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文檔簡介

疫情期間擅自外出通知范文第1篇疫情期間擅自外出通知范文第1篇單位內(nèi)部人員臨時外出辦事嚴(yán)格按照以下規(guī)定執(zhí)行

一、有下列事情者,可申請外出:

1.本職崗位上的工作需外出辦理事務(wù)的。

2.在工作上遇偶發(fā)事件需要馬上外出處理的。

3.公司領(lǐng)導(dǎo)交代的.工作任務(wù)必須外出辦理的。

4.行政事務(wù),必須馬上趕辦或計劃辦理。

二、外出時間規(guī)定:

1.根據(jù)工作內(nèi)容,在臨時外出申請單上填寫預(yù)估時間,返回后考勤人員按實際到公司時間記錄。

三、外出注意事項:

1.外出前,應(yīng)事先填妥“臨時外出申請單”,報副總核準(zhǔn)。離開公司時,憑此條到行政人事部進(jìn)行登記,門衛(wèi)放行時查看是否有經(jīng)副總、人事簽字的臨時外出申請單,若無不予放行。

2.遇偶發(fā)事件需馬上外出辦理的,外出應(yīng)到人事簡單記錄一下,返回應(yīng)立即補(bǔ)上外出申請單。

3.私自外出,且外出申請單沒有交到人事備案的,考勤視為曠工。

4.中午休息外出至上班時間未能及時返回超過5分鐘者按遲到處理,未回者有無請假單者按曠工處理。

四、臨時外出的核準(zhǔn)權(quán)限如下:

1.普通員工:由部門經(jīng)理核準(zhǔn)。

2.部門經(jīng)理:由副總核準(zhǔn),副總不在暫由人事核準(zhǔn)。

五、外出注意事項:

1.往返請注意交通安全,如未能在預(yù)估時間內(nèi)返回者,應(yīng)先行與本部門經(jīng)理聯(lián)系,返回公司后到考勤處更正。

六、本制度由總經(jīng)理批準(zhǔn)后正式執(zhí)行。

蘇州唐峰金屬制品有限公司管理部

疫情期間擅自外出通知范文第2篇為進(jìn)一步加強(qiáng)我校的疫情防控工作,保障學(xué)生的生命安全和身體健康,維持常態(tài)化疫情防控期間學(xué)校的正常秩序,根據(jù)國家和地方衛(wèi)生防疫相關(guān)法律法規(guī)和疫情防控相關(guān)文件精神,結(jié)合學(xué)校實際,特制定此實施辦法。

一、學(xué)生日常請假及審批程序

所有學(xué)生堅持非必要不出校,特殊情況需離校的,須嚴(yán)格履行請銷假程序。學(xué)生請假分為事假、病假、公假,請假審批程序如下:

(一)請假1天以上至3天(含3天),學(xué)生通過i昭院APP提出請假申請→輔導(dǎo)員審批→團(tuán)學(xué)辦公室主任確認(rèn)→學(xué)院備案。

(二)請假3天以上至7天(含7天),學(xué)生通過i昭院APP提出請假申請→輔導(dǎo)員核實具體情況并提出初步處理意見→團(tuán)學(xué)辦公室主任審批→學(xué)院分管學(xué)生工作領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)→學(xué)生工作處備案。

(三)請假7天以上至14天(含14天),學(xué)生通過i昭院APP提出請假申請→輔導(dǎo)員核實具體情況并提出初步處理意見→團(tuán)學(xué)辦公室主任復(fù)審→學(xué)院分管學(xué)生工作領(lǐng)導(dǎo)簽批→學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)→學(xué)生工作處備案。

(四)請假14天以上的,按照《昭通學(xué)院全日制學(xué)生學(xué)籍管理規(guī)定》執(zhí)行,同時向?qū)W生處備案。

(五)經(jīng)同意準(zhǔn)假后,學(xué)生出校門須向安保人員出示i昭院APP電子審批憑證。

二、疫情期間請假及審批程序

疫情期間學(xué)生請銷假審批,要嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校疫情防控要求,堅持非必要不外出,除十分必要的特殊情況外,學(xué)生請假一律不批。

(一)病假。學(xué)生通過i昭院APP提出請假申請,輔導(dǎo)員核實具體情況,根據(jù)日常請假權(quán)限辦理。學(xué)生因出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、乏力、呼吸困難等疑似癥狀提出請假申請,輔導(dǎo)員須報學(xué)校醫(yī)務(wù)室備案。

(二)事假。學(xué)生通過i昭院APP提出請假申請,輔導(dǎo)員核實具體情況,根據(jù)日常請假權(quán)限嚴(yán)格審批。

(三)夜間急病就醫(yī)和其他突發(fā)事件。由24小時值班人員酌情處理,不通過i昭院APP請假審批。值班老師應(yīng)根據(jù)事態(tài)情況聯(lián)系輔導(dǎo)員、學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)及學(xué)校相關(guān)職能部門領(lǐng)導(dǎo)。事后值班老師、輔導(dǎo)員第一時間向?qū)W院、學(xué)生處書面報備事件詳情。

(四)公假。按照《昭通學(xué)院組織學(xué)生外出安全管理辦法》執(zhí)行,不通過i昭院APP提出請假申請。

三、學(xué)生銷假和續(xù)假程序

學(xué)生請假期滿,必須履行銷假或續(xù)假手續(xù)。

(一)病假銷假。學(xué)生銷假時須提供請假期限內(nèi)就醫(yī)憑證,輔導(dǎo)員再次核實銷假。發(fā)熱、咳嗽、乏力、呼吸困難等疑似癥狀銷假時,輔導(dǎo)員須向?qū)W校醫(yī)務(wù)室再次報備,學(xué)校醫(yī)務(wù)室做好病情跟蹤。

(二)學(xué)生銷假須通過i昭院APP提出銷假申請,輔導(dǎo)員及時確認(rèn)學(xué)生返校情況,為學(xué)生辦理銷假,并依照批假權(quán)限,分別向?qū)W院團(tuán)學(xué)辦公室主任、分管學(xué)生工作領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)報告。

(三)學(xué)生請假期滿仍不能及時返校的,應(yīng)在i昭院APP上辦理續(xù)假手續(xù),經(jīng)批準(zhǔn)后,方能生效。學(xué)生續(xù)假后,學(xué)院根據(jù)請假總天數(shù),確定審批權(quán)限。

四、學(xué)生返校

疫情防控期間學(xué)生請假期滿返校,根據(jù)學(xué)校疫情防控要求,須主動出示i昭院APP請假審批憑證、健康碼、行程碼,并配合保衛(wèi)處測量體溫。請假期間在疫情中高風(fēng)險區(qū)有旅居史的,嚴(yán)格按照疫情防控要求返校。

五、其他要求

1.各學(xué)院要高度重視,履行學(xué)生日常管理第一職責(zé),加強(qiáng)學(xué)生教育管理,嚴(yán)格學(xué)生請銷假制度,實行“誰審批、誰負(fù)責(zé)”工作要求,因?qū)徟粐?yán)格造成嚴(yán)重影響的將按疫情防控相關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

2.輔導(dǎo)員要壓實學(xué)生管理工作,做好學(xué)生安全教育、家校聯(lián)系、請示報告、請銷假追蹤等工作,精準(zhǔn)掌握學(xué)生去向,如有異常及時向?qū)W院領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)職能部門報告。

3.學(xué)生因病請假不能參加上課等教學(xué)活動的,除了要履行請假和出門手續(xù)外,還要填寫《昭通學(xué)院學(xué)生因病缺課(缺勤)情況登記表》,在學(xué)院存檔。

4.疫情防控期間,學(xué)生未履行請假手續(xù),擅自離校或變更行程,無故超假,返校不銷假,瞞報、謊報、遲報和漏報者,嚴(yán)格按照《昭通學(xué)院全日制學(xué)生學(xué)籍管理規(guī)定》和《昭通學(xué)院學(xué)生違紀(jì)處分管理辦法》給予當(dāng)事責(zé)任人相應(yīng)紀(jì)律處分。造成疫情輿情等重大影響不良后果的,由學(xué)校疫情防控指導(dǎo)小組辦公室移交上級疫情防控指導(dǎo)小組辦公室處理。

5.因疫情防控規(guī)定需要在校外治療或隔離的學(xué)生,按照昭通市和學(xué)校防疫工作要求辦理復(fù)課、銷假手續(xù)。

6.本實施辦法自發(fā)布之日起試行。

疫情期間擅自外出通知范文第3篇為進(jìn)一步健全學(xué)校請假制度,加強(qiáng)勞動紀(jì)律管理,根據(jù)教育主管部門文件精神,結(jié)合學(xué)校實際,重申教職工請假的有關(guān)規(guī)定。

