停薪留職協(xié)議參考范本

合同編號：__________甲方：__________乙方：__________鑒于甲方是一家依法成立并有效運營的公司，乙方是甲方的員工，鑒于某些特殊原因，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，同意乙方暫停工作，但保留其職位及待遇，特訂立本協(xié)議。第一條協(xié)議期限1.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為______年。1.2本協(xié)議期滿后，如雙方未達(dá)成新的協(xié)議，乙方應(yīng)返回工作崗位繼續(xù)履行勞動合同。第二條停薪留職期間的權(quán)利和義務(wù)2.1停薪留職期間，乙方保留甲方的職位，但不享有工資待遇。2.2停薪留職期間，乙方應(yīng)保持與甲方之間的聯(lián)系，接受甲方的工作安排和調(diào)整。2.3停薪留職期間，乙方不得與其他用人單位建立勞動關(guān)系，不得從事與甲方有競爭關(guān)系的工作。2.4停薪留職期間，甲方應(yīng)繼續(xù)為乙方繳納社會保險費用，并保障乙方的福利待遇。第三條協(xié)議的變更和解除3.1任何一方均有權(quán)在本協(xié)議期滿前書面通知對方終止本協(xié)議。3.2如乙方在停薪留職期間內(nèi)找到新的工作，應(yīng)立即通知甲方，并按照甲方的要求辦理離職手續(xù)。3.3如乙方在停薪留職期間內(nèi)出現(xiàn)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的行為，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。3.4如甲方因經(jīng)營需要，需要解除本協(xié)議，應(yīng)提前______天書面通知乙方。第四條保密條款4.1乙方同意在停薪留職期間及解除本協(xié)議后，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等予以保密，并不得泄露給任何第三方。4.2乙方同意如違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第五條爭議解決5.1本協(xié)議的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項，如有爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。5.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第六條其他條款6.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明：第七條甲方為主導(dǎo)時的附加條款7.1甲方應(yīng)在協(xié)議有效期內(nèi)，根據(jù)市場情況和乙方的工作表現(xiàn)，適時安排乙方返回工作崗位。7.2甲方有權(quán)在協(xié)議有效期內(nèi)，對乙方的職位和待遇進(jìn)行調(diào)整，但應(yīng)確保乙方的待遇不低于停薪留職前的水平。7.3甲方應(yīng)保證乙方在停薪留職期間的社會保險權(quán)益，不得降低乙方的社會保險待遇。7.4甲方應(yīng)在協(xié)議期滿前，與乙方進(jìn)行協(xié)商，根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的情況，決定是否續(xù)簽協(xié)議。第八條乙方為主導(dǎo)時的附加條款8.1乙方應(yīng)在停薪留職期間內(nèi)，保持與甲方的工作聯(lián)系，接受甲方的安排和調(diào)整。8.2乙方應(yīng)在找到新工作后立即通知甲方，并按照甲方的要求辦理離職手續(xù)。8.3乙方應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。8.4乙方在解除本協(xié)議后，應(yīng)立即返回工作崗位，繼續(xù)履行勞動合同。第九條第三方中介為主導(dǎo)時的附加條款9.1如甲方和乙方在停薪留職期間內(nèi)有任何爭議，第三方中介應(yīng)協(xié)助雙方進(jìn)行協(xié)商解決。9.2第三方中介應(yīng)保證甲方和乙方的權(quán)益，確保協(xié)議的履行和解除符合法律法規(guī)的規(guī)定。9.3第三方中介應(yīng)提供必要的服務(wù)和支持，協(xié)助甲方和乙方解決停薪留職期間的問題。9.4第三方中介應(yīng)保密甲乙雙方的個人信息和商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。第七條甲方為主導(dǎo)時的附加條款7.1甲方應(yīng)在協(xié)議有效期內(nèi)，根據(jù)市場情況和乙方的工作表現(xiàn)，適時安排乙方返回工作崗位。這是為了保證乙方在停薪留職期間不會失去工作機會，同時也給予甲方根據(jù)實際情況調(diào)整人員安排的權(quán)力。7.2甲方有權(quán)在協(xié)議有效期內(nèi)，對乙方的職位和待遇進(jìn)行調(diào)整，但應(yīng)確保乙方的待遇不低于停薪留職前的水平。這是為了保證乙方的權(quán)益，同時也有利于甲方根據(jù)經(jīng)營情況調(diào)整人員結(jié)構(gòu)。7.3甲方應(yīng)保證乙方在停薪留職期間的社會保險權(quán)益，不得降低乙方的社會保險待遇。這是為了保障乙方的社會保險權(quán)益，確保其在停薪留職期間不會受到損失。7.4甲方應(yīng)在協(xié)議期滿前，與乙方進(jìn)行協(xié)商，根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的情況，決定是否續(xù)簽協(xié)議。這是為了保證雙方在協(xié)議期滿后有足夠的時間進(jìn)行協(xié)商，并根據(jù)實際情況做出決策。第八條乙方為主導(dǎo)時的附加條款8.1乙方應(yīng)在停薪留職期間內(nèi)，保持與甲方的工作聯(lián)系，接受甲方的安排和調(diào)整。這是為了保證乙方在停薪留職期間能夠及時了解甲方的工作情況，并根據(jù)甲方的要求進(jìn)行調(diào)整。8.2乙方應(yīng)在找到新工作后立即通知甲方，并按照甲方的要求辦理離職手續(xù)。這是為了保證甲方能夠及時了解乙方的就業(yè)情況，并按照甲方的要求辦理離職手續(xù)。8.3乙方應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。這是為了保護(hù)甲方的商業(yè)利益，確保其商業(yè)秘密和技術(shù)秘密不會被泄露。8.4乙方在解除本協(xié)議后，應(yīng)立即返回工作崗位，繼續(xù)履行勞動合同。這是為了保證乙方在解除停薪留職協(xié)議后能夠及時返回工作崗位，繼續(xù)履行勞動合同。第九條第三方中介為主導(dǎo)時的附加條款9.1如甲方和乙方在停薪留職期間內(nèi)有任何爭議，第三方中介應(yīng)協(xié)助雙方進(jìn)行協(xié)商解決。這是為了保證雙方在發(fā)生爭議時能夠通過協(xié)商解決，避免影響雙方的關(guān)系。9.2第三方中介應(yīng)保證甲方和乙方的權(quán)益，確保協(xié)議的履行和解除符合法律法規(guī)的規(guī)定。這是為了保證甲乙雙方的權(quán)益得到保障，并確保協(xié)議的合法性。9.3第三方中介應(yīng)提供必要的服務(wù)和支持，協(xié)助甲方和乙方解決停薪留職期間的問題。