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PAGEPAGE282023年盱眙縣人力資源與社會保障系統(tǒng)事業(yè)單位招聘筆試題庫及答案解析畢業(yè)院校:__________姓名:__________考場:__________考號:__________一、選擇題1.《人力資源市場暫行條例》規(guī)定,用人單位發(fā)布或者向人力資源服務機構提供的單位基本情況、招聘人數(shù)、招聘條件、工作內(nèi)容、工作地點、基本勞動報酬等招聘信息,應當(),不得含有民族、種族、性別、宗教信仰等方面的歧視性內(nèi)容。A、真實、合法B、真實、準確C、合法、合規(guī)D、真實、客觀答案:A解析:《人力資源市場暫行條例》第二十四條規(guī)定,用人單位發(fā)布或者向人力資源服務機構提供的單位基本情況、招聘人數(shù)、招聘條件、工作內(nèi)容、工作地點、基本勞動報酬等招聘信息,應當真實、合法,不得含有民族、種族、性別、宗教信仰等方面的歧視性內(nèi)容。故選A。2.《中華人民共和國社會保險法》規(guī)定,參加基本養(yǎng)老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金。所需資金從()保險基金中支付。A、基本養(yǎng)老B、基本醫(yī)療C、工傷D、失業(yè)答案:A解析:根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》第十七條規(guī)定,參加基本養(yǎng)老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工致殘完全喪失勞動能力的,可以領取病殘津貼。所需資金從基本養(yǎng)老保險基金中支付。故選A。3.《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》規(guī)定,事業(yè)單位工作人員在受處分期間受到新的處分的,其處分期為原處分期尚未執(zhí)行的期限與新處分期限之和,但是最長不得超過()個月。A、24B、36C、48D、60答案:C解析:《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》第九條規(guī)定,事業(yè)單位工作人員在受處分期間受到新的處分的,其處分期為原處分期尚未執(zhí)行的期限與新處分期限之和,但是最長不得超過48個月。故選C。4.工傷保險費應當由()繳納。A、用人單位B、個人C、用人單位和個人D、用人單位與個人協(xié)商答案:A解析:《社會保險法》第三十三條規(guī)定:職工應當參加工傷保險,由用人單位繳納工傷保險費,職工不繳納工傷保險費。故選A。5.《部分行業(yè)企業(yè)工傷保險費繳納辦法》規(guī)定,其所列部分行業(yè)企業(yè)工傷保險費繳納的具體辦法,由()級社會保險行政部門根據(jù)本地區(qū)實際情況確定。A、省B、市C、縣D、以上皆可答案:A解析:《部分行業(yè)企業(yè)工傷保險費繳納辦法》規(guī)定,本辦法中所列部分行業(yè)企業(yè)工傷保險費繳納的具體辦法,由省級社會保險行政部門根據(jù)本地區(qū)實際情況確定。故選A。6.《國務院關于建立統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度的意見》規(guī)定,參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的個人,年滿()周歲、累計繳費滿15年,且未領取國家規(guī)定的基本養(yǎng)老保障待遇的,可以按月領取城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇。A、50B、55C、60D、65答案:C解析:根據(jù)《國務院關于建立統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度的意見》(國發(fā)〔2014〕8號)規(guī)定,參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的個人,年滿60周歲、累計繳費滿15年,且未領取國家規(guī)定的基本養(yǎng)老保障待遇的,可以按月領取城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇。故選C。7.我國失業(yè)保險基金的來源不包括()。A、失業(yè)保險費B、失業(yè)保險基金的利息C、財政補貼D、基金投資運營收入答案:D解析:《失業(yè)保險條例》第五條規(guī)定,失業(yè)保險基金由下列各項構成:(一)城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位、城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位職工繳納的失業(yè)保險費;(二)失業(yè)保險基金的利息;(三)財政補貼;(四)依法納入失業(yè)保險基金的其他資金。