工會(huì)系統(tǒng)上半年工作總結(jié)匯報(bào)提綱及下半年工作

第10頁共10頁工會(huì)系統(tǒng)上半年工作總結(jié)匯報(bào)提綱及下半年工作工會(huì)系統(tǒng)上半年工作總結(jié)匯報(bào)提綱及下半年工作。今年以來，按照集團(tuán)公司工作安排，我們嚴(yán)密團(tuán)結(jié)平安這個(gè)中心，結(jié)合本單位實(shí)際，09年上半年開展了以下各項(xiàng)工作：一、群監(jiān)工作扎實(shí)有效1、開展“安康杯”活動(dòng)競(jìng)賽。一是年初以來，我們將班組無違章、無違紀(jì)、無輕傷“三無”競(jìng)賽納入了“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)內(nèi)容考核之中，上半年全礦有168個(gè)班組實(shí)現(xiàn)了五三違日、無三違周、無三違月的工作目的。炮采隊(duì)馬云才班被市總評(píng)為平安消費(fèi)先進(jìn)班組，綜維隊(duì)葉鳳祥被評(píng)為先進(jìn)班組長，綜掘隊(duì)楊威君被評(píng)為優(yōu)秀群監(jiān)員。二是發(fā)揮群監(jiān)員作用。我礦現(xiàn)有群監(jiān)員209名，其中消費(fèi)一線149名，他們堅(jiān)持每天上崗查隱患、制止“三違”行為98人次，均得到了有關(guān)單位和部門處理。三是從五月初開場(chǎng)，礦工會(huì)組織舉辦三期群監(jiān)員學(xué)習(xí)培訓(xùn)班。對(duì)新調(diào)整上任的146名群監(jiān)員利用班前會(huì)時(shí)間進(jìn)展了培訓(xùn)，不斷進(jìn)步了群監(jiān)員工作業(yè)務(wù)程度和平安消費(fèi)防范活動(dòng)。四是確定每逢6日、16日、26日為全礦職工集中上崗排查隱患工作日，并將隱患內(nèi)容分類分項(xiàng)進(jìn)展疏理，重大事故隱患提交礦長平安辦公室協(xié)調(diào)解決和處理。將不平安隱患消滅在萌芽之中。2、注重發(fā)揮女工家屬平安二道防線作用。一是礦工會(huì)組織全礦職工和家屬開展的“爭(zhēng)當(dāng)平安礦工、創(chuàng)造幸福家庭、共建和諧五龍”為主題的平安簽名儀式，共有2800余人參見活動(dòng)并收到了較好的效果。三是開展以職工家庭為單位的平安知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)。共有二十二個(gè)區(qū)隊(duì)、40個(gè)家庭、1200名選手參加，同時(shí)組織14名女工和家屬開展“平安在我心中”演講比賽活動(dòng)。3、隆重召開群眾平安工作表彰大會(huì)。在總結(jié)安排群監(jiān)工作的同時(shí)，大力表彰了十個(gè)先進(jìn)群監(jiān)分會(huì)、10名優(yōu)秀群監(jiān)員稱號(hào)和40名優(yōu)秀群監(jiān)員，并組織了四個(gè)群監(jiān)分會(huì)和1名群監(jiān)員在會(huì)議上作了經(jīng)歷介紹，有利地推動(dòng)和促進(jìn)了群眾“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)。二、夯實(shí)工作根底，在班組建議上作文章加強(qiáng)班組建立，是企業(yè)開展的根底建立內(nèi)容之一、也是企業(yè)一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，為此，我們按照集團(tuán)公司工會(huì)的安排和部署，先后開展了以下幾項(xiàng)活動(dòng)：一是抓班組根底工作。我們?cè)谌V二十七個(gè)重點(diǎn)和輔助區(qū)隊(duì)，共個(gè)班組中民主選舉和測(cè)評(píng)班組長。制定和完善了班組長推選考核方法，根據(jù)民主測(cè)評(píng)結(jié)果，我們組織消費(fèi)職能部門和黨群部門分為思想品德，平安意識(shí)、現(xiàn)場(chǎng)管理，工作才能和群眾威信五個(gè)方面對(duì)在測(cè)評(píng)中總分70分以上的班組長嚴(yán)格考核、任用，并由礦上下發(fā)聘書，任用期滿一年后重新測(cè)評(píng)、考核，不合格者不再任用。二是辦班組長學(xué)習(xí)培訓(xùn)班。