專業(yè)設(shè)計(jì)師2024聘任協(xié)議范例版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

專業(yè)設(shè)計(jì)師2024聘任協(xié)議范例版本合同目錄一覽1.聘任崗位及職責(zé)1.1崗位名稱1.2崗位職責(zé)2.聘任期限2.1起始日期2.2終止日期3.薪資待遇3.1基本工資3.2獎(jiǎng)金及福利4.工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息休假5.保密協(xié)議5.1保密內(nèi)容5.2保密期限6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)6.1設(shè)計(jì)作品歸屬6.2著作權(quán)使用7.合同解除與終止7.1解除條件7.2終止條件8.違約責(zé)任8.1違約行為8.2違約責(zé)任承擔(dān)9.爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3訴訟解決10.合同的生效、修改與解除10.1合同生效條件10.2合同修改10.3合同解除11.其他約定11.1社會(huì)保險(xiǎn)11.2公積金11.3培訓(xùn)12.合同的簽訂與保管12.1簽訂日期12.2簽訂地點(diǎn)12.3合同副本13.附件13.1設(shè)計(jì)作品展示13.2崗位職責(zé)說明書14.簽署頁第一部分：合同如下：1.聘任崗位及職責(zé)1.1崗位名稱：專業(yè)設(shè)計(jì)師1.2崗位職責(zé)：1.2.1負(fù)責(zé)公司各類設(shè)計(jì)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作，包括但不限于平面設(shè)計(jì)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、UI/UX設(shè)計(jì)等；1.2.2參與設(shè)計(jì)項(xiàng)目的討論和策劃，提供專業(yè)的設(shè)計(jì)建議；1.2.3按時(shí)完成設(shè)計(jì)任務(wù)，保證設(shè)計(jì)質(zhì)量符合公司要求；1.2.4協(xié)助團(tuán)隊(duì)其他成員，共同完成設(shè)計(jì)項(xiàng)目；1.2.5遵守公司的設(shè)計(jì)規(guī)范和流程，維護(hù)公司設(shè)計(jì)風(fēng)格的一致性。2.聘任期限2.1起始日期：2024年1月1日2.2終止日期：2024年12月31日3.薪資待遇3.1基本工資：人民幣元/月3.2獎(jiǎng)金及福利：3.2.1根據(jù)個(gè)人工作績(jī)效，發(fā)放年終獎(jiǎng)金；3.2.2享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等相關(guān)休假待遇；3.2.3提供完善的社保繳納；3.2.4提供年度健康體檢；4.工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間：每周工作5天，周一至周五，每天工作9小時(shí)，包括1小時(shí)午休時(shí)間；4.2休息休假：按照國家和地方法律法規(guī)規(guī)定的節(jié)假日放假安排執(zhí)行，并根據(jù)公司規(guī)定享受年假、病假等相關(guān)休假待遇。5.保密協(xié)議5.1保密內(nèi)容：5.1.1乙方在甲方任職期間接觸到的所有甲方公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略、客戶信息等；5.1.2乙方在甲方任職期間所創(chuàng)作的所有設(shè)計(jì)作品及相關(guān)創(chuàng)意；5.1.3甲方未公開的各類內(nèi)部文件、資料、數(shù)據(jù)等。5.2保密期限：自雙方簽訂本合同之日起至合同終止或解除之日起2年。6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)6.1設(shè)計(jì)作品歸屬：乙方在職期間所創(chuàng)作的設(shè)計(jì)作品，除非屬于乙方個(gè)人業(yè)余時(shí)間創(chuàng)作的與甲方業(yè)務(wù)無關(guān)的作品，否則歸甲方所有；6.2著作權(quán)使用：甲方有權(quán)使用乙方的設(shè)計(jì)作品，包括但不限于展示、推廣、發(fā)表、復(fù)制、發(fā)行等，無需支付額外的費(fèi)用給乙方。8.違約責(zé)任8.1違約行為：8.1.1乙方未經(jīng)甲方同意，提前解除或終止本合同；8.1.2乙方違反本合同約定的保密義務(wù)；8.1.3乙方嚴(yán)重違反甲方的工作紀(jì)律、規(guī)章制度或者職業(yè)道德；8.1.4乙方未按照約定完成設(shè)計(jì)任務(wù)，影響甲方業(yè)務(wù)正常進(jìn)行。8.2違約責(zé)任承擔(dān)：8.2.1乙方違反本合同的約定，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為本合同解除或終止時(shí)乙方尚未支付的薪資總和的20%；8.2.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為本合同解除或終止時(shí)乙方尚未支付的薪資總和的30%，并承擔(dān)因此給甲方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；8.2.3乙方嚴(yán)重違反甲方的工作紀(jì)律、規(guī)章制度或者職業(yè)道德的，甲方有權(quán)立即解除本合同，并不支付任何賠償；8.2.4乙方未按照約定完成設(shè)計(jì)任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付延遲完成設(shè)計(jì)任務(wù)所產(chǎn)生的直接經(jīng)濟(jì)損失。9.爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決：合同雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決；9.2調(diào)解解決：如果協(xié)商解決不成，任何一方均可向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；9.3訴訟解決：如果調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。10.合同的生效、修改與解除10.1合同生效條件：本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效；10.2合同修改：合同雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以對(duì)本合同進(jìn)行修改，修改后的合同文本經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效；10.3合同解除：除本合同規(guī)定的解除條件外，任何一方不得單方面解除本合同。一方提出解除合同的，應(yīng)當(dāng)提前30天通知對(duì)方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后解除合同。11.其他約定11.1社會(huì)保險(xiǎn)：甲方按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；11.2公積金：甲方按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納住房公積金；11.3培訓(xùn)：甲方提供必要的專業(yè)培訓(xùn)，以提升乙方的工作技能和職業(yè)發(fā)展。12.合同的簽訂與保管12.1簽訂日期：____年____月____日12.2簽訂地點(diǎn)：____省____市____區(qū)12.3合同副本：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.附件13.1設(shè)計(jì)作品展示：附件一（具體作品清單和描述）13.2崗位職責(zé)說明書：附件二（詳細(xì)描述乙方的崗位職責(zé)和工作要求）14.簽署頁甲方（蓋章）：________________________乙方（簽字）：________________________簽訂日期：________________________第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：設(shè)計(jì)作品展示內(nèi)容：展示乙方的設(shè)計(jì)作品，包括平面設(shè)計(jì)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、UI/UX設(shè)計(jì)等。要求：作品應(yīng)清晰展示，每個(gè)作品需附上詳細(xì)的描述，包括設(shè)計(jì)理念、目標(biāo)用戶、應(yīng)用場(chǎng)景等。附件二：崗位職責(zé)說明書內(nèi)容：詳細(xì)描述乙方的崗位職責(zé)和工作要求。要求：說明書應(yīng)明確乙方的日常工作內(nèi)容、職責(zé)范圍、績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.乙方未經(jīng)甲方同意，提前解除或終止本合同。示例說明：如果乙方在沒有提前通知甲方的情況下，突然離職，則構(gòu)成違約。2.乙方違反本合同約定的保密義務(wù)。示例說明：如果乙方泄露了甲方的商業(yè)秘密給競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，則構(gòu)成違約。3.乙方嚴(yán)重違反甲方的工作紀(jì)律、規(guī)章制度或者職業(yè)道德。示例說明：如果乙方在工作中經(jīng)常遲到早退，不履行工作職責(zé)，則構(gòu)成違約。4.乙方未按照約定完成設(shè)計(jì)任務(wù)，影響甲方業(yè)務(wù)正常進(jìn)行。示例說明：如果乙方未能按時(shí)完成指定的設(shè)計(jì)項(xiàng)目，導(dǎo)致甲方業(yè)務(wù)受到損失，則構(gòu)成違約。責(zé)任認(rèn)定：1.乙方違反本合同的約定，應(yīng)向甲方支付違約金。示例說明：如果乙方提前解除合同，則需支付尚未支付的薪資總和的20%作為違約金。2.乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)向甲方支付違約金，并承擔(dān)因此給甲方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。示例說明：如果乙方泄露了甲方的商業(yè)秘密，則需支付尚未支付的薪資總和的30%作為違約金，并賠償甲方因此遭受的經(jīng)濟(jì)損失。3.乙方嚴(yán)重違反甲方的工作紀(jì)律、規(guī)章制度或者職業(yè)道德的，甲方有權(quán)立即解除本合同，并不支付任何賠償。示例說明：如果乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律，如涉及違法行為，甲方可以立即解除合同，不支付任何賠償。4.乙方未按照約定完成設(shè)計(jì)任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付延遲完成設(shè)計(jì)任務(wù)所產(chǎn)生的直接經(jīng)濟(jì)損失。示例說明：如果乙方未能按時(shí)完成設(shè)計(jì)任務(wù)，導(dǎo)致甲方業(yè)務(wù)受到損失，甲方有權(quán)要求乙方賠償因此產(chǎn)生的直接經(jīng)濟(jì)損失。說明三：法律名詞及解釋：1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。在本合同中的應(yīng)用：乙方在任職期間所接觸到的所有甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略、客戶信息等均需保密。2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對(duì)其創(chuàng)作的智力成果所享有的專有權(quán)利。在本合同中的應(yīng)用：乙方在職期間所創(chuàng)作的設(shè)計(jì)作品歸甲方所有，甲方有權(quán)使用乙方的設(shè)計(jì)作品。3