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文檔簡介
工程管理部經(jīng)理崗位招聘筆試題答卷人姓名筆試日期年月日監(jiān)考人?筆試題得分閱卷人復核人?一、單項選擇題(20題每小題1分共計20分,在每小題列出的四個選項中只有一個)
選項是對的的請將對的選項前的字母填在括號內(nèi)?得分閱卷?1《中華人民共和國房地產(chǎn)管理法》是年開始施行的。
A1992B1993C1994D1995
21993年房地產(chǎn)市場宏觀調(diào)控后出現(xiàn)“爛尾房”最多的城市是。
A珠海B北海C三亞D???32023年5月國務院出臺了《關于促進房地產(chǎn)市場健康發(fā)展的意見》簡稱。?A新“國八條”B老“國八條”C“國六條”D“十五條意見”
4在國內(nèi)豪宅項目中價格最高媒體和社會公眾關注最多質(zhì)疑聲也最多。?A湯臣一品B貢院六號C海御19D萬科17英里
5在70個大中城市中當期平均房價最高的城市是?A北京B上海C廣州D深圳
6國內(nèi)房地產(chǎn)公司家中曾經(jīng)說過“沒有暴利就沒有品牌”以致引起社會嘩然。?A王石B任志強C潘石屹D張寶全?7每年一屆、以名目繁多的評獎活動為主、在房地產(chǎn)業(yè)界影響較大的全國性活動是
A住交會B博鰲房地產(chǎn)論壇C中國房地產(chǎn)設計論壇D房交會
8在公司治理結(jié)構(gòu)中不屬于“三會”的是?A總經(jīng)理辦公會B董事會C監(jiān)事會D股東會
9對于任何一個崗位工作人員其工作一方面要向負責。
A總經(jīng)理B董事長C分管副總經(jīng)理D直接上級
10崗位KPI是指?A關鍵業(yè)績指標B組織經(jīng)營目的?C發(fā)展規(guī)劃目的D職業(yè)生涯目的11《建設工程施工協(xié)議(示范文本)》是由和兩個部門聯(lián)合印發(fā)的。
A建設部國家工商行政管理局B國務建設部?C國務院國家工商行政管理局D建設部民政部
12下面描述的屬于工程管理部經(jīng)理崗責的是
A負責公司開發(fā)項目施工計劃的監(jiān)督執(zhí)行并對項目工程質(zhì)量與進度負責
B全面負責工程建設的技術、質(zhì)量管理、進度控制、投資控制、協(xié)議管理工作主持擬訂
具體的實行方案
C做好項目的采購工作?D全面主持公司的技術培訓?13建設單位應當自領取施工許可證之日起3個月內(nèi)開工因故不能按期開工的應向發(fā)證
機關申請延期
A延期以1次為期不超過3個月
B延期以1次為期不超過6個月?C延期以2次為期每次不超過1個月
D延期以2次為期每次不超過3個月?14屬于必須招標的范圍的建設項目其施工協(xié)議單項協(xié)議估算價以上的必須?招標。?A3000萬元B1000萬元C500萬元D200萬元?15建筑施工單位應當設立安全生產(chǎn)管理機構(gòu)或配備安全生產(chǎn)管理人員。?A兼職B專職C一定數(shù)D一定比例
16施工單位對因工程施工有也許導致?lián)p害的毗鄰建筑物、構(gòu)筑物和地下管線等應當
A采用專項保護措施B采用安全加固措施?C編制安全技術措施D編制專項施工方案?17政府對工程質(zhì)量監(jiān)督管理的目的是?A保證工程使用安全和經(jīng)濟性B保證工程使用安全和環(huán)境質(zhì)量?C保證工程環(huán)境質(zhì)量和經(jīng)濟性D保證工程使用功能和安全性
18對在保修期內(nèi)和保修范圍內(nèi)發(fā)生的質(zhì)量問題
A由質(zhì)量缺陷的責任方履行保修義務由建設單位承擔保修費用?B由質(zhì)量缺陷的責任方履行保修義務并承擔保修費用C由施工單位履行保修義務并承擔保修費用?D由施工單位履行保修義務由質(zhì)量缺陷的責任方承擔保修費用?19《工程建設標準強制性條文》是設計或施工時
A重要的參考指標B必須絕對遵守的技術規(guī)范