針對(duì)班組長工作程度不高，業(yè)務(wù)才能不精的實(shí)際對(duì)192名班組長進(jìn)展了為期八天的系統(tǒng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，同時(shí)并根據(jù)班組長不同工種、不同崗位的詳細(xì)情況，我們以班組長培訓(xùn)教材為藍(lán)本，聘請(qǐng)基層工會(huì)____以板書的形式分章節(jié)授課、通俗易懂，實(shí)實(shí)在在、效果突出。上級(jí)組織還為參加班組長培訓(xùn)班的學(xué)員頒發(fā)班長上崗資格證書。三是“紅旗班組”競(jìng)賽活動(dòng)廣泛深化。年初以來，各單位結(jié)合本崗位工作特點(diǎn)，制定了活動(dòng)方案和評(píng)比細(xì)那么，礦工會(huì)針對(duì)競(jìng)賽活動(dòng)的實(shí)際，劃分為采掘維、機(jī)運(yùn)通、地面效勞三個(gè)區(qū)域分為個(gè)小組進(jìn)展月檢查、考核評(píng)比。上半年評(píng)出五星級(jí)班組7個(gè)，四星級(jí)26個(gè)、三星級(jí)56個(gè)、二星級(jí)21個(gè)。對(duì)優(yōu)秀班組和班長給予重獎(jiǎng)。我礦通風(fēng)隊(duì)通風(fēng)班被省總評(píng)為“工人先鋒號(hào)”。四是加強(qiáng)職工之家建立。在2023年建家工作的根底上，進(jìn)一步量化和細(xì)化了考核目的，并將全礦四十二個(gè)單位劃分為三個(gè)層面，分別制定了評(píng)比考核細(xì)那么。礦工會(huì)于六月中旬對(duì)全礦職工之家建立進(jìn)展了系統(tǒng)的檢查和考核。根底工作比擬好的有21家，活動(dòng)效果比擬好的34家，對(duì)存在問題和缺乏的8個(gè)單位在工會(huì)____月度例會(huì)上進(jìn)展通報(bào)。三、關(guān)心職工生活、關(guān)注弱勢(shì)群體按照集團(tuán)公司工會(huì)安排，結(jié)合全礦工作實(shí)際，我們以“兩大節(jié)日”為重點(diǎn)，突出抓了幾件事：1、元旦、春節(jié)期間集中救助?；鶎訂挝怀闪⒘怂氖€(gè)走訪。礦25名副總以上領(lǐng)導(dǎo)分戶進(jìn)展一對(duì)一地慰問、礦長、黨委書記、工會(huì)____自掏腰包慰問貧困家庭。保證職工過好年。2、在“6.28”事故三周年祭日期間，礦黨政班子撥出專項(xiàng)資金走訪慰問遇難的職工家庭。3、每逢職工及家庭遇有婚喪嫁娶等事宜，礦工會(huì)代表礦上進(jìn)展走訪慰問。4、年初以來，礦工會(huì)堅(jiān)持每季度生活困難的特殊家庭和患重大疾病的職工家屬，保證職工家庭有飯吃、子女有學(xué)上、患就醫(yī)，特別是綜采隊(duì)、汽車隊(duì)、巖掘一隊(duì)等單位工會(huì)還發(fā)揮職工互動(dòng)的作用，為困難職工捐款捐物，做到大事有區(qū)隊(duì)、小事有班組，親密了干群關(guān)系，增進(jìn)了工友友誼。5、做好信息反應(yīng)工作，解決職工后顧之憂。針對(duì)職工熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，我們同時(shí)召開不同層次的職工座談會(huì)傾聽群眾心聲。如夜班職工無通勤車問題，職工違章罰款捐款難度大問題，摩托車辦證難問題以及農(nóng)民工班后餐等問題都是通過召開座談會(huì)的形式反應(yīng)到行政主管部門解決。保持了職工隊(duì)伍和諧、穩(wěn)定。四、“雙增雙節(jié)”活動(dòng)扎實(shí)有效一是按照年初集團(tuán)公司活動(dòng)的詳細(xì)要求，我們制定和完善了“雙增雙節(jié)”活動(dòng)方案，在全礦建立健全了40個(gè)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組和組織機(jī)構(gòu)，進(jìn)一步明確了責(zé)任。三是分解指標(biāo)。集團(tuán)公司下達(dá)的“雙增雙節(jié)”指標(biāo)是500萬元。我們自我加壓，主動(dòng)分憂，全年按照600萬元指標(biāo)分解到各區(qū)隊(duì)班組，做到了千斤重?fù)?dān)大家挑，隊(duì)隊(duì)班組指標(biāo)，為廣泛開展“百千萬”活動(dòng)打下了堅(jiān)實(shí)根底。三是在全礦井上下建立了38個(gè)回收點(diǎn)、26個(gè)修舊點(diǎn)。同時(shí)在職工中廣泛開展“回收一個(gè)道板、一顆螺絲釘、一架棚、一根錨桿”等“五個(gè)一”活動(dòng)，不斷調(diào)動(dòng)了職工積極性。