第十一條規(guī)定,失業(yè)保險基金??顚S?,不得挪作他用,因此失業(yè)保險基金不得投資運營,所以基金來源不包括投資運營收入。故選D。8.根據(jù)《國務院辦公廳關于加快推進“五證合一、一照一碼”登記制度改革的通知》,不屬于“五證合一”登記制度改革范圍的是()。A、社會保險登記證B、工商營業(yè)執(zhí)照C、衛(wèi)生許可證D、統(tǒng)計登記證答案:C解析:國務院辦公廳關于加快推進“五證合一、一照一碼”登記制度改革的通知(國辦發(fā)〔2016〕53號)要求,在全面實施工商營業(yè)執(zhí)照、組織機構代碼證、稅務登記證“三證合一”登記制度改革的基礎上,再整合社會保險登記證和統(tǒng)計登記證,實現(xiàn)“五證合一、一照一碼”。故選C。9.《事業(yè)單位工作人員申訴案件辦理規(guī)則》規(guī)定,在辦理事業(yè)單位工作人員申訴案件時,申訴人應當自收到答辯書副本之日起()日內(nèi)提出書面反饋意見,送交辦事機構。未提交書面反饋意見的,不影響案件審理。A、5B、7C、10D、15答案:B解析:根據(jù)《事業(yè)單位工作人員申訴案件辦理規(guī)則》第十五條第三款規(guī)定,申訴人應當自收到答辯書副本之日起7日內(nèi)提出書面反饋意見,送交辦事機構。未提交書面反饋意見的,不影響案件審理。故選B。10.企業(yè)和職工建立企業(yè)年金,應當確定企業(yè)年金受托人,由()代表委托人與受托人簽訂受托管理合同。A、職工一方B、企業(yè)C、職工代表D、企業(yè)人力資源部門答案:B解析:36號令第五條企業(yè)和職工建立企業(yè)年金,應當確定企業(yè)年金受托人,由企業(yè)代表委托人與受托人簽訂受托管理合同。受托人可以是符合國家規(guī)定的法人受托機構,也可以是企業(yè)按照國家有關規(guī)定成立的企業(yè)年金理事會。故選B。11.用人單位應當及時為失業(yè)人員出具終止或者解除勞動關系的證明,并將失業(yè)人員的名單自終止或者解除勞動關系之日起十五日內(nèi)告知()。A、就業(yè)服務機構B、社會保險行政部門C、社會保險經(jīng)辦機構D、公共服務機構答案:C解析:《中華人民共和國社會保險法》第五十條規(guī)定,用人單位應當及時為失業(yè)人員出具終止或者解除勞動關系的證明,并將失業(yè)人員的名單自終止或者解除勞動關系之日起十五日內(nèi)告知社會保險經(jīng)辦機構。故選C。12.《在中國境內(nèi)就業(yè)的外國人參加社會保險暫行辦法》規(guī)定,與境外雇主訂立雇傭勞動合同后,被派遣到在中國境內(nèi)注冊的分支機構工作的外國人,由()繳納工傷保險費。A、境外工作單位B、境內(nèi)工作單位C、境外或境內(nèi)工作單位D、外國人本人答案:B解析:《在中國境內(nèi)就業(yè)的外國人參加社會保險暫行辦法》規(guī)定,與境外雇主訂立雇傭勞動合同后,被派遣到在中國境內(nèi)注冊或者登記的分支機構、代表機構工作的外國人,應當依法參加職工基本養(yǎng)老保險、職工基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險,由境內(nèi)工作單位和本人按照規(guī)定繳納社會保險費。故選B。13.《職業(yè)技能提升行動方案(2019-2021)》明確,對貧困家庭子女,貧困勞動力等人員開展()職業(yè)技能培訓行動。A、半費B、適當補貼C、免費D、自費答案:C解析:《職業(yè)技能提升行動方案(2019-2021)》明確,對貧困家庭子女,貧困勞動力等人員開展免費職業(yè)技能培訓行動。故選C。14.《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》規(guī)定,事業(yè)單位工作人員吸食毒品或者組織、參與賭博活動的,給予()以上處分。A、警告B、記過C、降低崗位等級或者撤職D、開除答案:C解析:《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》第二十一條規(guī)定,有下列行為之一的,給予警告或者記過處分;情節(jié)較重的,給予降低崗位等級或者撤職處分;情節(jié)嚴重的,給予開除處分:(三)吸食毒品或者組織、參與賭博活動的;……(略);有前款第(二)項、第(三)項、第(四)項、第(五)項規(guī)定行為的,給予降低崗位等級或者撤職以上處分。故選C。15.對外提供人力資源和社會保障電話服務的號碼是()。A、12345B、12333C、12315D、12366答案:B解析:《人力資源社會保障部辦公廳財政部辦公廳<關于深入推進12333發(fā)展促進人力資源社會保障公共服務便民化的意見>》(人社廳發(fā)〔2018〕116號)基本原則中明確,推進全國12333電話服務系統(tǒng)互聯(lián)互通,使用全國統(tǒng)一標識,以12333一個號碼對外提供人力資源社會保障電話服務。