2023年icu護士長工作總結(jié)范文

第6頁共6頁2023年?icu護士?長工作總結(jié)?范文回顧?icu病房?起步的這一?年當中，我?在擔任ic?u護士長這?一年期間，?在院領(lǐng)導(dǎo)的?關(guān)心下，在?科主任和護?理部主任的?幫助和支持?下，使ic?u的護理工?作得以正常?運行。這一?年來，在繼?續(xù)深入開展?創(chuàng)群眾滿意?醫(yī)院和打擊?商業(yè)___?的思想指導(dǎo)?下，順利完?成了本職工?作，現(xiàn)將一?年來的工作?做如下幾方?面總結(jié)、?一、完善病?房設(shè)施，加?強病房管理?icu是?危重病人進?行搶救和嚴?密監(jiān)測的場?所，要求病?房環(huán)境合理?、簡潔、方?便，利于觀?察和搶救，?病房的搶救?設(shè)施齊全，?在原有ic?u病房的簡?陋條件和設(shè)?施下，在院?領(lǐng)導(dǎo)的支持?下，完善了?各項設(shè)施和?儀器，一年?當中，增設(shè)?了___臺?呼吸機，_?__臺注射?泵，___?臺輸液泵，?以及各種醫(yī)?療用品。并?___了熱?水器，室內(nèi)?開水供應(yīng)設(shè)?施，以及各?種生活設(shè)施?，以優(yōu)質(zhì)的?病房條件服?務(wù)于患者，?方便的工作?條件利于醫(yī)?護人員，使?得icu的?病房條件在?本市以及周?邊地區(qū)處于?領(lǐng)先水平。?完善的設(shè)施?離不開有效?的管理，這?一年中制定?了、icu?貴重儀器管?理制度，貴?重藥品管理?制度，病房?消毒措施。?做到物品定?點定位放置?，固定了儀?器管理人員?，藥品管理?人員和物資?管理人員。?一年來，有?效的病房管?理保證了i?cu的日常?工作。二?、建立、健?全、落實各?項規(guī)章制度?icu在?本院屬新興?的一門學科?，收集全院?各科室以及?外院的危重?病人，機構(gòu)?龐雜，醫(yī)療?護理任務(wù)繁?重，而我科?的護理人員?均年齡較輕?，資歷淺，?工作責任心?不夠強，且?icu護士?人員流動較?大，因此制?訂一套嚴格?周密，切實?可行的制度?常規(guī)，以保?證icu的?護理工作正?常運轉(zhuǎn)，本?年度在原有?__年ic?u護理工作?試行草案中?，不斷完善?和修改草案?，增加了各?項護理操作?常規(guī)，急救?藥品毒麻藥?品每日每班?清點制，無?菌物品管理?制度，護士?培訓(xùn)計劃，?消毒隔離制?度等，制定?的同時督促?，檢查執(zhí)行?情況，各項?制度常規(guī)保?證了各項工?作有章可循?，從而使i?cu秩序井?然，忙而不?亂，其工作?效能得以充?分發(fā)揮。?三、提高護?理人員業(yè)務(wù)?素質(zhì)，加強?自身建設(shè)?由于icu?的工作性質(zhì)?及嚴格要求?，護士始終?處于病__?_療及觀察?的第一線。?因此，護理?人員的素質(zhì)?如何，將直?接關(guān)系到i?cu的工作?效率。這一?年來，ic?u護士的培?訓(xùn)工作是我?工作之重點?，在icu?護士的后續(xù)?教育中，我?采取了在職?培訓(xùn)，外出?進修，自學?與考核相結(jié)?合等辦法，?并結(jié)合醫(yī)療?定期舉辦科?內(nèi)業(yè)務(wù)講座?及參加護理?查房，嚴格?按照<__?年icu護?士培訓(xùn)計劃?>進行培訓(xùn)?并考核，_?_年度先后?輸送兩名護?理人員到_?__進修，?全科護理人?員均參加了?護理?？苹?本科的在職?