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文檔簡介
教育評估和督導(dǎo)年月真題
0045020117
1、【單選題】認(rèn)為“教育評價不應(yīng)局限于評判決策者所確定的教育目標(biāo)所達到預(yù)期效果的程
度,而應(yīng)該是收集有關(guān)教育方案實施全過程及其成果的資料,為決策提供信息的過程”的國
外學(xué)者是
泰勒
克龍巴赫
A:
斯塔弗爾比姆
B:
辰見敏夫
C:
答D:案:C
解析:斯塔弗爾比姆主張“教育評價不應(yīng)局限于評判決策者所確定的教育目標(biāo)所達到預(yù)期
效果的程度而應(yīng)該是收集有關(guān)教育方案實施全過程及其成果的資料為決策提供信息的過
程。
2、【單選題】一般把站在活動以外的立場為活動的改善提供意見的評估稱作
終結(jié)性評估
診斷性評估
A:
形成性評估
B:
他人評估
C:
答D:案:D
解析:【正確答案】D【答案解析】一般把站在活動以外的立場為活動的改善提供意見的
評估稱作他人評估。
3、【單選題】教育評估活動內(nèi)含的使評估對象反省自身狀態(tài)、克服不足、促進發(fā)展、實現(xiàn)目
標(biāo)的功用和能力稱作
導(dǎo)向功能
鑒定功能
A:
激勵功能
B:
改進功能
C:
答D:案:D
解析:教育評估活動內(nèi)含的使評估對象反省自身狀態(tài)、克服不足、促進發(fā)展、實現(xiàn)目標(biāo)的
功能稱為改進功能。
4、【單選題】在教育評估走向客觀化的早期努力中,在1864年就編制了《量表集》,被稱
為是致力于考試客觀化的先驅(qū)者的是英國學(xué)者
費舍
萊斯
A:
桑代克
B:
比納
C:
答D:案:A
解析:在教育評估走向客觀化的早期努力中,在1864年就編制了《量表集》,被稱為是
致力于考試客觀化的先驅(qū)者的是英國學(xué)者費舍。
5、【單選題】提出行為目標(biāo)評價模式的學(xué)者是
泰勒
斯塔弗爾比姆
A:
斯克里芬
B:
斯塔克
C:
答D:案:A
解析:確定教育目標(biāo)、選擇教育體驗(學(xué)習(xí)體驗)、組織教育體驗、評價教育體驗---構(gòu)成
了著名的"泰勒原理"。又叫"目標(biāo)模式"。提出行為目標(biāo)評價模式的學(xué)者是斯塔克。目標(biāo)評
價模式是在泰勒的“評價原理”和“課程原理”的基礎(chǔ)上形成的。在泰勒的課程原理和評
價原理基礎(chǔ)上設(shè)計的課程評價模式是目標(biāo)評價模式。
6、【單選題】根據(jù)第四代評價理論,評價結(jié)果應(yīng)該是
對評價對象的客觀描述
對評價對象唯一的描述
A:
不受評價者主觀影響的評價對象的真實反映
B:
在評估者和被評估者之間的互動中產(chǎn)生并達成的共識
C:
答D:案:D
解析:根據(jù)第四代評價理論,評價結(jié)果應(yīng)該是在評估者和被評估者之間的互動中產(chǎn)生并達
成的共識。
7、【單選題】以下各種教育評估活動中,很難確定一定是相對評估或絕對評估的是
教師資格證書考試
課堂測驗
A:
小學(xué)畢業(yè)考試
B:
C:
高考
答D:案:B
解析:【考點】相對評估【解析】相對評估就是以評估対象群體的平均水平為參照點,確
定評估對象在群體中相対位置的一種評估方式。
8、【單選題】關(guān)于教育目標(biāo)與評價目標(biāo)的關(guān)系,說法正確的是
教育目標(biāo)與評價目標(biāo)是兩個完全獨立的目標(biāo)體系
教育目標(biāo)是依據(jù)評價目標(biāo)而制定的
A:
教育目標(biāo)是制定評價目標(biāo)的依據(jù)
B:
實現(xiàn)教育目標(biāo)的工作與實現(xiàn)評價目標(biāo)的工作是完全不同的兩類工作
C:
答D:案:C
解析:教育目的是根據(jù)一定社會的政治、經(jīng)濟、生產(chǎn)、文化科學(xué)技術(shù)發(fā)展的要求和受教育
者身心發(fā)展的狀況確定的。
9、【單選題】根據(jù)布盧姆的認(rèn)知領(lǐng)域教育目標(biāo)分類,符合層次間連續(xù)性排列順序的是