故選B。16.根據(jù)《女職工勞動保護特別規(guī)定》,女職工在孕期不能適應原勞動的,用人單位應根據(jù)(),予以減輕勞動量或者安排其他能夠適應的勞動。A、女職工要求B、醫(yī)療機構的證明C、工會證明D、女職工身體狀況答案:B解析:《女職工勞動保護特別規(guī)定》第六條規(guī)定,女職工在孕期不能適應原勞動的,用人單位應根據(jù)醫(yī)療機構的證明,予以減輕勞動量或者安排其他能夠適應的勞動。故選B。17.《國務院關于印發(fā)劃轉部分國有資本充實社?;饘嵤┓桨傅耐ㄖ芬?guī)定,以彌補企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度轉軌時期因企業(yè)職工享受視同繳費年限政策形成的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金缺口為基本目標,劃轉比例統(tǒng)一為企業(yè)國有股權的()。A、6%B、8%C、10%D、12%答案:C解析:《國務院關于印發(fā)劃轉部分國有資本充實社?;饘嵤┓桨傅耐ㄖ返谌龡l第三款規(guī)定,以彌補企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度轉軌時期因企業(yè)職工享受視同繳費年限政策形成的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金缺口為基本目標,劃轉比例統(tǒng)一為企業(yè)國有股權的10%。故選C。18.《中華人民共和國民辦教育促進法》規(guī)定,審批機關應當自受理籌設民辦學校的申請之日起()日內(nèi)以書面形式作出是否同意的決定。A、15B、30C、60D、90答案:B解析:《中華人民共和國民辦教育促進法》第十三條規(guī)定,審批機關應當自受理籌設民辦學校的申請之日起三十日內(nèi)以書面形式作出是否同意的決定。故選B。19.根據(jù)《關于推進社會保險標準貫徹實施工作的意見》,社會保險標準貫徹實施要實現(xiàn)“三統(tǒng)一”,即統(tǒng)一()、統(tǒng)一服務形象、統(tǒng)一服務流程。A、服務標志B、業(yè)務術語C、服務設施D、服務設備答案:B解析:《人力資源社會保障部關于推進社會保險標準貫徹實施工作的意見》(人社部發(fā)〔2015〕63號)指出,2015—2017年,在省級、地市級社會保險經(jīng)辦機構,社會保險標準貫徹實施要實現(xiàn)“三統(tǒng)一”,即統(tǒng)一業(yè)務術語、統(tǒng)一服務形象、統(tǒng)一服務流程。故選B。20.根據(jù)《女職工勞動保護特別規(guī)定》,懷孕女職工在勞動時間內(nèi)進行產(chǎn)前檢查,所需時間計入()時間。A、病假B、事假C、年休假D、勞動答案:D解析:《女職工勞動保護特別規(guī)定》第六條規(guī)定,懷孕女職工在勞動時間內(nèi)進行產(chǎn)前檢查,所需時間計入勞動時間。故選D。21.被安排在公益性崗位工作的,按照國家規(guī)定給予()。A、職業(yè)年金B(yǎng)、社保減免C、崗位補助D、崗位補貼答案:D解析:就業(yè)促進法第五十三條規(guī)定,政府投資開發(fā)的公益性崗位,應當優(yōu)先安排符合崗位要求的就業(yè)困難人員。被安排在公益性崗位工作的,按照國家規(guī)定給予崗位補貼。故選D。22.《關于加快實現(xiàn)貧困人員城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險應保盡保的通知》規(guī)定,對()的貧困人員,自本通知印發(fā)次月起可以將其納入城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度。A、年滿60周歲B、未領取城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險待遇C、未領取國家規(guī)定的基本養(yǎng)老保險待遇D、年滿60周歲、未領取國家規(guī)定的基本養(yǎng)老保險待遇答案:D解析:《人力資源社會保障部辦公廳關于加快實現(xiàn)貧困人員城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險應保盡保的通知》(人社廳發(fā)〔2018〕111號)規(guī)定,對年滿60周歲、未領取國家規(guī)定的基本養(yǎng)老保險待遇的貧困人員,自本通知印發(fā)次月起,可以將其納入城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度。故選D。23.《建筑工人實名制管理辦法(試行)》適用于()。