人力啟動大會(初稿)

天鼎晉升啟動會Dream為夢想而活會議流程領導致辭憶往昔流程紅藍對壘、誰主沉浮誓師第一部分我們一直都在奔跑，從未停歇上一個五年我們人力突破四倍奔跑吧，天鼎如何成為一個部經(jīng)理啟動行動看看曹建平經(jīng)理的增員晉升之路結果經(jīng)理增員一覽表2004年3月18日FNA入司（津貼1500）2005年1月1日晉升（晉升人力1+4）晉升主任晉升高級晉升高級22005年1月1日——2006年4月1日增員7人2006年4月1日——2009年1月1日增員11人經(jīng)理增員一覽表2009年1月1日——2010年7月1日晉升資深主任晉升資深晉升經(jīng)理晉升高級經(jīng)理增員4人2010年7月1日——2011年7月1日增員2人2011年7月1日——至今增員13人2004年至2011年部門成立累積增員29人，至今累積共增員41人如何成為一個準部經(jīng)理樊鐵軍增員一覽表2005年11月29日NA入司（800）2007年1月1日晉升（晉升人力1+5）晉升主任晉升高級晉升資深2007年1月1日——2008年1月1日晉升高級增員19人2011年7月1日——2016年1月1日增員8人且晉升資深2016年1月1

至今增員2人，累積共增員34人分析機會稍瞬即逝增員、搶人時代開啟經(jīng)驗之談直增35人做部經(jīng)理高級主任1+1即可晉升（團隊人力10-15人）啟動——晉升主管最低門檻只需4人資深主任2+2晉升（團隊人力30人）行動因此，從詞語的本義來講，“領導”就是“帶領引導”?！邦I”是“帶領”領導“導”是“引導”這和英文Leadership”的詞根“l(fā)ead（引導、領路、走在隊伍的前頭）”的含義是一致的。天鼎PK賽，正式啟動萬國彬張杰樊鐵軍李蓉樂青亮彭建關雪平翟吉珍湯浙天鼎PK賽，正式啟動郭祥艷李瑞華蔣琴美盧海鵬羅衛(wèi)兵林娜指的是當月新增人數(shù)除以｛（當月月初+當月月末）/2｝指當月主管親自增員人數(shù)！以身作則，帶頭表率！增員率主管增員數(shù)指當月達成標準人力人數(shù)除以｛（當月月初+當月月末）/2｝指當月出成人平安福人數(shù)除以｛（當月月初+當月月末）/2｝標準人力占比平安?；顒勇手感〗M平均出勤率（補錄前）出勤率細則1、PK時間每月計算一次，直到2016年12月31日截至2、五項指標每項勝利占一分，分值高獲勝3、如果比分相同按照小組總FYC排名獎懲：輸?shù)男〗M每月總結會請勝利的小組吃早餐不低于10元你了解誓言嗎？完不成誓言的原因我還沒有準備好太忙，沒時間時機還沒到現(xiàn)在不允許我這么做我什么都不懂沒有合理的規(guī)劃拖延癥人一但為自己找了一個借口：一萬個成功的理由放在你面前都會失色剛入行還有大把機會大把人都沒動反正也不差我一個拖延者的緩解辦法制作詳細的工作計劃并肩作戰(zhàn)財富手冊及日程手冊填寫找到一個良好的目標，互相激勵共同進步（李蓉、萬國彬）勞逸結合合理安排時間現(xiàn)在三個問題——2018年個人晉升設想A

B

C未來的你一定感激現(xiàn)在拼搏的你！！增員來源n

每個人確定適合自己的渠道n

豐富自己面談技巧網(wǎng)站隨機人才市場微信n

見不同的人講不同的話術來源平安同學緣故客戶轉介紹2018年1月1日增員藍圖分享樊鐵軍——布局萬國彬——行動職業(yè)經(jīng)理人階段性提升王芳華——追逐饒樣群——初啟心態(tài)轉變源于夢想重點增員人群上臺宣誓環(huán)節(jié)目標分解100%75%2018年1月1日個人直接增員___人2017年7月1日個人直接增員___人50%2017年1月1日截至個人直接增員___人個人直接增員樊系列重點增員人群藍方先鋒隊：盧海鵬、關雪平、王

芳、李

蓉、林

娜、翟吉珍、蔣琴美、羅衛(wèi)兵、梁美群、王芳華、張

昆、謝楨瓊、李

勇、景

超、陳百花、王萬清、申連英、蘭

帥、朱俊杰、蔣承志、劉海濤、胡剛剛、李

偉、盧偉樟、周占領、王立軒

、夏

薇

合計27人本部重點增員人群紅方先鋒軍：萬國彬、湯

浙、郭祥艷、彭

建、樂青亮、張

杰、李瑞華、馮勝久、張

波、歐澤鵬、陳海院、何露露、馬小云、韋海鮮、艾婷婷、王

偉、李

果、王緝泉、徐然琴、林

超、李新平、李

霞、張曉峰、黃嬋媛、趙二方、鞠紅桃、饒樣群、李

杰、袁偉棟、賴

英、黃燕霞、徐愛玲、李

雪、劉奎享、許曉欣、郭衛(wèi)敏、方雪嬌、余玲秀

、常紅柯合計3