知識、領(lǐng)會、應(yīng)用、分析、綜合、評估
知識、分析、領(lǐng)會、綜合、應(yīng)用、評估
A:
知識、分析、綜合、領(lǐng)會、應(yīng)用、評估
B:
知識、領(lǐng)會、分析、應(yīng)用、綜合、評估
C:
答D:案:A
解析:1956年,布盧姆把認(rèn)知目標(biāo)按照從低到高、從簡單到復(fù)雜的順序分為知識、領(lǐng)會、
應(yīng)用、分析、綜合、評估等層次,其中,知識層次包括具體的知識、處理具體事物方式方
法的知識、學(xué)科領(lǐng)域中的普遍原理和抽象概念的知識;領(lǐng)會層次包括轉(zhuǎn)化、解釋和推斷;
應(yīng)用層次包括利用事實和概念解決新問題;分析層次包括要素分析、關(guān)系分析和組織原理
的分析;綜合層次包括進行獨特的交流、制訂計劃或操作程序、推導(dǎo)抽象關(guān)系;評估層次
包括依據(jù)內(nèi)在證據(jù)的評估和依據(jù)外部準(zhǔn)則的評估。
10、【單選題】運用模糊數(shù)學(xué)的理論對評估對象進行數(shù)量化的描述,這種評估一定是
定性評估
定量評估
A:
自我評估
B:
他人評估
C:
答D:案:B
解析:定量評估是指依據(jù)統(tǒng)計數(shù)據(jù),建立數(shù)學(xué)模型,并用數(shù)學(xué)模型計算出分析對象的各項
指標(biāo)及其數(shù)值來評估分析的一種方法。
11、【單選題】貫徹教育評估科學(xué)性原則的主體是
評估者
被評估者
A:
旁觀者
B:
評估者與被評估者
C:
答D:案:A
解析:貫徹教育評估科學(xué)性原則的主體主要是評估者。
12、【單選題】本著精簡的原則,一般來說對下級政府、教育行政部門和學(xué)校的綜合評估,
評估人員適宜的數(shù)量是
5人以下
10人左右
A:
20人左右
B:
30人左右
C:
答D:案:B
解析:本著精簡的原則,一般來說對下級政府、教育行政部門和學(xué)校的綜合評估,評估人
員適宜的數(shù)量是10人左右。
13、【單選題】教師工作量的核算是對教師評估的重要方面,有關(guān)研究表明,學(xué)生個體占用
教師勞動時間的數(shù)量,初中每生每天平均
2分鐘
3分鐘
A:
5分鐘
B:
10分鐘
C:
答D:案:B
解析:本題曾在2011年上半年真題第一大題第15小題出現(xiàn)過,考查的知識點為教師評估
的內(nèi)容。教師評估的內(nèi)容包括教師的基本素質(zhì)和能力、教師的工作過程和教師的工作效績
三個方面。題目中涉及的是教師的工作量,屬于教師的工作過程。班級學(xué)生數(shù)量與教師勞
動付出量密切相關(guān)。有研究表明學(xué)生個體占用的教師勞動時間為:小學(xué)每生每天平均2·5
分鐘,初中每生每天平均3分鐘,高中每生每天平均3·5分鐘。國家教委規(guī)定小學(xué)每班
40~45人,初中每班45人,高中每班50人。超出規(guī)定學(xué)生定額,教師就要付出超額工作
量。
14、【單選題】現(xiàn)代教育評估的發(fā)展趨勢之一是從重視外部評估轉(zhuǎn)向重視自我評估,這主要
符合了教育評估的
方向性原則
科學(xué)性原則
A:
可行性原則
B:
促進性原則
C:
答D:案:D
解析:現(xiàn)代教育評估的發(fā)展趨勢之一是從重視外部評估轉(zhuǎn)向重視自我評估,這主要符合了
教育評估的促進性原則。
15、【單選題】根據(jù)我國現(xiàn)行教育政策,屬于我國地方教育督導(dǎo)人員的職級稱謂是
視導(dǎo)員
副總督學(xué)
A:
助理督學(xué)
B:
督學(xué)
C:
答D:案:C
解析:根據(jù)我國現(xiàn)行教育政策,屬于我國地方教育督導(dǎo)人員的職級稱謂是助理督學(xué)。
16、【單選題】在選拔人才上,打破門閥與憑關(guān)系選人限制,并具有劃時代意義的進步制度
是
科舉制
察舉制
A:
伯樂制
B:
九品中正制
C:
答D:案:A
解析:科舉制誕生于隋朝。公元581年,隋煬帝統(tǒng)一中國,加強中央集權(quán),廢除“九品中