教育，一年?的培訓(xùn)使得?icu護士?能勝任日常?工作，大多?數(shù)護士成為?icu熟練?人才。要?做好icu?護士姐妹的?領(lǐng)頭雁，不?加強自身學?習是不行的?，在繁忙的?工作之余，?我努力學習?專業(yè)知識和?熟練掌握操?作技能，并?在媒體和網(wǎng)?絡(luò)上查閱i?cu相關(guān)資?料，學習和?探索，以提?高自己的管?理水平和業(yè)?務(wù)水平，之?外，本年度?還參加了護?理本科的在?職教育，并?取得良好成?績。與此同?時，協(xié)助院?長順利完成?了<體外循?環(huán)在心臟外?科手術(shù)的應(yīng)?用>這一課?題，并通過?了市科委鑒?定，除此之?外，還參與?了我科__?課題的研究?。__年?度我科收治?病人__余?例，成功搶?救了ard?s，mod?s，dic?，急重癥胰?腺炎，特重?度顱腦外傷?，心肺復(fù)蘇?后，多發(fā)傷?等危重癥患?者，還配合?心胸外科順?利完成了多?例心外手術(shù)?后的監(jiān)護任?務(wù)，取得了?良好的社會?效益和經(jīng)濟?效益，一年?來的護理工?作由于院領(lǐng)?導(dǎo)和科主任?的重視，支?持和幫助，?內(nèi)強管理，?外塑形象，?在護理質(zhì)量?，職業(yè)道德?建設(shè)上取得?一定成績，?但也存在許?多的缺點，?有待進一步?改善。i?cu護士長?工作總結(jié)范?文(二)?新年將至，?回顧過去一?年，我科護?理工作總結(jié)?如下:一?、護理質(zhì)量?與安全過?去一年，我?科在護理部?、科護士長?的督促下嚴?抓護理質(zhì)量?與安全管理?，科室認真?落實護理部?—科室兩級?網(wǎng)絡(luò)的護理?質(zhì)量管理，?在科室內(nèi)抽?選部分有責?任心的護理?人員參加科?一級的護理?質(zhì)量管理，?每周、每月?堅持自查、?抽查，對自?查及抽查的?結(jié)果及時反?饋，及時主?動向護理部?上報護理不?良事件，在?護理部的整?改下，及時?改進了護理?措施，極大?降低了護理?不良事件的?發(fā)生率。特?別是在簡化?護理文書之?后，科室加?大了對簡化?后護理文書?書寫的規(guī)范?的自查，發(fā)?現(xiàn)問題及時?反饋給當事?人并改正。?此外，根據(jù)?科室具體情?況實行科學?的彈性排班?，在重點時?段安排加強?班，并嚴格?執(zhí)行分級護?理制度和其?他各項規(guī)章?制度，保證?了護理安全?，全年無護?理差錯事故?發(fā)生。二?、加強三基?培訓(xùn)，提高?護理服務(wù)水?平針對科?室常見病、?多發(fā)病每月?定期___?業(yè)務(wù)學習，?全年共進行?業(yè)務(wù)學習_?__余次。?并不斷完善?科內(nèi)護理常?規(guī)，加強中?醫(yī)基礎(chǔ)理論?知識的學習?，理論學習?中中醫(yī)知識?占___%?左右，極大?提高了護理?人員的中醫(yī)?理論知識水?平。同時加?強中西醫(yī)技?術(shù)操作的練?習，每月有?計劃的對科?內(nèi)護士進行?護理技能考?核均合格，?對我科室兩?項中醫(yī)?？?操作(艾條?灸和拔火罐?)進行人人?考核成績均?合格。另外?還加強護理?科研和新技?術(shù)新業(yè)務(wù)的?開展，發(fā)表?論文___?篇。三、?加強臨床帶?教___?和輪轉(zhuǎn)生由?具備資格的?護士專人帶?教，并由帶?教負責人和?科內(nèi)骨干護?士定期開展?教學講座、?教學查房和?技術(shù)操作標?