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第7頁(yè)共7頁(yè)2023年?新文員試用?期工作總結(jié)?(一)?我有幸來(lái)到?公司工作。?在這樣一個(gè)?優(yōu)越舒適而?又能充分發(fā)?揮個(gè)人智慧?能力的環(huán)境?中,不覺(jué)已?經(jīng)工作了將?近三個(gè)月的?時(shí)間。在這?幾個(gè)月的工?作中我深切?感受到的是?領(lǐng)導(dǎo)無(wú)微不?至的關(guān)懷、?公司兩級(jí)管?理人員認(rèn)真?務(wù)實(shí)的工作?作風(fēng)、同事?們團(tuán)結(jié)奮發(fā)?的干勁,體?會(huì)到的是_?_人作為拓?荒者的艱難?和堅(jiān)定,這?對(duì)剛剛走上?工作崗位的?我來(lái)說(shuō),是?受益匪淺的?,同時(shí)也為?我邁向正確?的人生道路?打下了良好?的基礎(chǔ)?,F(xiàn)?在我將這三?個(gè)月來(lái)的工?作情況作一?簡(jiǎn)單總結(jié)。?一、在思?想上我深?刻地認(rèn)識(shí)到?,從其他行?業(yè)轉(zhuǎn)入物流?行業(yè),新環(huán)?境、新領(lǐng)導(dǎo)?、新同事、?新崗位,對(duì)?我來(lái)說(shuō)是一?個(gè)良好的發(fā)?展機(jī)遇,也?是一個(gè)很好?的鍛煉和提?升自己各方?面能力的機(jī)?會(huì)。在工作?初期,我認(rèn)?真了解了公?司的發(fā)展概?況,學(xué)習(xí)了?公司的規(guī)章?制度,熟悉?了辦公室日?常管理事務(wù)?及物流行業(yè)?的一些基礎(chǔ)?知識(shí),同時(shí)?,也從多方?面努力摸索?工作的方式?、方法,積?極鍛煉自己?的工作能力?,力求盡快?完成自身角?色的轉(zhuǎn)變,?以嶄新的姿?態(tài)迎接新工?作的挑戰(zhàn)。?二、在工?作上我主?要從事的是?是辦公室的?日常工作。?辦公室對(duì)我?來(lái)說(shuō)是一個(gè)?全新的工作?領(lǐng)域。作為?辦公室的一?員,我清醒?地認(rèn)識(shí)到,?辦公室是總?經(jīng)理室直接?領(lǐng)導(dǎo)下的綜?合管理機(jī)構(gòu)?,是承上啟?下、溝通內(nèi)?外、協(xié)調(diào)左?右、聯(lián)系四?面八方的樞?紐,是推動(dòng)?各項(xiàng)工作朝?著既定目標(biāo)?前進(jìn)的中心?。辦公室的?工作千頭萬(wàn)?緒,有文書(shū)?處理、檔案?管理、文件?批轉(zhuǎn)、會(huì)議?安排、迎來(lái)?送往等。面?對(duì)繁雜瑣碎?的大量事務(wù)?性工作,我?強(qiáng)化工作意?識(shí),注意加?快工作節(jié)奏?,提高工作?效率,冷靜?辦理各項(xiàng)事?務(wù),力求周?全、準(zhǔn)確、?適度,避免?疏漏和差錯(cuò)?。在主管領(lǐng)?導(dǎo)的幫助和?支持下,我?基本上做到?了事事有著?落、件件有?落實(shí)。三?個(gè)月來(lái),在?主管領(lǐng)導(dǎo)的?指導(dǎo)下,我?基本上保證?了辦公室日?常工作的有?序運(yùn)轉(zhuǎn),上?級(jí)文件的處?理、傳閱,?每月餐票、?油票的發(fā)放?,以及其他?由辦公室主?辦的一些事?情都做到了?及時(shí)、準(zhǔn)確?、無(wú)誤。三?個(gè)月來(lái),我?參與起草了?一些文件,?如《___?禁止管理人?員利用職務(wù)?職權(quán)從事參?與或變相參?與公司所屬?業(yè)務(wù)項(xiàng)目的?有關(guān)規(guī)定》?等,起草撰?寫(xiě)了一些工?作材料,參?與了公司兩?級(jí)機(jī)關(guān)一般?管理人員年?度業(yè)績(jī)考核?測(cè)評(píng)工作,?同時(shí),也積?極主動(dòng)地完?成了上級(jí)領(lǐng)?導(dǎo)交辦的其?他事情。?三個(gè)月的時(shí)?間轉(zhuǎn)瞬即逝?,我雖然做?了一些工作?,但仍然存?在不少問(wèn)題?,主要表現(xiàn)?在:、初到?公司,無(wú)論?從業(yè)務(wù)能力?,還是從思?想上都存在?許多的不足?,感覺(jué)上是?每天疲于應(yīng)?付工作。盡?管如此,但?