1、請假程序:辦公室領(lǐng)取請假單→填寫→校長審核→教導(dǎo)處安排、備案→辦公室存檔

2、請假一天以上(含1天)必須事先填寫請假單,病假附上醫(yī)院證明,事假應(yīng)寫清事由。如遇急并急事不能事先書面請假的,事后應(yīng)及時補(bǔ)辦。

3、請假到期不能上班者,必須再填寫請假單,經(jīng)批準(zhǔn)后方能續(xù)假。不能來校續(xù)假的,可以用各種方式提出申請,返校后補(bǔ)填請假單。

4、請假手續(xù)不完備,不予請假。未經(jīng)請假或請假未準(zhǔn)而不上班者,按曠工處理。

5、考勤由辦公室主管,請假期滿后,要履行銷假手續(xù),未銷假造成考勤上失誤的,由請假者負(fù)責(zé)。

6、教職工例會上將定期公布考勤情況。

7、病假須持醫(yī)院證明(急診除外)及本人請假條,經(jīng)校長簽字批準(zhǔn)方能生效,無醫(yī)院證明及本人請假手續(xù),擅不到崗,以曠工論處。

8、鑒于教職工有寒暑假,結(jié)婚一般應(yīng)安排在假期,如確須在教學(xué)時間舉行婚禮,學(xué)校給婚假三天(舉行婚禮當(dāng)天和前后各一天),可視為出勤。

9、女教職工生產(chǎn)假:按現(xiàn)行國家法律法規(guī)執(zhí)行。

10、.喪假:教職工父母、岳父母、公婆、配偶、子女去世,可準(zhǔn)假3天(從死亡之日起連續(xù)3天、路途時間除外)。視為出勤。

11、教職工因公負(fù)傷或因工負(fù)傷,治療期間,視為出勤。

12、.教職工子女婚嫁,準(zhǔn)假二天(婚嫁當(dāng)日和前一天),視為出勤。

13、經(jīng)學(xué)校同意或安排的教職工外出學(xué)習(xí)、辦公事或公益活動,可視為出勤。

14、教職工離校在離校期間保持通訊暢通,離校未安排好工作、未登記、或通訊不暢,視為工作失誤。離校在半天以上需具備請假手續(xù),記入考勤。

15、教職工要按要求按時參加學(xué)校組織的集體性教育教學(xué)活動(如上課、組織學(xué)生課外活動、教師會議、升旗儀式、兩操、教研活動等),活動開始后5分鐘后視為遲到,20分鐘后到達(dá)視為曠工,各類活動結(jié)束前離開視為早退。

16、教職工在教學(xué)期間內(nèi)休假、外出學(xué)習(xí)在兩天以內(nèi)(含兩天),需安排好本職工作,辦好交接,并報教導(dǎo)處備案,方能離校,否則視為工作失誤(遇急重事除外)。

17、以上視為出勤的事假都應(yīng)填寫請假單。

疫情期間擅自外出通知范文第4篇1.學(xué)校進(jìn)出管理實施專管負(fù)責(zé)制,指定專人負(fù)責(zé)。

2.學(xué)校進(jìn)出管理制度,張貼在校門口醒目位置,確保全體師生遵照執(zhí)行。

3.學(xué)校門衛(wèi)保安確保雙人在崗,規(guī)范佩戴口罩和疫情防控紅袖標(biāo),熟練掌握“津門戰(zhàn)疫”掃碼系統(tǒng)操作方法,嚴(yán)格執(zhí)行出入口測溫、登記。

4.學(xué)校門衛(wèi)室備齊配足測溫儀器(紅外線測溫儀2-5支、水銀體溫計2-5支)和消毒用品(酒精、消毒棉球、含氯消毒液)等。

5.學(xué)校門口設(shè)置消毒地墊,定期噴灑含氯消毒液。

6.學(xué)校教職工進(jìn)出校門時均須嚴(yán)格執(zhí)行“津門戰(zhàn)疫”掃碼進(jìn)出。

7.學(xué)校開學(xué)后,校門口要分別設(shè)置教職工自己掃碼專門通道,安排足夠的工作人員為師生提供掃碼服務(wù),盡量減少掃碼排隊時間,避免出現(xiàn)因掃碼產(chǎn)生新的'聚集。

8.學(xué)校在開學(xué)前原則上只開放一個出入口,其余出入口一律關(guān)閉。開學(xué)后,根據(jù)單位實際情況開放出入口,每個出入口必須配足配齊安保力量和防疫設(shè)施設(shè)備,確保工作標(biāo)準(zhǔn)同一,工作流程統(tǒng)一。

9.學(xué)校在開學(xué)前及開學(xué)后均須嚴(yán)格控制外來人員進(jìn)入校園,如遇確需進(jìn)入校園的,門衛(wèi)保安人員應(yīng)首先確認(rèn)來訪人身份并問清來訪原因,第一時間通知專管責(zé)任人,在征詢專管領(lǐng)導(dǎo)同意后對接相關(guān)受訪部門和受訪人員,核實無誤后,門衛(wèi)保安人員履行相關(guān)掃碼、測溫、登記手續(xù),確認(rèn)來訪人員符合防疫要求后,通知受訪人員到校門口進(jìn)行接待。來訪人員離開校園后,門衛(wèi)保安要第一時間向?qū)9茴I(lǐng)導(dǎo)匯報相關(guān)情況,并及時做好記錄。

10.絕不允許車輛進(jìn)入校園。

疫情期間擅自外出通知范文第5篇1、教師因事假、病假、公事等原因(國家規(guī)定的職工應(yīng)享受婚喪嫁娶假期除外)請假,需自己聯(lián)系本班或者同年級同學(xué)科教師頂課,事后自己再進(jìn)行要課補(bǔ)課;

2、教師因事假、病假、公事等原因(國家規(guī)定的'職工應(yīng)享受婚喪嫁娶等假期除外)請假,如需教務(wù)處調(diào)課的,按照每節(jié)課20元支付給教務(wù)處,再由教務(wù)處安排其他教師頂課,并當(dāng)即支付代課費(fèi)。如請假教師未及時支付費(fèi)用,教務(wù)處不安排頂課。

3、教師因婚喪嫁娶等國家規(guī)定的假期請假的,教師履行正式的請假手續(xù)后交教務(wù)處,由教務(wù)處負(fù)責(zé)安排其他教師頂課,費(fèi)用由學(xué)校支付。

4、教師請病假的,一周以內(nèi)自己負(fù)責(zé)調(diào)課,事后自己再要課補(bǔ)課;如讓教務(wù)處安排調(diào)課,按照第二條支付相關(guān)費(fèi)用。教師請病假一周以上,且確實因病不能上班的,按照上級相關(guān)請假規(guī)定,履行正式請假手續(xù)交給教務(wù)處,教務(wù)處安排教師先行頂課。請假教師在請假結(jié)束上班后第一個工作日把相關(guān)手續(xù)(診斷證明、入院手續(xù)、病例、醫(yī)藥條等)交給教務(wù)處查驗。如情況屬實,教務(wù)處按照每節(jié)課20元支付給頂課教師,請假教師不再支付費(fèi)用。若請假教師未能提供相關(guān)證明,或者提供虛假證明的,按照個人事假處理,即按照每節(jié)課20元的標(biāo)準(zhǔn)自己支付代課費(fèi),若不支付,將在學(xué)期末績效工資中扣除。教師小病大養(yǎng)或以休病假為名,從事其他經(jīng)濟(jì)活動,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即刻終止病假,免予病假待遇,到崗上班,當(dāng)年考核確定為不合格等次,取消當(dāng)年評優(yōu)評先及晉級資格,并進(jìn)行批評教育;拒不到崗上班的,按曠工論處。

5、無論教師之間的調(diào)課還是經(jīng)教務(wù)處安排的頂課,都要保證教室里有教師上課,授課教師必須認(rèn)真上課,有授課內(nèi)容,并完成課時工作任務(wù)。若教師之間因調(diào)課造成空堂的,依據(jù)實際課程表上人員處理,扣除績效100元;經(jīng)教務(wù)處安排的頂課,頂課教師造成空堂的,不支付代課費(fèi),并通報批評,今后不再安排該教師頂課。