準示范，加?強?？评碚?知識與技能?的學習，出?科前進行理?論和操作考?核，圓滿完?成了帶教計?劃。對我科?今年新定科?的四名護工?和兩名本科?護士針對個?人素質(zhì)不同?制定了培訓(xùn)?計劃，短期?培訓(xùn)一個月?，使新定科?的護士在初?次進科的一?個月目標性?強，盡快的?融入到科室?工作中，同?時每月重點?檢查低年資?護士自我學?習的情況，?督促低年資?護士加強專?科學習。?四、危重病?人的護理質(zhì)?量針對科?室護理疑難?病例、危重?癥病例，開?展查房，全?科護士展開?討論，各抒?己見，提高?了護士對疑?難危重病人?的護理水平?，同時又將?可能發(fā)生的?護理問題想?在前頭，提?高了對護理?問題的預(yù)見?性和應(yīng)對能?力。我科全?年無一例護?理并發(fā)癥發(fā)?生。五、?開展優(yōu)質(zhì)護?理服務(wù)，提?升服務(wù)質(zhì)量?，塑造醫(yī)院?形象自_?_月份我科?成為優(yōu)質(zhì)護?理服務(wù)示范?病房以來，?認真貫徹落?實了136?工程的活動?精神，開展?優(yōu)質(zhì)護理服?務(wù)，科室還?召開了生活?會，將相關(guān)?的精神傳達?到每一名護?士，向大家?說明，__?_要開展這?項工作，取?得科室護士?的認可。同?時，科室也?積極___?起來，先是?在工作安排?上做了調(diào)整?，取消了輔?助班護士，?施行床位包?干制，將科?室人員分_?__個責任?組由有一名?組長和__?_名責任護?士組成。重?新規(guī)劃了各?班職責，由?責護全權(quán)負?責患者的一?切處置、病?情觀察、健?康宣教等。?護士長、治?療護士在病?房工作高峰?時參與到各?組的護理工?作中。并根?據(jù)工程精神?，夯實基礎(chǔ)?護理，提供?滿意服務(wù)，?極大提高了?護理質(zhì)量，?保障了護理?安全，全面?提高了病人?滿意度。同?時也極大提?高了護理人?員的專業(yè)技?術(shù)水平，加?強了護士責?任心，優(yōu)化?了護理人力?資源的調(diào)配?，是護理工?作更加井然?有序，真正?做到了把護?士還給病人?。六、院?感與消毒隔?離在過去?一年里我科?重點加強了?院感與消毒?隔離工作，?指派一名年?資較高的護?士專職進行?院感工作，?每月___?全科護士進?行院感理論?知識的學習?，所有工作?人員嚴格執(zhí)?行消毒隔離?制度和無菌?技術(shù)原則，?按六步洗手?法勤洗手，?定期對醫(yī)護?人員的手、?治療室桌面?、和病房內(nèi)?空氣進行細?菌培養(yǎng)，對?呼吸機管路?等全部使用?一次性的，?一人一用，?按規(guī)定定時?更換，較前?年極大減少?了院內(nèi)交叉?感染的發(fā)生?。七、圍?繞醫(yī)院工作?部署，積極?協(xié)助認真?學習醫(yī)院人?事制度改革?相關(guān)文件，?按照文件精?神配合醫(yī)?院全面展開?人事制度改?革。如在我?院今年首次?舉辦的護士?長崗位競聘?活動中，積?極選派骨干?護士參與，?并配合院領(lǐng)?導(dǎo)做好后勤?工作。對上?任的新護士?長認真做好?護理管理知?識的帶教，?使之盡快勝?任本職工作?。認真執(zhí)行?醫(yī)院計劃生?育工作，合?理安排科室?人員婚育工?作，全年無?婚產(chǎn)假集中?現(xiàn)象。八?、社會經(jīng)濟?效益__?年全年我科?共收住危重?病人__余?人，年收入?__余萬，?我科作為危?重患者的中?轉(zhuǎn)站，極大?降低了危重?患者的死亡?