公司黨群工作科工作總結(jié)材料2

1、公司黨群工作科工作總結(jié)材料 一、xxx年主要工作成績(jī) 黨群工作科承擔(dān)著公司宣傳思想、團(tuán)委、方案生育、生活管理等工作，今年以來(lái)，宣傳工作圍繞公司中心工作開(kāi)展形勢(shì)目標(biāo)任務(wù)責(zé)任讓廣闊員工統(tǒng)一思想，明確目標(biāo)，發(fā)揮輿論宣傳作用，充分展示xx形象，開(kāi)展“xxxxxx”大討論活動(dòng)、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，持續(xù)開(kāi)展“強(qiáng)管理、保平安、創(chuàng)效益、促開(kāi)展”主題勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，到目前已涌現(xiàn)出主題勞動(dòng)競(jìng)賽“xxx”6個(gè)、“xxxx”6個(gè)，xxx集體一等功4個(gè)，集團(tuán)公司、省部級(jí)勞動(dòng)模范的評(píng)選推薦工作，xxx榮獲集團(tuán)公司先進(jìn)集體稱號(hào)，xxx被推薦為省部級(jí)勞動(dòng)模范候選人，二名員工被推薦為公司模范，工會(huì)各項(xiàng)工作有序推進(jìn)，并屢次受到上級(jí)工

2、會(huì)的好評(píng)；公司團(tuán)委充分發(fā)揮橋梁和紐帶的作用，開(kāi)展了“弘揚(yáng)傳統(tǒng)青年領(lǐng)先，重塑形象從我做起”主題活動(dòng)，通過(guò)座談學(xué)習(xí)討論、短片分享、承諾簽名、征集感言活動(dòng)，吹響了“重塑形象，爭(zhēng)做五型青年”的號(hào)角。 “十三五”期間公司企業(yè)文化建設(shè)取得長(zhǎng)足開(kāi)展，公司內(nèi)部規(guī)章不斷完善，員工對(duì)公司文化的認(rèn)知度逐年提高，文化軟硬件建設(shè)根本到位， 員工行為標(biāo)準(zhǔn)的核心文化等基層隊(duì)站文化系統(tǒng)的形成了試油文化載體，在員工中發(fā)揮了重要的引領(lǐng)作用。在履行社會(huì)責(zé)任方面，制定了xxx公司社會(huì)責(zé)任實(shí)施方案，開(kāi)展扶貧幫困送溫暖工作，建立職工健康自測(cè)站，開(kāi)展文明創(chuàng)立公民道德教育等活動(dòng)。 二、xxxx年主要工作設(shè)想 （一）宣傳工作：一是繼續(xù)圍繞公司

3、xx年確定的目標(biāo)，開(kāi)展形勢(shì)目標(biāo)任務(wù)責(zé)任教育工作。二是按照部署深入開(kāi)展“弘揚(yáng)xx傳統(tǒng)，重塑xx形象”大討論活動(dòng)，扎實(shí)推進(jìn)和督導(dǎo)第二、三階段工作。三是強(qiáng)化新聞宣傳整體工作水平，以xx媒體和公司主頁(yè)為主陣地，以省部級(jí)網(wǎng)頁(yè)報(bào)刊為突破口，加強(qiáng)xxx媒體宣傳力度，努力提高外部媒體登稿量。四是以公司成立40周年為契機(jī)，研究、總結(jié)、梳理公司文化文本，結(jié)合新開(kāi)展、適應(yīng)新常態(tài)，提升和更新公司文化元素。五是爭(zhēng)創(chuàng)自治區(qū)精神文明單位榮譽(yù)稱號(hào)。六是開(kāi)展民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步教育活動(dòng)。七是做好xxxx中心組學(xué)習(xí)方案，組織協(xié)調(diào)好日常學(xué)習(xí)。 （二）工會(huì)工作：一是積極落實(shí)廠務(wù)公開(kāi)制度，使公司廠務(wù)公開(kāi)的重點(diǎn)放在企業(yè)的重大經(jīng)營(yíng)決策、大批量物品

4、采購(gòu)、大的技術(shù)更新方案、大額的投資商，使廠務(wù)公開(kāi)向企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、生產(chǎn)管理和車間隊(duì)延伸。二是深入開(kāi)展主題勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。繼續(xù)開(kāi)展好xx隊(duì)、標(biāo)桿隊(duì)、勞模、優(yōu)秀班隊(duì)長(zhǎng)選樹(shù)、挖潛增效等評(píng)比選樹(shù)競(jìng)賽活動(dòng)；開(kāi)展安康杯和群眾平安文化活動(dòng)，開(kāi)展向勞模學(xué)習(xí)的活動(dòng)，用勞模精神感發(fā)開(kāi)工、鼓舞員工。三是通過(guò)豐富多彩的文化娛樂(lè)活動(dòng)，增進(jìn)員工交流，調(diào)發(fā)開(kāi)工積極性，為推動(dòng)公司實(shí)現(xiàn)可持續(xù)開(kāi)展奉獻(xiàn)力量。四是繼續(xù)深入細(xì)致的抓好公司的后勤生活效勞工作。五是深化扶貧幫困送溫暖長(zhǎng)效機(jī)制。幫扶政策要堅(jiān)持以困難家庭、患重大疾病員工為重點(diǎn)，著力實(shí)施金秋助學(xué)、大病救助等活動(dòng)，誠(chéng)心誠(chéng)意幫助他們解決生活中的實(shí)際困難。六是繼續(xù)開(kāi)展好女工巾幗建功競(jìng)賽優(yōu)

5、質(zhì)工程的申報(bào)和組織落實(shí)，深入推進(jìn)女工家屬“協(xié)管助平安”活動(dòng)，依法維護(hù)好女工合法權(quán)益和特殊權(quán)益。 （三）團(tuán)委工作：一是深入開(kāi)展增強(qiáng)員意識(shí)主題教育活動(dòng)，以青年大講堂、青年小講堂、團(tuán)干部微講堂、青工崗位講述為主要形式，提升青年四種素質(zhì)。二是打造“青”字號(hào)精品工程，穩(wěn)固“青年示范崗”的創(chuàng)立工作，繼續(xù)開(kāi)展“平安生產(chǎn)、青年領(lǐng)先”系列活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)青工的平安生產(chǎn)。三是以帶團(tuán)建為依托，深入開(kāi)展“五四紅旗團(tuán)委”創(chuàng)立活動(dòng)。要適時(shí)開(kāi)展基層團(tuán)干部工作交流、團(tuán)支部對(duì)抗賽、基層團(tuán)支部創(chuàng)新工作評(píng)選等活動(dòng)。深入開(kāi)展增強(qiáng)共青團(tuán)員意識(shí)主題教育活動(dòng)，不斷提高共青團(tuán)組織的整體素質(zhì)。四是繼續(xù)開(kāi)展豐富多彩、貼近團(tuán)員青年生活的文體活動(dòng)。五是大力加強(qiáng)青年組織建設(shè)，積極探索建團(tuán)新模式。按照有利于帶著團(tuán)員青年發(fā)揮作用、有利于對(duì)團(tuán)