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第3頁(yè)共3頁(yè)兒科護(hù)?士年度?總結(jié)?___?_年元?月我科?從內(nèi)科?正式獨(dú)?立分科?,至今?已有一?年?,F(xiàn)?在我將?本年度?兒科的?護(hù)理工?作進(jìn)行?總結(jié),?請(qǐng)?jiān)侯I(lǐng)?導(dǎo)對(duì)我?科的工?作予以?審議,?請(qǐng)予批?評(píng)指正?。說?句實(shí)話?,剛獨(dú)?立分科?時(shí)我感?到肩上?的擔(dān)子?很沉重?,心中?產(chǎn)生了?從未有?過的壓?力。?第一,?因?yàn)槲?護(hù)理管?理工作?的實(shí)踐?經(jīng)驗(yàn)欠?缺;第?二,兒?科病人?的特殊?性及護(hù)?理操作?技術(shù)難?度大,?再加上?兒科起?步較晚?,護(hù)理?人員技?術(shù)水平?參差不?齊等因?素使我?感到工?作難度?很大。?俗話?說得好?:“路?是人走?出來的?”,我?在院領(lǐng)?導(dǎo)及護(hù)?理部領(lǐng)?導(dǎo)的幫?助下化?壓力為?動(dòng)力,?逐步讓?兒科護(hù)?理工作?走向正?規(guī)化。?首先根?據(jù)科室?現(xiàn)有的?護(hù)理人?員數(shù)量?進(jìn)行合?理的分?工和安?排,將?各班崗?位職責(zé)?匯總成?表,制?定兒科?工作細(xì)?則標(biāo)準(zhǔn)?,要求?人人熟?悉并按?之執(zhí)行?,護(hù)士?長(zhǎng)進(jìn)行?不定期?考核,?做到獎(jiǎng)?罰分明?,公平?對(duì)待;?第二,?對(duì)科室?的基礎(chǔ)?設(shè)施在?現(xiàn)有條?件上作?出一些?合理的?調(diào)整和?完善;?第三,?對(duì)搶救?藥品和?器材及?無菌物?品作了?補(bǔ)充,?進(jìn)行規(guī)?范化管?理;第?四,針?對(duì)我科?的特點(diǎn)?和現(xiàn)有?條件對(duì)?病房管?理作出?了合理?的改進(jìn)?和規(guī)范?;第五?,深化?安全管?理,強(qiáng)?化安全?意識(shí),?做好安?全護(hù)理?工作。?安全護(hù)?理是兒?科護(hù)理?工作的?重要組?成部分?,也是?護(hù)理人?員護(hù)理?兒科病?人的重?要環(huán)節(jié)?。因此?,加強(qiáng)?每位護(hù)?理人員?的責(zé)任?心教育?,做好?安全護(hù)?理是提?高醫(yī)療?護(hù)理質(zhì)?量的要?點(diǎn)。為?此要求?每位在?崗人?員必須?掌握病?情,尊?重病人?及家屬?,關(guān)注?病人及?家長(zhǎng)的?心理變?化,重?視心理?護(hù)理和?精神關(guān)?懷,及?時(shí)解決?患者或?家屬的?思想問?題。巡?視病房?,嚴(yán)格?執(zhí)行各?項(xiàng)護(hù)理?常規(guī)制?度,同?時(shí)對(duì)病?室的各?種設(shè)施?、物品?及家屬?要加強(qiáng)?安全管?理。?第六,?了解護(hù)?理學(xué)科?發(fā)展的?新動(dòng)向?,定期?組織護(hù)?理人員?進(jìn)行業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)?,強(qiáng)化?“三基?”訓(xùn)練?,學(xué)習(xí)?新業(yè)務(wù)?、新知?識(shí)、新?技術(shù),?努力提?高每一?位護(hù)理?人員的?業(yè)務(wù)水?平,使?其跟上?時(shí)代發(fā)?展的需?要。加?強(qiáng)專科?業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí),定?期組織?護(hù)理人?員進(jìn)行?科內(nèi)、?院內(nèi)業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)?及三基?理論考?試和操?作訓(xùn)練?;第七?,加強(qiáng)?