6、在頂課期間出現(xiàn)的教案撰寫、作業(yè)批閱等,由請假教師與頂課教師自行協(xié)商,學(xué)校不再做安排。

7、教師因?qū)W習(xí)培訓(xùn)、教研活動、參加會議等,按照公事處理,即自行調(diào)課,事后進(jìn)行要課補(bǔ)課,教務(wù)處不再進(jìn)行調(diào)課。確實需要教務(wù)處調(diào)課的,按照第二條支付相關(guān)費(fèi)用。

8、大型集會、教師例會等大型活動及會議的,均視為正常上課,確需請假的,不需調(diào)課,但缺勤記錄納入績效考核。

9、教師請假需履行請假手續(xù),即先由相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字同意,再交給教務(wù)處,告知是請假教師自己調(diào)課,還是由教務(wù)處負(fù)責(zé)調(diào)課,教務(wù)處確定情況后方可離校,確因突發(fā)事情不能及時履行請假手續(xù)的,請委托親屬或者同事等完善手續(xù),教務(wù)處不接受電話、短信等方式請假。

10、教師請假次數(shù)每周統(tǒng)計一次并公布,納入績效考核,如教師因事假、病假、公事等原因(國家規(guī)定的職工應(yīng)享受婚喪嫁娶假期除外)請假頻繁,在學(xué)期末統(tǒng)計請假課時總數(shù)中超過一定數(shù)量時,取消當(dāng)年評優(yōu)評先、晉級等資格,在年終考核時不得被評定為優(yōu)秀。

疫情期間擅自外出通知范文第6篇為了進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生管理,確保全校師生的生命財產(chǎn)安全,根據(jù)《傳染病防治法》《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》,結(jié)合我校實際,學(xué)校決定在疫情期間加強(qiáng)對校園的封閉式管理力度,具體規(guī)定如下:

一、封閉時間:實行24小時全天封閉

二、學(xué)校保安負(fù)責(zé)保證學(xué)校大門口處的消防通道暢通。

三、疫情期間,學(xué)校只保留東側(cè)大門的進(jìn)出,其余通道,無特殊情況禁止通行。

四、師生進(jìn)出學(xué)校大門的規(guī)定

1、在疫情期間,學(xué)校全體師生在進(jìn)出校門時必須經(jīng)過體溫監(jiān)測,并做好記錄。

2、在疫情期間,學(xué)校全體師生無特殊情況不允許隨意進(jìn)出校門,確有特殊情況需要出校門時,應(yīng)嚴(yán)格履行請假登記手續(xù)。

(1)因患急病或重病需外出就診的,憑班主任簽字的請假條登記后放行,如實在來不及履行請假手續(xù),門衛(wèi)室可電話聯(lián)系學(xué)生處,后登記放行。

(2)其他原因確需離校的,由本人寫請假條,班主任簽字,到門衛(wèi)室登記方可離校。

3、門衛(wèi)室值班人員要認(rèn)真履行職責(zé),嚴(yán)格把關(guān),對不符合手續(xù)的同學(xué),封閉時段一律不準(zhǔn)外出。

4、所有師生進(jìn)出大門,必須服從門衛(wèi)人員管理,對不按照學(xué)校要求進(jìn)出的無理取鬧的學(xué)生,學(xué)校按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

5、門衛(wèi)在校園封閉期間,要不定時的'在校園內(nèi)外巡視,對采取翻墻、翻門冒充等違紀(jì)手段出入校園的學(xué)生,視情節(jié)輕重、態(tài)度好壞予以批評教育、紀(jì)律處分。

五、校外人員進(jìn)出學(xué)校大門的規(guī)定

1、在疫情期間,無特殊情況不允許任何校外人員進(jìn)入校園。

2、如有急事或是特殊原因必須進(jìn)入校園的,需要經(jīng)過體溫檢測后,由接待人接入校園,并對其行動負(fù)責(zé)。

3、未經(jīng)許可,強(qiáng)行進(jìn)入校園人員,學(xué)校保安應(yīng)第一時間報警,后對其進(jìn)行阻攔。

疫情期間擅自外出通知范文第7篇根據(jù)全鎮(zhèn)疫情防控工作需要,為堅決防止疫情輸入擴(kuò)散,堅決切斷疫情傳播鏈,現(xiàn)制定如下疫情防控期間村(社區(qū))出入管理制度。

一、出村(社區(qū))管理

各村(社區(qū))疫情監(jiān)測點(diǎn)值班值守人員按以下流程查驗登記:

1.查看是否佩戴口罩,對未戴口罩者禁止外出。

2.查看是否持本人身份證,疫情防控工作需要的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員持單位開具的工作證明,證件不全者禁止外出。

3.疫情監(jiān)測點(diǎn)工作人員對出村(社區(qū))群眾測量體溫,戴防護(hù)手套登記外出群眾信息,認(rèn)真填寫《朝邑鎮(zhèn)各村(社區(qū))進(jìn)出入登記表》(主要包括姓名、手機(jī)號、村組、外出具體時間、外出事由等),每村每天外出購買生活必需品人數(shù)最多控制在5至8人。

二、入村(社區(qū))管理

各村(社區(qū))疫情監(jiān)測點(diǎn)值班值守人員按以下流程查驗登記:

1.查看是否佩戴口罩,對未戴口罩者提醒并禁止進(jìn)入。

2.查看是否持本人身份證,疫情防控工作需要的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員須持單位開具的工作證明,證件不全者不得進(jìn)入。

3.疫情監(jiān)測點(diǎn)工作人員對進(jìn)村(社區(qū))群眾測量體溫,戴防護(hù)手套登記信息,認(rèn)真填寫《朝邑鎮(zhèn)各村(社區(qū))進(jìn)出入登記表》(主要包括姓名、手機(jī)號、村組、返回具體時間等)。

三、注意事項

1.除救護(hù)車、消防車、垃圾清運(yùn)車等特種車輛,以及持有大荔縣疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通行證的.車輛外,其它車輛一律不得進(jìn)出。

2.非本村(社區(qū))人員、車輛一律不得進(jìn)入。

3.對垃圾清運(yùn)車、持有大荔縣疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通行證的車輛在出入村(社區(qū))時須進(jìn)行登記并消殺。

4.每村每天僅限5至8人外出采購生活必需品,外出時間不得超過2個小時(外出1小時30分鐘未歸者,由值班值守人員主動電話聯(lián)系督促返回)。

5.每個村(社區(qū))只留一個緊急通道,其余路口全部封堵。

6.全體鎮(zhèn)村干部、黨員要帶頭執(zhí)行村(社區(qū))出入管理制度,為廣大群眾做好表率。

疫情期間擅自外出通知范文第8篇按照學(xué)校下發(fā)的《關(guān)于做好“五一”假期疫情防控工作的通知》《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)校園常態(tài)化疫情防控期間學(xué)生管理工作的通知》執(zhí)行。

特此通知!

通知人:

日期:

公司各單位:

為全力做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,加強(qiáng)公司疫情防控,切實維護(hù)廣大干部職工的生命安全,根據(jù)省、市及xx集團(tuán)的要求,現(xiàn)就有關(guān)注意事項通知如下:

一、各單位負(fù)責(zé)人一定要高度重視疫情防控工作,提高政治站位,堅決執(zhí)行省市、xx集團(tuán)有關(guān)要求、決定,積極配合政府部門做好相關(guān)工作。

二、加強(qiáng)公司假期值班值守,各單位負(fù)責(zé)人保持通訊暢通,切實負(fù)責(zé)突發(fā)信息及時報送,各單位指定專人將防控情況每天電話告知公司綜合部,公司主要領(lǐng)導(dǎo)隨時查詢了解疫情防控狀況。

三、各單位要盡快摸排、查清本單位人員住址及探親訪友詳細(xì)情況,對與xx特別是xx地區(qū)往來人員、密切接觸者要高度重視、勸其主動隔離,定時測溫并隨時與相關(guān)防護(hù)部門聯(lián)系。如有特殊情況請與公司應(yīng)急值班室(綜合部)報告。

四、春節(jié)放假期間、各相關(guān)單位要告知員工除自我防護(hù)外,未接到通知,不得返回公司上班。

五、及時通知本單位職工加強(qiáng)個人衛(wèi)生防護(hù),盡量減少甚至避免到人群密集場所活動,不參加宴席聚餐活動。

復(fù)工通知書

(模板,企業(yè)根據(jù)實際情況和屬地要求完善調(diào)整)

全體員工:

