文員日常工作的年度總結(jié)5篇

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總結(jié)規(guī)律不僅僅是總結(jié)正確的規(guī)律，更要從錯誤中吸取教訓(xùn)，總結(jié)錯誤，察覺閱歷，在以后的工作中生動運(yùn)用。下面是我整理的文員日常工作的年度總結(jié)范文，接待閱讀!

文員日常工作的年度總結(jié)范文1

轉(zhuǎn)瞬間20__年已經(jīng)過去，回想這一年，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)切指導(dǎo)和同事的支持與協(xié)助下，我順?biāo)斓耐瓿闪吮灸甓鹊奈膯T工作。作為公司的行政文員，20__年來，我完成了本職工作，也順?biāo)斓耐瓿闪祟I(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)，自身在各方面都有所提升，但也有缺乏之處，需要將來不斷學(xué)習(xí)，不斷積累工作閱歷，現(xiàn)將這一年的工作和學(xué)習(xí)狀況總結(jié)如下：

一、行政工作較為繁雜和瑣碎，一向以來，我專心做好各個部門的服務(wù)工作，保證各部門的正常運(yùn)行。

二、盡心盡責(zé)做好做好行政人事工作，物資方面，做好公司的辦公用品的購買和發(fā)放工作，合理配置各個部門的使用和管理。

三、文件管理工作：半邊年共寫會議記錄18篇，同時(shí)完成公司各個部門文件的上傳下達(dá)工作。

四、人事管理工作

20__年公司在人員雇用方面采用多個渠道，分別有網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙和現(xiàn)場雇用會等各個渠道同時(shí)并行的方式，對現(xiàn)場雇用會我公司每月月底準(zhǔn)時(shí)參見，完成各個部門缺少的人員雇用，透過現(xiàn)場雇用會一方面做到了宣傳我公司的效果，另一方面還完成了部門雇用任務(wù);網(wǎng)絡(luò)雇用我公司采用的是長期合作的形式，一向和前程考試吧和齊魯雇用網(wǎng)站長期合作，對高要求的崗位有時(shí)讓網(wǎng)站輔助我們雇用，起到了務(wù)必的效果。

五、日常行政事務(wù)工作

在公司的車輛管理上和印章的使用上，輔助經(jīng)理完成相應(yīng)的工作。

六、公司資料辦理工作

辦理公司營業(yè)執(zhí)照和組織代碼證的年檢工作。

七、制度創(chuàng)辦方面

在公司各種制度的根基上，持續(xù)完善公司的《車輛管理制度》及環(huán)境衛(wèi)生負(fù)責(zé)區(qū)域，車輛管理制度中，把車輛的使用范圍概括的職責(zé)到個人，合理利用資源，為公司儉約費(fèi)用。

根據(jù)公司的概括狀況，制定出差管理制度并下發(fā)到各個部門。

八、公司的審批流程上

重新定制各公司的審批流程及現(xiàn)行使用的各種表格，模范投資公司、裝飾公司、建筑公司的各種費(fèi)用審批流程。在各公司的合同簽訂中，職責(zé)到個人及按照規(guī)定的合同會簽程序簽訂合同。

九、參與公司投標(biāo)文件的制作

20__年分別參與了濟(jì)寧礦業(yè)集團(tuán)、濟(jì)寧法院、產(chǎn)學(xué)研基地、汶上人民醫(yī)院等標(biāo)書的制作，分別和北京建磊和深圳華輝等公司持續(xù)溝通和聯(lián)系。

十、缺乏之處

在公司環(huán)境美化工作中有待提高;在公司文化創(chuàng)辦中要加強(qiáng);

