關(guān)于勞動協(xié)議書錦集7篇(解除勞動協(xié)議書)_第1頁
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文檔簡介

16/16關(guān)于勞動協(xié)議書錦集7篇(解除勞動協(xié)議書)關(guān)于勞動協(xié)議書錦集7篇

隨著社會一步步向前發(fā)展,協(xié)議與我們的生活息息相關(guān),簽訂協(xié)議可以保障自身的權(quán)益不被侵害。那么協(xié)議的格式,你掌握了嗎以下是我為大家編寫的勞動協(xié)議書7篇,希望對大家有所幫助。

勞動協(xié)議書篇1甲方:_________

通訊地址:_________

乙方姓名:_________

性別:_________

出生日期:_________年_________月_________日

現(xiàn)專業(yè)技術(shù)職務(wù):_________

身份證號碼:_________

家庭通訊地址:_________

根據(jù)《_________》的規(guī)定,經(jīng)學(xué)校授權(quán),《_________》大學(xué)校長作為甲方與受聘人員簽訂職位聘任合同書,甲乙雙方按照平等自愿,協(xié)商一致的原則,簽訂本合同,共同信守。

第一條職位聘任合同期限

本合同期限類型為無固定期限聘任合同。這里所說無固定期限是指國家法律,政策或?qū)W校規(guī)定的被聘任者退休之前的期限。

乙方在受聘期內(nèi)辭職,應(yīng)提前6個月通過所在院系向?qū)W校遞交辭呈。

第二條工作任務(wù)與目標(biāo)

1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要,被聘任在教授職位工作。如果院系發(fā)生變化,雙方應(yīng)該根據(jù)需要重新確認(rèn)乙方工作的院系和職位。變動之后,乙方原來合同規(guī)定的待遇等內(nèi)容原則上不應(yīng)該改變。

2.乙方愿意按照本合同書約定及甲方關(guān)于本職位工作任務(wù)和職責(zé)要求完成規(guī)定的工作數(shù)量,實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)。

3.乙方必須按照甲方的教學(xué)安排,每學(xué)年完成研究生或本科生教學(xué)任務(wù),總學(xué)時數(shù)達(dá)到200學(xué)時以上。

4.乙方必須按質(zhì)按量地完成教學(xué)任務(wù),認(rèn)真完成學(xué)院及教研室分配的教學(xué)工作,認(rèn)真進(jìn)行課程建設(shè)。

5.爭取和主持科研項(xiàng)目,科技創(chuàng)新研究任務(wù)及目標(biāo)

乙方在考核期內(nèi),必須至少主持過1項(xiàng)省部級以上科研項(xiàng)目;或至少主持1項(xiàng)省部級以上重大項(xiàng)目的子課題;或主持1項(xiàng)橫向科研項(xiàng)目。

乙方對主持的科研項(xiàng)目,應(yīng)該認(rèn)真負(fù)責(zé),必須按照項(xiàng)目計(jì)劃書的內(nèi)容以及學(xué)院科研項(xiàng)目中后期管理的相關(guān)規(guī)定保質(zhì)保量地完成。

6.乙方在考核期內(nèi)平均每學(xué)年必須有1篇在國內(nèi)核心期刊或國外雜志上公開發(fā)表的學(xué)術(shù)論著;或考核期內(nèi)有1篇公開發(fā)表在sci收錄雜志學(xué)術(shù)論著。

7.乙方應(yīng)該積極參加學(xué)院以及所在教研室的學(xué)科建設(shè)工作,協(xié)助完成相關(guān)的學(xué)科建設(shè)目標(biāo)。

8.乙方應(yīng)該完成學(xué)院以及教研室分配的與教學(xué)相關(guān)的工作以及行政管理工作。

第三條乙方權(quán)利

乙方有權(quán)要求甲方支持,配合履行職位職責(zé),要求甲方在國家法律,法規(guī)和學(xué)校能力允許的前提下,為乙方提供教學(xué)和科研必要的工作條件。

乙方在本校每連續(xù)工作滿五年,在學(xué)院允許的前提下,可享受6個月的學(xué)術(shù)假,職從事學(xué)術(shù)研究工作;學(xué)術(shù)假為有薪假期,乙方在享受學(xué)術(shù)假的學(xué)年,基本教學(xué)工作量要求減半;乙方要求享受學(xué)術(shù)假,需提前6個月向所在院系提出申請。

乙方如主持重大科研項(xiàng)目,或參加重大課題研究工作并且在項(xiàng)目中負(fù)有較重要責(zé)任,在課題進(jìn)行期間,可申請額外享受不超過二年的有薪學(xué)術(shù)假,在享受學(xué)術(shù)假期間,乙方教學(xué)工作量免于考核。

