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基于醫(yī)院財(cái)務(wù)檔案管理的困境及措施研究基于醫(yī)院財(cái)務(wù)檔案管理的困境及措施研究
財(cái)務(wù)檔案是醫(yī)院進(jìn)行科學(xué)管理必不可少的一個(gè)環(huán)節(jié)。隨著科技的進(jìn)步以及醫(yī)院各項(xiàng)工作的不斷開展,傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)檔案管理方式漸漸被淘汰,取而代之的是以計(jì)算機(jī)為應(yīng)用中心的信息化管理。因此在財(cái)務(wù)檔案管理工作中也出現(xiàn)了一系列問題,我們只有認(rèn)真解決好這些問題,才能保證醫(yī)院財(cái)務(wù)檔案管理的質(zhì)量,保證醫(yī)院的整體開展。
1醫(yī)院財(cái)務(wù)檔案管理的重要性
醫(yī)院財(cái)務(wù)檔案管理,主要利用文字、影音等資料真實(shí)記錄醫(yī)院活動(dòng),波及醫(yī)療、科研、衛(wèi)生、行政管理、教學(xué)等方面,具有較高的保留價(jià)值與意義。首先,醫(yī)院的財(cái)務(wù)檔案能夠真實(shí)地記錄醫(yī)院從成立到現(xiàn)在的成長(zhǎng)過程,能夠記錄一批又一批優(yōu)秀的醫(yī)務(wù)工作者的勞動(dòng)成果。其次,醫(yī)院的檔案信息不僅記載了人類繁衍開展過程中的重大軌跡,也反映了人類文明的開展史。這些檔案為我們研究人類社會(huì)開展的相關(guān)課題提供了可靠的參考信息。再次,通過整理醫(yī)院的財(cái)務(wù)檔案,我們可以分析出醫(yī)院財(cái)務(wù)制度的優(yōu)劣點(diǎn),以便更好地發(fā)現(xiàn)問題和發(fā)展各項(xiàng)工作方案和決策??傮w來說,財(cái)務(wù)檔案不僅可以指導(dǎo)醫(yī)院各項(xiàng)工作正常運(yùn)行,還可以協(xié)調(diào)醫(yī)院財(cái)務(wù)部門與其他部門的協(xié)作,促進(jìn)醫(yī)院的整體開展。
2醫(yī)院財(cái)務(wù)檔案管理的困境
2.1信息收集不標(biāo)準(zhǔn),無(wú)法實(shí)現(xiàn)綜合利用
首先,由于我國(guó)大局部醫(yī)院財(cái)務(wù)檔案管理制度還不健全,所以尚未建立起一種相對(duì)便捷和標(biāo)準(zhǔn)的財(cái)務(wù)檔案收集辦法。目前,很多醫(yī)院在財(cái)務(wù)檔案的收集上的不標(biāo)準(zhǔn)主要由下列兩方面表現(xiàn)出來:一是醫(yī)院的部門與部門之間不足溝通,有的部門并沒有嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定移交檔案;二是許多醫(yī)院的財(cái)務(wù)部門并沒有對(duì)收集的財(cái)務(wù)檔案仔細(xì)進(jìn)行鑒別和細(xì)化,也沒有進(jìn)行《Y選和分類。這些現(xiàn)象的存在導(dǎo)致收集的檔案信息無(wú)法在各部門之間共享,無(wú)法綜合利用,使得醫(yī)院財(cái)務(wù)檔案的利用價(jià)值極低,進(jìn)而影響了整個(gè)醫(yī)院財(cái)務(wù)檔案管理工作的質(zhì)量。
2.2不足專業(yè)的財(cái)務(wù)檔案管理人員
首先,很多醫(yī)院的財(cái)務(wù)檔案管理工作人員不是專業(yè)人員,大局部是醫(yī)院的會(huì)計(jì)人員或是一些從臨床一線退下來的醫(yī)護(hù)人員。這樣必然會(huì)出現(xiàn)工作態(tài)度不端正、思想滯后、知識(shí)面狹窄等問題,從而導(dǎo)致現(xiàn)有的檔案管理人員整體水平低下。而且還會(huì)經(jīng)常出現(xiàn)由于檔案管理人員缺乏而臨時(shí)配備的現(xiàn)象,這些人不具備專業(yè)的檔案管理知識(shí),流動(dòng)性大,無(wú)法承當(dāng)起管理人員的本職工作。其次,在當(dāng)今這個(gè)信息化時(shí)代,財(cái)務(wù)檔案管理工作已經(jīng)發(fā)生了變化,工作中的任何環(huán)節(jié)都離不開計(jì)算機(jī),而這些人大局部不足計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù),很難較好地利用計(jì)算機(jī)管理檔案,而這會(huì)嚴(yán)重妨礙檔案管理工作的進(jìn)展。
2.3財(cái)務(wù)檔案管理意識(shí)淡薄
檔案管理這一項(xiàng)重要的工作,對(duì)于醫(yī)院而言,承當(dāng)著保留歷史、效勞現(xiàn)實(shí)的責(zé)任。但是這一重要的工作卻沒有受到醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的重視,而財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人也對(duì)檔案管理工作不足實(shí)質(zhì)性的落實(shí)。都說政策是行動(dòng)的指向標(biāo),但沒有行動(dòng)也不可能體現(xiàn)政策的可行度。因此,領(lǐng)導(dǎo)的無(wú)視以及監(jiān)管的不到位使財(cái)務(wù)檔案管理工作常常流于外表形式,而沒有實(shí)際效果。正是因?yàn)槿绱硕嗟娜藢?duì)財(cái)務(wù)檔案管理意識(shí)淡薄,醫(yī)院財(cái)務(wù)檔案工作也常存在經(jīng)費(fèi)缺乏、設(shè)備陳舊以及專業(yè)人員短少等嚴(yán)重問題,不利于工作的有效發(fā)展。