正制”。為了集中選士大權(quán),采用考試的辦法,以分科舉人取代魏晉以來的九品官人制
度。
17、【單選題】全國高等院校統(tǒng)一入學(xué)考試主要屬于
終結(jié)性評估
形成性評估
A:
相對評估
B:
絕對評估
C:
D:
答案:C
解析:相對評估就是以評估對象群體的平均水平為參照點,確定評估對象在群體中相對位
置的一種評估方式。
18、【單選題】評估學(xué)校辦學(xué)水平只看升學(xué)率的高低,主要違背了設(shè)計指標(biāo)體系的
一致性原則
獨立性原則
A:
完備性原則
B:
可測性原則
C:
答D:案:C
解析:評估學(xué)校辦學(xué)水平只看升學(xué)率的高低,主要違背了設(shè)計指標(biāo)體系的完備性原則。
19、【單選題】關(guān)于標(biāo)準(zhǔn)化考試,理解錯誤的是
考試簡單易行
考試實施標(biāo)準(zhǔn)化
A:
考試嚴(yán)格控制誤差
B:
考試評分記分標(biāo)準(zhǔn)化
C:
答D:案:A
20、【單選題】教師評估的根本目的是
為教師的獎懲提供依據(jù)
促進教育教學(xué)工作的改進
A:
在學(xué)校建立自評制度
B:
對教師的工作進行鑒定
C:
答D:案:B
解析:教師評估的目的是為了促進教育教學(xué)工作的改進。
21、【單選題】我國清朝末年建立的教育督導(dǎo)制度,借鑒的經(jīng)驗和做法主要來自于
英國
法國
A:
德國
B:
日本
C:
答D:案:D
解析:我國清朝末年建立的教育督導(dǎo)制度,借鑒的經(jīng)驗和做法主要來自于日本。
22、【單選題】我國的國家教育督導(dǎo)團的直接領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)是
中共中央
全國人大常委會
A:
國務(wù)院
B:
教育部
C:
答D:案:D
解析:我國的國家教育督導(dǎo)團的直接領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)是教育部。
23、【單選題】根據(jù)《教育督導(dǎo)暫行規(guī)定》,督學(xué)任職的基本條件要求督學(xué)的學(xué)歷或同等學(xué)
力是
大專
大專以上
A:
大學(xué)本科
B:
研究生
C:
答D:案:C
解析:根據(jù)《教育督導(dǎo)暫行規(guī)定》,督學(xué)任職的基本條件要求督學(xué)的學(xué)歷或同等學(xué)力是大
學(xué)本科。
24、【單選題】學(xué)校評估的根本宗旨是
建立自評制度
促進學(xué)校工作的發(fā)展
A:
突出時代性和現(xiàn)實性
B:
對學(xué)校的工作進行鑒定
C:
答D:案:B
解析:學(xué)校工作評估中應(yīng)注意四個問題①以教育方針為指導(dǎo),為推進素質(zhì)教育的全面實施
服務(wù)②以促進學(xué)校工作發(fā)展為根本宗旨③要突出時代性和現(xiàn)實性④要引導(dǎo)學(xué)校建立自評制
度。
25、【問答題】自我評估
答案:是評估主體依據(jù)評估原理對照一定的評估標(biāo)準(zhǔn)主動評估自身的評估類型。
26、【問答題】全面評估
答案:是指按照評估計劃規(guī)定的評估內(nèi)容、指標(biāo)體系和評估程序進行評估。
27、【問答題】學(xué)生質(zhì)量綜合評估
答案:學(xué)生質(zhì)量綜合評估有兩層涵義:一是評估內(nèi)容和形式上的綜合性。二是評估實施程
序和方法能上能下的綜合性。
28、【問答題】兼職督學(xué)
答案:是指主要由各級教育行政部門中的業(yè)務(wù)部門的干部、教學(xué)教育研究室的教研員、經(jīng)
驗豐富的老校長、老教育局長、民主黨派人士兼任的督學(xué)工作。
29、【問答題】國民教育行政總督導(dǎo)處
答案:是法國中央一級的三個總督導(dǎo)處之一,成立于1965年,主要使命是在行政、財
政、會計和經(jīng)濟方面,對受國民教育部長領(lǐng)導(dǎo)或管轄的人員、部門機構(gòu)實行督導(dǎo)。