甲方必須為乙方申請項(xiàng)目提供必要的條件。

甲方應(yīng)該從人力、物力和時間上為乙方主持和完成項(xiàng)目提供便利。

勞動協(xié)議書篇2甲方:

乙方:身份證號碼:

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,一致同意簽訂本合同,雙方共同遵守。

一、合同期限

1、本合同為有固定期限:____年___月___日起至_____年___月___日止。

2、雙方同意本合同有效期內(nèi)前___月為試用期。

二、工作內(nèi)容勞動用工合同書1、乙方的工作崗位為_________________,其主要工作任務(wù)及職責(zé)為

2、甲方可根據(jù)工作需要另行調(diào)換乙方的工作崗位。

三、工資、福利、保險待遇

1、乙方的正常工作時間工資為:______元/月。

2、甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)可給予績效獎金,具體數(shù)額按甲方對乙方的當(dāng)月績效考核成績確定,并決定是否發(fā)放。

3、因甲方經(jīng)營狀況,甲方可視情況調(diào)整獎金數(shù)額以及終止發(fā)放獎金的權(quán)力。

4、甲方在勞動合同期限內(nèi)按國家和廣州地區(qū)社會統(tǒng)籌保險的有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會統(tǒng)籌保險。

四、勞動紀(jì)律和培訓(xùn)

1、乙方在聘用期間,應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格遵

守工作操作流程、安全衛(wèi)生規(guī)范和技術(shù)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

2、乙方違反甲方的勞動紀(jì)律及各項(xiàng)規(guī)章制度的,甲方可視情節(jié)輕重,給予調(diào)職、降薪、罰款、解除勞動合同等處理。

3、為增強(qiáng)員工的工作能力,甲方可根據(jù)乙方的管理知識和工作技能的需要,對中高層管理人員提供外部培訓(xùn)學(xué)習(xí)的條件和費(fèi)用;對基層員工提供內(nèi)部培訓(xùn)的條件及培訓(xùn)費(fèi)用。

五、工作時間、工作保護(hù)和工作條件

1、甲方實(shí)行每日工作八小時制。因甲方的經(jīng)營需要,乙方在國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日或正常工作日超勤工作的,甲方應(yīng)給予乙方輪休、補(bǔ)休。

2、甲方應(yīng)執(zhí)行國家有關(guān)工作保護(hù)的法律法規(guī),為乙方工作場所提供必要的安全和衛(wèi)生設(shè)施,并根據(jù)乙方的工作需要,為乙方配置必需的工作用品、工具。

六、勞動合同的變更、解除、終止和簽訂

1、訂立本合同所依據(jù)的國家法律或地方的行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化時,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法繼續(xù)履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,本合同相關(guān)內(nèi)容可以變更或終止。

3、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。

4、本合同期限屆滿及本合同約定的解除勞動合同的條件出現(xiàn)時,勞動合同即行終止。

5、乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)單方即時解除本合同:

A、在用工期間,發(fā)現(xiàn)乙方有隱匿事實(shí)或偽造錄用條件的`;

B、嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

C、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損失的;

D、被依法追究刑事責(zé)任的。

6、有下列情形之一的,甲方有權(quán)單方解除合同,但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方:

A、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

B、乙方的工作不能達(dá)到崗位規(guī)定的要求,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整到新的工作崗位后,仍不能勝任工作的;

C、甲、乙雙方不能就本條第2款變更合同達(dá)成協(xié)議的;

D、甲方經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,經(jīng)勞動部門確認(rèn),可以解除本合同。

7、有下列情形之一的,乙方有權(quán)通知甲方解除本合同:

A、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的;

B、甲方不能按照本合同規(guī)定支付工資報(bào)酬的。

8、乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方。

七、保密條款

1、乙方在受聘期間,對因工作而獲知的機(jī)密資訊、商業(yè)機(jī)密等,不得交付或透露給任何第三人,亦不得在甲方工作范圍之外為自己使用。

2、乙方應(yīng)保守的商業(yè)機(jī)密包括:

A、甲方餐飲經(jīng)營的經(jīng)營方式、行銷技巧、采購資料、定價政策、估價程序、采購方式、刊物制作、印刷發(fā)行、員工培訓(xùn)等資料信息,包括廚藝配方、廚藝操作流程、加工制作工藝等技術(shù)。

