高考政治第一輪復(fù)習(xí)-第七課-個(gè)人收入的分配-新人教版必修1省公開課金獎(jiǎng)全國賽課一等獎(jiǎng)微課獲獎(jiǎng)?wù)n

第七課

個(gè)人收入分配1/83【知識(shí)大展臺(tái)】

2/83【助記小竅門】【了解記憶】1.從兩方面把握我國分配制度:一是明確我國分配制度內(nèi)容,包含兩個(gè)層次;二是明確我國實(shí)施這一分配制度原因,包含根本原因、決定原因和現(xiàn)實(shí)意義。2.把握一個(gè)重點(diǎn):實(shí)現(xiàn)收入分配公平要求。

3/83【比較記憶】1.比較按勞分配與按生產(chǎn)要素分配二者都是社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)個(gè)人消費(fèi)品分配基本標(biāo)準(zhǔn)。按生產(chǎn)要素分配是資本主義性質(zhì)分配方式。××4/832.區(qū)分首次分配與再分配國家健全社會(huì)保障制度,加大對(duì)低收入群體轉(zhuǎn)移支付力度,屬于首次分配領(lǐng)域改革。提升最低工資標(biāo)準(zhǔn),有利于實(shí)現(xiàn)首次分配領(lǐng)域分配公平?！痢?/833.比較公平與效率公平與效率相互矛盾,要公平就要犧牲效率。公平與效率二者含有一致性?！痢?/83【圖解記憶】

7/83關(guān)鍵考點(diǎn)一我國分配制度1.我國現(xiàn)階段分配制度(1)內(nèi)容:以按勞分配為主體、各種分配方式并存。(2)原因:生產(chǎn)決定分配,生產(chǎn)資料全部制決定分配方式。公有制為主體、各種全部制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展基本經(jīng)濟(jì)制度決定了我國現(xiàn)階段分配制度。8/832.按勞分配為主體(1)按勞分配地位:社會(huì)主義公有制經(jīng)濟(jì)中個(gè)人消費(fèi)品分配基本標(biāo)準(zhǔn)。(2)按勞分配五點(diǎn)內(nèi)容:適用范圍公有制經(jīng)濟(jì)。如農(nóng)村承包土地所得必要扣除如成本、企業(yè)留成、上繳財(cái)政部分分配內(nèi)容個(gè)人消費(fèi)品。不是社會(huì)總財(cái)富分配依據(jù)勞動(dòng)(質(zhì)、量)。不是各生產(chǎn)要素分配標(biāo)準(zhǔn)多勞多得,少勞少得。非平均主義9/83(3)按勞分配決定原因:我國現(xiàn)實(shí)經(jīng)濟(jì)條件包含:前提生產(chǎn)資料公有制物質(zhì)基礎(chǔ)社會(huì)主義公有制條件下生產(chǎn)力發(fā)展水平直接原因社會(huì)主義條件下人們勞動(dòng)性質(zhì)和特點(diǎn)10/83(4)按勞分配意義:①有利于充分調(diào)動(dòng)勞動(dòng)者主動(dòng)性和創(chuàng)造性,激勵(lì)勞動(dòng)者努力學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù),提供勞動(dòng)技能,從而促進(jìn)社會(huì)生產(chǎn)發(fā)展。②是對(duì)剝削制度根本否定,是毀滅剝削和消除兩極分化主要條件,表達(dá)了勞動(dòng)者共同勞動(dòng)、平等分配社會(huì)地位。(5)按勞分配為主體原因:公有制在我國國民經(jīng)濟(jì)中占主體地位。11/833.各種分配方式并存(1)內(nèi)容:健全勞動(dòng)、資本、技術(shù)、管理等生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參加分配制度。12/83(2)原因:根本原因我國現(xiàn)階段生產(chǎn)力發(fā)展不平衡和多層次情況,決定必定存在各種分配方式直接原因各種全部制經(jīng)濟(jì)并存全部制結(jié)構(gòu)決定各種分配方式并存主要原因發(fā)展社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)客觀要求主要意義是對(duì)市場經(jīng)濟(jì)條件下各種生產(chǎn)要素全部權(quán)存在合理性、正當(dāng)性確實(shí)認(rèn),表示了國家對(duì)公民權(quán)利尊重,對(duì)勞動(dòng)、知識(shí)、人才、創(chuàng)造尊重,這有利于讓一切創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富源