A、工程建設領域B、房屋建筑和市政基礎設施工程C、交通工程D、所有工程答案:B解析:根據(jù)《建筑工人實名制管理辦法(試行)》第三條,該辦法適用于房屋建筑和市政基礎設施工程。故選B。24.技能脫貧千校行動規(guī)定,對子女接受技工教育的農(nóng)村建檔立卡貧困家庭,按照每生每年()元左右的標準給予補助。A、2000B、2500C、3000D、5000答案:C解析:《人力資源社會保障部國務院扶貧辦關于開展技能脫貧千校行動的通知》指出,對子女接受技工教育的農(nóng)村建檔立卡貧困家庭,按照每生每年3000元左右的標準給予補助,所需資金從財政扶貧資金中列支。故選C。25.用人單位可委托()代發(fā)工資。A、社保經(jīng)辦機構B、基金公司C、金融機構D、銀行答案:D解析:《工資支付暫行規(guī)定》第六條第二款規(guī)定:用人單位可委托銀行代發(fā)工資。故選D。26.《關于機關事業(yè)單位縣處級女干部和具有高級職稱的女性專業(yè)技術人員退休年齡問題的通知》規(guī)定,縣處級和高級職稱指()。A、正處級,正高級B、正處級,正、副高級C、正、副處級,正高級D、正、副處級,正、副高級答案:D解析:《中央組織部人力資源社會保障部關于機關事業(yè)單位縣處級女干部和具有高級職稱的女性專業(yè)技術人員退休年齡問題的通知》規(guī)定,為充分發(fā)揮女領導干部和女性專業(yè)技術人員的作用,黨政機關、人民團體中的正、副縣處級及相應職務層次的女干部,事業(yè)單位中擔任黨務、行政管理工作的相當于正、副處級的女干部和具有高級職稱(含正、副高級)的女性專業(yè)技術人員,年滿六十周歲退休。故選D。27.在保證工傷保險待遇支付能力和儲備金留存的前提下,工傷預防費的使用原則上不得超過統(tǒng)籌地區(qū)上年度工傷保險基金征繳收入的()。A、2%B、3%C、4%D、5%答案:BA解析:《工傷預防費使用暫行管理辦法》規(guī)定,在保證工傷保險待遇支付能力和儲備金留存的前提下,工傷預防費的使用原則上不得超過統(tǒng)籌地區(qū)上年度工傷保險基金征繳收入的3%。故選B。113.《關于企業(yè)年金養(yǎng)老金產(chǎn)品有關問題的通知》規(guī)定,養(yǎng)老金產(chǎn)品投資管理人應當接受份額持有人和()的監(jiān)督。A、托管人B、賬管人C、代理人D、受托人《關于企業(yè)年金養(yǎng)老金產(chǎn)品有關問題的通知》第六條第六款規(guī)定,養(yǎng)老金產(chǎn)品投資管理人應當接受份額持有人和托管人的監(jiān)督。故選A。28.《中華人民共和國標準化法》(2017年修訂)規(guī)定,標準的復審周期一般不超過()年。A、3B、4C、5D、6答案:C解析:《中華人民共和國標準化法》(2017年修訂)第二十九條規(guī)定,標準的復審周期一般不超過5年。故選C。29.職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起()日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。A、15B、30C、60D、90答案:B解析:《工傷保險條例》第十七條規(guī)定,職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經(jīng)報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當延長。故選B。30.信訪人對行政機關作出的信訪事項處理意見不服的,可以自收到書面答復之日起()日內(nèi)請求原辦理行政機關的上一級行政機關復查。A、10B、15C、30D、60答案:C解析:《信訪條例》第三十四條規(guī)定,信訪人對行政機關作出的信訪事項處理意見不服的,可以自收到書面答復之日起30日內(nèi)請求原辦理行政機關的上一級行政機關復查。故選C。二、多選題1.《關于實施三年百萬青年見習計劃的通知》規(guī)定,高校畢業(yè)生參見就業(yè)見習,與見習單位簽訂的見習協(xié)議包含()。A、見習期限B、崗位職責C、見習計劃安排D、雙方權利義務答案:ABCD解析:《人力資源社會保障部、財政部、商務部、國務院國資委、共青團中央、全國工商聯(lián)關于實施三年百萬青年見習計劃的通知》(人社部函〔2018〕186號)規(guī)定,見習單位與見習人員簽訂見習協(xié)議,明確見習期限、崗位職責、見習待遇、見習計劃安排、雙方權利義務、解除終止協(xié)議條件等。故選ABCD。2.依據(jù)《中華人民共和國社會保險法》,用人單位或者個人對社會保險經(jīng)辦機構不依法辦理()或者侵害其他社會保險權益的行為,可以依法申請行政復議或者提起行政訴訟。A、社會保險登記B、核定社會保險費C、支付社會保險待遇D、辦理社會保險轉移接續(xù)手續(xù)答案:ABCD解析:《中華人民共和國社會保險法》第八十三條規(guī)定,用人單位或者個人對社會保險經(jīng)辦機構不依法辦理社會保險登記、核定社會保險費、支付社會保險待遇、辦理社會保險轉移接續(xù)手續(xù)或者侵害其他社會保險權益的行為,可以依法申請行政復議或者提起行政訴訟。