四是為把活動(dòng)落實(shí)到實(shí)處，我們采取加獎(jiǎng)工分，獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金等形式吸引職工參加活動(dòng)中來。1-5月份全礦“雙增雙節(jié)”價(jià)值351.1萬元。我們并在工會(huì)____工作例會(huì)上通報(bào)活動(dòng)情況。五、圍繞消費(fèi)建立這個(gè)中心，積極開展安康向上的文體活動(dòng)。一是技術(shù)練兵比武活動(dòng)在工作面，在掌子頭、在作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)。在活動(dòng)中因地制宜、突出重點(diǎn)、堅(jiān)持干什么、練什么、學(xué)什么、比什么的原那么，引導(dǎo)廣闊職工廣泛參與活動(dòng)。1-6月份已有十七個(gè)單位結(jié)合自身實(shí)際開展了十九個(gè)工種的技能比賽。礦工會(huì)還為獲得優(yōu)勝單位和個(gè)人頒發(fā)了獎(jiǎng)品。二是組織舉辦以職工自編自演節(jié)目為主要內(nèi)容的春節(jié)聯(lián)歡會(huì)活動(dòng)，并聘請(qǐng)市藝術(shù)團(tuán)演員同臺(tái)獻(xiàn)藝，進(jìn)步了職工藝術(shù)80位。三是舉辦職工長跑接力賽、全礦有條件、有才能四十個(gè)單位組隊(duì)參加。四是開展集興趣性、益智性和知識(shí)性的迎新春千條謎語競(jìng)猜活動(dòng)和春聯(lián)征集大賽活動(dòng)，陶冶了職工情操。五是舉辦職工首屆卡拉ok大賽活動(dòng)，有四十個(gè)單位、56名選手參加，在活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)了骨干，培養(yǎng)了新人。六是組織103名農(nóng)民工去海棠山旅游觀光。七是組隊(duì)參加了集團(tuán)公司乒乓球、象棋賽和學(xué)習(xí)《中國十五大知識(shí)搶答賽》以及平安知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，并分別獲得了第一名和第二名的好成績(jī)。與此同時(shí)我們還聘請(qǐng)了集團(tuán)公司老年藝術(shù)團(tuán)為我們礦工做專場(chǎng)演出，深受廣闊職工的歡送。下半年工作設(shè)想集團(tuán)公司二屆七次全委會(huì)完畢后，我們堅(jiān)決按照公司工會(huì)的安排和部署，立即召開專題會(huì)議，結(jié)合我礦實(shí)際，安排今后工會(huì)各項(xiàng)工作任務(wù)。下半年我們礦工會(huì)的工作就是重點(diǎn)采取積極有效措施，堅(jiān)決消滅重傷以上人身事故，特別要突出抓好以下幾件事：1、加強(qiáng)職工平安第一思想教育。結(jié)合不同月份、不同任務(wù)，各區(qū)隊(duì)工會(huì)____有針對(duì)性地做好班前會(huì)備課筆記，每月必須兩次以上，并協(xié)助班子成員開還班前會(huì)。2、要以“無三違”為主要內(nèi)容，開展“三無”班組競(jìng)賽活動(dòng)，以此促進(jìn)“安康杯”活動(dòng)安康有序展開。班與班、組與組要每月進(jìn)展一次評(píng)比，對(duì)沒有事故的單位給予獎(jiǎng)勵(lì)。各單位要建立活動(dòng)評(píng)比臺(tái)帳，并將這項(xiàng)工作作為“安康杯”競(jìng)賽的規(guī)定動(dòng)作加以完善。3、加強(qiáng)群監(jiān)員上崗排查隱患的力度，每月必須八次以上，完不成指標(biāo)的酌情扣分。4、認(rèn)真做好信息反應(yīng)工作。對(duì)排查出的事故隱患由各區(qū)隊(duì)進(jìn)展疏理，并加以落實(shí)，實(shí)在將重大隱患消滅萌芽之中。5、適時(shí)召開上半年群監(jiān)工作表彰會(huì)。對(duì)在上半年做出突出奉獻(xiàn)的群監(jiān)員組織和群監(jiān)員進(jìn)展表彰獎(jiǎng)勵(lì)、大力宣傳活動(dòng)中的先進(jìn)典型。6、抓好對(duì)上半年平安演講評(píng)比工作。組織女工家屬利用一個(gè)月的時(shí)間到職工班前會(huì)進(jìn)展巡回演講，使職工在活動(dòng)中受到教育。7、全力抓好職工平安征文活動(dòng)，評(píng)出優(yōu)秀作品和名次，利用班前會(huì)時(shí)間進(jìn)展宣傳學(xué)習(xí)，大力開展班組平安文化建立，通過這種形式創(chuàng)立平安文化氣氛。