根據(jù)xxx及公司所在地方政府的復(fù)工安排,公司復(fù)工時間為2020年2月【】日(“復(fù)工日”),請全體員工于復(fù)工日正常上班時間準(zhǔn)時到公司報到;以下特定員工應(yīng)自返回工作所在地自行隔離觀察14天,并提前做好返程及隔離時間安排:

(1)近兩周內(nèi),有湖北、浙江溫州等疫情重點(diǎn)地區(qū)停留、旅行、居住史的;(2)近兩周內(nèi),曾接觸過來自湖北、浙江溫州等疫情重點(diǎn)地區(qū)人員并發(fā)熱咳嗽的;(3)身邊有新型冠狀病毒感染的肺炎疑似、確診病人,或有多名人員出現(xiàn)發(fā)熱咳嗽等癥狀的;(4)其他可疑不適癥狀的。

如您目前處于隔離觀察期間、自行隔離期間、因疫情無法返回工作地或存在發(fā)熱、咳嗽等疑似癥狀者,無法于復(fù)工日按時上班的,請至少提前【】個工作日向公司人力資源部報備,并告知您的預(yù)計復(fù)工時間,公司將與您協(xié)商處理。

特此通知。

公司(蓋章):

日期:

停工停產(chǎn)通知書

全體員工:

因受新型冠狀病毒肺炎疫情的影響,基于公司的實際經(jīng)營情況考慮,為共渡時艱,公司通知如下:

自2020年【】月【】日起,公司全部崗位員工停工停產(chǎn)。

公司將依照相關(guān)法律法規(guī)及公司內(nèi)部規(guī)章制度,于停工期間,在一個工資支付周期內(nèi),按勞動合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)向各位員工支付工資;超過一個工資支付周期的,向各位員工按照本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%發(fā)放工資(或根據(jù)當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)執(zhí)行),直至公司恢復(fù)生產(chǎn)。

具體的復(fù)工日期及安排公司將另行通知。

公司(蓋章):

日期:

xx市旅游局發(fā)布《關(guān)于進(jìn)一步做好當(dāng)前全市文化旅游行業(yè)疫情防控和安全生產(chǎn)工作的緊急通知》,提出要充分認(rèn)識做好當(dāng)前常態(tài)化疫情防控工作緊迫性重要性,切實加強(qiáng)文化和旅游場所活動疫情防控措施,壓緊壓實疫情防控屬地管理和企業(yè)主體責(zé)任,嚴(yán)格落實暑期汛期安全生產(chǎn)責(zé)任。

xx市疾控中心提醒廣大市民朋友:對疫情保持高度關(guān)注,堅持非必須不出省,尤其是不要前往疫情中高風(fēng)險地區(qū)、旅游熱點(diǎn)地區(qū)。

如確需前往,要提前了解目的地疫情進(jìn)展及防控措施要求,做好行程規(guī)劃,準(zhǔn)備充足的口罩、免洗手消xxx等防護(hù)用品,務(wù)必做好個人防護(hù)。近期有重點(diǎn)地區(qū)(所前往城市有中高風(fēng)險地區(qū))旅居史的市民返濟(jì)后,在做好個人防護(hù)的前提下,主動進(jìn)行一次核酸檢測。有中高風(fēng)險地區(qū)旅居史,特別是與確診病例行程在時間和空間上存在一定重合的市民,務(wù)必主動報告并積極配合屬地疫情防控部門落實好疫情防控和核酸檢測等措施。

各省區(qū)市佛教協(xié)會、西藏分會:

鑒于當(dāng)前疫情形勢,各地佛教團(tuán)體、佛教寺院和佛教院校在當(dāng)?shù)攸h委政府的領(lǐng)導(dǎo)下,務(wù)必高度重視疫情防控工作,釆取切實有效的措施?,F(xiàn)就有關(guān)事項提出如下建議意見:

一、宜閉不宜開。寺院、院校應(yīng)暫停對公眾開放,關(guān)閉山門,清修以自持,各自誦經(jīng)以為眾生祈福。

二、宜散不宜聚。應(yīng)暫停法會等一切集體活動,僧眾較多的寺院或在校學(xué)僧較多的院校,其早晚功課、過堂用齋、半月羯磨等,根據(jù)當(dāng)?shù)貙嶋H情況可作適當(dāng)調(diào)整,務(wù)需切實采取措施,以有效防控為底線。

三、宜靜不宜動。寺院、院校僧眾在疫情期間不宜外出參訪參學(xué),已離寺或離校者必須服從所在地安排,已返住地者需按期限自行隔離觀察。

四、宜修不宜逸。在此期間,身為佛子,當(dāng)安頓身心,保持定力,勤習(xí)經(jīng)典,精進(jìn)修持,勿放逸,勿懈怠。

尊敬的各位家長、親愛的各位師生員工:

根據(jù)南寧市教育局制定并下發(fā)的《南寧市教育系統(tǒng)2022年“五一”期間學(xué)校疫情防控工作方案》,現(xiàn)將有關(guān)要求通知如下:

疫情期間擅自外出通知范文第9篇為切實做好疫情常態(tài)化防控形勢下教職工外出管理工作,經(jīng)學(xué)校研究決定,再次重申疫情常態(tài)化防控形勢下教職工外出審批(報備)制度。

一、提高政治站位,壓實工作責(zé)任。全體教職工要充分認(rèn)識疫情常態(tài)化防控工作的重要性、長期性、復(fù)雜性,“非必要,不外出”。各單位要抓緊抓實抓細(xì)各項防控工作,建立教職工外出管理臺賬,掌握外出教職工健康狀況,全力做好本單位教職工外出管理工作。

二、建立健全外出審批(報備)制度。因工作需要必須離開工作所在地(荊州或武漢)外出的,須按照以下程序?qū)徟罕救松暾垺趩挝粚徍恕耸绿帉徟?;因私離開工作所在地(荊州或武漢)外出的,按照以下程序報備:本人申報—所在單位備案—人事處備案。

三、按照國家有關(guān)規(guī)定,暫停一切因公、因私出國(境)的審批。

四、為提高效率,教職工外出審批(報備)、返校報備手續(xù)繼續(xù)實行網(wǎng)絡(luò)辦公(掃描二維碼、上傳審批、報備表)。

五、上述管理規(guī)定自頒布之日起執(zhí)行。

疫情期間擅自外出通知范文第10篇(一)各培養(yǎng)單位要清醒認(rèn)識到新冠疫情防控工作的復(fù)雜性、艱巨性和反復(fù)性,切實提高重視程度,杜絕麻痹大意和僥幸心理,切實履行好主體責(zé)任,扎實推動各項新冠疫情防控措施落細(xì)落地,堅決防止疫情輸入校園。

(二)各培養(yǎng)單位要安排好假期期間兩校區(qū)的學(xué)工干部值班工作,安排有較強(qiáng)責(zé)任心和工作能力的專職學(xué)工干部,不得安排學(xué)生來代替值班。各培養(yǎng)單位負(fù)責(zé)同志和值班學(xué)工干部的手機(jī)要保持24小時暢通,發(fā)現(xiàn)緊急、重大情況要在半個小時內(nèi)向黨委學(xué)生工作部上報。

(三)各培養(yǎng)單位要加強(qiáng)監(jiān)督檢查,針對拒不執(zhí)行落實有關(guān)規(guī)定要求或組織落實有關(guān)工作安排不力的情況,要嚴(yán)肅追責(zé)或處理處分。

疫情期間擅自外出通知范文第11篇全體師生員工及外來人員請嚴(yán)格落實疫情防控“四方責(zé)任”,對不按規(guī)定執(zhí)行疫情防控措施要求,不如實報告?zhèn)€人行程、不遵守校園封閉式管理規(guī)定、造成疫情傳播擴(kuò)散者依紀(jì)依規(guī)嚴(yán)肅處理,涉嫌違法犯罪的,依法依規(guī)追究責(zé)任。

本通知自x月x日起開始執(zhí)行,根據(jù)疫情防控形勢和上級或?qū)俚胤揽夭块T最新要求及時調(diào)整。

21年報及

22Q1季報總結(jié)

家電行業(yè)21年報及22年一季報披露完畢。整體來看,行業(yè)在原材料成本上行、國內(nèi)疫情管控升級等影響下內(nèi)銷需求仍然疲軟,海外市場在運(yùn)費(fèi)高企、俄烏沖突以及去年高基數(shù)影響下亦難有起色,致使家電板塊行情偏弱,企業(yè)經(jīng)營普遍承壓。我們分別從行業(yè)景氣度與主要公司經(jīng)營情況對家電板塊表現(xiàn)進(jìn)行總結(jié)。