30、【問答題】題30表給出了某學(xué)校職工工作考核中四項一級指標(biāo)及其權(quán)重。若工作考
核的滿分值為200分,那么各項指標(biāo)的滿分值應(yīng)該是多少?請將表格填充完整。題30表
答案:解:基本素質(zhì)的滿分值:200×0.15=30同理可得其他各項指標(biāo)的滿分值分別為:
工作態(tài)度:50工作表現(xiàn):70工作績效:50
31、【問答題】請10位專家對領(lǐng)導(dǎo)評價、同行評價、自我評價和學(xué)生評價的結(jié)果在教師
工作考評中的重要程度進行判斷,結(jié)果列于題31表,表中的數(shù)字為四種評價被評為不同
重要程度的專家人數(shù),試用特爾斐法確定權(quán)重的方法,計算四種評價在教師工作考評中的
權(quán)重,要求寫出主要的計算過程及結(jié)果,最終計算結(jié)果保留兩位小數(shù)。題31表
答案:解:(1)領(lǐng)導(dǎo)評價重要程度的加權(quán)平均值為:(4×4+4×3+1×2+1×1)
/10=3.1同理可得另三個指標(biāo)的值為:4.3,4.2,3.4(3分)(2)對以上數(shù)據(jù)進行歸
一化處理可得:3.1+4.4.2+3.4=15領(lǐng)導(dǎo)評價的權(quán)重為:3.1/15≈0.21同理可得其他評
價的權(quán)重:同行評價:0.29;自我評價:0.28;學(xué)生評價:0.23(2分)(注:若最
終計算結(jié)果正確,沒有計算過程,扣3分)
32、【問答題】1+4.3+4.2+3.4=15領(lǐng)導(dǎo)評價的權(quán)重為:3.1/15=0.21同理可得其它評價
的權(quán)重:同行評價:0.29;自我評價:0.28;學(xué)生評價:0.23。
33、【問答題】簡述協(xié)同自評模式的主要內(nèi)容。
答案:(1)基本觀點:以評估對象自我評估為主,評估人員適當(dāng)協(xié)助,雙方密切合作,
完成評估任務(wù)。(2)評估過程:準(zhǔn)備階段,自評者和評估人員共同協(xié)商,確定評估目
標(biāo);評估活動中,雙方不斷交流,縮短不同意見的距離,協(xié)調(diào)價值標(biāo)準(zhǔn)的分歧;評估告一
段落時,自評者寫出報告,評估人對報告再評估,雙方進一步交換意見,協(xié)同共構(gòu)雙方認(rèn)
同的評估結(jié)論,完成報告。
34、【問答題】簡述教師工作時間的構(gòu)成內(nèi)容。
答案:(1)教學(xué)時間。教學(xué)是教師最基本的勞動任務(wù),主要由課堂教學(xué)形式體現(xiàn),包括
備課、上課、輔導(dǎo)、批改作業(yè)、檢查學(xué)生學(xué)習(xí)成績等環(huán)節(jié)。(2)教育時間。指教師做
學(xué)生思想政治工作,培養(yǎng)學(xué)生道德品質(zhì)、良好行為習(xí)慣所用的時間,包括班主任工作、團
隊工作、與學(xué)生談話及家訪的時間。(3)其他工作時間。包括課外活動時間和第二課
堂活動時間等多方面工作所用時間。
35、【問答題】簡述學(xué)校辦學(xué)方向評估的要素。
答案:(1)學(xué)校工作為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù),實行教育與生產(chǎn)勞動相結(jié)合,適應(yīng)經(jīng)
濟、社會發(fā)展和學(xué)生自身發(fā)展的需要。(2)貫徹教育方針,全面進行德育、智育、體
育、美育和勞動教育,促進學(xué)生生動活潑地主動地發(fā)展,保障教育總目標(biāo)和學(xué)校教育目標(biāo)
的實現(xiàn)。(3)面向全體學(xué)生,因材施教,使每一個學(xué)生都能得到充分的發(fā)展,使教育
成為適合每個學(xué)生發(fā)展的教育。(4)貫徹執(zhí)行教育法規(guī)和政策。
36、【問答題】教育行政管理系統(tǒng)的“三位一體”是什么?應(yīng)該建立怎樣的三位一體關(guān)系?