C必須絕對遵守的管理標準D必須絕對遵守的工作標準?20施工單位未按照批準的安全設施設計施工的也許要承擔的最重的法律責任是?A停產(chǎn)停業(yè)整頓B吊銷營業(yè)執(zhí)照
C處以20萬元罰款D追究刑事責任?二、多項選擇題(10題每小題1.5分共計15分,在每小題列出的四個選項中有一個?或多個選項是對的的請將對的選項前的字母填在括號內(nèi))
得分閱卷?1我國規(guī)定一級城市是指“直轄市、特別行政區(qū)、GDP大于1600億且市區(qū)人口大于200
萬的城市”。以下哪些城市屬于一級城市
A大連B濟南C武漢D南昌
2在薪資發(fā)放時一般需要扣除的項目有
A個人所得稅B當期罰款
C個人應繳納的公積金D個人繳納的保險金
3“品牌”通常涉及
A知名度B認可度C美譽度D忠誠度?4以下關于“崗位工作職責”的描述中屬于通用職責的有
A負責建立本崗位的規(guī)章制度、業(yè)務流程和工作接口關系
B協(xié)助其它崗位的工作
C完畢交辦的其它工作?D提出崗位工作、業(yè)務流程改善的意見和建議?5“完畢交辦的其它工作”的含義涉及
A自覺進行不是工作組成部分的任務、活動?B在必要時可以表現(xiàn)出額外的積極性或做出額外的努力來圓滿完畢交付的任務?C幫助或積極協(xié)助別人并與別人合作即使在個人感到不便時也遵循組織的規(guī)章和程序
D批準、支持并維護組織目的6在中華人民共和國境內(nèi)進行下列、工程建設項目涉及項目的勘察、設計、施工、
監(jiān)理以及與工程建設有關的重要設備、材料等的采購必須進行招標。?A大型基礎設施、公用事業(yè)等關系社會公共利益、公眾安全的項目?B所有或者部分使用國有資金投資或者國家融資的項目
C使用國際組織或者外國政府貸款、援助資金的項目?D個人建設房屋
7建設單位申請領取施工許可證的應當與依法簽訂的施工承包協(xié)議一致。?A工程名稱B工程資金來源C工程規(guī)模
D工程地點E工程性質(zhì)?8水泥進場時應對其以及包裝、散裝倉號等進行檢查。?A含水率B品種C級別D顏色E出廠日期?9砌體房屋結(jié)構(gòu)墻體的重要構(gòu)造措施涉及。?A伸縮縫B施工縫C沉降縫D過梁E圈梁?10《建筑法》規(guī)定申請建筑工程施工許可證具有的條件為。
A已經(jīng)辦理用地批準手續(xù)B已委托監(jiān)理C已拆遷完畢
D建設資金貫徹E已擬定建筑施工公司?三、判斷題(10題每小題1分共計10分。請在前面的括號內(nèi)劃√或×)
得分閱卷?()1、“總經(jīng)理辦公會”屬于公司的組織結(jié)構(gòu)之一。?()2、職工被追究刑事責任的用人單位可單方解除勞動協(xié)議關系。?()3、“樣板房”屬于樓盤賣場。?()4、供方是指提供產(chǎn)品或服務的組織。?()5、“營銷”重要涉及策劃、銷售、客戶關系維護等三層含義。?()6、《招標投標法》規(guī)定依法必須進行招標的項目其招標投標活動不受地區(qū)或者部門的限制。?()7、模板的拆除順序一般是先支后拆、后支先拆、先拆非承重部分、后拆承重部分。?()8、鋼筋安裝時受力鋼筋的品種、級別、規(guī)格和數(shù)量都符合設計規(guī)定此時應檢
查鋼筋的數(shù)量為50%。()9、施工進度控制的直接依據(jù)是施工總進度計劃表。()10、編制項目的總概算是決策階段的工作。
四、簡答題(5題每小題3分共計15分。請在題后的空白處做答)
得分閱卷?1我公司成立于什么時候公司的全稱曾經(jīng)開發(fā)過的哪些項目
?
2公司文化涉及哪些內(nèi)容?
?
3假如您被錄用針對本崗位工作您準備建立哪些工作質(zhì)量標準和流程
?4房地產(chǎn)開發(fā)項目健康安全和環(huán)境保護問題需要在項目的哪些階段考慮?
5簡述建設工程造價的構(gòu)成?
五、論述題(2題每小題5分共計10分。請在題后的空白處做答)?得分閱卷?1請論述“職業(yè)”和“事業(yè)”的關系。????