管理意識欠缺。對于其它部門的工作，監(jiān)視得少，后勤服務(wù)做得多。

行政部將正視自己工作中的缺乏之處，精心改善，更好的完本金部門的工作，同時(shí)協(xié)調(diào)好同其他部門的工作關(guān)系。

文員日常工作的年度總結(jié)范文2

我于20__年6月中旬通過應(yīng)聘，有幸成為《有限公司》的一名文員。在此，感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們賦予我的大力支持、關(guān)切和扶助，使我能夠很快地適應(yīng)了公司的管理與運(yùn)作程序，努力做好本職工作。

在工作的這一年中，感受頗多，收獲頗多。新環(huán)境、新領(lǐng)導(dǎo)、新同事、新崗位，使我得到了一個很好的磨練和提升自己各方面才能的機(jī)遇，對我來說也是一個良好的進(jìn)展機(jī)遇?；叵胍荒甑墓ぷ鳎饕偨Y(jié)匯報(bào)以下幾個方面：

一、概括匯總

1、在沒交接的前提下，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的需求和實(shí)際處境，完善了生產(chǎn)部本部門各類生產(chǎn)報(bào)表。

2、在領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和合作下，根據(jù)以往的工作閱歷，與同事一起，舉行了片面工作環(huán)境的5S改善。如：物料的歸類并標(biāo)識放置、標(biāo)準(zhǔn)工位的規(guī)劃設(shè)置、成品與半成品設(shè)備的歸類放置等。

3、在工作中，在碰見問題時(shí)，通過網(wǎng)絡(luò)查詢以及請教領(lǐng)導(dǎo)及同事，使得自己對激光設(shè)備的制造行業(yè)有了更深的了解，對工藝流程也有了初步的概念。由于具備了一些行業(yè)的根基學(xué)識，從而提高了自己的工作效率和裁減了因自己主觀意識帶來的工作失誤。

二、工作中的體會

1、模范生產(chǎn)中各種細(xì)小環(huán)節(jié)是我們當(dāng)前的根本任務(wù)，我們需要將所預(yù)料的各種環(huán)節(jié)舉行模范和部署，以便員工們有章可循，大家做到心中有數(shù)。

2、品質(zhì)的表達(dá)在現(xiàn)場，目前大家對于品質(zhì)意識不強(qiáng)，在考核這塊也是個盲區(qū)，大家相互袒護(hù)，使得一些品質(zhì)問題不能暴露出來，從而失去一個改善機(jī)遇，會導(dǎo)致類似的問題重復(fù)發(fā)生，因此會造成一些工時(shí)及物料的濫用，使得本金操縱失效;建議能否采取一些賞賜措施來把這一現(xiàn)象改善。

3、籌劃性的舉行一些員工的綜合素質(zhì)培訓(xùn)，如先系統(tǒng)的崗前培訓(xùn)，逐步將員工崗位舉行輪換，讓他們有機(jī)遇接觸和掌管各崗位的操作技能，班組為他們供給崗位輪換機(jī)遇，但理應(yīng)有一個考核機(jī)制來約束大家，理應(yīng)有質(zhì)與量的同步考核，讓員工在一種競爭狀態(tài)中來提高自己的綜合素質(zhì)，而非好玩一樣的來面對。

4、由于沒有文件類的BOM，我的物料系統(tǒng)目前仍建立的不夠全面，某些物料的使用量收集的`不夠切實(shí)，使得整份文檔的價(jià)值減分。在20__年假設(shè)仍沒有穩(wěn)當(dāng)?shù)奈募笇?dǎo)，建議只做片面寶貴物料操縱。

三、自身的缺乏及改正措施

1、個人心緒操縱稍差，在遇事時(shí)輕易沖動，缺乏冷靜，不過不會把負(fù)面心緒帶到工作中，依舊會盡全力完成工作。故今后工作中，要學(xué)會沉穩(wěn)應(yīng)對各種突發(fā)及各類日常事項(xiàng)，積極向上的與別人溝通問題以達(dá)成圓滿的解決。

