版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、醫(yī)院五五普法工作總結(jié)(XX XX年)依法治國,建設(shè)社會主義法治國家,是黨的治國方略?!拔逦濉逼辗ń逃顒訌?XX 年開始以來,在縣政法委和上級相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,我院在黨的十六大、十七大精神指導(dǎo)下,堅持學(xué)法制理論,學(xué)科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真貫徹依法治國方略,緊緊圍繞我縣的依法治縣“五五”普法五年規(guī)劃的要求,從強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)入手,提高全院職工的認(rèn)識,堅持抓落實求實效,全員法律意識不斷增強(qiáng),現(xiàn)五年的普法工作已基本結(jié)束,現(xiàn)將醫(yī)院“五五”普法社會治安綜合治理工作總結(jié)如下:一、領(lǐng)導(dǎo)重視、組織健全,切實加強(qiáng)對依法治理工作的領(lǐng)導(dǎo)自覺地把 “五五” 普法依法治理工作列入重要議事日程,做到年度有規(guī)劃和實施計劃,年終
2、有總結(jié),院黨總支和院長辦公會定期開會、專題研究部署和實施計劃工作,發(fā)現(xiàn)問題和薄弱環(huán)節(jié)及時加以解決,保證了各項工作的順利進(jìn)行。為了加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、醫(yī)院成立了依法治理領(lǐng)導(dǎo)小組,院長親自擔(dān)任組長,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)普法教育,依法治理日常工作。依法治理領(lǐng)導(dǎo)小組半年召開一次專題會議,分析半年普法教育依法治理工作形勢,傳達(dá)上級精神,布置下半年任務(wù)。確?!皟蓚€到位”,一是從事普法教育依法治理工作以來,兼職人員的確保到位,除明確科主任為科室普法教育依法治理工作的第一責(zé)任人外,醫(yī)院還成立了依法治理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,由辦公室主任負(fù)責(zé)處理日常工作,配備了一名工作人員由保衛(wèi)科科長兼職,形成了普法教育依法治理的骨干隊伍,
3、健全了院科兩級普法網(wǎng)絡(luò),做到事事有專人負(fù)責(zé),確保落到實處;二是普法教育依法治理的教材和經(jīng)費(fèi)確保到位。從不打任何折扣,寧可其他方面節(jié)省一點,也要保證普法教育依法治理工作的正常進(jìn)行。凡是法治辦要求購買普法教材,院領(lǐng)導(dǎo)班子成員,中層干部、熱點崗位人員均能做到人手一冊。我們總是確保足額到位,每年用于購買普法教育的教材和開展依法治理工作的經(jīng)費(fèi)不低于3000 元。 XX 年,醫(yī)院征訂醫(yī)療文件匯編、臨床技術(shù)操作規(guī)范和各類法律法規(guī)等書籍 10 余套,價值 3336 元;XX年征訂 “五五” 普法讀本、十七大讀本等書籍 4 套,價值 2072 元; XX年,征訂物權(quán)法、突發(fā)事件應(yīng)對法等書籍 9 套,價值 534
4、0 元; XX年征訂危機(jī)管理、法制與社會等法律書籍 6 套,價值 5423 元, XX 年至 XX 年共征訂普法書籍、報刊雜志共 29 余套,總價值 16171元。自編下發(fā)醫(yī)療案例4 期,保證了全院職工學(xué)法之需,有效地提高了擴(kuò)大醫(yī)護(hù)員工遵紀(jì)守法、依法維權(quán)和治安防范意識及自覺與犯罪分子作斗爭的意識,為加強(qiáng)普法教育依法治理提供了條件,進(jìn)一步強(qiáng)化了醫(yī)院管理,使院內(nèi)出現(xiàn)了安定團(tuán)結(jié)、穩(wěn)步發(fā)展的大好局面,兩個效益日益增長,醫(yī)院先后多次榮獲省、市各級榮譽(yù)稱號,被評為云南省級文明單位、誠信單位,衛(wèi)生系統(tǒng)先進(jìn)單位。二、廣泛宣傳、形式多樣,深入持久地開展普法教育醫(yī)院通過全院職工大會,中層干部會議及各科室會議,廣泛