(一)家電板塊表現(xiàn):整體走勢偏弱,企業(yè)盈利修復(fù)板塊整體行情偏弱,細(xì)分領(lǐng)域回調(diào)明顯。年初至今中信家電板塊累計跌幅,略微跑輸滬深300指數(shù),在中信行業(yè)漲跌幅排名居中位置,整體表現(xiàn)相對偏弱。其中各子板塊亦普遍回調(diào),白電/黑電/廚電/小家電跌幅分別為。我們認(rèn)為3月以來俄烏沖突加劇供應(yīng)緊張,原材料及海運(yùn)費(fèi)用仍然高企是導(dǎo)致本輪家電板塊行情偏弱的主要原因。

估值已至歷史低點(diǎn),后續(xù)修復(fù)空間較大。家電板塊估值自21年初以來持續(xù)回落,當(dāng)前已下降至倍水平,顯著低于的歷史平均值,為近五年較低點(diǎn)。其中白電、黑電、小家電板塊估值跌幅較大,相較17年以來最高點(diǎn)跌幅分別達(dá)到、、。后續(xù)估值水平修復(fù)空間較大,配置價值日益凸顯。

家電行業(yè)整體承壓,個股走勢相對不佳。家電行業(yè)跌幅較大,細(xì)分領(lǐng)域普遍呈現(xiàn)下跌態(tài)勢。從個股看,年初至今海爾智家、美的集團(tuán)、格力電器等白電龍頭回調(diào)幅度相對有限,而在集成灶、清潔電器、智能微投等景氣度相對較高的賽道中,以火星人、科沃斯、極米科技為代表的頭部企業(yè)調(diào)整幅度較大,跌幅均超過25%。同時光峰科技、倍輕松等成長股走勢亦明顯偏弱,小家電中僅有飛科電器、比依股份漲幅為正。

盈利能力方面,原材料價格持續(xù)上行導(dǎo)致家電行業(yè)毛利率承壓明顯,但22Q1已有改善。

行業(yè):家電板塊自19Q2以來毛利率不斷下滑,20/21年整體毛利率為,同比分別。其中,白電、廚電及小家電主要原材料銅、鋁、鋼等價格仍在高位,因此毛利率水平亦持續(xù)下行,但黑電主要原材料為面板,故毛利率波動相對不大,基本維持在11%水平。個股:公司層面,除原材料及海運(yùn)費(fèi)用等外部因素外,部分公司的會計準(zhǔn)則調(diào)整亦使其毛利率受到影響。21年多數(shù)企業(yè)毛利率同比下降,僅有海爾、科沃斯等少數(shù)龍頭逆勢提升。但伴隨原材料及海運(yùn)價格逐步企穩(wěn)回落,22Q1各公司毛利率降幅逐步收窄,說明其盈利能力已經(jīng)進(jìn)入修復(fù)通道。

(二)細(xì)分行業(yè)情況:空冰洗需求筑底,成長賽道景氣延續(xù)21年以來原材料漲價拉動大家電產(chǎn)品價格上升,抑制終端消費(fèi)需求,同時國內(nèi)疫情不斷反復(fù),部分城市實行靜態(tài)管理使線下購物與物流配送不暢,空冰洗銷量逐季下滑,內(nèi)銷已處近年來較低水平。

空調(diào):根據(jù)產(chǎn)業(yè)在線數(shù)據(jù),自21Q2起空調(diào)內(nèi)外銷量均同比下降,除疫情擾動外,還與多地出現(xiàn)極端雨水天氣,導(dǎo)致熱夏不熱干擾需求有關(guān)。至22Q1空調(diào)內(nèi)銷/外銷量為萬/萬臺,同比分別,銷量降幅逐季收窄。

考慮到國內(nèi)空調(diào)滲透率尚未飽和,預(yù)計后續(xù)銷量仍具較大提升空間。

洗衣機(jī):近年來消費(fèi)者對大容量、健康洗、烘干等產(chǎn)品的需求日益增長,同時疫情反復(fù)背景下海外生產(chǎn)尚未復(fù)工,故21上半年行業(yè)需求旺盛,21Q1、21Q2整體銷量同比分別+、+。在高基數(shù)影響下22Q1銷量略有下滑,內(nèi)銷量/外銷量為萬臺/萬臺,同比。

冰箱:疫情影響下消費(fèi)者居家時間延長,尤其是3月以來深圳、上海、吉林等多地疫情惡化,靜態(tài)管控政策致使消費(fèi)者對食物儲存及保鮮意愿強(qiáng)烈,刺激冰箱冰柜購置需求,22Q1整體銷量達(dá)萬臺,在21年同期高基數(shù)影響下仍然同增。

細(xì)分行業(yè)中,我們自去年伊始便長期主推的核心成長賽道即清潔電器、集成灶以及智能微投仍然呈現(xiàn)較高景氣度,但其增長驅(qū)動各有差異。

清潔電器:在技術(shù)突破與疫情后消費(fèi)者形成較長期的清潔訴求驅(qū)動下,行業(yè)自2020年起迎來爆發(fā)式增長。掃地機(jī)高端新品帶來的價增驅(qū)動行業(yè)規(guī)??焖僭鲩L,2021年銷額億元,同增32%,產(chǎn)品均價由1800元上漲至近3000元,漲幅超過60%。洗地機(jī)作為兼顧吸塵拖地功能的新品類需求旺盛,21銷額占比提升至,但伴隨賽道擴(kuò)容眾多品牌紛紛入局,競爭加劇下行業(yè)或?qū)⒚媾R降價沖擊。

集成灶:在成本上漲及地產(chǎn)景氣度下行壓力下,集成灶仍延續(xù)高景氣度成長,2021年市場規(guī)模256億元,同增41%,行業(yè)呈現(xiàn)量價齊升態(tài)勢。其中滲透率提升邏輯下的量增驅(qū)動使得行業(yè)銷量增速長期維持在兩位數(shù)以上,同時高端功能的蒸烤一體款銷售占比持續(xù)提升亦拉動市場均價不斷提升,價增逐漸成為推動行業(yè)成長的重要因素,22Q1價增貢獻(xiàn)超過量增。

疫情期間擅自外出通知范文第12篇一、目的

為了進(jìn)一步規(guī)范員工外出流程及報銷,加強(qiáng)差旅費(fèi)及有關(guān)費(fèi)用的控制和管理,特制定本制度。

二、適用范圍

本制度適用于公司全體員工。

三、外出定義

1、員工外出分為外勤和出差二種。

2、因公出差,于本市或本地區(qū)范圍內(nèi),當(dāng)天往返的,視為外勤。

3、因公出差,不能當(dāng)天往返,且發(fā)生住宿的,視為出差。

四、審批程序、權(quán)限和流程

1、員工因工作需要出差時,填寫《出差申請單》。并交由廠長審批,總工批準(zhǔn)。

2、研發(fā)部人員因工作需要出差時,填寫《出差申請單》,由總工審批,并報請總經(jīng)理批準(zhǔn)。

3、項目組人員因工作需要出差時,填寫《出差申請單》,報請總經(jīng)理批準(zhǔn)。

4、公司總部人員因工作需要出差時,須填寫《出差申請單》,由人事部審批,報總經(jīng)理批準(zhǔn)。

5、員工出差國外一律由總經(jīng)理批準(zhǔn)。

6、各部門將填寫好《出差申請單》交由前臺處,前臺確定簽批完整后,掃描電郵至相關(guān)人員,并在第一時間通知到出納及人事行政部。

7、出納收到《出差申請單》,根據(jù)出差日期及出差人員級別購買火車票或飛機(jī)票。若火車售票系統(tǒng)內(nèi)車票不足或無票情況下,需要更換出差日期,應(yīng)在第一時間通知到相關(guān)部門負(fù)責(zé)人。

8、員工外出時,必須嚴(yán)格按照上述流程操作。因特殊情況未能履行出差審批手續(xù)的,可由部門負(fù)責(zé)人或相關(guān)人員代為填寫或出差后補(bǔ)辦。否則,視為曠工。