2、對于本公司的各類產(chǎn)品仍不熟諳，不能純熟的認(rèn)出各類設(shè)備以及對于各類設(shè)備的工藝流程不熟諳。故要求自己在平日要多看工藝流程及純熟各類設(shè)備，制止因不熟諳設(shè)備導(dǎo)致報(bào)表的數(shù)據(jù)展現(xiàn)大的誤差以及其它工作方面展現(xiàn)大的失誤。

文員日常工作的年度總結(jié)范文3

時(shí)光荏苒，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千。在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的悉心關(guān)切和指導(dǎo)下，通過自身的不懈努力，對待工作精益求精，較為圓滿的完成了自己所承受的各項(xiàng)工作任務(wù)，在工作上取得了確定成果。以下是我的個人文員工作總結(jié)。

一、有條不紊的做好廠內(nèi)日常性購買

根據(jù)廠內(nèi)生產(chǎn)年度生產(chǎn)籌劃、季度生產(chǎn)籌劃及月度籌劃不斷開展購買籌劃的制定。執(zhí)行購買籌劃時(shí)依據(jù)庫房現(xiàn)存量、生產(chǎn)籌劃及供給商供貨周期擬定好購買物料籌劃安置。購買籌劃做好后發(fā)給相應(yīng)供給商雙方蓋章生效合同生成，雙方需嚴(yán)格按照購買合同執(zhí)行購買籌劃。定期跟蹤供給商生產(chǎn)進(jìn)度，掌管重要物料到貨時(shí)間安置，平日根據(jù)庫存處境及生產(chǎn)任務(wù)的調(diào)整實(shí)時(shí)安置好供給商優(yōu)先生產(chǎn)所需物資更好地做好跟催工作。

專心留心核對來廠物料的規(guī)格型號數(shù)量，打印相應(yīng)到貨單交由質(zhì)監(jiān)部門檢驗(yàn)，經(jīng)檢驗(yàn)合格入庫，不合格物品整齊有序碼放到不合格品庫。生產(chǎn)過程中展現(xiàn)的產(chǎn)品質(zhì)量問題及不合格品實(shí)時(shí)與供給商協(xié)調(diào)解決修理及退換貨處理。定期與供給商做好對賬工作，產(chǎn)品規(guī)格型號、數(shù)量、價(jià)格及結(jié)賬處境都應(yīng)一一查看，嚴(yán)禁展現(xiàn)錯賬漏帳和重復(fù)付賬的處境。

二、積極做好廠內(nèi)各部門臨時(shí)性購買

各部門領(lǐng)導(dǎo)批示的請購單，按照請購單根據(jù)所請購產(chǎn)品的規(guī)格型號舉行網(wǎng)絡(luò)供給商篩選或直接出車去市場篩選添置。添置前做好充沛的詢價(jià)比價(jià)及產(chǎn)品質(zhì)量、交貨周期和服務(wù)合作度比較，經(jīng)過縝密篩查選擇物美價(jià)廉的優(yōu)良供給商，購買商品回廠后需質(zhì)檢的產(chǎn)品交由質(zhì)監(jiān)部門舉行檢驗(yàn)，合格后請購人員方可領(lǐng)取使用。

三、工作中存在的缺乏

物料展現(xiàn)不合格品時(shí)無意展現(xiàn)未能實(shí)時(shí)放入不合格品庫區(qū)，時(shí)間久了輕易展現(xiàn)找不到相應(yīng)批次的退貨物品，直接影響對賬處境。

今年是充實(shí)的一年，也是收獲的一年。通過一年的學(xué)習(xí)工作，我在購買工作中，學(xué)習(xí)到了豐富的購買閱歷。同時(shí)我也在努力的提高自己的學(xué)識和閱歷。我深知一個公司的進(jìn)展離不開每一個同事的努力，新的一年我們要為公司的進(jìn)展多做付出。同時(shí)夢想公司的進(jìn)展越來越好。