答案:(1)“三位一體”是指教育行政管理系統(tǒng)中的教育決策系統(tǒng)、執(zhí)行系統(tǒng)和監(jiān)督系
統(tǒng)三位一體。(2)應(yīng)該建立起與決策、執(zhí)行系統(tǒng)并行的相對獨立的檢查監(jiān)督系統(tǒng),這
是改革我國現(xiàn)行、教育行政管理體制,提高教育管理效率與效益,推動教育發(fā)展的重要方
面。
37、【問答題】簡述教育督導(dǎo)任務(wù)的特點。
答案:(1)從教育督導(dǎo)的內(nèi)容看,其任務(wù)具有整體性、綜合性的特點(2)從教育督導(dǎo)
的對象看,其任務(wù)具有廣泛性的特點。(3)從教育督導(dǎo)的目的看,其任務(wù)具有研究性
的特點。
38、【問答題】試述地方教育評估的主要內(nèi)容。
答案:(1)對縣(區(qū))、鄉(xiāng)級的教育評估,是我國地方教育評估的重點。(2)地方各
級政府及教育行政部門貫徹執(zhí)行《中華人民共和國教育法》等法律法規(guī)的管況。(3)
地方各級政府及教育行政部門實施科教興國戰(zhàn)略和教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略指況。(4)各級
政府及教育行政部門主要領(lǐng)導(dǎo)抓素質(zhì)教育的情況和區(qū)域性素質(zhì)教育推進的情況。(5)
各級政府及教育行政部門對轄區(qū)內(nèi)中等專業(yè)學(xué)校、職業(yè)學(xué)校、技工學(xué)校、幼兒園、特殊教
育學(xué)校、社會力量舉辦中等及中等以下學(xué)校及其他教育機構(gòu)的統(tǒng)籌管理情況。(6)各
級財政對教育的投入及多渠道籌措教育經(jīng)費的情況,是否做到了兩個“增長”,并使年生
均公用經(jīng)費逐年增長。(7)地方各級各類學(xué)校學(xué)條件的情況,是否得到逐步改善,是
否達到國家或省規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。(8)地方教師夠著理的情況和地方學(xué)校教育教學(xué)改革的
情況,以及教育綜合質(zhì)量及效益的發(fā)展變化情況。
39、【問答題】論述在督導(dǎo)評估活動啟動之時,如何確立正確的督導(dǎo)評估目的。
答案:(1)選擇確立督導(dǎo)評估的目的一般從兩個角度人手:一是督導(dǎo)評估功能的內(nèi)容;
二是督導(dǎo)評估功能作用領(lǐng)域。(2)在功能的選擇上主要考慮檢查、鑒定、評比及指
導(dǎo)、改進、發(fā)展兩個重要功能的處理問題,即以哪一個為主導(dǎo)或根本功能的問題。因為兩
個功能是有著一定聯(lián)系的,后者是以前者為前提、為條件的,所以不可能是二者選一,只
能是以哪個功能為主。(3)就教育的整體而言,教育督導(dǎo)評估是為了端正教育思想,
提高教育質(zhì)量。一般把教育諸領(lǐng)域的督導(dǎo)評估的具體目的概括為四個方面:①為指導(dǎo)教育
教學(xué)活動服務(wù);②為學(xué)生學(xué)習(xí)服務(wù);③為教育調(diào)查、研究服務(wù);④為教育管理活動服務(wù)。
40、【問答題】案例:某位小學(xué)教師在語文考試后進行了統(tǒng)計和分析,結(jié)果列于題39
表:題39表
試運用有關(guān)的教育教學(xué)評估理論分析這種做法的優(yōu)點。
答案:(1)現(xiàn)代教育評估理論強調(diào)評估要以指導(dǎo)教育、教學(xué)活動為目的;分析評估和綜
合評估相結(jié)合;重視評估應(yīng)該為改進教育教學(xué)提供信息。(2)這位教師的這種做法有
下面一些優(yōu)點:①可以從數(shù)字統(tǒng)計上,發(fā)現(xiàn)自己教學(xué)的問題和不足,明確自身今后教學(xué)
的重點和改進方向;②可以明確哪些學(xué)生在哪些方面的學(xué)習(xí)和掌握情況較好,哪些學(xué)生
在哪些方面存在不足,有助于明確個別輔導(dǎo)內(nèi)容和對象,③有助于輔導(dǎo)小組的組織和安
排。
41、【問答題】案例:我當(dāng)老師也有十幾年了,可卻糊涂了當(dāng)老師的有什么義務(wù)我清楚
(我從不知老師有何權(quán)利,我也不太關(guān)心),也知道學(xué)生有上課遵守紀(jì)律,認(rèn)真學(xué)習(xí),尊敬
老師等等義務(wù),教育學(xué)等書籍說對不履行義務(wù)的學(xué)生可以給予必要的懲罰,但從來不象強調(diào)
學(xué)生權(quán)利那么明確,只是一句簡單得不能再簡單的話,由你老師自
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