五、外出人員管理原則

1、出差人員必須采用高效、經(jīng)濟(jì)、安全、便捷的交通工具、路線和時間出行,反對浪費(fèi)行為,提倡節(jié)約。

2、外出人員公干時,應(yīng)隨時保持熱情、禮貌、友好,自覺維護(hù)公司形象。

六、差旅費(fèi)構(gòu)成

1、長途交通費(fèi):飛機(jī)、火車、輪船、高鐵、長途大巴產(chǎn)生的費(fèi)用。

2、市內(nèi)交通費(fèi):公交、地鐵、出租車產(chǎn)生的費(fèi)用。

3、住宿費(fèi):異地出差因過夜住宿產(chǎn)生的費(fèi)用。

4、餐費(fèi)補(bǔ)貼:按地區(qū)標(biāo)準(zhǔn)和職務(wù),限額計發(fā)補(bǔ)貼。

5、通訊費(fèi)用:因工作需要電話溝通產(chǎn)生的費(fèi)用。

6、其它費(fèi)用:傳真、復(fù)印、郵寄等公共費(fèi)用。

七、具體規(guī)定如下:

1、外勤人員外出時,須在《外勤人員登記表》上登記簽字即可。外勤人員報銷:公司這邊只報車費(fèi),工廠除了報車費(fèi),另外報銷餐費(fèi)和住宿費(fèi)。但是沒有出差補(bǔ)貼。外勤寫外出單,出差寫出差單。餐費(fèi)按15元/餐補(bǔ)貼中/晚餐。

2、出差人員選擇交通工具一般以火車/長途大巴為主,火車行駛6小時以內(nèi),乘坐硬座;6小時以上為硬臥。管理級人員或研發(fā)部人員可乘坐高鐵/飛機(jī)出行。特殊情況下,出差人員選擇飛機(jī)出行,必須由總經(jīng)理批準(zhǔn)后方可執(zhí)行。出納也可綜合市場票價,擇優(yōu)選擇交通工具。

3、普通員工一線城市餐費(fèi)補(bǔ)貼50元/天,二三線城市餐費(fèi)補(bǔ)貼40元/天;主管級以上人員一線城市餐費(fèi)補(bǔ)貼70元/天,二三線城市餐費(fèi)補(bǔ)貼60元/天。

4、部門負(fù)責(zé)人可根據(jù)出差具體情況(如工作量、工作環(huán)境等),為外出人員申請出差補(bǔ)貼,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為15—20元/天。

5、因工作需要產(chǎn)生的通訊費(fèi),出差負(fù)責(zé)人每月可享受100元/月補(bǔ)貼,特殊情況,可酌情增加報銷費(fèi)用。出差人員出差時間不足一個月情況下,也可按此標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

6、普通員工住宿費(fèi)用報銷一般不超過120元/晚,管理人員不超過150元/晚。超出部分自理。

7、因特殊情況需要乘坐出租車的人員,須事前征得部門負(fù)責(zé)人同意后方可執(zhí)行。否則不予報銷。

8、因公務(wù)出差,不得從事與工作無關(guān)的事項。因特殊情況,確實需要辦理私事時,應(yīng)提前向廠長/總工申請,同意后方可辦理。否則按曠工處理。

9、出差人員中途改變路線時,應(yīng)提前向部門負(fù)責(zé)人申請,同意后方可執(zhí)行。

10、員工出差必須每天以郵件/電話形式向部門負(fù)責(zé)人匯報工作,不能以郵件形式匯報的,應(yīng)每天記錄當(dāng)天工作內(nèi)容,并于返回后以郵件形式發(fā)放至相關(guān)人員。重要人員出差返回5天內(nèi)應(yīng)向總工和相關(guān)人員提交出差報告。

11、出差人員需要借款時,填寫《借款單》,并經(jīng)相關(guān)負(fù)責(zé)人簽字后方可領(lǐng)取。

12、管理人員因個人原因需要參加會議、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)期間,公司提供有薪假,但每月不超過二次,每次不超過一天。公司不承擔(dān)任何食宿和交通費(fèi)用。所產(chǎn)生的一切費(fèi)用自理。

13、員工因病、因事需要在當(dāng)?shù)卣埣?,可由出差?fù)責(zé)人批準(zhǔn),并知會相關(guān)人員。出現(xiàn)無出差負(fù)責(zé)人或請假超過二天以上者,須報請廠長或總工批準(zhǔn)。

14、因生病(需要住院)可按標(biāo)準(zhǔn)支付出差補(bǔ)貼,不報住宿費(fèi)、餐費(fèi)和市內(nèi)交通費(fèi)。住院期間出差補(bǔ)貼不超過10天。

15、出差中公休:出差過程中,若遇公休日,應(yīng)以公務(wù)為重,繼續(xù)執(zhí)行出差任務(wù);若遇到出差單位公休無法辦公,可安排休息。

16、超期停留:出差過程中,因生?。ㄎ醋≡海┙煌ㄖ袛嗷蚱渌豢煽沽σ蛩卦斐沙^預(yù)定期限停留的,在核清事實基礎(chǔ)上,按實際差旅費(fèi)報銷。

17、出差結(jié)束后回公司的交通費(fèi)用,實報實銷;出差地請事假/病假,不直接回公司的,按出差地到公司的交通費(fèi)用(火車硬座/硬臥)報銷;出差時遇法定節(jié)假日放假,不直接回公司的,不予報銷。

18、員工出差期間因工作需要加班按國家規(guī)定加班費(fèi)計算。出差在途遇周六日可計作加班或安排調(diào)休。

19、外出時借道探親訪友須經(jīng)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)方可,相關(guān)費(fèi)用不予報銷,探親訪友期間公司不予發(fā)放任何補(bǔ)貼。

八、出差費(fèi)用報銷審核

1、出差人員按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)實報實銷,超支自理。

2、出差住宿費(fèi)用的審核以實際過夜天數(shù)和限額標(biāo)準(zhǔn)確定,并附有出差時間、出差地點(diǎn)一致的有效住宿憑證發(fā)票,超過限額標(biāo)準(zhǔn)部分,個人自理。住宿一般由出納負(fù)責(zé)預(yù)訂,相關(guān)出差人員離開入住酒店后,領(lǐng)取并保管好發(fā)票。待出差返回公司后上交至出納處即可。

3、同性人員一起出差的,應(yīng)以標(biāo)準(zhǔn)間為主,且報銷費(fèi)用只允許一人報銷。嚴(yán)禁重復(fù)報銷。

4、外勤人員無特殊情況,一律不準(zhǔn)報銷住宿費(fèi)用;外勤人員外出范圍包括公司所在地及周邊城市和地區(qū)。因特殊情況需要住宿的人員必須經(jīng)總工批準(zhǔn)。

5、乘坐火車以硬座或硬臥為原則;高鐵以二等票為原則;輪船以三等倉為原則;乘坐飛機(jī)以經(jīng)濟(jì)倉為原則,總經(jīng)理級以上可乘坐商務(wù)倉。

6、外出人員返回后應(yīng)于一周內(nèi)辦理報銷手續(xù),并交到財務(wù)部。報銷人員應(yīng)填寫《出差報銷單》按財務(wù)要求粘貼好票據(jù),否則財務(wù)部可以不予辦理。出差報銷單應(yīng)由部門負(fù)責(zé)人審批,由總經(jīng)理批準(zhǔn)。

7、財務(wù)應(yīng)遵循“前帳不清,后帳不借”原則辦理報銷手續(xù)。

8、外出報銷盡可能提供正規(guī)發(fā)票。住宿費(fèi)用100元以上或乘坐長途大巴時,必須提供正規(guī)發(fā)票,否則不予報銷。

9、出差人員負(fù)責(zé)保管好各項票據(jù),若有遺失,財務(wù)不予報銷。嚴(yán)禁借、買其他日期相關(guān)票據(jù)代替。

10、由接待單位免費(fèi)提供食宿和交通工具的,公司一律不予報銷任何費(fèi)用和發(fā)放餐費(fèi)補(bǔ)貼。

11、搭乘公司提供交通工具者,不再報銷交通費(fèi)用。

12、出差人員在外有酗酒導(dǎo)致斗毆,或其它與公司無關(guān)事件發(fā)生意外傷害的,公司不承擔(dān)任何費(fèi)用。

13、外出人員應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度,如發(fā)現(xiàn)從事違反法律法規(guī)規(guī)定的其它情形,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即按相關(guān)規(guī)定解除勞動關(guān)系,并不予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

九、差旅費(fèi)報銷違規(guī)追究

1、出差人員應(yīng)實事求是原則,嚴(yán)禁虛報情況。一經(jīng)查出,責(zé)令退回虛報金額,并以虛報額三至五倍金額,處以罰款。虛報金額,一次超出500元,或年終累計超20xx元以上者,公司根據(jù)相關(guān)規(guī)定,解除勞動關(guān)系,并不予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,并向其追究公司損失。

