36新員工反恐培訓記錄(新員工)

反恐培訓實施記錄培訓目的為了確保工廠的運作符合的安全指引，為了確保工廠的財產(chǎn)安全，為了防止他人非法利用貨物出口和車輛進行走私或者恐怖活動，為了使貨物和車輛能夠快速獲得海關的批準和放行;員工反恐意識提高和反恐安全體系推行的重要性培訓對象新入職員工培訓名稱：反恐知識及安全意識培訓日期：年月日時長：分鐘培訓教師：培訓地點：培訓教材：反恐手冊和實戰(zhàn)訓練實施培訓方式：講授演示其它培訓內(nèi)容：反恐知識培訓：A、反恐基本知識B、反恐背景C、反恐要求D、各部門及相關人員的責任2、具體培訓項目：參見附件;參訓人員簽字：附件反恐安全知識及意識員工培訓教材概述：自從美國9.11事件發(fā)生后，世界上時有發(fā)生恐怖事件，已影響到全球經(jīng)濟的發(fā)展。為了保證我廠財產(chǎn)安全和員工人身安全，響應海關貿(mào)易伙伴反恐計劃，以便本廠貨物在運輸海關結(jié)關時不會推遲，推行全員安全意識顯得尤為重要，現(xiàn)運行反恐體系。背景資料：“９·１１”事件和反恐戰(zhàn)爭２００１年９月１１日，１９名恐怖分子劫持了美國４架民航客機，并對美國的幾個標志性建筑發(fā)動恐怖襲擊，制造了震驚世界的“９１１”事件。１１日上午，數(shù)名劫機者駕駛兩架客機先后撞擊了位于紐約曼哈頓下城的世貿(mào)中心雙子樓，造成這兩座大樓起火并最終完全坍塌。另有一組劫機者駕駛飛機撞擊了位于華盛頓附近的美國國防部所在地五角大樓，致使大樓一角被毀。還有一架遭到劫持的飛機原計劃襲擊美國國會或白宮，但在賓夕法尼亞州墜毀。這一連串恐怖襲擊事件造成近３０００人死亡，死者多為平民。其中，４架客機上２４６名機組人員和乘客全部遇難，２６００多人在針對世貿(mào)中心的襲擊中喪生。由于曼哈頓下城是美國金融和商業(yè)中心，世貿(mào)中心、華爾街、紐約證券交易所均坐落在此，因此襲擊造成的直接和間接經(jīng)濟損失高達數(shù)千億美元，航空業(yè)和保險業(yè)損失尤為嚴重，曼哈頓下城的經(jīng)濟活動一度陷入停頓狀態(tài)?！埃梗保薄笨植酪u擊發(fā)生后，美國迅速確定了劫機者的身份，同時認定“基地”組織頭目本拉丹是幕后主使。對此，本拉丹起先予以否認，但在２００４年最終承認是他下令發(fā)動了“９１１”襲擊事件，起因是不滿美國偏袒以色列的中東政策?！埃梗保薄笔录l(fā)生后，美國以保障國家安全為由，實行先發(fā)制人戰(zhàn)略，在全球范圍內(nèi)發(fā)動“反恐戰(zhàn)爭”。２００１年１０月７日，美國對庇護本拉丹的阿富汗塔利班政權發(fā)動大規(guī)模軍事打擊。在不到兩個月的時間內(nèi)，阿富汗塔利班政權被推翻，但本拉丹和塔利班領導人奧馬爾逃脫。２００３年３月２０日，美國又以伊拉克擁有大規(guī)模殺傷性武器及及本拉丹相勾結(jié)為借口，發(fā)動伊拉克戰(zhàn)爭，推翻薩達姆政權。但事后證明，伊拉克既沒有大規(guī)模殺傷性武器，及“基地”組織也沒有聯(lián)系。據(jù)媒體報道，美國“反恐戰(zhàn)爭”時至今日已耗費數(shù)千億美元巨資，僅伊拉克戰(zhàn)爭就已耗資６５００多億美元，并有４１００多名美軍士兵在伊拉克喪生。但目前遍及全球的恐怖活動依然十分猖獗，各類恐怖襲擊事件不斷發(fā)生。培訓要點：1．識別內(nèi)部陰謀：如員工及保安人員幾個人合伙密謀盜取公司的物料或成品貨物;故意將成品調(diào)包；不按規(guī)定進行包裝;惡意偷放違禁物品、有毒物品爆炸裝置等在成品包裝箱內(nèi)及少放成品在成品箱，蓄意破壞工廠實體設施以破壞性或危險方式，或任何其它不符合生產(chǎn)程序的方式使用物料等。通過培訓，使員工認識到在日常的生產(chǎn)活動中，保持貨物的完整性及檢查地許可物品進入。教育員工非經(jīng)準許，不得亂竄車間，更不得擅自進入以下重要區(qū)域;貨倉、成品倉、貨物裝卸區(qū)、運輸區(qū)停泊區(qū)、電房、化學物品貯存區(qū)、油料庫存放及其它標有“危險”和“不準進入”警示性標識的區(qū)域。2．