泉充分涌流,以增加居民收入、推進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展13/83【知識(shí)拓展】按生產(chǎn)要素分配種類及對(duì)應(yīng)形式種類對(duì)應(yīng)形式按資本要素分配儲(chǔ)蓄所得利息、股票所得股息和紅利、債券所得利息、私營企業(yè)主稅后利潤等按勞動(dòng)要素分配私營企業(yè)和外資企業(yè)中職員工資、獎(jiǎng)金、津貼按技術(shù)要素分配技術(shù)入股、專利使用、技術(shù)轉(zhuǎn)讓收入按管理要素分配憑借管理才能和在生產(chǎn)經(jīng)營中貢獻(xiàn)取得收入14/83種類對(duì)應(yīng)形式按信息要素分配提供市場信息、管理方案(點(diǎn)子)收入按土地要素分配如土地、房屋租金和轉(zhuǎn)讓金15/83【重點(diǎn)突破】了解按勞分配與按生產(chǎn)要素分配關(guān)系比較按勞分配按生產(chǎn)要素分配區(qū)別范圍社會(huì)主義公有制經(jīng)濟(jì)中個(gè)人消費(fèi)品分配廣泛存在于包含公有制經(jīng)濟(jì)在內(nèi)各種全部制經(jīng)濟(jì)中表示關(guān)系勞動(dòng)者是主人,勞動(dòng)者平等、互助、合作生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參加分配地位我國分配制度主體分配制度主要組成聯(lián)系堅(jiān)持二者相結(jié)合,是由我國社會(huì)主義初級(jí)階段國情和現(xiàn)實(shí)經(jīng)濟(jì)情況決定;是發(fā)展社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)客觀要求16/83分配方式中把握兩個(gè)不等于(1)勞動(dòng)收入≠按勞分配收入①勞動(dòng)收入是指勞動(dòng)者憑借勞動(dòng)所取得收入,不論是公有制經(jīng)濟(jì)中勞動(dòng)者,還是非公有制經(jīng)濟(jì)中勞動(dòng)者,只要是憑借勞動(dòng)所取得收入都叫勞動(dòng)收入。17/83②按勞分配收入僅指公有制范圍內(nèi)勞動(dòng)者憑借勞動(dòng)所取得收入。詳細(xì)關(guān)系見下列圖:所以,按勞分配收入一定是勞動(dòng)收入,勞動(dòng)收入并不一定就是按勞分配收入。18/83(2)工資收入≠按勞分配收入勞動(dòng)者工資收入不都屬于按勞分配收入。工資收入要看全部制性質(zhì),在公有制范圍內(nèi)個(gè)人消費(fèi)品分配屬于按勞分配收入,私營經(jīng)濟(jì)和外資經(jīng)濟(jì)中個(gè)人消費(fèi)品分配則屬于按生產(chǎn)要素分配。圖示以下:19/83【考題體驗(yàn)】1.(·南京模擬)農(nóng)民王某把自己3畝集體承包地轉(zhuǎn)租,每年得到900元租費(fèi);張某承包了村中土地20畝,每年經(jīng)營收入超出10萬元。王某和張某收入分別屬于()A.按生產(chǎn)要素分配和按勞分配B.按勞分配和按生產(chǎn)要素分配C.按土地要素分配和按勞動(dòng)要素分配D.按資本要素和按管理要素分配20/83【解析】選A。本題考查按勞分配和按生產(chǎn)要素分配含義。王某將土地轉(zhuǎn)租所取得收入屬于按生產(chǎn)要素分配;張某承包集體土地所取得收入,屬于按勞分配。A符合題意。B、C、D均與題意不符。21/832.(·合肥模擬)下表為安徽省某國有企業(yè)員工年上六個(gè)月收入(單位:元)一覽:工資收入獎(jiǎng)金收入財(cái)產(chǎn)性收入租金收入信息紅利收入30000100005110510022/83從表中能夠得知該員工收入中()A.按勞分配收入是30000元B.按生產(chǎn)要素分配收入是10210元C.勞動(dòng)收入是15110元D.非勞動(dòng)收入是20210元【解析】選B。本題考查分配方式。國有企業(yè)員工工資、獎(jiǎng)金屬于按勞分配收入、勞動(dòng)收入,A、C錯(cuò)誤;租金、信息紅利收入屬于按生產(chǎn)要素分配,也是非勞動(dòng)收入,B正確,D錯(cuò)誤。23/83【加固訓(xùn)練】1.(·南京模擬)年某村民承包了20畝地,在教授技術(shù)指導(dǎo)下科學(xué)種植,取得收入8萬元;利用農(nóng)閑時(shí)間到某民營企業(yè)打工,取得收入2萬元;另外,經(jīng)過儲(chǔ)蓄存款取得利息收入1000元。