2、各級審簽人員把關(guān)不嚴(yán)而失職,使弄虛作假的票據(jù)得以報銷,后經(jīng)查實收回的,審簽人員罰款50元,當(dāng)月考核扣5分,年終考核扣1分。情節(jié)嚴(yán)重的,罰款100元,當(dāng)月考核扣10分,年終考核扣5分。經(jīng)查實無法收回的,給公司造成經(jīng)濟(jì)損失的,由各級審簽人員承擔(dān)相應(yīng)連帶責(zé)任,并由各級審簽人員負(fù)責(zé)賠償相應(yīng)損失。

3、部門負(fù)責(zé)人或直接分管領(lǐng)導(dǎo),如有故意包庇、縱容員工弄虛作假的違規(guī)行為,一經(jīng)查實,按虛報額三至五倍金額罰款,并取消年終獎金。情節(jié)嚴(yán)重者,公司將根據(jù)相關(guān)規(guī)定以降職或解除勞動關(guān)系。

十、附則

本制度自發(fā)布之日起生效。

疫情期間擅自外出通知范文第13篇為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)校的安全管理工作,強(qiáng)化師生的安全意識,確保學(xué)生集體外出活動安全,根據(jù)相關(guān)法規(guī)和文件精神,制定本規(guī)定。

一、活動對象

學(xué)生集體外出活動(以下簡稱外出活動)是指:學(xué)校根據(jù)教學(xué)計劃和學(xué)生活動計劃,組織學(xué)生參加在校外進(jìn)行的社會實踐、實習(xí)實訓(xùn)、考察參觀、德育教育、班會、郊游等活動。

二、基本原則

(一)“安全第一”原則

精心組織和周密部署,加強(qiáng)各個環(huán)節(jié)的工作,確保活動的安全。

(二)“誰組織、誰負(fù)責(zé)”原則

校長是外出活動的第一安全責(zé)任人,學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)是第二責(zé)任人,外出活動班主任或領(lǐng)隊教師是直接責(zé)任人。

(三)“安全、就近、就地”原則

出行路線、目的地要提前弄清情況,有所安排,做到心中有數(shù)。不安全、不了解或安全措施不落實的地方,嚴(yán)禁組織學(xué)生前往。外出活動范圍原則上不得超出珠三角范圍。學(xué)生班級郊游活動時間原則上安排星期六、星期日或節(jié)假日,嚴(yán)禁動用學(xué)習(xí)時間或調(diào)課外出郊游。

(四)宜少不宜多原則

原則上以班級(或部門)為單位組織學(xué)生活動,不得在校外住宿。組織一次活動原則上一次不超過500人。

(五)適宜性原則

應(yīng)當(dāng)遵循教育規(guī)律,次數(shù)適宜,符合學(xué)生的心理、生理特點(diǎn)和身體健康狀況。

三、工作要求

(一)實行備案管理,嚴(yán)格申報程序

1.外出活動,組織者,應(yīng)向?qū)W校提出申請,經(jīng)校長批準(zhǔn)后,報教育指導(dǎo)中心批準(zhǔn)備案。

在申報時,組織者要提前5個工作日,并提供以下材料報批:

1.填寫《學(xué)校學(xué)生集體外出活動審批表》(一式兩份);

2.外出活動安全方案(含活動安全管理人員的安排及職責(zé),應(yīng)急預(yù)案);

3.參加活動人員名單;

4.所用車船合格證明的復(fù)印件;

5.若由旅游公司組團(tuán)活動,提供所簽訂的“合同書”。

學(xué)校審核部門要在接到申報表后3個工作日內(nèi)審核完畢。組織者必須在審核通過后方可通知并組織外出活動。

(二)加強(qiáng)活動管理,落實“六定”措施

每次外出活動必須做到有班主任或領(lǐng)隊教師帶隊,并配備足夠數(shù)量的組織能力強(qiáng)、有責(zé)任心、富有安全管理經(jīng)驗的協(xié)管教師。要落實“定組織、定人數(shù)、定路線、定范圍、定責(zé)任、定費(fèi)用”六項措施。

(三)做好安全教育,嚴(yán)格執(zhí)行“六嚴(yán)禁”“四必須”

外出活動前,學(xué)校要對參加活動的人員開展安全教育,講清注意事項,做好各項準(zhǔn)備,落實各項措施。

嚴(yán)禁乘坐無牌無證和超載的車、船等交通工具;嚴(yán)禁借用、租用關(guān)系單位、共建單位和私人等無營運(yùn)資質(zhì)的車輛;嚴(yán)禁學(xué)生爬樹、爬巖;嚴(yán)禁路過森林或有易燃物的地區(qū)使用明火;嚴(yán)禁追逐打鬧;嚴(yán)禁到池塘、水庫、海灘等安全不明區(qū)域洗澡、游玩。

必須注意飲食衛(wèi)生;必須遵守集體活動的作息時間;必須嚴(yán)格遵守公共場所的基本行為準(zhǔn)則;必須尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗人情。

四、應(yīng)急處置

1.在學(xué)校組織學(xué)生集體外出活動過程中,如不慎發(fā)生意外事故,要樹立“救人救急第一”的思想,及時組織搶救傷員,將事故損失和影響降到最低。

2.一旦發(fā)生安全事故,必須在第一時間內(nèi)按規(guī)定、按程序迅速上報,不得瞞報、誤報。學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)要第一時間趕赴現(xiàn)場,親自組織指揮,處理事故。

3.積極主動配合有關(guān)部門和單位做好事故善后處理工作(包括家長安撫工作)。

五、責(zé)任追究

對不申報或申報未獲得批準(zhǔn)而擅自組織外出活動的,按有關(guān)規(guī)定追究組織者的責(zé)任。對忽視安全、玩忽職守、管理不善造成嚴(yán)重事故的,按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任人的責(zé)任。

六、本規(guī)定自公布之日起施行,由教導(dǎo)處負(fù)責(zé)解釋。

附件:學(xué)生集體外出活動審批表

疫情期間擅自外出通知范文第14篇疫情防控期間,為加強(qiáng)對人員的疫情管控工作,最大限度阻斷疫情傳播擴(kuò)散渠道,減少人員外出被疾病傳播的風(fēng)險,保障全體學(xué)生的`身體健康和生命安全,學(xué)校決定,在疫情防控期間加強(qiáng)校園出入管理,實施人員外出審批制度,現(xiàn)將有關(guān)事宜通告如下:

一、學(xué)校要求在校學(xué)生上學(xué)期間非必要不外出校園,避免到空間封閉、通風(fēng)不暢和人流密集場所活動,避免與有癥狀的人員接觸。

二、確有特殊原因必須外出的,活動范圍必須限定在學(xué)校周邊范圍,最遠(yuǎn)至縣城,且須由家長向班主任老師申請并溝通,再上報學(xué)校疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后,由學(xué)生或班主任老師填寫詳實的外出登記表報備,同時班主任指定當(dāng)日本班學(xué)生管理員在考勤表做登記。通知家長親自來校接學(xué)生,由班主任或任課老師將學(xué)生親自送到門崗處交于學(xué)生家長。

三、學(xué)生外出期間自覺遵守國家法律法規(guī),切實做好應(yīng)對疫情的個人防護(hù),確保陪同家長通訊暢通,自覺注意人身及財產(chǎn)、交通、飲食、消防等安全。

四、按時返校并向班主任銷假并由班主任在外出報備表上注明該生返校情況,返校后及時洗手、洗鼻,身體如有不適及時就醫(yī)并按流程向?qū)W校報告。

疫情期間擅自外出通知范文第15篇當(dāng)前防控疫情正處于關(guān)鍵期,為切實做好防控疫情工作,保障師生的生命安全和身體健康,對出入校園加強(qiáng)管理,特制定本辦法。

一、師生測溫進(jìn)校,保持一米間隔。

二、師生出校應(yīng)履行申請審批手續(xù),未經(jīng)批準(zhǔn)不得離開學(xué)校。如有特殊原因確需出校的,按以下程序?qū)徟芾怼?/p>

1.教師本人填寫《教師請假條》,由年級管委會主任和副主任簽字批準(zhǔn),交門衛(wèi)人員并進(jìn)行登記后方可離校。

學(xué)生填寫《接學(xué)生簽證單》,由班主任或任課教師簽字并注明離校事由、通知家長,學(xué)生持簽證單在保衛(wèi)科等候,家長在簽證單上簽字后方可接學(xué)生離開。

