中學(xué)學(xué)生會組建方案

1、xx中學(xué)學(xué)生會組建方案為了充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，構(gòu)建和實施適應(yīng)學(xué)生需要以學(xué)生為中心的主體性教育體系，增強(qiáng)學(xué)生治理制度建設(shè)，成立健全學(xué)生組織體系，不斷豐碩校園文化，進(jìn)一步增強(qiáng)我校學(xué)生工作的整體性和和諧性，盡力培育一支得力的學(xué)生干部、優(yōu)秀學(xué)生隊伍。由此培育學(xué)生的集體榮譽(yù)感，責(zé)任感，和自主治理的能力。充分發(fā)揮學(xué)生會組織在我校學(xué)生中自我教育、自我治理、自我效勞的作用，依照我校實際，特制定助汞中學(xué)學(xué)生會組建實施方案。一、學(xué)生會的職責(zé)緊密配合學(xué)校中心工作，組織學(xué)生開展思想教育活動、學(xué)習(xí)活動、豐碩多彩的文娛活動和社會實踐活動；保護(hù)校規(guī)校紀(jì)，提倡良好的校風(fēng)、學(xué)風(fēng)，增進(jìn)同窗之間、師生之間的團(tuán)結(jié)和溝通，協(xié)助學(xué)校

2、建設(shè)良好的教育教學(xué)秩序和整潔優(yōu)雅的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境。具工作宗旨是：為同窗效勞，為教師分憂，為學(xué)校奉獻(xiàn)。二、機(jī)構(gòu)設(shè)置助汞中學(xué)第一屆學(xué)生會機(jī)構(gòu)設(shè)置為：辦公室（臨時取代學(xué)生會主席治理學(xué)生會和和諧學(xué)生會各部門工作）。短時刻內(nèi)實行辦公室負(fù)責(zé)制，通過考察發(fā)覺具有領(lǐng)導(dǎo)能力的學(xué)生時交與學(xué)生全權(quán)負(fù)責(zé)，辦公室負(fù)責(zé)監(jiān)督。辦公室暫由xx教師領(lǐng)導(dǎo)，從選取3-4名學(xué)生作為成員組成。其他學(xué)生干部依照學(xué)生會工作需要設(shè)置相應(yīng)職位。各部門具體職能如下:學(xué)生會主席:1 .主持學(xué)生會的全面工作，領(lǐng)導(dǎo)和催促各部門開展工作；2 .主持召開學(xué)生會例會及相關(guān)會議；3 .組織、和諧學(xué)生會各部門正常開展工作，及時糾正存在問題；4 .緊密了解和聯(lián)系

3、全校師生，了解把握同窗當(dāng)中存在的思想、學(xué)習(xí)和其它問題；5 .按期或不按期向政教處、校團(tuán)委等相關(guān)部門匯報學(xué)生會工作情形；副主席：一、協(xié)助主席管好日常工作。二、組織、和諧各部工作的順利開展。6 、主席不在時，代行使主席職責(zé)。學(xué)生會職責(zé)1.增強(qiáng)學(xué)校學(xué)風(fēng)建設(shè)、盡力營造良勤學(xué)習(xí)氣氛，提倡“勤學(xué)，勤學(xué)，博學(xué)，篤學(xué)”的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。2.深切了解同窗的學(xué)習(xí)情形，協(xié)助學(xué)校解決學(xué)生們在學(xué)習(xí)進(jìn)程中碰到的實際困難;3.搜集學(xué)生對教學(xué)工作的意見和建議，及時反饋給教學(xué)校；4.組織學(xué)習(xí)方式的交流與探討活動，開展學(xué)科競賽活動。5.溝通學(xué)生與教師之間的聯(lián)系，及時向?qū)W生們提供有關(guān)的教學(xué)信息；6.發(fā)動組織全校學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)活動，如舉行黑

4、板報等工作，踴躍交流體會，增加見地；7.踴躍組織開展各類知識競賽、演講競賽；8.踴躍配合、協(xié)助其它各部門完成各項工作。9、做勤學(xué)生會內(nèi)部的自律工作，及時發(fā)覺并制止學(xué)生會成員存在的各類違紀(jì)違規(guī)情形。10、對學(xué)生中違紀(jì)事件揭發(fā)揭發(fā)，對好人好事進(jìn)行表彰。11、針對學(xué)生不文明現(xiàn)象進(jìn)行檢查并進(jìn)行相關(guān)教育活動。12、為同窗的日常生活提供各項效勞，致力于同窗們生活條件的改善和實際困難的解決，并及時向上級部門反映同窗們生活上的問題；13、協(xié)助學(xué)校抓好全校衛(wèi)生工作；14、堅持做好宿舍、教室、環(huán)境衛(wèi)生區(qū)的檢查、評比工作；了解并反映同窗們的健康情形，關(guān)愛同窗們的生活；15、衛(wèi)生和宿舍的治理工作及時發(fā)覺衛(wèi)生中存在的問