該村民收入中按生產(chǎn)要素分配取得收入共()A.8萬元 B.2.1萬元 C.2萬元 D.1000元【解析】選B。承包土地所得屬于按勞分配,到民營企業(yè)打工、利息收入屬于按生產(chǎn)要素分配取得收入,故B正確。A、C、D皆不正確,不選。24/832.(·南昌模擬)甲、乙、丙、丁四人,甲是某國有控股企業(yè)總工程師,并有一項(xiàng)技術(shù)專利賣給該企業(yè);乙是一日本在中國獨(dú)資企業(yè)職員;丙是某農(nóng)貿(mào)市場個(gè)體經(jīng)營戶;丁在一股份合作制企業(yè)持股上崗。工作一年后,以下對(duì)四人收入說法正確是()A.甲和乙收入是按勞分配B.丙和丁收入是按生產(chǎn)要素分配C.甲和丁收入是按勞分配和按生產(chǎn)要素分配D.乙和丙收入是按勞分配和按生產(chǎn)要素分配25/83【解析】選C。題中四人,甲在國有企業(yè)所發(fā)工資屬于按勞分配收入,出售專利技術(shù)收入屬于按生產(chǎn)要素分配;股份合作制企業(yè)屬于集體經(jīng)濟(jì)一個(gè)新形式,故丁工資為按勞分配,持股所獲收益為按生產(chǎn)要素分配,C正確。乙是按生產(chǎn)要素分配,丙是個(gè)體經(jīng)營所得,A、B、D分析皆不正確。26/83【遷移應(yīng)用】經(jīng)典素材:“大鍋飯”“大鍋飯”是對(duì)分配領(lǐng)域存在平均主義現(xiàn)象一個(gè)形象比喻和概括。20世紀(jì)50年代～70年代初,我國人民經(jīng)濟(jì)實(shí)施吃“大鍋飯”,造成有些人拼命干,卻得不到多大好處,有些人好吃懶做,還能得到那么多。所以造成了生產(chǎn)主動(dòng)性不高,經(jīng)濟(jì)落后。打破“大鍋飯”,推行經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)責(zé)任制,實(shí)施按勞付酬,是我國城鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)體制改革起點(diǎn),是建立和完善社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制先聲。27/83思維導(dǎo)向:打破“大鍋飯”表達(dá)了什么經(jīng)濟(jì)生活道理?提醒:打破“大鍋飯”強(qiáng)調(diào)是在分配方面要反對(duì)平均主義。生產(chǎn)決定分配,同時(shí)分配對(duì)生產(chǎn)起反作用。只有實(shí)施合理分配方式才能促進(jìn)生產(chǎn)發(fā)展。28/83關(guān)鍵考點(diǎn)二收入分配與社會(huì)公平

1.社會(huì)公平基本內(nèi)容:收入分配公平(1)內(nèi)涵:要求收入分配相對(duì)平等,即社會(huì)組員之間收入差距不能過于懸殊,要求確保人們基本生活需要。(2)決定原因:是中國特色社會(huì)主義內(nèi)在要求,是實(shí)現(xiàn)共同富裕表達(dá)。29/83(3)要求: 制度確保堅(jiān)持和完善按勞分配為主體、各種分配方式并存分配制度舉措一增加居民收入,提升居民收入在國民收入分配中比重、勞動(dòng)酬勞在首次分配中比重,努力實(shí)現(xiàn)居民收入增加和經(jīng)濟(jì)發(fā)展同時(shí)、勞動(dòng)酬勞增加和勞動(dòng)生產(chǎn)率提升同時(shí)舉措二再分配愈加重視公平30/832.兼顧效率與公平(1)效率與公平辯證統(tǒng)一關(guān)系:一致性效率是公平物質(zhì)前提、基礎(chǔ),不然會(huì)造成平均主義和普遍貧窮公平是提升經(jīng)濟(jì)效率確保:維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益,激發(fā)勞動(dòng)者發(fā)展生產(chǎn)、提升經(jīng)濟(jì)效率主動(dòng)性矛盾性效率與公平分別強(qiáng)調(diào)不一樣方面31/83(2)正確處理效率與公平關(guān)系宏觀上首次分配和再分配都要兼顧效率與公平,既要提升效率,又要促進(jìn)公平微觀上既反對(duì)平均主義,也要預(yù)防收入懸殊;既要落實(shí)分配政策,也要提倡貢獻(xiàn)精神32/83【知識(shí)拓展】首次分配與再分配首次分配是指國民收入在物質(zhì)生產(chǎn)部門內(nèi)部進(jìn)行分配。首次分配后國民收入形成國家、企業(yè)和個(gè)人收入三部分:國家經(jīng)過稅收等形式占有一部分社會(huì)財(cái)富,形成國家財(cái)政收入;企業(yè)稅后利潤,形成企業(yè)收入;個(gè)人勞動(dòng)酬勞,形成個(gè)人收入。