2.4財(cái)務(wù)檔案宣傳工作未能完全放開
當(dāng)前醫(yī)院財(cái)務(wù)檔案宣傳工作還僅僅限于部分或就檔案宣傳檔案,由于長(zhǎng)期以來存在的自我封閉問題尚未得到解決,醫(yī)院工作與到當(dāng)前社會(huì)實(shí)際的結(jié)合度還比擬弱。此外,人們對(duì)醫(yī)院的性質(zhì)和地位等方面的認(rèn)知能力還比擬欠缺,一定程度上也制約著醫(yī)院財(cái)務(wù)檔案的宣傳。
3解決醫(yī)院財(cái)務(wù)檔案管理的措施
3.1建立和完善管理制度
管理制度的建立和完善是醫(yī)院財(cái)務(wù)檔案管理工作能否有序進(jìn)行的必要前提。只有制定出合理可行的管理制度,讓相應(yīng)的工作人員做到有章可循,才可能相對(duì)標(biāo)準(zhǔn)工作人員的工作態(tài)度。在建立財(cái)務(wù)檔案管理制度時(shí),醫(yī)院應(yīng)該根據(jù)國(guó)家的相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合自身的實(shí)際情況,制定出讓工作人員明確權(quán)責(zé)、有法可依的制度。同時(shí),醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)以及相關(guān)負(fù)責(zé)人應(yīng)該認(rèn)清形勢(shì),提高支持力度,讓每一件財(cái)物建檔歸檔,確保每件財(cái)物發(fā)揮出其最大的價(jià)值。此外,在建檔歸檔的時(shí)候重視檔案信息的準(zhǔn)確性、真實(shí)性及完整性,確保檔案本身的價(jià)值。
3.2努力提升檔案管理人員的職業(yè)素質(zhì)
醫(yī)院財(cái)務(wù)檔案管理人員良好的專業(yè)技能與職業(yè)道德涵養(yǎng)有助于財(cái)務(wù)檔案更真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地收集。任用財(cái)務(wù)檔案管理專業(yè)人才,努力提升檔案管理人員的職業(yè)素質(zhì),建立更為科學(xué)的約束機(jī)制。財(cái)務(wù)檔案管理人員真正重視提高職業(yè)道德涵養(yǎng),才不會(huì)使職業(yè)道德教育流于表層。醫(yī)院應(yīng)該結(jié)合自身的實(shí)際情況,充沛考慮個(gè)體差別性,利用“激勵(lì)機(jī)制〞并實(shí)施相應(yīng)的獎(jiǎng)懲制度來幫忙工作人員建立一種自律的職業(yè)道德,使工作人員養(yǎng)成自律的習(xí)慣,自我約束、自我完善,促進(jìn)財(cái)務(wù)管理人員職業(yè)素養(yǎng)的提高,進(jìn)而提升工作水平和效率。
3.3增強(qiáng)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理意識(shí),實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)建檔
在當(dāng)前的新形勢(shì)下,醫(yī)院工作者尤其是醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)認(rèn)清形勢(shì),轉(zhuǎn)變只重視醫(yī)療技術(shù)、醫(yī)療設(shè)施、醫(yī)生效勞等的陳舊思想,轉(zhuǎn)而對(duì)財(cái)務(wù)檔案管理給予更多重視。更新舊的根底設(shè)施,翻新檔案室,配備計(jì)算機(jī)協(xié)助工作。管理負(fù)責(zé)人應(yīng)該向工作人員強(qiáng)調(diào)確保檔案工作的真實(shí)、準(zhǔn)確和完整,實(shí)現(xiàn)每件檔案的價(jià)值最大化,充沛發(fā)揮醫(yī)院財(cái)務(wù)檔案的效勞功能。同時(shí),各個(gè)崗位的財(cái)務(wù)人員必須明確自身的管理責(zé)任與內(nèi)容。制定出科學(xué)有效的檔案收集管理方法,將所有具有保管價(jià)值的核算資料等進(jìn)行全面地收集并裝訂成冊(cè)、立卷編號(hào)。在此過程中,發(fā)現(xiàn)有遺漏或錯(cuò)誤現(xiàn)象應(yīng)在第一時(shí)間與當(dāng)事人聯(lián)系或是采取一些必要的措施補(bǔ)救。只有這樣,財(cái)務(wù)檔案的收集才能根本得到發(fā)展。
3.4加大財(cái)務(wù)檔案管理的宣傳工作,促使公眾全面了解檔案知識(shí)
良好的宣傳可以使公眾對(duì)醫(yī)院的檔案管理工作有一個(gè)根本的認(rèn)識(shí),進(jìn)而對(duì)醫(yī)院財(cái)務(wù)檔案管理的工作有所理解。只有為醫(yī)院財(cái)務(wù)檔案管理營(yíng)造一種良好的社會(huì)環(huán)境,才有利于充沛利用檔案資料,同時(shí)也鼓勵(lì)檔案管理工作人員的工作態(tài)度,有助于醫(yī)院檔案工作的順利發(fā)展。
4結(jié)束語(yǔ)
我們可以看到,醫(yī)院財(cái)務(wù)檔案管理的工作就是以整個(gè)醫(yī)院為核心進(jìn)行的。它記錄了醫(yī)院的開展路程,記錄了一批批醫(yī)務(wù)工作者的勞動(dòng)成果,也為人類的開
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