是我在很多?方面得到了?公司領(lǐng)導(dǎo)、?部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的?正確引導(dǎo)和?幫助,所以?我在較短的?時(shí)間內(nèi)適應(yīng)?了新的工作?。、缺乏創(chuàng)?新精神。不?能積極主動(dòng)?地發(fā)揮自身?聰明才智,?而是被動(dòng)消?極地適應(yīng)工?作需要。領(lǐng)?導(dǎo)交辦的事?情基本上都?能完成,但?自己不會(huì)主?動(dòng)牽著工作?走,很被動(dòng)?。缺乏認(rèn)真?鉆研、開(kāi)拓?進(jìn)取的精神?,忙碌于日?常小事,工?作沒(méi)有上升?到一定高度?。、工作不?很扎實(shí),不?能與時(shí)俱進(jìn)?。作為一名?剛剛踏入社?會(huì)的大學(xué)生?,身上缺乏?青年人應(yīng)有?的朝氣,學(xué)?習(xí)新知識(shí)、?掌握新東西?不夠。自身?也存在眼高?手低、懶于?動(dòng)手的毛病?,不能專(zhuān)注?于工作學(xué)習(xí)?,很多知識(shí)?雖然了解但?卻不精。?在今后的工?作中,我將?努力改正自?身缺點(diǎn),以?更大的熱情?投入到工作?中去。首先?,加強(qiáng)學(xué)習(xí)?,主動(dòng)學(xué)習(xí)?。身處當(dāng)今?知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)?代,必須時(shí)?刻學(xué)習(xí)方能?不落伍,所?以我將把加?強(qiáng)學(xué)習(xí),提?高政治思想?素質(zhì)和業(yè)務(wù)?工作水平,?樹(shù)立良好的?職業(yè)道德,?作為一項(xiàng)日?常重要工作?來(lái)抓,以嚴(yán)?肅的態(tài)度,?飽滿(mǎn)的熱情?,嚴(yán)格的紀(jì)?律,全身心?地投入學(xué)習(xí)?,為我的工?作積累必要?的基礎(chǔ)知識(shí)?和基本技能?。其次,提?高服務(wù)意識(shí)?,改進(jìn)工作?作風(fēng)。作為?辦公室的一?名工作人員?,我將本著?為人民服務(wù)?的原則,熱?情、主動(dòng)地?做好自己的?本職工作,?為前來(lái)辦事?的人員提供?滿(mǎn)意的服務(wù)?。再次,提?高工作能力?,勇于創(chuàng)新?。雖然辦公?室的工作瑣?碎、繁雜,?但是我將從?多方面努力?進(jìn)一步提高?自身的工作?能力,以積?極的心態(tài)面?對(duì)每天的工?作任務(wù)。同?時(shí),我也將?注重鍛煉自?己的應(yīng)變能?力、協(xié)調(diào)能?力、___?能力以及創(chuàng)?造能力,不?斷在工作中?學(xué)習(xí)、進(jìn)取?、完善自己?,以便更好?地完成自己?的本職工作?。以上是?我對(duì)三個(gè)月?來(lái)工作的總?結(jié),說(shuō)的不?太多。但我?認(rèn)為用實(shí)際?行動(dòng)做出來(lái)?更有說(shuō)服力??!奥仿?其修遠(yuǎn)兮,?吾將上下而?求索”,在?今后工作中?我將努力奮?斗,克服自?己的缺點(diǎn),?彌補(bǔ)不足,?爭(zhēng)取做的更?好。新文?員試用期工?作總結(jié)(二?)試用期?一年來(lái),我?堅(jiān)持以__?_、___?,___,?___和_?___為指?導(dǎo),自覺(jué)加?強(qiáng)理論學(xué)習(xí)?,認(rèn)真學(xué)習(xí)?____、?__報(bào)告及?___,刻?苦鉆研業(yè)務(wù)?知識(shí),努力?提高理論知?識(shí)和業(yè)務(wù)工?作水平。遵?紀(jì)守法,努?力工作,認(rèn)?真完成領(lǐng)導(dǎo)?交辦的各項(xiàng)?工作任務(wù),?在同志們的?關(guān)心、支持?和幫助下,?我思想、學(xué)?習(xí)和工作等?方面取得了?新的進(jìn)步。?現(xiàn)總結(jié)如下?:一、嚴(yán)?于律已,自?覺(jué)加強(qiáng)黨性?鍛煉,黨性?修養(yǎng)和政治?思想覺(jué)悟進(jìn)?一步提高?一年來(lái),我?始終堅(jiān)持運(yùn)?用馬克思列?寧主義的立?場(chǎng)、觀(guān)點(diǎn)和?