文員日常工作的年度總結(jié)范文4

眼間已至___年歲末，進(jìn)入公司至今，已有一年多的時(shí)間，回首__年的工作表現(xiàn)，雖存在些許的缺乏之處，但總體的付出，還是獲得了不少收益，現(xiàn)就__年的文員工作處境，做簡要總結(jié)：

一、工作表現(xiàn)和收獲：

1、工作表現(xiàn)：

A、嚴(yán)于律己，在工作中，以制度、紀(jì)律模范自己的一切言行，嚴(yán)格遵守機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度，崇敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，謙遜精心，主動采納來自各方面的觀法，不斷提升工作。能夠嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、腳踏實(shí)地的完本金職工作。

B、懂得事情輕重緩急，做事較有條理。辦公室是企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門，對企業(yè)內(nèi)外的大量工作舉行協(xié)調(diào)、溝通，做到上情下達(dá)，這就抉擇了辦公室工作繁雜的特點(diǎn)。每天除了本職工作外，還經(jīng)常有籌劃之外的事情需要臨時(shí)處理，并且一般對比緊急，讓人不得不放心手頭的工作先去解決。

C、工作中雖然獲得了確定的勞績，但不成制止的會發(fā)生錯誤，為了制止類似錯誤的再次發(fā)生，本人在日常工作中不斷總結(jié)閱歷。并積極向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教、學(xué)習(xí);

D、大家能在同一公司上班并非易事。在日常工作中本人都能與同事相處融洽，同時(shí)也能夠積極的合作及輔助其他部門完成工作;

2、工作收獲：

A、工作敏感度有所提高，能夠較積極地向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)度與結(jié)果。

B、工作適應(yīng)力逐步鞏固，對后期安置的工作，現(xiàn)已得心應(yīng)手。

二、工作中存在的缺乏：

1、工作細(xì)心度仍有所欠缺;在日常工作中，時(shí)常有些工作由于不夠細(xì)心，從而濫用時(shí)間或是再做一遍。相信在接下來的工作中，本人確定會留心、留心、再留心來完成每項(xiàng)工作。

2、外來客人的接待和服務(wù)不夠熱心大方;做為辦公室文員，做好接待工作是自己的本份工作。由于本人在這方面沒有足夠的閱歷，每次接待都不能做得很好。在以后的接待工作中，力求能做到熱心周到，細(xì)心細(xì)致。

三、接下來的工作籌劃：

會根據(jù)以上工作中存在的缺乏，不斷提升，提高自我工作意識及工作效率，努力做好工作中的每一件事情!

總的來說___年的工作是盡職盡責(zé)的，雖然亦存在著些許的缺乏，工作確實(shí)也不夠飽和，時(shí)有不知道該干什么的感覺，但這一切的一切相信也會隨著____年的到來而逝去。分外感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們對我工作的支持與斷定，相信___年的我，在行政文員這個崗位上會做得更好，發(fā)揮得更加卓越!為企業(yè)的明天盡一份力。更夢想通過公司全體員工的努力，可以把公司推向一個又一個的顛峰。

文員日常工作的年度總結(jié)范文5

伴隨著慌張而繁忙的工作，20__年又悄然過去了，在公司及辦公室各位領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)，辦公室各工作文員的共同努力下，我們在全年較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。20__年是公司對比特殊的一年，隨著公司生產(chǎn)逐步進(jìn)入了正軌，公司的管理也逐步的正規(guī)化，這就要求我們辦公室辦公人員的工作也需要從細(xì)、從精入手，更好、更細(xì)致的做好自己的本職工作，將辦公室變?yōu)楣旧a(chǎn)、生活的固執(zhí)后盾?；叵脒^去一年的工作，留給我的有告成的閱歷，也有缺乏的教訓(xùn)。為了在新的一年里更加順?biāo)斓拈_展工作，作出更好的勞績，特將過去一年里工作的得與失總結(jié)如下：