5、深入宣傳教育,人人了解依法治國是黨領(lǐng)導(dǎo)人民治理國家的基本方略,實行和堅持依法治國對保證國家經(jīng)濟(jì)生活,政治生活和社會生活的有序進(jìn)行,對維護(hù)社會穩(wěn)定,建立和諧社會,保障國家長治久安,具有極其重要的戰(zhàn)略意義。實施依法治理方略,普法是基礎(chǔ)。醫(yī)院在制訂政治理論學(xué)習(xí)計劃時,將有關(guān)法律知識,法規(guī)條例列入學(xué)習(xí)內(nèi)容。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭組織學(xué)習(xí)黨總支定期安排法律知識學(xué)習(xí),理論班子成員自學(xué)“五五”普法干部讀本,并在學(xué)習(xí)活動中交流學(xué)習(xí)體會,增強(qiáng)班子成員處理醫(yī)院工作的法律意識,提高依法辦事的能力。將普法學(xué)習(xí)貫穿于科室每周一次政治學(xué)習(xí)中。對與醫(yī)療活動密切相關(guān)的法律條例,醫(yī)院開展專題學(xué)習(xí)活動,并對全院職工組織的考試,做到人人
6、參與, 個個合格。幾年來,醫(yī)院“五五”普法社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組先后多次組織中層干部、各支部書記、黨員代表大會,由組長或領(lǐng)導(dǎo)組織了憲法、刑法、民法通則、合同法、婚姻法、藥品管理法、執(zhí)業(yè)醫(yī)師法、醫(yī)療事故處理條例、突發(fā)公共衛(wèi)生事件與傳染病疫情監(jiān)測信息報告管理辦法,衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)傳染性非典型肺炎臨床診斷標(biāo)準(zhǔn)的通知、全國救災(zāi)防病預(yù)案、公共場所衛(wèi)生管理條件、醫(yī)療廢物管理條例、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)醫(yī)療廢物管理辦法 、醫(yī)療廢物管理行政處罰辦法 、醫(yī)院感染管理規(guī)范、醫(yī)院消毒技術(shù)規(guī)范、消毒管理辦法、醫(yī)院污水處理辦法、 處方管理辦法、 病歷書寫規(guī)范等法律、法規(guī)、規(guī)范的學(xué)習(xí)教育。舉辦專題講座,對全院職工分批進(jìn)行法律法規(guī)教
7、育,參加人數(shù)達(dá)500 人次,參加學(xué)習(xí)率98%,一年一期普法知識宣傳欄,每年年初進(jìn)行一次動員大會, 一年一次普法理論考試, 全院職工參加,合格率 100%,醫(yī)務(wù)科、醫(yī)技科、護(hù)理部、感染管理控制科等各科室分別組織相關(guān)傳染病法法律法規(guī)的培訓(xùn)考試,每年專題學(xué)法一次不等。 XX年,醫(yī)院組織職工參加了禁毒知識競賽、政協(xié)知識競賽、衛(wèi)生法律法規(guī)知識競賽、移動杯黨內(nèi)知識競賽和預(yù)防職務(wù)知識競賽,共計500 余人次; XX年,組織職工參加了衛(wèi)生系統(tǒng)“五五”普法知識競賽、中華人民共和國各級人民代表大會常務(wù)委員會監(jiān)督法知識競賽和勞動法知識競賽,共計470 人次; XX年,組織全職工參加了保密法、物權(quán)法、專業(yè)技術(shù)人員突發(fā)
8、事件應(yīng)對法和衛(wèi)生法律法規(guī)知識競賽,參賽職工共465 人次; XX年,組織職工參加婦女維權(quán)、殘疾人法律法規(guī)知識競賽,參賽職工共 283 人次。醫(yī)院主要領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌安排,堅持每年親自為職工講法一次,先后邀請法律顧問、專家來院進(jìn)行法律法規(guī)講座和黨課教育。三、完善制度,嚴(yán)格獎懲,確保依法治院各項措施順利落實我院制訂了“五五”普法,社會治安綜合治理規(guī)劃。規(guī)劃明確了指導(dǎo)思想,組織領(lǐng)導(dǎo)及具體措施,將普法工作內(nèi)入醫(yī)院重要議事日程,并作為三個文明建設(shè)的重要組成部分,與醫(yī)療工作同規(guī)劃、同落實、同考核,保證將普法工作落到實處。醫(yī)院除不折不扣地執(zhí)行衛(wèi)生部、省、市衛(wèi)生廳規(guī)定的各項醫(yī)療工作的規(guī)章制度處,還分別制訂了“五五”普