方___,?運(yùn)用辯證唯?物主義與歷?史唯物主義?去分析和觀(guān)?察事物,明?辨是非,堅(jiān)?持真理,堅(jiān)?持正確的世?界觀(guān)、人生?觀(guān)、價(jià)值觀(guān)?,用正確的?世界觀(guān)、人?生觀(guān)、價(jià)值?觀(guān)指導(dǎo)自己?的學(xué)習(xí)、工?作和生活實(shí)?踐,在思想?上積極構(gòu)筑?抵御資產(chǎn)階?級(jí)民主和自?由化、拜金?主義、__?_等一切腐?朽思想侵蝕?的堅(jiān)固防線(xiàn)?。熱愛(ài)祖國(guó)?,熱愛(ài)中國(guó)?___,熱?愛(ài)___,?擁護(hù)_,擁?護(hù)改革開(kāi)放?,堅(jiān)信_(tái)_?_最終必然?戰(zhàn)勝資本主?義,對(duì)__?_充滿(mǎn)必勝?的信心。認(rèn)?真貫徹執(zhí)行?黨的路線(xiàn)、?方針、政策?,為加快_?__建設(shè)事?業(yè)認(rèn)真做好?本職工作。?工作積極主?動(dòng),勤奮努?力,不畏艱?難,盡職盡?責(zé),在平凡?的工作崗位?上作出力所?能及的貢獻(xiàn)?。二、強(qiáng)?化理論和業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí),不?斷提高自身?綜合素質(zhì)?我重視加強(qiáng)?理論和業(yè)務(wù)?知識(shí)學(xué)習(xí),?在工作中,?堅(jiān)持一邊工?作一邊學(xué)習(xí)?,不斷提高?自身綜合素?質(zhì)水平。?(一)、是?認(rèn)真學(xué)習(xí)_?___,深?刻領(lǐng)會(huì)__?__的科學(xué)?內(nèi)涵,增強(qiáng)?自己實(shí)踐_?___的自?覺(jué)性和堅(jiān)定?性;認(rèn)真學(xué)?____報(bào)?告及__、?__,自覺(jué)?堅(jiān)持以__?為指導(dǎo),為?進(jìn)一步加快?完善___?市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體?制,全面建?設(shè)小康社會(huì)?作出自己的?努力。(?二)、是認(rèn)?真學(xué)習(xí)工作?業(yè)務(wù)知識(shí),?重點(diǎn)學(xué)習(xí)公?文寫(xiě)作及公?文處理和電?腦知識(shí)。在?學(xué)習(xí)方法上?做到在重點(diǎn)?中找重點(diǎn),?抓住重點(diǎn),?并結(jié)合自己?在公文寫(xiě)作?及公文處理?、電腦知識(shí)?方面存在哪?些不足之處?,有針對(duì)性?地進(jìn)行學(xué)習(xí)?,不斷提高?自己的辦公?室業(yè)務(wù)工作?能力。認(rèn)?真學(xué)習(xí)法律?知識(shí),結(jié)合?自己工作實(shí)?際特點(diǎn),利?用閑余時(shí)間?,選擇性地?開(kāi)展學(xué)習(xí),?學(xué)習(xí)了《_?__森林法?》、《森林?防火條例》?、《___?土地管理法?》、《__?_壯族自治?區(qū)土地山林?水利權(quán)屬糾?紛調(diào)解處理?條例》、《?反分裂國(guó)家?法》,通過(guò)?學(xué)習(xí),進(jìn)一?步增強(qiáng)法制?意識(shí)和法制?觀(guān)念。新?文員試用期?工作總結(jié)(?三)于_?_年__月?通過(guò)跨部門(mén)?調(diào)動(dòng)調(diào)入總?裝部成為一?名車(chē)間文員?,負(fù)責(zé)一些?車(chē)間基本日?常后勤事務(wù)?的處理和跟?進(jìn)。這段期?間以來(lái),在?各位領(lǐng)導(dǎo)及?前輩們的支?持與幫助下?,學(xué)習(xí)到了?很多與之相?關(guān)的知識(shí),?便以充分發(fā)?揮崗位職能?,積極不斷?改進(jìn)工作方?法,以提高?自身的工作?效率,希望?能夠更好地?完成各項(xiàng)工?作任務(wù),現(xiàn)?對(duì)近日的工?作做如下簡(jiǎn)?要匯報(bào):?一、車(chē)間物?品放行、辦?公用品管理?和申購(gòu)1?、登記物品?進(jìn)入車(chē)間,?車(chē)間物品的?放行及人員?的放行條,?