一、工作內(nèi)容總結(jié)

在20__年的工作里，經(jīng)主任的安置我主要舉行了會議、文件、宣傳、合同、制度、印信、檔案、接待、文書報(bào)紙的收發(fā)工作，概括是：

1.輔助辦公室主任建立本部門各項(xiàng)工作制度，實(shí)時(shí)向上級傳遞請示、報(bào)告，實(shí)時(shí)反應(yīng)、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)指示。

2.負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要工作，做好辦公室檔案收集、整理工作。

3.負(fù)責(zé)公司紅頭文件的登記、發(fā)放、存檔工作。

4.對外來公文、信件、郵件、報(bào)刊函件舉行簽收、整理保管和發(fā)送工作。

5.負(fù)責(zé)公司印章使用的登記、簽字工作。

6.負(fù)責(zé)食堂飯卡的沖值、費(fèi)用支出、流水帳登記工作。

7.做好會議紀(jì)要，接待來訪人員。

8.做好辦公室人員、安保人員及管理機(jī)關(guān)人員的每月考勤并交財(cái)務(wù)做工資。

9.合作供給部做好物資購買合同的打印，會簽、存檔工作。

10.負(fù)責(zé)檢查、促使辦公樓及各部室的衛(wèi)生工作。

11.做好領(lǐng)導(dǎo)及辦公室主任臨時(shí)交代的工作。

其中文件管理處境為了使公司文件管理秩序化，以提高文件處理工作的效率和文件質(zhì)量，促進(jìn)與提高公司管理工作效率，在過去一年的文件管理工作中，按照文件的類別、日期、重要性舉行了分類歸檔，針對各分類文件舉行了標(biāo)記，并建立了細(xì)致的登記臺帳、存檔工作，使各類文件的存取工作效率得到很大的提高。宣傳工作處境在20__年的宣傳工作中，在主任的指導(dǎo)下，圍圍著更好的做好接待工作，創(chuàng)造一個良好的接待環(huán)境為目的，針對每年的安好月、消防月、以及流感的實(shí)際處境，對大家以文字的形式做了宣傳，為公司的形象添加光輝。

生產(chǎn)協(xié)調(diào)會處境經(jīng)主任安置，我代表辦公室加入了每日早晨的生產(chǎn)協(xié)調(diào)會議，會議上我專心記錄各班組、區(qū)塊人員對辦公室工作提出的要求，并實(shí)時(shí)報(bào)告主任，爭取當(dāng)天事情當(dāng)天解決，讓辦公室做好生產(chǎn)的固執(zhí)后盾..職工食堂管理處境在主任的領(lǐng)導(dǎo)和安置下，我從今年3月份開頭成為食堂每日、每月經(jīng)費(fèi)核算的主要人員。

為了使職工食堂在不虧損的處境下對飯菜質(zhì)量舉行提高，在主任的指導(dǎo)下我對職員的沖卡費(fèi)用做了細(xì)致的現(xiàn)金收支臺帳，爭取做到日清月結(jié)，將現(xiàn)金合理支出給食堂，讓辦公室做好員工生活的固執(zhí)后盾。印章登記處境為模范印章的管理和使用，確保印章管理的安好性、肅穆性、有效性，在領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)配下，我對20__年的用章登記工作做了細(xì)致的記錄，并監(jiān)視用章人專心簽字，實(shí)時(shí)上報(bào)給公司領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)并簽字，現(xiàn)已經(jīng)將20__年的用章工作全部完成并歸檔。

考勤處境

為了模范公司員工考勤，在主任的安置下，我擔(dān)當(dāng)了09年度機(jī)關(guān)人員的考勤工作，每日上午、下午按時(shí)掛考勤簽到表，并監(jiān)視大家專心、實(shí)時(shí)簽到，考勤對公司不算是很大的事情，但是我認(rèn)為他很重要，由于他是對每個人最起碼的模范，所以在2