再分配是指在首次分配基礎(chǔ)上,國民收入在全社會(huì)范圍內(nèi)再次分配。再分配主要由政府進(jìn)行必要宏觀管理和收入調(diào)整,如國家個(gè)稅調(diào)整、支農(nóng)補(bǔ)助等。33/83首次分配主要是由市場機(jī)制形成,政府經(jīng)過稅收、法律法規(guī)進(jìn)行調(diào)整;再分配由政府調(diào)控機(jī)制起作用。首次分配和再分配都要重視公平,再分配愈加重視公平。34/83【重點(diǎn)突破】1.收入分配對(duì)效率、公平影響(1)對(duì)效率影響:①分配是社會(huì)再生產(chǎn)過程中一個(gè)主要步驟,生產(chǎn)決定分配,但分配又反作用于生產(chǎn)。②假如分配方式有利于調(diào)感人們主動(dòng)性,就會(huì)提升效率,促進(jìn)生產(chǎn)發(fā)展;反之,則會(huì)降低效率,妨礙生產(chǎn)發(fā)展。35/83(2)對(duì)公平影響:①在市場經(jīng)濟(jì)條件下,因?yàn)椴灰粯由鐣?huì)組員對(duì)生產(chǎn)要素?fù)碛星闆r不一樣,勞動(dòng)能力也各不相同,必定引發(fā)收入分配上差異,從而造成社會(huì)組員之間收入差距和貧富差異。②假如這種差距和差異深入擴(kuò)大,將會(huì)因收入差距過于懸殊而造成兩極分化,形成收入分配中不公平,挫傷勞動(dòng)者主動(dòng)性,妨礙經(jīng)濟(jì)效率提升。36/832.了解實(shí)現(xiàn)收入分配公平兩大舉措(1)了解提升兩個(gè)“比重”、實(shí)現(xiàn)兩個(gè)“同時(shí)”意義:我國當(dāng)前分配領(lǐng)域存在主要問題就是居民收入在國民收入分配中比重過低、勞動(dòng)酬勞在首次分配中比重過低,居民收入增加與經(jīng)濟(jì)發(fā)展不一樣時(shí),勞動(dòng)酬勞與勞動(dòng)生產(chǎn)率、企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益提升不一樣時(shí),這制約了人們消費(fèi)水平提升,影響了人們勞動(dòng)主動(dòng)性,不利于經(jīng)濟(jì)發(fā)展。所以提升兩個(gè)“比重”、實(shí)現(xiàn)兩個(gè)“同時(shí)”,有利于理順國家、企業(yè)、個(gè)人三者分配關(guān)系,實(shí)現(xiàn)發(fā)展結(jié)果由人民共享,也有利于合理調(diào)整投資與消費(fèi)關(guān)系,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)健康發(fā)展。37/83(2)把握再分配愈加重視公平詳細(xì)舉措:要加大再分配調(diào)整力度,健全以稅收、社會(huì)保障、轉(zhuǎn)移支付為主要伎倆再分配調(diào)整機(jī)制,著力處理收入分配差距較大問題。要規(guī)范收入分配秩序,保護(hù)正當(dāng)收入,增加低收入者收入,調(diào)整過高收入,取締非法收入。38/833.歸納維護(hù)收入分配公平意義(1)效率是公平物質(zhì)前提,公平是提升效率確保。收入分配公平維護(hù)有利于調(diào)動(dòng)勞動(dòng)者生產(chǎn)主動(dòng)性,推進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展,提升經(jīng)濟(jì)效率,增加社會(huì)財(cái)富。(2)收入分配公平維護(hù),有利于縮小收入差距,從而提升整個(gè)社會(huì)消費(fèi)水平,有利于引導(dǎo)生產(chǎn),擴(kuò)大內(nèi)需。(3)收入分配公平維護(hù),有利于縮小行業(yè)之間、區(qū)域之間、城鎮(zhèn)之間收入差距,實(shí)現(xiàn)共同富裕目標(biāo)。(4)維護(hù)收入分配公平是堅(jiān)持以人為本、全方面協(xié)調(diào)可連續(xù)、統(tǒng)籌兼顧要求。39/83【考題體驗(yàn)】3.(·江蘇單科)右圖表示效率與收入差距關(guān)系,橫軸x代表收入差距,縱軸y代表效率,原點(diǎn)O表示絕正確平均主義和絕對(duì)低效率。曲線表示效率伴隨收入差距擴(kuò)大而改變情況。該圖表明()①在x1之前,效率與收入差距成反方向改變②收入差距擴(kuò)大到一定程度之后,效率會(huì)降低③收入差距擴(kuò)大含有激勵(lì)作用,效率將會(huì)提升④將收入差距控制在一定程度內(nèi)有利于保持較高效率A.