護(hù)患溝?通,定?期組織?召開工?休座談?會(huì),聽?取患者?及家屬?的建議?,以便?護(hù)理工?作的改?進(jìn)和提?高,真?正做到?想病人?所想急?病人所?急;第?八,堅(jiān)?持每晚?夜查房?,對(duì)當(dāng)?天病危?病重病?人做到?病情及?護(hù)理問?題心中?有數(shù),?必要時(shí)?做出相?應(yīng)處理?。第?九,每?月召開?科內(nèi)護(hù)?理會(huì)議?,針對(duì)?當(dāng)月護(hù)?理工作?中的缺?陷與不?足,提?出改進(jìn)?方案與?辦法,?不斷完?善,不?斷提高?。最后?,護(hù)士?長(zhǎng)是科?室的理?財(cái)人,?應(yīng)發(fā)揚(yáng)?勤儉節(jié)?約的傳?統(tǒng)美德?,杜絕?浪費(fèi);?我要求?全體醫(yī)?護(hù)、工?勤人員?,從節(jié)?約每一?度電、?每一滴?水、每?一張紙?開始,?從自我?做起,?嚴(yán)格控?制科室?支出,?對(duì)一切?浪費(fèi)的?現(xiàn)象,?及時(shí)發(fā)?現(xiàn)并提?出意見?,對(duì)浪?費(fèi)嚴(yán)重?的還進(jìn)?行嚴(yán)厲?批評(píng),?必要時(shí)?輔以經(jīng)?濟(jì)處罰?,雖然?這樣或?許會(huì)得?罪一些?人,但?我知道?,加強(qiáng)?經(jīng)濟(jì)核?算,降?低醫(yī)療?護(hù)理成?本,講?究經(jīng)濟(jì)?效益與?醫(yī)療護(hù)?理效果?,都是?護(hù)士長(zhǎng)?必須做?到的。?此外?,我知?道在目?前競(jìng)爭(zhēng)?激烈的?形勢(shì)下?,只?有不斷?的學(xué)習(xí)?、學(xué)習(xí)?、再學(xué)?習(xí),才?能使自?己適應(yīng)?這競(jìng)爭(zhēng)?、改革?的大潮?,在這?任職的?一年中?我做到?不斷提?高自己?的業(yè)務(wù)?水平和?政治素?質(zhì),參?加自學(xué)?考試;?另外還?積極參?加黨課?學(xué)習(xí),?不斷提?高自己?的思想?政治素?質(zhì)。?___?_年我?科在院?領(lǐng)導(dǎo)的?正確帶?領(lǐng)下,?在兒科?各位同?仁的共?同努力?下,業(yè)?務(wù)量再?創(chuàng)新高?。__?__年?業(yè)務(wù)較?07、?___?_年又?有了較?大的提?高,具?體業(yè)務(wù)?量詳見?附表。?成績(jī)?是可喜?的,但?也存在?著不足?。我科?今年_?___?月發(fā)生?的這起?護(hù)理責(zé)?任事故?。作為?科室護(hù)?士長(zhǎng),?我有著?不可推?諉的責(zé)?任。同?時(shí),也?正是這?次慘重?的教訓(xùn)?,讓我?充分認(rèn)?識(shí)到加?強(qiáng)護(hù)理?管理,?尤其是?加強(qiáng)安?全管理?的重要?性。在?___?_年的?護(hù)理工?作中,?我將更?注重患?者住院?期間的?安全管?理,進(jìn)?一步完?善安全?管理制?度。從?安全管?理更細(xì)?化、制?度化;?杜絕護(hù)?理安全?隱患;?巧妙的?規(guī)避護(hù)?理風(fēng)險(xiǎn)?等方面?加強(qiáng)、?改進(jìn),?把安全?管理工?作做好?。雖?然工作?是平凡?而辛勞?的,放?棄了不?少與家?人團(tuán)聚?的時(shí)間?及犧牲?了很多?休息時(shí)?間,一?旦病房?里有了?危重病?人時(shí)即?使在家?心理也?總覺的?有點(diǎn)不?踏實(shí),?工作確?實(shí)很辛?苦很累?,可喜?的是,?在醫(yī)院?、護(hù)理?部領(lǐng)導(dǎo)?的幫助?與支持?下,工?作逐漸?的顯露?出了成?效,得?到了患?者及其?家屬的?稱贊,?得到了?領(lǐng)導(dǎo)和?同事的?認(rèn)可。?我知道?這只是?一個(gè)起?步,以?后的路?還

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