8、認(rèn)真開好座談會(huì)反應(yīng)平安工作信息，特別是要搞好職工代表平安視察活動(dòng)，區(qū)隊(duì)每月一次，礦里每季一次，要定時(shí)間、定地點(diǎn)、定道路。在活動(dòng)的同時(shí)要及時(shí)排查隱患，隱患于未然。9、大力開展職工家屬平安家書征集評(píng)選活動(dòng)，組織優(yōu)秀作品的作者到全礦個(gè)單位進(jìn)展巡回演講。二、發(fā)揮點(diǎn)面作用，獲得“雙增雙節(jié)”活動(dòng)的全面成功。根據(jù)集團(tuán)公司工會(huì)的要求，在獲得成績(jī)的根底上，我們要虛心向兄弟單位學(xué)習(xí)，進(jìn)一步發(fā)動(dòng)全礦職工投入到活動(dòng)當(dāng)中來，全面完成活動(dòng)各項(xiàng)指標(biāo)：一是加大活動(dòng)力度，將“雙增雙節(jié)”成果向班組延伸。各班組要充分發(fā)揮回收點(diǎn)、修舊點(diǎn)的作用，發(fā)揮能工巧匠的自身優(yōu)勢(shì)，對(duì)回收上來的物件經(jīng)修補(bǔ)驗(yàn)收合格后重返井下，能修復(fù)的堅(jiān)決不領(lǐng)用新品。二是堅(jiān)持量比考核，將“雙增雙節(jié)”指標(biāo)落實(shí)到人頭上。各區(qū)隊(duì)要自我加碼，自我加壓，深挖內(nèi)潛，最大限度地調(diào)動(dòng)職工活動(dòng)的積極性，并在活動(dòng)中定崗位、定本錢、定指標(biāo)，千方百計(jì)完成礦、區(qū)、車間下達(dá)的“百千萬”活動(dòng)年度目的。三是抓住重點(diǎn)、點(diǎn)面結(jié)合。各區(qū)隊(duì)要圍繞現(xiàn)場(chǎng)工作實(shí)際發(fā)動(dòng)職工廣泛開展小革新、小創(chuàng)造、小創(chuàng)造活動(dòng)，滿足消費(fèi)需要。特別要專題研究易損易壞機(jī)械配件的維護(hù)和保養(yǎng)科目，將各類事故消滅在萌芽之中，減少機(jī)械效率，以此進(jìn)步工作效率。四是注重發(fā)揮工程技術(shù)人員的聰明才智，鼓勵(lì)和支持他們?yōu)槠髽I(yè)的長遠(yuǎn)開展諫言獻(xiàn)策。特別是對(duì)在“雙增雙節(jié)”活動(dòng)中成績(jī)工會(huì)上半年工作總結(jié)及下半年工作方案工會(huì)上半年工作總結(jié)及下半年工作方案上半年，我鎮(zhèn)工會(huì)按照市總的部署和鎮(zhèn)黨委政府中心工作的要求，實(shí)在履行工會(huì)維護(hù)職工合法權(quán)益的根本職能，發(fā)動(dòng)廣闊職工為實(shí)現(xiàn)“五年總量翻番，八年全面小康”目的、構(gòu)建和諧美妙新xx奉獻(xiàn)力量。回憶上半年工作，主要有以下幾個(gè)方面：一、圍繞開展目的，投身經(jīng)濟(jì)建立，為實(shí)現(xiàn)“翻番、小康”目的作奉獻(xiàn)。1、以學(xué)習(xí)宣傳為指導(dǎo)，夯實(shí)思想解放平臺(tái)。鎮(zhèn)工會(huì)積極教育和引導(dǎo)職工學(xué)____的十六屆五中全會(huì)精神和市委工會(huì)工作會(huì)議精神，大力宣傳江蘇省“一方法五條例”。組織基層工會(huì)干部參加市總組織的培訓(xùn)班，培訓(xùn)工會(huì)干部46人次;5月份各基層工會(huì)組織廣闊職工學(xué)習(xí)“十一五”規(guī)劃知識(shí)，全鎮(zhèn)有1300多名職工參加了省總組織的“十一五”規(guī)劃知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng);6月份鎮(zhèn)工會(huì)與鎮(zhèn)婦聯(lián)、計(jì)生站結(jié)合舉辦了社會(huì)榮辱觀培訓(xùn)班，培訓(xùn)職工及職工代表650人次。各基層工會(huì)通過組織職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)、辦好工會(huì)園地、開展知識(shí)競(jìng)賽等多種形式的活動(dòng)，用中央、省委、市委的精神，統(tǒng)一廣闊職工的思想，使富民創(chuàng)業(yè)和全面小康的宏偉目的深化人心。鎮(zhèn)工會(huì)在建會(huì)企業(yè)中深化開展“爭(zhēng)當(dāng)文明職工”活動(dòng)，評(píng)選出5名鎮(zhèn)文明職工，進(jìn)展表彰獎(jiǎng)勵(lì)。我鎮(zhèn)xx公司的