①②B.①④C.②③D.②④40/83【解析】選D。分析圖可知,在x1之前,效率與收入差距呈正方向改變,故①錯(cuò)誤;②表述符合圖意,應(yīng)選;③說法片面,忽略了拐點(diǎn)之后改變情況,故不選;④表述準(zhǔn)確,“一定程度內(nèi)”就是指拐點(diǎn)之前,符合圖意。故選D。41/834.(·海南單科)年我國城鎮(zhèn)居民家庭人均可支配收入為21809.78元,農(nóng)村居民家庭人均純收入為6977.29元,二者之比為3.13∶1。為深入縮小城鎮(zhèn)居民收入差距,我國政府可采取再分配辦法有()①提升農(nóng)產(chǎn)品補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)②提升進(jìn)城務(wù)工人員最低工資標(biāo)準(zhǔn)③增加對(duì)農(nóng)民專題貸款④提升新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)保障水平A.①②B.①④C.②③D.③④42/83【解析】選B。再分配是經(jīng)過國家財(cái)政實(shí)現(xiàn),②屬于在企業(yè)中首次分配,不符合題意;③屬于國家支持生產(chǎn)辦法,不是分配,不符合題意。①④是國家經(jīng)過財(cái)政增加農(nóng)民收入、縮小城鎮(zhèn)居民收入差距辦法,符合題意,故選B項(xiàng)。43/83【加固訓(xùn)練】3.(·天津文綜)黨十八大明確提出,到年實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)居民人均收入比年翻一番。這一目標(biāo)提出,表達(dá)了“居民收入增加和經(jīng)濟(jì)發(fā)展同時(shí)”標(biāo)準(zhǔn),順應(yīng)了人民過上更加好生活新期盼。實(shí)現(xiàn)居民收入倍增()①要大力發(fā)展社會(huì)生產(chǎn)力②要著力調(diào)整國民收入分配格局③是全方面建成小康社會(huì)要求④是促進(jìn)收入分配公平根本辦法A.①②③ B.①②④ C.②③④ D.①③④44/83【解析】選A。實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)居民人均收入比年翻一番是全方面建成小康社會(huì)目標(biāo)要求之一,③符合題意;實(shí)現(xiàn)居民收入倍增,既要把“蛋糕”做大(發(fā)展社會(huì)生產(chǎn)力),又要把“蛋糕”分好(調(diào)整國民收入分配格局),①②符合題意;大力發(fā)展社會(huì)生產(chǎn)力是促進(jìn)收入分配公平根本辦法,④觀點(diǎn)錯(cuò)誤。故選A項(xiàng)。45/834.(·江蘇單科)如圖所表示,有利于實(shí)現(xiàn)社會(huì)結(jié)構(gòu)由“金字塔型”向“橄欖型”轉(zhuǎn)變辦法是()①改革稅制增加社會(huì)各階層收入②不停加強(qiáng)社會(huì)保障體系建設(shè)③提升首次分配中勞動(dòng)酬勞比重④逐步增加社會(huì)公共物品供給A.①②B.②③C.②④D.③④46/83【解析】選B。本題考查促進(jìn)社會(huì)公平辦法。由“金字塔型”向“橄欖型”轉(zhuǎn)變,實(shí)際上就是要降低低收入人數(shù),增加中等收入人數(shù)。加強(qiáng)社會(huì)保障體系建設(shè)和增加首次分配中勞動(dòng)酬勞有利于提升中等收入者比重,②③應(yīng)選。①錯(cuò)在“各階層收入”上。逐步增加社會(huì)公共物品供給與“橄欖型”社會(huì)建設(shè)沒相關(guān)系,④不選。47/83【遷移應(yīng)用】經(jīng)典素材:把“蛋糕”做大,還要把“蛋糕”分好實(shí)現(xiàn)以人民幸福為價(jià)值取向“中國夢”,必須加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)建設(shè),扎實(shí)人民幸福物質(zhì)基礎(chǔ)。發(fā)展是硬道理,人民群眾只有豐衣足食才談得上幸福。必須創(chuàng)造更多社會(huì)財(cái)富,使“蛋糕”變得越來越大。有了更大“蛋糕”,人民幸福生活才有更加好物質(zhì)保障。蛋糕做大同時(shí)還要分好蛋糕,分配問題是影響人民幸福感主要原因,國民收入分配差距、基尼系數(shù)等反應(yīng)國民收入差距程度指標(biāo)將直接影響不一樣社會(huì)群體幸福水平,消除不合理收入差距是確保人民幸福主要伎倆。