9、法學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度,車輛管理制度,創(chuàng)建平安醫(yī)院實施方案、消防安全教育培訓(xùn)制度、消防安全日巡查制度、消毒供應(yīng)定操作堆積、污水、醫(yī)療固體垃圾的處理操作、建立了消防安全檢查制度、火災(zāi)隱患整改制度、藥劑管理辦法、藥品質(zhì)量管理制度、疫情報告管理制度、消防應(yīng)急預(yù)案等規(guī)章制度以及全院各級各類人員崗位職責(zé)、使全院醫(yī)護(hù)人員都置身于制度的約束和管理之中。層層落實普法教育依法治理工作責(zé)任制,每年年初醫(yī)院與科室簽訂綜合目標(biāo)責(zé)任制時,將全年的普法教育任務(wù)和依法治理的要求列入考核內(nèi)容,并以責(zé)任書的形式,下達(dá)到科室,醫(yī)院與科室簽訂責(zé)任書,科室與個人簽訂責(zé)任書,形成一級抓一級、一級向一級負(fù)責(zé)的局面。對不能保質(zhì)保量完成學(xué)習(xí)任務(wù)的科
10、室,在考核時按實扣除績效工資。對于每一期普法教育活動,都能做到有要求,有布置、有檢查,結(jié)果與科室和個人的績效工資掛鉤,獎優(yōu)罰劣,按月兌現(xiàn),規(guī)定凡職工普法教育講座缺一次扣當(dāng)事人績效工資,普法教育考試無故缺席不參加扣當(dāng)事人績效工資,考試不及格一次扣當(dāng)事人績效工資,并要求進(jìn)行補(bǔ)考。對在上級組織的普法教育考試中成績不好,影響到全院榮譽(yù)的科室除與績效工資掛鉤外,并追究該科室主任責(zé)任,有力的促進(jìn)了普法教育依法治理工作的開展。醫(yī)院中層以上干部平時注重學(xué)習(xí)法律法規(guī),自覺運(yùn)用法律知識指導(dǎo)各自的行政和醫(yī)療管理工作。在日常事務(wù)中依法行政,依法處理醫(yī)療糾紛,未發(fā)生重大違法的醫(yī)療和行政行為,無違法案件。依法治院要求做到
11、民主化與法制化的統(tǒng)一,在醫(yī)院管理中長期堅持院務(wù)公開制度,對醫(yī)院重大的活動人事任免、財務(wù)收支、組織發(fā)展、職稱晉升,評優(yōu)評先等定期在院務(wù)公開欄和指定地點公布、公示,讓全體職工了解醫(yī)院的大事和具體情況,自覺接受職工群眾的監(jiān)督,杜絕暗箱操作,增加決策的透明度。醫(yī)院每年至少召開兩次職工代表大會,對醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行測評,收集職工對醫(yī)院管理及建設(shè)的意見和建議。醫(yī)院院務(wù)公開工作每年獲縣工會先進(jìn)集體稱號。四、精心組織,狠抓落實,切實做社會治安綜合治理工作普法的目標(biāo)是提高人民群眾的法律意識,維護(hù)社會穩(wěn)定,保障國家長治久安。醫(yī)院在學(xué)法普法的同時,狠抓社會治安綜合治理工作。尤其今年以來,加大了對藥品管理,嚴(yán)格執(zhí)行 政
12、策,嚴(yán)管藥品回扣,收受紅包,器械采購,失竊等熱點問題的事項治理力度。先后出臺完善了衛(wèi)生行風(fēng)監(jiān)督制,熱點問題公示制,社會服務(wù)承諾等制度。通過定期和不定期地對門診和住院病人進(jìn)行問卷調(diào)查,出院病人電話隨訪,聘請院外行風(fēng)監(jiān)督員,參加石嘴山市行風(fēng)辦組織的民主測評行風(fēng),召開病員工休座談會,在門診、病房樓道處設(shè)立病員意見箱 19 個,實行藥品價格、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)公示制、費(fèi)用查詢機(jī)、一日清單等等多層次多視角的監(jiān)督制約措施,對促進(jìn)衛(wèi)生行風(fēng)的早日凈化,起了了良好的作用。醫(yī)院積極貫徹執(zhí)行縣綜治辦、安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的指示精神,在經(jīng)費(fèi)緊張的情況下,撥出???,為財務(wù)科、藥房、藥庫、大型貴重精密儀器安裝了防盜門窗、紅外線攝像探頭