保衛(wèi)人員在每天下午學(xué)生放學(xué)后,在簽證單上簽字后交疫情防控辦公室。

2.班主任老師要教育學(xué)生做好健康防護(hù),平安離校。

三、外來人員原則上不允許進(jìn)入校園,以盡可能減少交叉感染風(fēng)險。如有特殊原因確需進(jìn)校的,按以下程序?qū)徟芾怼?/p>

1、來訪人員本人出示健康碼、身份證,測量體溫后填寫登記表,如實報告入校事由及本人身體狀況,經(jīng)疫情防控辦公室批準(zhǔn)后方可入校。

2、入校后按照規(guī)定路線行走,佩戴口罩,按審批內(nèi)容開展活動,盡量減少和校內(nèi)人員的'接觸,嚴(yán)禁滯留。

四、除運(yùn)送垃圾和學(xué)校物品的車輛外,外來車輛一律禁止入校。

疫情期間擅自外出通知范文第16篇(一)針對假期外出返校后出發(fā)地變?yōu)橹懈唢L(fēng)險地區(qū)所在區(qū)縣的學(xué)生,要第一時間向所在培養(yǎng)單位上報相關(guān)行程信息,并立即落實校內(nèi)隔離管控措施。

(二)針對假期跨省出行的學(xué)生,返校時須持48小時內(nèi)核酸陰性證明,并直接前往長安校區(qū)海天苑留觀區(qū)觀察1周(也可自行在西安市內(nèi)住所進(jìn)行居家健康監(jiān)測),在第1、7天各進(jìn)行1次核酸檢測。在未落實完以上相關(guān)要求之前,不得出入宿舍、食堂、教室、圖書館等校園公共場所。

疫情期間擅自外出通知范文第17篇(一)根據(jù)上級疫情防控工作要求,“五一”假期執(zhí)行“非必要不出校、非必要不跨市流動、原則上不出省”的規(guī)定,避免前往人員密集的公共場所,不得前往疫情中高風(fēng)險地區(qū)(含近14天內(nèi)有本土病例報告的地區(qū))及所在區(qū)縣。學(xué)生如因特殊情況確需出校的,須在“每日疫情填報”系統(tǒng)履行請假或報備手續(xù):當(dāng)天能夠返回學(xué)校且不離市的,須提前報備;當(dāng)天不能返回學(xué)?;蛞蛱厥庠蛐枰x開西安市但不出省的,要事先提交申請,經(jīng)學(xué)院批準(zhǔn)后方可出行;學(xué)生確有特殊事項非得出省不可的,要事先向?qū)W院提交書面申請,經(jīng)學(xué)院研究同意后,再報學(xué)工部審批,未經(jīng)審批通過的不得私自出省活動。

(二)針對春季學(xué)期開學(xué)因疫情暫緩返校的學(xué)生,各培養(yǎng)單位要嚴(yán)格按照《西北工業(yè)大學(xué)2022年春季學(xué)期開學(xué)學(xué)生返校工作方案》(校防疫字〔2022〕44號)文件要求,嚴(yán)格審核學(xué)生返校申請,不滿足返校條件的學(xué)生,一律不得私自返校。

疫情期間擅自外出通知范文第18篇區(qū)域內(nèi)的所有走讀生居家進(jìn)行個人健康監(jiān)測,暫不返校,具體返校時間等待通知并請及時關(guān)注和遵守當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)(村)的疫情防控要求。

區(qū)域內(nèi)目前所有已請假離校的學(xué)生,居家進(jìn)行個人健康監(jiān)測,暫不返校,具體返校時間聽候通知。

區(qū)域內(nèi)封控區(qū)、管控區(qū)的學(xué)生及教職工暫不返校,居家進(jìn)行個人健康監(jiān)測,并認(rèn)真遵守當(dāng)?shù)匾咔榉揽匾?guī)定,返校時間另行通知。

4.教職員工及學(xué)生的健康碼為黃碼、紅碼的,一律不得進(jìn)入校園。

5.符合入校條件的人員。遵守“佩戴口罩→核驗身份→檢測體溫→查驗健康碼、行程卡→掃描場所碼”的流程,一切正常后進(jìn)入校園。確因特殊情況離校的學(xué)生出入校園必須出示各系(部)簽字蓋章的紙質(zhì)請假條和學(xué)生證。

疫情期間擅自外出通知范文第19篇為切實保證每一位學(xué)生的身體健康,共同抗防疫情,任何同學(xué)請假必須嚴(yán)格遵循以下流程:

1.學(xué)生請假,家長要親自給班主任發(fā)信息(不只聽家長電話、不允許家長親自到校),經(jīng)電話溝通和信息確認(rèn),確實有不得不回家的理由才行。理由不充分、理由不必要,不能允假。

2.班主任準(zhǔn)假后,學(xué)生到班主任處開請假條,白色假條出門交保衛(wèi)科、黃色假條交室長備宿管員查房提供信息、紅色底單供學(xué)生回校后建檔。

3.學(xué)生離校,要認(rèn)真填寫《離校信息一覽表》,帶《請假期間體溫檢測表》、《學(xué)生返校個人承諾書》回家。

4.班主任及時上報年級部,在山東省中學(xué)生防疫安全平臺上把請假學(xué)生的信息更改為“已離?!薄?/p>

5.學(xué)生在家,一定要積極響應(yīng)省、市、縣防疫要求、積極配合學(xué)校防疫部署,切實采取有效措施。能不出家門就不出家門。一日三檢要認(rèn)真做,并把體溫情況及時告知班主任。核酸檢測按學(xué)校要求或居地要求做,結(jié)果及時報班主任。

6.學(xué)生返校,需交紙質(zhì)健康碼、行程碼、核酸檢測結(jié)論;還需交《離校信息一覽表》,交《請假期間體溫檢測表》、《學(xué)生返校個人承諾書》,年級部存檔備查。

7.以上材料連同紅色請假條一起建檔完備后,班主任報年級部,在山東省中學(xué)生防疫安全平臺上把信息更改為“已返?!?,學(xué)生方可進(jìn)班學(xué)習(xí)。

8.特殊時期,特別提醒同學(xué)們:能堅持就堅持!非必要不離校!千萬千萬不要輕易請假!

9.本規(guī)定自20xx年XX月XX日起開始執(zhí)行。

疫情期間擅自外出通知范文第20篇為控制疫情,根據(jù)上級要求和學(xué)校實際情況,自20xx年1月28日起,對出入校門作如下規(guī)定,請自覺遵守。

1.非假期留校學(xué)生不得擅自返校。留校學(xué)生原則上不要離開學(xué)校,確有特殊原因需要離開的,進(jìn)出校門必須進(jìn)行登記說明。

2.出入校門人員必須憑工作證或?qū)W生證,特殊情況需要入校工作的外聘人員,請聘任部門出具證明和合理理由報告,經(jīng)同意后登記身份證和聯(lián)系方式才能進(jìn)校。

3.來校游玩和鍛煉人員,一律不得入校。

4.進(jìn)校人員必須通過測溫,體溫超過度者不得入校,特殊情況必須入校的.,門衛(wèi)做好人員信息(包括手機(jī)號)登記后,報告保衛(wèi)處值班人員,由保衛(wèi)處值班人員報告校醫(yī)院值班人員。

5.外來保障車輛、人員進(jìn)入學(xué)校,保障部門必須事先通報保衛(wèi)處,經(jīng)人員身份和車輛信息登記并對所有人員測體溫后才能入校。

疫情期間擅自外出通知范文第21篇第一條為進(jìn)一步強(qiáng)化新冠肺炎疫情防控期間學(xué)生管理,切實維護(hù)正常校園秩序,積極應(yīng)對疫情防控常態(tài)化,努力營造安全穩(wěn)定的學(xué)習(xí)生活氛圍,根據(jù)中央、省、市防疫要求和學(xué)校統(tǒng)一部署,結(jié)合《_傳染病防治法》《普通高等學(xué)校學(xué)生管理規(guī)定》和《西華師范大學(xué)新冠肺炎疫情防控期間學(xué)生管理暫行規(guī)定》等文件精神,特制訂本辦法。

第二條本辦法適用于西華師范大學(xué)全日制本專科生和研究生。

第三條疫情防控期間,校園實行閉環(huán)式管理,嚴(yán)把校門關(guān),學(xué)生非必要不出校。若確需請假外出的,應(yīng)嚴(yán)格按程序履行請假審批手續(xù)。

(一)外出在南充市市轄三區(qū)內(nèi),請假時間在1天以內(nèi)且不在校外過夜住宿的,由班主任線上審批,學(xué)生通過人臉識別系統(tǒng)進(jìn)出校園。

(二)外

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