48/83思維導(dǎo)向:把“蛋糕”做大,還要把“蛋糕”分好表達(dá)了經(jīng)濟(jì)生活什么道理?提醒:表達(dá)了要正確處理效率與公平關(guān)系,首次分配和再分配都要兼顧效率與公平,既要提升效率,又要促進(jìn)公平。49/83【素材鏈接】分粥故事一位叫阿克頓(1834～1902)英國歷史學(xué)家講過一個(gè)分粥故事。有七個(gè)人組成小團(tuán)體,其中每個(gè)人都是平凡而且平等。他們沒有兇險(xiǎn)禍患之心,但不免自私自利。他們想用非暴力方式,經(jīng)過制訂制度來處理天天吃飯問題——要分食一鍋粥,但并沒有稱量用具或有刻度容器。這里有幾個(gè)不一樣分配方法:50/83一、指定一個(gè)人負(fù)責(zé)分粥事宜。很快大家發(fā)覺,結(jié)果總是主持分粥人碗里粥最多最好。結(jié)論:權(quán)力會(huì)造成腐敗,絕對(duì)權(quán)力造成絕對(duì)腐敗。二、大家輪番主持分粥,每人一天。這么等于認(rèn)可了個(gè)人為自己分粥權(quán)利,同時(shí)給予了每個(gè)人為自己多分粥機(jī)會(huì)。即使看起來平等了,不過每個(gè)人在一周中只有一天吃得飽而且有剩下,其余六天都饑餓難挨。大家認(rèn)為這種方法造成了資源浪費(fèi)。51/83三、大家選舉一個(gè)信得過人主持分粥。但很快他開始為自己和溜須拍馬人多分。四、選舉一個(gè)分粥委員會(huì)和一個(gè)監(jiān)督委員會(huì),形成監(jiān)督和制約。公平基本做到了,但因監(jiān)督委員會(huì)常提出各種議案,分粥委員會(huì)又據(jù)理力爭,等分完時(shí),粥早就涼了。五、每個(gè)人輪番值日分粥,不過分粥那個(gè)人要最終一個(gè)領(lǐng)粥。令人驚奇是,在這個(gè)制度下,七只碗里粥每次都是一樣多,就像用科學(xué)儀器量過一樣。每個(gè)主持分粥人都認(rèn)識(shí)到,假如七只碗里粥不相同,他確定無疑將享用那份最少。52/83啟示:一樣是七個(gè)人,不一樣分配制度,就會(huì)有不一樣結(jié)果。所以一個(gè)社會(huì)或企業(yè)處理混亂問題,必須制訂這么一個(gè)公平、合理制度。53/83改革分配制度縮小收入差距【考情考向】54/83【熱點(diǎn)點(diǎn)擊】

材料一年1月20日,國家統(tǒng)計(jì)局公布數(shù)據(jù)顯示,年,全國居民收入基尼系數(shù)為0.473。統(tǒng)計(jì)局局長馬建堂稱,0.473基尼系數(shù)也不是很低,我們還是要正視這個(gè)問題,深入加大收入分配改革力度,更加好更加快地提升中低收入階層收入,合理地規(guī)范正當(dāng)收入,果斷打擊非法收入。55/83材料二黨十八屆三中全會(huì)強(qiáng)調(diào),實(shí)現(xiàn)發(fā)展結(jié)果更多更公平惠及全體人民,必須加緊社會(huì)事業(yè)改革,并就形成合理有序收入分配格局作了主要敘述。材料三年國務(wù)院批轉(zhuǎn)《關(guān)于深化收入分配制度改革若干意見》強(qiáng)調(diào),要加強(qiáng)國有企業(yè)高管薪酬管理。對(duì)部分過高收入行業(yè)國有及國有控股企業(yè),嚴(yán)格實(shí)施企業(yè)工資總額和工資水平雙重調(diào)控政策,逐步縮小行業(yè)工資收入差距。56/83【命題角度】1.結(jié)合收入分配理論和社會(huì)主義目標(biāo),分析當(dāng)前收入分配差距擴(kuò)大這一事實(shí)。提醒:(1)伴隨對(duì)收入分配制度改革,人們收入分配差距有所擴(kuò)大,這首先說明我國在克服分配領(lǐng)域中平均主義弊端方面取得了顯著成效,但另首先,又要求我們注意收入分配中差距過大問題,防止出現(xiàn)兩極分化。57/83(2)收入分配差距擴(kuò)大,在我國現(xiàn)階段有其客觀性。我國實(shí)施按勞分配為主體、各種分配方式并存分配制度,會(huì)拉大收入分配差距;實(shí)施按生產(chǎn)要素分配政策,使擁有各種生產(chǎn)要素全部者能得到更多收入;效率標(biāo)準(zhǔn)把調(diào)動(dòng)主動(dòng)性、提升效率放在主要位置,也會(huì)使收入差距拉大。(3)社會(huì)主義目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)共同富裕,所以,我們不能使收入分配差距過大,國家必須采取辦法防止出現(xiàn)嚴(yán)重兩極分化,也要防止掉進(jìn)“中等收入陷阱”。58/832.