B、甲方現(xiàn)有的客戶及準(zhǔn)客戶資料、加盟商資料、加盟運(yùn)作程序及其它與甲方經(jīng)營有關(guān)的資料。

C、其它乙方因工作之便直接或間接獲悉或自身衍生的一切工作構(gòu)想、創(chuàng)意、方案等。

3、乙方在用工期間如有違反保密條款的行為,甲方將追究其相

關(guān)的法律責(zé)任。

八、違約責(zé)任

甲、乙雙方均應(yīng)按本合同條款履行,如有違約,則違約方應(yīng)賠償對方由此造成的經(jīng)濟(jì)損失。

九、合同生效及爭議解決方式

1、本合同自甲、乙雙方代表簽字蓋章后即生效。

2、甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議應(yīng)盡量協(xié)商解決,不能協(xié)商或協(xié)商不能達(dá)成一致時,甲、乙雙方任何一方均可將爭議交由當(dāng)?shù)貏趧又俨貌块T仲裁,對仲裁結(jié)果不服的,甲、乙雙方均可依法將爭議交由有管轄權(quán)的人民法院裁決。

十、其它

1、本合同未盡事宜由甲、乙雙方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充合同,與本合同具有同等法律效力。

2、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,均具同等法律效力。

甲方:

代表人:

乙方:

本合同簽訂日期:

本合同簽訂地點(diǎn):

勞動協(xié)議書篇3甲方:

乙方:

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議條款如下:

一、臨時工勞動協(xié)議期限為乙方在甲方工作于年月日起到年月日止。

二、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任崗位(工種)工作和崗位擔(dān)任職務(wù)。

三、甲方安排乙方執(zhí)行八小時工作制度,乙方每日工作八小時。根據(jù)工廠的具體條件、情況,每月休息一天。

四、甲方生產(chǎn)任務(wù)超大,需要乙方延長工作時間或進(jìn)行加班的,按加班時間給予報(bào)酬。

五、甲方應(yīng)每月以貨幣形式支付乙方工資,每月工資為__________元(含個人所得稅、各種社會保險費(fèi)用),甲方負(fù)責(zé)食宿。

六、甲方安排乙方外出工地工作應(yīng)每天補(bǔ)貼伙食費(fèi)元。

七、甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足時,甲方可安排其他工作,乙方待工的應(yīng)按正常月工資計(jì)算工資。

八、乙方違反安全規(guī)程和操作規(guī)程,出現(xiàn)工傷事故的,其責(zé)任由乙方自行負(fù)責(zé)。乙方外出應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行書面請假報(bào)告制度,否則視為私自出行,出現(xiàn)的一切安全問題全部由乙方自行負(fù)責(zé)。

九、甲乙雙方約定:甲方絕不容許以暴力、威脅或非法限制乙方人身自由和強(qiáng)迫勞動;乙方必須遵守勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度;在協(xié)議期間乙方違反甲方勞動管理制度、嚴(yán)重失職、營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的,負(fù)責(zé)賠償責(zé)任。

十、甲方克扣或無故拖欠乙方工資,以及拒不支付延長工作時間的工資報(bào)酬,雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成,雙方可申請勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十一、乙方違反協(xié)議約定或給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任,雙方在履行義務(wù)中發(fā)生爭執(zhí),經(jīng)勞動協(xié)議調(diào)節(jié)部門調(diào)劑不成的,從爭議期起60天內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十二、本協(xié)議未盡事宜,雙方共同協(xié)商或按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

十三、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字生效,共同遵守。

甲方(公章):____________________________________

乙方(簽字或蓋章)________________________________

簽訂日期____________年__________月________日

勞動協(xié)議書篇4甲方:×××有限公司(以下簡稱甲方)

乙方:×××(以下簡稱乙方)

甲乙雙方于年月日簽訂為期年的勞動合同,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本最新解除勞動合同書樣本如下:

1。自年月日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;

2。甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、提前通知解除勞動合同賠償金、相應(yīng)比例的年終獎等共計(jì)人民幣元(大寫)??鄢曳缴星芳追絺溆媒鹑嗣駧旁ù髮懀?,甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后實(shí)際支付乙方人民幣元(大寫)

3。甲方為乙方繳納四金(包括基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、住房公積金)至年月日止。

4。甲方根據(jù)相關(guān)勞動法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù);

5。乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為,否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及所造成的全部損失。

6。乙方自愿放棄其它所有訴求。

本最新解除勞動合同書樣本自甲,乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動合同專用章后生效;

甲方(蓋章):×××有限公司乙方(簽字或蓋章):×××

法定代表人或授權(quán)委托人

(簽字或簽章):

