輸血管理程序，加強輸血學問培訓，保障了輸血安全。七是加強了人才培育力度。訂立出臺了臨床醫(yī)師進修學習方法，實行臨床醫(yī)師輪番外出進修學習規(guī)定，前半年共派出4人分別到山西省兒童醫(yī)院、XX市婦幼保健院進修學習，利用3—5年時間，將派出全部臨床醫(yī)師外出進修一遍，為醫(yī)院進展儲備充分的人力資源。八是深入開展“三好一充足”活動和優(yōu)質護理示范工程，訂立了切實可行的工作方案，確立了工作目標，明確了工作責任，完善了工作措施。活動的開展，進一步規(guī)范了工作程序，提高了服務意識，促進了各項工作的制度化、規(guī)范化。九是規(guī)范了麻醉的藥品管理。添加了保險柜、防盜門窗等防護措施，組織相關人員進行了集中培訓學習，并邀請市級專家來院進行了引導，確保了麻醉的藥品的安全。十是實行黨員掛牌上崗制。全院共產黨員實行掛牌上崗，充分發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用，并帶動全體醫(yī)務人員形成了愛崗敬業(yè)、無私奉獻、爭先創(chuàng)優(yōu)、勇爭一流的服務氛圍。通過以上措施的實行，進一步完善了各項工作的科學化管理機制，提高了婦幼保健綜合服務本領。四、積極創(chuàng)建等級婦幼院，全面提升醫(yī)療保健服務質量。今年初，我們便提出了“創(chuàng)建二級甲等婦幼保健院，全面提升醫(yī)療保健服務質量”的奮斗目標。為了在今年實現(xiàn)這一目標，我們高度重視，細心準備，成立創(chuàng)建領導組，召開動員大會，分解目標任務，外出參觀學習，不斷自查自糾，全院上下放棄了全部的節(jié)假日和禮拜天，從組織管理、保健管理、醫(yī)療管理、醫(yī)技管理、護理管理、院感管理、財務管理等方面認真依照創(chuàng)建標準進行了認真的準備。完善了各項規(guī)章制度，規(guī)范了各種操作流程，加強了“三基三嚴”培訓，強化了醫(yī)院管理，各項工作的標準化，規(guī)范化，制度化，科學化管理得到進一步提升。五、狠抓工作落實，圓滿完成院內各項業(yè)務指標。半年來，在上級主管部門的大力支持下，我院全體醫(yī)務人員團結拼搏，務實進取，認真落實崗位目標責任制，切實變化工作作風，狠抓工作落實，各項業(yè)務指標和同期相比均有所提高。1—6月份，總門診31261人次，其中保健門診12110人次，臨床門診19151人次，總人次較去年同期提高19%；住院2251人次，較去年同期提高7%；業(yè)務收入完成420萬元，較去年同期提高17%；床位利用率達到87%，醫(yī)德醫(yī)風充足率達到99%，臨床業(yè)務工作的堅固結實開展，為保障婦女兒童保健工作的進展供給了極有力的經(jīng)濟支撐，為促進婦幼衛(wèi)生事業(yè)的良好開展做出了積極貢獻。半年來，在全體醫(yī)務人員的共同努力下，我們在婦幼保健、項目實施、醫(yī)院管理、臨床業(yè)務等方面取得了肯定成績。但是，仍存在很多困難和問題。諸如：聘請人員流動性大；學習風氣不夠深厚；醫(yī)德醫(yī)風有待進一步改進；醫(yī)護人員服務本領亟待提高等，針對這些困難和問題，在以后工作中，我們將不斷加強和改進，全面提升婦幼保健服務水平。保健個人年終工作總結第10篇今年，我院婦幼工作在當?shù)卣蜕霞壷鞴懿块T的正確領導下，在院領導的帶領下，全面落實科學進展觀，以為民辦實事為宗旨，緊緊依托《母嬰保健法》，堅持“以保健為中心，以保障生殖健康為目的，面對基層，面對群體”的婦幼衛(wèi)生工作方針，狠捉住院分娩率和群眾自我保健意識的提高，努力降低孕產婦、嬰兒和5歲以下兒童死亡率，除去新生兒破傷風發(fā)生，各項工作取得了階段性進呈現(xiàn)將全年工作情況總結如下。一、取得的重要成績：住院分娩率為%，孕產婦死亡發(fā)生率0；新生兒破傷風發(fā)生率為0；孕產婦產前檢查率91%，高危孕產婦檢出率20%、高危孕產婦住院分娩率100%；7歲以下兒童保健管理人數(shù)947人，保健覆蓋率91、7%；7個村（社區(qū)）衛(wèi)生室都有比較規(guī)范的婦幼服務區(qū)和婦幼工作健康教育宣揚欄，降生醫(yī)學證明管理規(guī)范。二、重要做法：（一）在工作中：1、我們以實施七大（孕免、降生缺陷、降消、宮頸癌普查、孕產婦免費產前檢查、0—36個月兒童健康體檢、防備乙肝、梅毒、艾滋?。╉椖繛槠鯔C，把維護婦女、兒童健康權益作為我們核心工作來抓，全年為完成7村的督查與引導，把握了全鎮(zhèn)婦幼衛(wèi)生工作情形，適時為村衛(wèi)生室解決了工作中存在的問題與困難。提高了母嬰保健技術服務本領和質量，降低了孕產婦和嬰兒死亡率，贏得了社會的信任。2、充分發(fā)揮村級婦幼保健隊伍，做好資料建檔工作。確保鎮(zhèn)村級婦幼信息資料的真實性、精準性和完整性。（二）以《母嬰保健法》為依托，規(guī)范母嬰保健服務：我院全面啟動農村35至59歲婦女宮頸癌普查工作，到目前為止已普查7個村普查人數(shù)1021人，患有1人?；几鞣N婦科疾病64人，占檢查人數(shù)的10%。這次宮頸癌普查得到了廣闊群眾的稱贊。通過這種近距離地和老百姓接觸，也讓我