十八屆三中全會(huì)強(qiáng)調(diào)要“實(shí)現(xiàn)發(fā)展結(jié)果更多更公平惠及全體人民”,怎樣實(shí)現(xiàn)這一要求?提醒:必須堅(jiān)持和完善按勞分配為主體、各種分配方式并存分配制度;必須深化收入分配制度改革,努力實(shí)現(xiàn)居民收入增加和經(jīng)濟(jì)發(fā)展同時(shí)、勞動(dòng)酬勞增加和勞動(dòng)生產(chǎn)率提升同時(shí),提升居民收入在國民收入分配中比重,提升勞動(dòng)酬勞在首次分配中比重;首次分配和再分配都要兼顧效率和公平,再分配愈加重視公平。59/83【熱點(diǎn)專練】1.當(dāng)前收入差距較大、必須深化收入分配制度改革,十八大匯報(bào)強(qiáng)調(diào),要“完善勞動(dòng)、資本、技術(shù)、管理等要素按貢獻(xiàn)參加分配首次分配機(jī)制”。對(duì)此了解正確是()A.表明國家在首次分配領(lǐng)域愈加重視效率提升B.我國分配制度改革要以按生產(chǎn)要素分配為主體C.這說明在首次分配領(lǐng)域也應(yīng)該兼顧效率與公平D.按勞分配為主體就應(yīng)限制按生產(chǎn)要素進(jìn)行分配60/83【解析】選C。在當(dāng)前首次分配和再分配都要兼顧效率與公平,A錯(cuò)誤;我國實(shí)施按勞分配為主體,把按勞分配與按生產(chǎn)要素分配結(jié)合起來,B、D錯(cuò)誤。完善各種生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參加分配首次分配機(jī)制,說明要提升效率,也要實(shí)現(xiàn)公平、縮小差距,C正確。61/832.當(dāng)前廣東省收入分配領(lǐng)域仍存在不少矛盾和問題,如政府、企業(yè)、居民三者之間收入分配關(guān)系中,居民收入在國民收入分配中比重和勞動(dòng)酬勞在首次分配中比重仍呈下降趨勢等。請(qǐng)為廣東省制訂深化收入分配制度改革提出詳細(xì)化提議?！窘馕觥勘绢}考查怎樣實(shí)現(xiàn)收入分配公平。應(yīng)依據(jù)材料,結(jié)合所學(xué)知識(shí),分別從首次分配和再分配角度提出提議。注意是“詳細(xì)化提議”,即詳細(xì)辦法,不能僅僅是泛泛而談。62/83答案:(1)在首次分配領(lǐng)域,為提升居民收入,應(yīng)該:逐步提升最低工資標(biāo)準(zhǔn),建立企業(yè)職員工資正常增加機(jī)制和支付保障機(jī)制;深化企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資制度改革,推行企業(yè)工資集體協(xié)商制度,保護(hù)勞動(dòng)所得。(2)在再分配領(lǐng)域:加緊健全以稅收、社會(huì)保障、轉(zhuǎn)移支付為主要伎倆再分配調(diào)整機(jī)制。多渠道增加居民財(cái)產(chǎn)性收入。規(guī)范收入分配秩序,保護(hù)正當(dāng)收入,增加低收入者收入,調(diào)整過高收入,取締非法收入。63/83考點(diǎn)一我國分配制度1.(·蚌埠模擬)60多年來,我國分配制度經(jīng)歷了“單一按勞分配方式→按勞分配為主體、其它各種分配方式為補(bǔ)充→按勞分配為主體、各種分配方式并存”變遷。促成這一變遷根本原因是()A.經(jīng)濟(jì)全球化趨勢不停深化B.我國基本經(jīng)濟(jì)制度不停完善C.社會(huì)主義制度改革和發(fā)展D.我國生產(chǎn)力不停發(fā)展64/83【解析】選D。本題考查生產(chǎn)力發(fā)展決定了分配制度改變。促成這一變遷根本原因是我國生產(chǎn)力不停發(fā)展,故D正確。65/832.某科技企業(yè)除對(duì)科技人員支付工資外,還采取科技結(jié)果入股激勵(lì)方式,調(diào)動(dòng)科技人員主動(dòng)性,企業(yè)效益不停提升。這說明()①按生產(chǎn)要素分配有利于縮小收入差距②分配關(guān)系調(diào)整有利于推進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展③科技人員腦力勞動(dòng)能創(chuàng)造更大價(jià)值④科技人員收入取決于科技結(jié)果使用價(jià)值A(chǔ).②③B.①③C.①④D.③④66/83【解析】選A。本題考查按生產(chǎn)要素分配意義。按生產(chǎn)要素分配是市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求,一定程度上會(huì)造成收入差距擴(kuò)大,故排除①。