年月日年月日

注:此最新解除勞動合同書樣本一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。

最新解除勞動合同書樣本的注意事項(xiàng):

依據(jù)《勞動合同法》第三十九條第(二)款的規(guī)定:嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的,用人單位可以解除勞動合同。

這里有兩個地方需要注意的:

一是單位規(guī)章制度程序必須符合法律的規(guī)定;

二是此條規(guī)定的用人單位解除合同,應(yīng)理解成是企業(yè)單方的權(quán)利,即企業(yè)可以單方面解除合同,只要公司把自己應(yīng)該做相關(guān)手續(xù)做足了,員工是否回來辦理離職并不影響合同的解除。

勞動協(xié)議書篇5甲方:

住址:

聯(lián)系電話:

乙方:

住址:

聯(lián)系電話:

鑒于:

甲方和乙方于年月日簽署了《勞動合同》。

經(jīng)乙方要求,并經(jīng)甲方和乙方協(xié)商一致,雙方同意按照本協(xié)議約定的條款和條件提前解除該《勞動合同》。

通過雙方友好協(xié)商,達(dá)成如下一致意見:

1、合同解除及責(zé)任承擔(dān)

1.1乙方向甲方提出并同意,自本協(xié)議簽署之日起解除雙方已簽署的《勞動合同》。自本協(xié)議簽署之日起,該協(xié)議不再對雙方具有法律約束力,一方相應(yīng)免除另一方在《勞動合同》項(xiàng)下的各項(xiàng)義務(wù),并放棄追索的權(quán)利。一方放棄在任何時間、任何地點(diǎn),通過任何方式向另一方提出違約、賠償權(quán)利的要求。

1.2《勞動合同》解除后,雙方同意,任何一方均無須承擔(dān)《勞動合同》項(xiàng)下約定的須由該方承擔(dān)的任何義務(wù)與責(zé)任。除甲方同意給予乙方總計(jì)人民幣元的款項(xiàng)之外,任何一方無須向另一方支付任何錢款、費(fèi)用。乙方同意,該等錢款為甲方需要向乙方支付的全部錢款,除此之外,甲方?jīng)]有對乙方負(fù)有任何其他債務(wù)。

1.3乙方確認(rèn)本協(xié)議簽署后,《勞動合同》即行解除,對雙方不再具有約束力,同時放棄根據(jù)《勞動合同》向甲方提出索賠、賠償或其他請求的權(quán)利。

2、承諾與保證

甲方和乙方共同承諾及保證:

2.1解除《勞動合同》不會導(dǎo)致一方產(chǎn)生對另一方的任何債務(wù)負(fù)擔(dān);

2.2解除《勞動合同》不會導(dǎo)致任何一方被提起訴訟、仲裁或其他法律程序或行政程序;不會導(dǎo)致任何一方存在訴訟和潛在糾紛的可能性。

3、管轄法律:仲裁

3.1本合同受中國法律管轄,并按中國法律解釋。

3.2凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,由雙方協(xié)商解決,若協(xié)商不成,任何一方均可將該爭議提交上海仲裁委員會,按照申請仲裁時該仲裁委員會有效的仲裁規(guī)則在上海進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。

4、其他

4.1本合同自甲方蓋章、乙方簽字生效。本合同一式貳份,雙方各持一份。

附件:《勞動合同》

甲方:************有限公司

蓋章:

乙方:

簽字:

勞動協(xié)議書篇6甲方(用人單位):

乙方(勞動者):

甲、乙雙方于年月日簽訂為期年的固定期限勞動合同,(方)現(xiàn)因的原因向(方)提出申請,要求提前解除雙方之間的勞動合同,甲乙雙方已同意解除勞動合同關(guān)系,并經(jīng)雙方充分協(xié)商,就解除勞動合同的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:

第一條雙方一致同意于年月日解除勞動合同,雙方的勞動權(quán)利義務(wù)終止。

第二條甲方在乙方妥善辦理完畢工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、代通知金等所有費(fèi)用等共計(jì)¥元(大寫:人民幣)。

第三條甲、乙雙方在此確認(rèn):勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動合同,甲方依法履行了義務(wù),包括乙方應(yīng)享有的社會保險、勞動保護(hù)等。

第四條雙方無違反勞動法律、法規(guī)的行為。解除勞動合同之日前的勞動報(bào)酬(含加班工資、獎金、補(bǔ)貼等)已結(jié)清。乙方不再因?yàn)樵瓌趧雍贤穆男?、解除,向甲方要求支付其他任何費(fèi)用、補(bǔ)償或賠償。

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