?
?2試述如何對分包單位進行資格審核確認。
?
?
?
六、寫作題(15分。請在題后的空白處做答)得分閱卷
在你負責的工地出現(xiàn)了一起安全事故導致兩個工人受傷。請你向上級寫一份事故調(diào)查說明。?
??
???七、操作題(15分。請遵照監(jiān)考人規(guī)定做答)?得分閱卷?某建筑公司承接了一項綜合樓任務建筑面積109828m3地下3層地上26層箱形基礎主體為框架剪力墻結(jié)構(gòu)。該項目地處城市重要街道交叉路口是該地區(qū)的標志性建筑物。因此施工單位在施工過程中加強了對工序指令的控制。在第5層樓板鋼筋隱蔽工程驗收時發(fā)現(xiàn)整個樓板受力鋼筋型號不對、位置放置錯誤施工單位非常重視及時進行了返工解決。在第10層混凝土部分試塊檢測時發(fā)現(xiàn)強度達不到設計規(guī)定但實體經(jīng)有資質(zhì)的檢測單位檢測鑒定強度達成了規(guī)定。由于加強了防止和檢查沒有再發(fā)生類似情況。該樓最終順利竣工達成驗收條件后建設單位組織了竣工驗收。問題:1說出第5層鋼筋隱蔽工程驗收的要點。
2第10層的質(zhì)量問題是否需要解決請說明理由。
3假如第10層實體混凝土強度經(jīng)檢測達不到規(guī)定施工單位應如何解決?
4該綜合樓達成什么條件后方可竣工驗收??
?
?
工程管理部經(jīng)理崗位招聘筆試題答案一、單項選擇題1C2D3C4A5D6B7A8A9D10A11A12A13D14D15B16A17B18D19B20D二、多項選擇題1ABC2ABCD3ACD4BCD5ABCD6ABC7ACD8BCE9ACE10ADE三、判斷題1×2√3√4×5√6√7√8×9×10×四、簡答題1我公司成立于什么時候公司的全稱曾經(jīng)開發(fā)過的哪些項目考核要點重要考核應聘人員對公司的了解限度間接的反映出應聘人員對崗位及公司的誠意。答案略2公司文化涉及哪些內(nèi)容答1公司價值觀2公司的經(jīng)營哲學3公司精神4公司的道德規(guī)范5公司制度6公司的產(chǎn)品7公司的生產(chǎn)環(huán)境8文化傳統(tǒng)。3假如您被錄用針對本崗位工作您準備建立哪些工作質(zhì)量標準和流程?考核要點重要考核應聘員工的相應聘崗位的理解及創(chuàng)新能力。?答案略4房地產(chǎn)開發(fā)項目健康安全和環(huán)境保護問題需要在項目的哪些階段考慮答1立項2項目可行性研究3設計4施工5驗收6使用和維護5簡述建設工程造價的構(gòu)成答建設工程造價涉及1設備及工器具購置費2建筑安裝工程費用3工程建設其他費用4預備費5建設期貸款利息。五、論述題1請論述“職業(yè)”和“事業(yè)”的關系。答“職業(yè)”和“事業(yè)”即有相同的一面也差異的一面。從行為特性來說“職業(yè)”和“事業(yè)”都屬于一種社會活動從表現(xiàn)形式來說都是在“工作”中來體現(xiàn)。但是兩者之間的差距也很大。重要表現(xiàn)在如下方面1、目的性不同“職業(yè)”通常來說是以解決解決重要生活來源為目的“事業(yè)”的目的則是充足體現(xiàn)了個人成就達成目的2、影響力不同“職業(yè)”重要的影響了個人利益而“事業(yè)”則影響到社會利益?3、行為不同“職業(yè)”屬于一種個人單一行為而“事業(yè)”則是具有一定的規(guī)模的活動從以上的論述可以看出“職業(yè)”是一種單一的個人活動其工作的目的是為解決生活來源而工作?!笆聵I(yè)”是具有一定規(guī)模和系統(tǒng)的活動其工作的目的是達成自己的目的展現(xiàn)自己的成就對社會發(fā)展導致影響??梢哉f“事業(yè)”是“職業(yè)”的升華更完美的體現(xiàn)了自我價值更有效的促使社會發(fā)展。2試述如何對分包單位進行資格審核確認答1、分包單位提交《分包單位資
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