使用價(jià)值是商品滿足人某方面需求屬性,科技人員收入取決于科技結(jié)果可分配價(jià)值,而不是使用價(jià)值,故④錯(cuò)。經(jīng)過科技入股,推進(jìn)企業(yè)效益增加,可見②③正確。67/833.(·南京模擬)年10月10日,國債預(yù)發(fā)行交易在上海證券交易所正式推出。從當(dāng)日市場表現(xiàn)來看,國債預(yù)發(fā)行價(jià)格走勢較為平穩(wěn),買賣價(jià)差基本維持在1個(gè)基點(diǎn)以內(nèi)。對(duì)居民買賣國債獲益這一分配方式認(rèn)識(shí)正確是()A.它是提升居民收入主要路徑B.它是個(gè)人消費(fèi)品分配主要方式C.它是與市場經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)收入分配方式D.它是由生產(chǎn)資料公有制決定分配方式68/83【解析】選C。買賣國債獲益屬于按生產(chǎn)要素進(jìn)行分配,它是與市場經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)收入分配方式,C正確。提升居民收入主要路徑應(yīng)是發(fā)展經(jīng)濟(jì)、擴(kuò)大就業(yè),A錯(cuò)誤;按勞分配是我國個(gè)人消費(fèi)品分配主要方式,B錯(cuò)誤;生產(chǎn)資料公有制決定實(shí)施按勞分配,D錯(cuò)誤。69/83【加固訓(xùn)練】居民投資債券取得收入屬于()①按勞分配取得收入②按生產(chǎn)要素分配取得收入③正當(dāng)勞動(dòng)收入④正當(dāng)非勞動(dòng)收入⑤財(cái)產(chǎn)性收入A.①③⑤ B.②③⑤ C.①④⑤ D.②④⑤70/83【解析】選D。投資債券屬于按資本要素取得收入,②正確;購置債券是一個(gè)投資,取得收入屬于非勞動(dòng)收入,居民購置債券投資是正當(dāng),④正確,③與題意不符;投資債券屬于財(cái)產(chǎn)性收入,是公民擁有動(dòng)產(chǎn)或不動(dòng)產(chǎn)投資取得收入,⑤正確。按勞分配是在公有制經(jīng)濟(jì)中分配方式,①與題意不符。該題選D。71/834.如今,國內(nèi)許多大企業(yè)紛紛效仿國際大企業(yè),不惜重金引進(jìn)高級(jí)管理人才,以迎接日益激烈競爭。這些管理人員收入屬于()A.按管理要素分配 B.按資本要素分配C.按技術(shù)要素分配 D.按勞動(dòng)要素分配【解析】選A。按生產(chǎn)要素分配,是憑借勞動(dòng)、資本、技術(shù)、管理等生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參加分配。依據(jù)題意,這些管理人員收入屬于按管理要素分配所得。A正確,B、C、D皆與題意不符。72/83【加固訓(xùn)練】小明父親是個(gè)體戶,媽媽在該市工商銀行當(dāng)營業(yè)員,爺爺奶奶在農(nóng)村種責(zé)任田,叔叔是某民營企業(yè)高管,年薪20萬。材料中小明父親、媽媽、爺爺奶奶、叔叔取得收入對(duì)應(yīng)分配方式分別是()A.按生產(chǎn)要素分配、按勞動(dòng)要素分配、按個(gè)體勞動(dòng)者勞動(dòng)結(jié)果分配、按生產(chǎn)要素分配B.按勞動(dòng)要素分配、按勞分配、按勞分配、按勞動(dòng)要素分配C.按勞分配、按技術(shù)要素分配、按勞動(dòng)要素分配、按勞分配D.按生產(chǎn)要素分配、按勞分配、按勞分配、按生產(chǎn)要素分配73/83【解析】選D。小明父親是個(gè)體戶,其收入屬于按生產(chǎn)要素分配;他媽媽是工商銀行營業(yè)員,工商銀行屬于國有控股銀行,在公有制經(jīng)濟(jì)中分配是按勞分配;他爺爺奶奶種責(zé)任田,是集體土地上經(jīng)營所得,屬按勞分配;他叔叔是民營企業(yè)高管,屬于按管理要素分配所得。由此能夠判斷,D全部正確。74/83考點(diǎn)二收入分配與社會(huì)公平5.(·烏魯木齊模擬)《論語》指出:“丘也聞?dòng)袊屑艺?不患寡而患不均,不患貧而患不安。”孔子這一觀點(diǎn)在今天仍含有合理性和借鑒意義。以下舉措與這一觀點(diǎn)中合理性相符是()①擴(kuò)大居民財(cái)產(chǎn)性收入②提升勞動(dòng)酬勞在首次分配中比重③實(shí)施寬松貨幣政策④建立和完善覆蓋城鎮(zhèn)居民社會(huì)保障體系A(chǔ).①②B.①③C.③④D.②④7