5、題，反映學(xué)生的意見、建議、要求。三、學(xué)生會干部的選拔一、選拔條件堅持公布、公平、公正的原那么，通過競聘上崗的方式選拔學(xué)生干部，學(xué)生干部須具有以下大體條件：(1)老實守信，正氣大氣，有理想，有道德；(2)酷愛學(xué)校，關(guān)切集體，有團(tuán)隊合作意識；(3)遵紀(jì)遵法，以身作那么，能起模范帶頭作用；(4)學(xué)習(xí)態(tài)度端正，學(xué)習(xí)刻苦勤奮，成績良好；(5)尊師敬友，有較強(qiáng)的組織、和諧和溝通能力。二、選拔程序(1)班級推薦：采取個人自薦和民主推薦相結(jié)合的方式報名，各班團(tuán)支部書記將選舉通知轉(zhuǎn)達(dá)到全部同窗，鼓舞符合條年的同窗踴報名。在班主任的指導(dǎo)下，組織全班學(xué)生對報名同窗進(jìn)行民主評議，推薦同窗為學(xué)生會干部候選人。(2)資格

6、申查：校團(tuán)委組織專人對各候選人進(jìn)行資格審查，報校長室研究后，最終確信參加競聘演講的同窗。(3)張榜公示：對公示人選的大體情形、擬任職位進(jìn)行張榜發(fā)布，同意全校師生的監(jiān)督。如確認(rèn)公示人選不符合任職條件，由高就低依次遞補(bǔ)公示人選。四、學(xué)生干部的考核（一）學(xué)生干部的考核一年進(jìn)行一次，具體時刻由學(xué)生干部任職單位的主管部門自行安排。（二）學(xué)生干部的考核內(nèi)容應(yīng)結(jié)合學(xué)生干部任職條件及所在職位的工作職責(zé)，采取自上而下、自下而上相結(jié)合的方式，本著“公布、公正、客觀、全面”的原那么，重點(diǎn)考核學(xué)生干部的思想政治表現(xiàn)、工作業(yè)績和專業(yè)學(xué)習(xí)情形等方面，并做出實事求是的評判。學(xué)生干部任職單位的主管部門能夠依照具體情形確信考核

7、工作的實施方法。（三）學(xué)生干部的考核成績是學(xué)院開展的“優(yōu)秀團(tuán)干（員）”、“優(yōu)秀社團(tuán)干部”和“社會活動踴躍分子”等先進(jìn)個人評比的重要依據(jù)，是學(xué)生干部參與獎學(xué)金評定的重要指標(biāo)。五、學(xué)生干部的獎懲（一）對表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)生干部，能夠給予通報夸獎或以上獎勵，授予“優(yōu)秀學(xué)生會干部”、“社會活動踴躍分子等稱號。（二）學(xué)生干部發(fā)生違背校規(guī)校紀(jì)、違背工作紀(jì)律等違紀(jì)現(xiàn)象，視其情節(jié)輕重、認(rèn)錯態(tài)度、悔改表現(xiàn)等，給予通報批評、警告、嚴(yán)峻警告、罷免等處分。（三）學(xué)生干部有以下情形之一者，應(yīng)予以避免職：一、因軀體緣故不能繼續(xù)擔(dān)任社會工作的；二、因臨近畢業(yè)不能繼續(xù)擔(dān)任社會工作的；3、因為學(xué)習(xí)任務(wù)較重不能繼續(xù)擔(dān)任社會工作或在職期間學(xué)習(xí)成績達(dá)不到任職條件的；4、因其他特殊緣故不能繼續(xù)擔(dān)任社會工作的。對學(xué)生干部做出免職處置，應(yīng)由學(xué)生干部本人提出書面辭職請求，報主管部門審批。（四）學(xué)生干部有以下情形之一者，應(yīng)予以罷免：一、違背國家法律規(guī)定的；二、違背校規(guī)校紀(jì)受到通報批評或以上處置的；3、因工作失職造成重大失誤