安全生產(chǎn)教育培訓制度

安全生產(chǎn)教育培訓制度為了加強安全生產(chǎn)工作，強化安全教育培訓，提高安全生產(chǎn)管理能力，確保本單位生產(chǎn)安全，按照上級行業(yè)主管部門要求，經(jīng)公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，特制定本制度。一、本制度適用范圍及實施主體及職責分工為：公司各部門員工和實習人員等；公司安技部具體負責培訓工作；二、公司安全教育培訓計劃及內(nèi)容培訓目標：使從業(yè)人員具備必要的安全常識，熟悉有關(guān)安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能。通過安全培訓使從業(yè)人員依法運輸、依據(jù)標準和規(guī)章操作，從制度和源頭上保證安全。安全教育培訓包括崗前培訓及日常培訓內(nèi)容1、國家危險貨物道路運輸有關(guān)安全法律、法規(guī)、規(guī)章及標準教育；具體是：國家安全生產(chǎn)及相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、方針、政策、標準，以及道路危險貨物運輸相關(guān)法律、法規(guī)、標準和相關(guān)政策；2、企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度；具體是：公司概況、行業(yè)特點、操作規(guī)程、安全責任制、崗位責任制、應(yīng)急預(yù)案等各類管理制度；3、企業(yè)常運危險貨物的理化特性、職業(yè)危害及事故預(yù)防措施；具體是：道路危險貨物分類、特性、危害性、包裝、標志標識、應(yīng)急辦法等常識；4、安全設(shè)施設(shè)備、勞動防護用品（器具）及消防器材的正確使用和維護方法；具體是：本單位危險貨物運輸特性及其安全注意事項，熟悉新工藝、新技術(shù)、新材料、新設(shè)備的技術(shù)特性、防護辦法及施用要領(lǐng)；典型應(yīng)急案例分析；5、應(yīng)急處置知識和應(yīng)急設(shè)施與設(shè)備操作使用常識；預(yù)防事故的一般常識以及發(fā)生事故的應(yīng)急救援常識；包括各類實施、設(shè)備、車輛等機能、結(jié)構(gòu)及施用要領(lǐng)，勞動防護用品的正確施用等；6、安全生產(chǎn)基本知識和安全行車知識及典型事故案例的警示教育；具體是每次運輸、裝卸作業(yè)以前，向從業(yè)人員告知運輸生產(chǎn)作業(yè)存在的危險因素、防范辦法和事故應(yīng)急辦法，以及應(yīng)遵守的有關(guān)規(guī)定；7、異常情況緊急處置、事故應(yīng)急預(yù)案、演練要求。具體是，安全教育要結(jié)合業(yè)務(wù)常識和操作規(guī)程培訓一起進行。各崗位人員熟知公司救援預(yù)案內(nèi)容。8、開展員工職業(yè)道德教育；樹立社會主義道德。四、安全教育制度1、安全教育實行獎罰制。積極參加安全教育培訓的年底給予獎勵；無故不參加安全教育培訓的每缺少1個課時罰當事人50元，全年缺少10個課時安全教育培訓的，將解除與該從業(yè)人員的聘任合同，予以辭退；2、實施考試及格制。每次參加安全教育后，對從業(yè)人員進行考試，考試及格準予結(jié)束安全教育培訓，考試不及格的進行補課，直到考試及格；3、安全教育實施缺席補課制。凡沒有按時參加安全教育培訓的從業(yè)人員，由企業(yè)(單位)專人按所曠課時間內(nèi)容進行補課。4、實施年末考核制。安全教育納入從業(yè)人員年末考核項目，并作為企業(yè)第二年聘任從業(yè)人員的參考。五、教育方式（1）、發(fā)安全、法律法規(guī)等有關(guān)學習資料讓駕駛員自學。（2）、企業(yè)自主教育培訓。（3）、請有關(guān)專家(化工專業(yè)技術(shù)人員、安全管理專家等)授課。（4）、外出或委托有資格的院校進行系統(tǒng)安全教育陪訓。六、安全生產(chǎn)教育培訓檔案或臺帳的記錄要求