識別非法進入:特別教育員工提高安全意識，全員體工參及安全控制。廠區(qū)內(nèi)，如發(fā)現(xiàn)沒戴識別證件且面孔陌生或形跡可疑的人員時，應注意其動態(tài)，并報告相關領導及安全主任。對于發(fā)現(xiàn)任何人員通過非法途徑進入我廠區(qū)域的（翻墻、借用他人證件進入、未出示適當證件進入、蒙混過關未經(jīng)過檢查進入廠區(qū)等），應及此類人員保持距離，注意其動態(tài)，并報告相關領導及安全主任或保安員。當發(fā)現(xiàn)有攜帶危險品進入的可疑人員時，應及時向相關領導及安全主任或保安員報告。3．識別內(nèi)外部恐嚇：當我廠員工在場內(nèi)外受到人員恐嚇時，如：脅迫其從事非法恐怖活動、透露我廠信息、協(xié)助恐怖活動等，應盡可能保持冷靜，并在不被人發(fā)現(xiàn)的情況下報告安全主任以尋求幫助。（推薦使用短信報告）安全主任應根據(jù)事件嚴重性報告客戶及當?shù)毓矙C構。員工應協(xié)助安全主任、公安機構處理此類恐嚇事件，積極舉報恐嚇實施人員（尤其當恐嚇人員為我廠員工時），將其抓捕或合法處理。在全過程中我廠將對于舉報人員進行安全保護，并給予物質(zhì)獎勵。4．維護產(chǎn)品完整性：員工應該在生產(chǎn)、儲存和運輸?shù)冗^程中，應積極保護產(chǎn)品和貨物，使其不受毀壞或破壞。員工應該確保產(chǎn)品由獲授權人員以適當?shù)姆绞教幚砗痛鎯?。對于任何損壞或影響貨物安全性的活動都應及時制止，并且報告相關保安人員或公司領導。在任何情況下如發(fā)現(xiàn)貨物完整性被破壞，應檢查所有可疑問題的產(chǎn)品，在確保沒有問題的情況下進行生產(chǎn)、包裝及運輸。5．設施遭受破壞要報告：當發(fā)現(xiàn)設施（尤其是有關反恐安全）或建筑運轉(zhuǎn)不正?；蛟獾狡茐臅r，員工應當及時報告保安及相關安全部門。例如：門禁、金屬探測器失靈，貨梯、圍墻、門、窗戶、鎖具、照明設施、電力設施等損壞、視頻監(jiān)控系統(tǒng)遭到破壞，電腦中病毒、網(wǎng)絡遭到破壞、信息機密資料遭到盜竊等等。6．識別危險物質(zhì)及設備：當在工廠區(qū)域內(nèi)發(fā)現(xiàn)任何不明物品或裝置，或明顯的危險物品、裝置，如：炸彈，強腐蝕性化學液體，管制槍械刀具等危險物品，應遠離這些物品并及時報告保安及安全部門。員工有義務阻止這些危險物品和設備進入廠區(qū)、車間、倉庫及危及相關人員。7．信息安全:所有電腦使用人員必須按照公司規(guī)定使用授權的帳號,并且定期更改密碼。未經(jīng)許可禁止他人在自己的帳號下操作電腦。對于重要資料應予以加密并禁止放置在公共盤中。不能濫用網(wǎng)絡資源及惡意修改、破壞資料。不得隨意安裝未經(jīng)授權的軟件，對于未知的郵件、附件不要輕易點擊，若發(fā)現(xiàn)電腦遭到破壞或中病毒或信息機密資料遭竊應立即報告公司領導及安全人員情況嚴重的可直接報告公安機關。8、注意身邊同事的異常行為：突然暴富、經(jīng)常接到莫名電話騷擾、突然疏遠同伴、經(jīng)常性單獨加班、精神惶恐且容易受到驚嚇、是否有吸毒等不良行為、拉幫結(jié)派、非正常的教會崇拜、莫名性的傷痕等。如果發(fā)現(xiàn)以上等可以現(xiàn)象應迅速報告保安、公司領導或保安代表，由保安代表和公司領導調(diào)查清楚后進行處理。9.進出大門及其他內(nèi)容：向所有員工說明進出大門及在廠區(qū)內(nèi)都必須佩戴有效廠證的重要性，旨在有效控制非準許人員進入本廠。并且在場區(qū)內(nèi)任何時間必須將廠牌佩戴于身前明顯位置。自己的廠牌不得借予其他任何人員，如果廠牌丟失或損壞必須報告行政部進行補辦。所有進出廠區(qū)人員的攜帶的物品必須接受保安人員的安全檢查，禁止危險品、違禁物等非準許物料的進入，同時有效避免公司財產(chǎn)的流失。教育員工立足本職工作，愛崗敬業(yè)，保護公司財產(chǎn)。平時對自己所運用的工具和操作的機器設備要按規(guī)定的要求進行操作和保養(yǎng)。如發(fā)現(xiàn)有異?