認(rèn)真核實(shí)實(shí)?物與進(jìn)入(?放行)物品?是否一致,?放行條必須?有相關(guān)責(zé)任?人確認(rèn)審核?,方可放行?。車(chē)間夾具?、設(shè)備領(lǐng)、?退庫(kù)單的打?印也需由相?應(yīng)的責(zé)任人?確認(rèn)才可開(kāi)?放行條。?辦公用品申?請(qǐng)?zhí)峤皇窃?每月的__?號(hào)左右,先?查詢(xún)辦公用?品是否有庫(kù)?存,統(tǒng)計(jì)好?每月應(yīng)用的?、辦公人員?需要哪些辦?公用品數(shù)量?及物料員所?提供的辦公?用品需求來(lái)?做申請(qǐng)?zhí)峤?輔料管理員?,等pmc?倉(cāng)庫(kù)通知方?可去倉(cāng)庫(kù)領(lǐng)?料;領(lǐng)料時(shí)?需把上月申?請(qǐng)用后的碳?粉、筆芯等?統(tǒng)計(jì)做好危?險(xiǎn)廢棄處理?記錄移交給?pmc倉(cāng)庫(kù)?處理。二?、信息傳遞?及文件管理?1.車(chē)間?相關(guān)文件領(lǐng)?取存檔和發(fā)?放;2.?公司、部門(mén)?相關(guān)文件、?公告__通?知和宣傳;?3.及時(shí)?更新車(chē)間公?告欄,確保?信息傳達(dá)的?及時(shí)性和有?效性;4?.各會(huì)議、?培訓(xùn)__通?知和跟進(jìn),?使會(huì)議、課?程可以圓滿(mǎn)?完成;5?.車(chē)間產(chǎn)線(xiàn)?作業(yè)指導(dǎo)書(shū)?的及時(shí)領(lǐng)取?,下發(fā)和更?新。三、?車(chē)間其它日?常事務(wù)處理?1、辦公?設(shè)備:按信?息管理部要?求認(rèn)真盤(pán)點(diǎn)?年度辦公設(shè)?備,積極配?合各部門(mén)的?工作,使辦?公設(shè)備臺(tái)帳?清晰,明確?。2、各?類(lèi)點(diǎn)檢表的?申請(qǐng),更換?,收集。?3、新員工?伙伴計(jì)劃結(jié)?隊(duì)信息的匯?總,考核記?錄表的記錄?和收集。?4、車(chē)間日?常醫(yī)藥用品?申請(qǐng)、領(lǐng)取?、管理,員?工工傷、急?病等緊急事?務(wù)處理。?5、每月進(jìn)?行一次崗位?能手的評(píng)選?,并將車(chē)間?的提名匯總?;6、員?工工裝的發(fā)?放、申請(qǐng)和?更換。7?、車(chē)間培訓(xùn)?計(jì)劃實(shí)施跟?進(jìn)及員工培?訓(xùn)記錄管理?。辦理員工?的實(shí)習(xí)證、?上崗證、廠(chǎng)?證、磁卡等?,確保員工?的個(gè)人問(wèn)題?能夠及時(shí)解?決,不影響?工作情緒,?根據(jù)技術(shù)部?考核實(shí)際情?況辦理轉(zhuǎn)崗?,給員工更?換好對(duì)應(yīng)工?帽;按公司?要求辦理各?種證件(暫?住證、婚育?證明)等,?配合其它部?門(mén)的工作,?不影響其它?部門(mén)的工作?流程。8?、配合部門(mén)?文員統(tǒng)計(jì),?提供相關(guān)的?工作匯總資?料及員工簽?署檔。各種?原始數(shù)據(jù)的?備份,按?要求統(tǒng)計(jì)各?項(xiàng)數(shù)據(jù)并跟?進(jìn)處理臨時(shí)?的___。?9、車(chē)間?每季度的板?報(bào)制作,一?是企業(yè)文化?宣傳,二是?豐富員工業(yè)?余生活。?四、團(tuán)隊(duì)活?力與士氣提?高1.階?段性的安排?、___和?號(hào)召員工參?加各___?拓展活動(dòng),?加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝?聚力和團(tuán)體?默契;2?.呼吁員工?積極參加公?司、工會(huì)_?__的各項(xiàng)?趣味文藝活?動(dòng),和文體?比賽,意在?拉近人與人?之間的距離?,增加彼此?的了解。?綜上,通過(guò)?各業(yè)務(wù)流程?的學(xué)習(xí),一?方面增加了?各方面的知?識(shí),提高了?對(duì)公司各層?面的認(rèn)知,?而與各部門(mén)?人員的交流?及業(yè)務(wù)往來(lái)?,則提升了?自身的溝通?能力。但,?就目前而言
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