13、和報警裝置。醫(yī)院主動與派出所聯(lián)系,洽談治安聯(lián)防問題,預(yù)防扒竊,夜間組織人員對大院內(nèi)進(jìn)行巡查、謹(jǐn)防偷盜。醫(yī)院保衛(wèi)科每日對全院進(jìn)行巡視,嚴(yán)防不法分子進(jìn)入醫(yī)院行竊。同時對院內(nèi)車輛加強(qiáng)管理,發(fā)現(xiàn)未有存放車輛處的車輛進(jìn)行代為保管,保證就診人員隨時可以找到自己的車輛。院內(nèi)職工車棚小時值班,確保車輛安全。在醫(yī)院綜治辦領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,醫(yī)院各部門、科室緊密配合,齊抓共管。通過這些措施的落實,有效地預(yù)防了偷盜,失竊案件的發(fā)生,起到了良好的效果,得到了人民群眾的一致好評。優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,規(guī)范服務(wù)言行,積極開展“急救綠色通道”,努力為病人提供全程、優(yōu)質(zhì)、價廉的醫(yī)療服務(wù)。對收費(fèi)窗口重新布局,在急診科樓層設(shè)立一個收費(fèi)窗口
14、,定期組織專家參加縣、市組織上街義診。對青年醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行傳、幫、帶,緩解病員找專家看病難的矛盾,努力降低門診病費(fèi)用,將出臺門診病人處方最高限額措施,落實便民措施多項,及時解決病員就診中的疑問和困難,受到了病員的好評。五、醫(yī)院在“五五”期間對相關(guān)法律的應(yīng)用情況嚴(yán)格遵紀(jì)守法。學(xué)習(xí)中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例,廉潔勤政,堅持抓預(yù)防職務(wù)犯罪和治理商業(yè)賄賂,五五期間,無領(lǐng)導(dǎo)出現(xiàn)違法違紀(jì)行為,在每年的鄉(xiāng)科級考核中均被縣委組織部考核在合格或優(yōu)秀等級。醫(yī)院購置醫(yī)療設(shè)備、進(jìn)購藥品均在縣政府采購中心、和市藥品集中采購辦指導(dǎo)下按程序操作,沒有出現(xiàn)違犯程序行為。端正醫(yī)療行業(yè)作風(fēng)。醫(yī)務(wù)人員恪守職業(yè)道德和醫(yī)德醫(yī)風(fēng),沒有出現(xiàn)收“紅包”事件。嚴(yán)格執(zhí)行中華人民共和國國務(wù)院職工帶薪年休假條例、中華人民共和國婦女權(quán)益保護(hù)法、中華人民共和國勞動合同法 和云南省人口與計劃生育條例( 修訂 ) 。與醫(yī)院72 名臨時聘用
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年新能源項目承包借款合作協(xié)議書2篇
- 二零二五版門窗行業(yè)節(jié)能減排技術(shù)與產(chǎn)品研發(fā)合同4篇
- 長飛光纖光纜課程設(shè)計
- 銀行賬戶管理java課程設(shè)計
- 2025年度智慧安防個人工程承包合同范本4篇
- 二零二五年度智慧生活門面商鋪租賃合同2篇
- 2025年消防安全技術(shù)服務(wù)與消防設(shè)備采購安裝合同3篇
- 2024年煙花爆竹經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人考試題庫附答案 (一)
- 2024年用電監(jiān)察員(中級)職業(yè)鑒定理論考試題庫(含答案)
- 二零二五版智能化布草洗滌項目合同2篇
- 氣管切開患者氣道濕化的護(hù)理進(jìn)展資料 氣管切開患者氣道濕化
- 管理模板:某跨境電商企業(yè)組織結(jié)構(gòu)及部門職責(zé)
- 底架總組裝工藝指導(dǎo)書
- 簡單臨時工勞動合同模板(3篇)
- 聚酯合成反應(yīng)動力學(xué)
- 自動控制原理全套課件
- 上??萍即髮W(xué),面試
- 《五年級奧數(shù)總復(fù)習(xí)》精編課件
- TS2011-16 帶式輸送機(jī)封閉棧橋圖集
- 礦區(qū)道路工程施工組織設(shè)計方案
- 多聯(lián)機(jī)的施工方案與技術(shù)措施
評論
0/150
提交評論