；驌p壞(如門鎖、窗戶以及廠房設施)應及時向主管報告。下班前要整理好工作位，關好臨近工作位的門窗。培訓工人認識我公司常用的化學品物質(zhì)的特性，派發(fā)化學品安全資料學習和有關使用，貯存及傷害處理程序。強調(diào)使用前應看清相關的警示標簽，避免非法接觸。倉管、統(tǒng)計員要對本車間的貴重物品中加以保護，要放在指定的鐵柜里，上好鎖，定期檢查，何等好相關記錄。倉管人員、各車間統(tǒng)計要對本車間物料做到進出、儲存、帳目數(shù)量一致。并定期盤點清楚，如發(fā)現(xiàn)貨物有毀損、丟失、短缺或剩余要及時向主管報告。倉管人員、裝卸工要認識到自己崗位的重要性，裝卸貨物時要憑單收發(fā)貨物，保持高度警覺，確保非貨單物料進入，協(xié)助安全人員監(jiān)督、控制非許可人員進入裝卸區(qū)域。在裝卸過程中，如發(fā)現(xiàn)可疑現(xiàn)象或不明貨物要及時向主管或安全經(jīng)理匯報。對保安人員要重點進行安全反恐培訓，在強調(diào)遵照《保安課崗位職責》的基礎上，結(jié)合不同時期的恐怖活動的特點、動態(tài)來探討、研究、制定反恐的安全措施方案。生活區(qū)：保安員必須維持生活區(qū)的保安工作，管理員工遵守《宿舍管理規(guī)定》，解決員工間的沖突，維持正常生活秩序。不定時對宿舍進行檢查，如發(fā)現(xiàn)非本廠員工應即對其進行盤查，并作出相應處理，嚴重的上報當?shù)毓簿只蚺沙鏊确刹块T處理。3.注意事項：3.1建立安全警覺意識。3.2上班時間佩戴好上崗證件。3.3敏感區(qū)域不得隨便進出（倉庫、包裝區(qū)域）如果未經(jīng)授權請做好登記！如果未經(jīng)授權請做好登記！3.4在指定區(qū)域停車。3.5不帶閑雜人員以及不認識的人員進入廠區(qū)。發(fā)現(xiàn)異常請及時電話聯(lián)系我們！3.6發(fā)現(xiàn)異常請及時上報。發(fā)現(xiàn)異常請及時電話聯(lián)系我們！謝謝合作，共創(chuàng)安全家園！必要的培訓程序包括：1.識別內(nèi)部陰謀：員工應當保持警覺，留意同事或其他未獲授權人員是否計劃或企圖作出以下行為：-將未獲準的有毒物質(zhì)、爆炸物、武器或其它危險物放入產(chǎn)品、貨物或工作場所中-毀壞貨物或產(chǎn)品-偷竊-以破壞性或危險方式，或任何其它不符合生產(chǎn)程序的方式使用物料-伙同公司員工及外部人員密謀盜竊公司財物-發(fā)現(xiàn)工廠安全設施如門、窗、圍墻、鎖具、鑰匙、電力設施、電腦、辦公用品等遭到毀壞時要及時報告公司領導或保安人員。公司安排人員及時進行維修。2.維護產(chǎn)品完整性：員工應該積極保護產(chǎn)品和貨物，使其數(shù)量足夠，不受毀壞或破壞。員工應該確保產(chǎn)品由獲授權人員以適當?shù)姆绞教幚砗痛鎯Α?.核查未獲授權出入：必須指示員工：如果在廠房發(fā)現(xiàn)沒有佩戴員工證件或訪客證的人員，應當立即報告保安人員或主管。如果發(fā)現(xiàn)有員工在限制區(qū)域內(nèi)出現(xiàn)，而該員工并非于此區(qū)域工作，也應當立即報告保安人員或主管。4.安全培訓應該包括已確立的“威脅意識”計劃，指導員工如何識別恐怖分子和非法走私者的威脅。o“威脅意識”計劃應包括例行的簡短說明以及發(fā)放備忘錄，詳細說明物流鏈上的走私動向、搶奪以及恐怖威脅的相關信息。收發(fā)貨區(qū)域的員工以及要接收和打開郵件的員工應接受額外培訓。安全標準：?建立安全培訓計劃的文檔，便于日后核查。員工須在培訓參加者名單上簽名。培訓前應準備培訓議程。?在“新員工培訓”期間進行安全培訓，并在消防演習之前或之后舉行每半年一次的復習培訓。?為確保所有員工理解培訓內(nèi)容，員工須完成簡短的測驗,并將測驗結(jié)果存放在員工檔案中。?進行安全培訓時，廠方采用啟發(fā)性的教學方式，包括互動練習和角色扮演，確保員工在培訓時不是消極接受而是積極學習。?廠方供突發(fā)事件應對培訓。每當發(fā)生違反安全措施或守則事件，應將事