2024版育兒嫂住家勞動合同范本

2024版育兒嫂住家勞動合同范本合同編號：__________甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（育兒嫂）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方家中提供育兒服務(wù)事宜，達成如下協(xié)議：第一條合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限為____個月。2.合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個月書面簽訂續(xù)約合同。第二條乙方職責(zé)1.乙方應(yīng)負責(zé)照顧甲方的小孩，包括喂養(yǎng)、洗澡、換尿布、陪玩、教育等日常起居生活。2.乙方應(yīng)保持孩子生活環(huán)境的整潔，負責(zé)打掃房間、洗滌衣物等家務(wù)勞動。3.乙方應(yīng)遵守甲方的家庭紀律，不得擅自離崗，如有特殊情況需提前向甲方請假。4.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得利用職務(wù)之便從事違法亂紀活動。第三條甲方義務(wù)1.甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方工資，并為乙方提供吃住條件。2.甲方應(yīng)給予乙方合理的休息時間，保障乙方的合法權(quán)益。3.甲方應(yīng)提供孩子所需的衣物、用品等，并負責(zé)孩子的醫(yī)療費用。4.甲方應(yīng)對乙方進行必要的培訓(xùn)，提高乙方的工作能力。第四條工資待遇1.乙方的月工資為人民幣____元（人民幣大寫：________________元整）。2.甲方每月____日準時支付乙方工資，如遇節(jié)假日順延。3.乙方加班工資按照每小時人民幣____元計算。4.乙方請假期間，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)工資。第五條違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴格履行本合同各項條款，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此造成的損失。2.乙方提前解除合同，應(yīng)提前一個月通知甲方，否則需支付甲方一個月工資作為違約金。3.甲方未按時支付乙方工資，乙方有權(quán)拒絕工作，并要求甲方支付違約金。第六條爭議解決1.本合同在履行過程中，如發(fā)生糾紛，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：__________乙方（育兒嫂）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方健康證明3.乙方無犯罪記錄證明4.甲方家庭情況說明5.孩子用品清單6.培訓(xùn)資料二、違約行為及認定：1.乙方未按約定時間提供服務(wù)：未經(jīng)甲方同意，乙方提前解除合同或未按時到崗。2.乙方工作質(zhì)量不符合約定：乙方未按照甲方要求照顧孩子，導(dǎo)致孩子身心健康受損。3.甲方未按時支付工資：甲方未在約定的支付日期支付乙方工資。4.甲方未提供必要培訓(xùn)：甲方未按照約定對乙方進行必要的育兒知識和技能培訓(xùn)。三、法律名詞及解釋：1.雇主：指聘請乙方提供服務(wù)的甲方，負責(zé)支付乙方工資并提供工作條件。2.育兒嫂：指提供育兒服務(wù)的乙方，負責(zé)照顧孩子的日常生活和教育工作。3.合同期限：指本合同規(guī)定的甲方與乙方履行合同的起止時間。4.工資：指乙方按照合同約定提供服務(wù)所得的報酬。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方請假問題：乙方應(yīng)提前一個月通知甲方，經(jīng)甲方同意后方可請假。2.工資支付問題：甲方應(yīng)按時支付乙方工資，如遇特殊情況可提前溝通協(xié)商。3.工作內(nèi)容變更問題：甲方如需變更乙方工作內(nèi)容，應(yīng)與乙方協(xié)商一致并書面確認。4.孩子照護問題：乙方應(yīng)嚴格按照甲方要求照顧孩子，如有分歧應(yīng)積極溝通解決。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方家庭無時間照顧孩子，需要聘請乙方提供住家育兒服務(wù)。2.甲方孩子需要專業(yè)的育兒嫂進