故選ABCD。3.根據(jù)《專業(yè)技術人員資格考試違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》,考試工作人員有下列()情形的,停止其繼續(xù)參加當年及下一年度考試工作,并由考試機構、考試主管部門或者建議有關部門給予處分。A、不嚴格掌握報名條件的B、擅自提前考試開始時間、推遲考試結束時間及縮短考試時間的C、擅自為應試人員調(diào)換考場或者座位的D、未執(zhí)行回避制度的答案:ABCD解析:《專業(yè)技術人員資格考試違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》第十三條:考試工作人員有下列情形之一的,停止其繼續(xù)參加當年及下一年度考試工作,并由考試機構、考試主管部門或者建議有關部門給予處分:不嚴格掌握報名條件的、擅自提前考試開始時間、推遲考試結束時間及縮短考試時間的、擅自為應試人員調(diào)換考場或者座位的、未執(zhí)行回避制度的。故選ABCD。4.對縣級以上地方各級人民政府工作部門的具體行政行為不服的,由申請人選擇,可以向該部門的()申請行政復議。A、本級人民政府B、上一級主管部門C、本級黨委D、本級人民法院答案:AB解析:《行政復議法》第十二條規(guī)定“對縣級以上地方各級人民政府工作部門的具體行政行為不服的,由申請人選擇,可以向該部門的本級人民政府申請行政復議,也可以向上一級主管部門申請行政復議”。5.《就業(yè)促進法》規(guī)定,地方各級人民政府和有關部門應當加強對失業(yè)人員從事個體經(jīng)營的指導,提供()等服務。A、政策咨詢B、就業(yè)培訓C、開業(yè)指導D、業(yè)務信息答案:ABC解析:《就業(yè)促進法》第二十四條規(guī)定,地方各級人民政府和有關部門應當加強對失業(yè)人員從事個體經(jīng)營的指導,提供政策咨詢、就業(yè)培訓和開業(yè)指導等服務。故選ABC。6.關于女職工生育享受假期,表述是正確的是()。A、女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天B、難產(chǎn)的,應增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,可增加產(chǎn)假15天B、女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假D、懷孕滿4個月流產(chǎn)的,享受42天產(chǎn)假答案:ABCD解析:根據(jù)《女職工勞動保護特別規(guī)定》第七條規(guī)定:女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,應增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,可增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個月流產(chǎn)的,享受42天產(chǎn)假。故選ABCD。7.根據(jù)《工資集體協(xié)商試行辦法》,企業(yè)與職工協(xié)商確定年度工資水平應符合國家有關工資分配的宏觀調(diào)控政策,并綜合考慮(),企業(yè)勞動生產(chǎn)率和經(jīng)濟效益,國有資產(chǎn)保值增值,上年度企業(yè)職工工資總額和職工平均工資水平,其他與工資集體協(xié)商有關的情況等因素。A、地區(qū)、行業(yè)、企業(yè)的人工成本水平B、地區(qū)、行業(yè)的職工平均工資水平C、當?shù)卣l(fā)布的工資指導線、勞動力市場工資指導價位D、本地區(qū)城鎮(zhèn)居民消費價格指數(shù)答案:ABCD解析:《工資集體協(xié)商試行辦法》第八條規(guī)定:協(xié)商確定年度工資水平應符合國家有關工資分配的宏觀調(diào)控政策,并綜合參考下列因素:(一)地區(qū)、行業(yè)、企業(yè)的人工成本水平;(二)地區(qū)、行業(yè)的職工平均工資水平;(三)當?shù)卣l(fā)布的工資指導線、勞動力市場工資指導價位;(四)本地區(qū)城鎮(zhèn)居民消費價格指數(shù);(五)企業(yè)勞動生產(chǎn)率和經(jīng)濟效益;(六)國有資產(chǎn)保值增值;(七)上年度企業(yè)職工工資總額和職工平均工資水平;(八)其他與工資集體協(xié)商有關的情況。故選ABCD。8.根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》,因工傷發(fā)生的費用,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付的有()。A、勞動能力鑒定費B、住院伙食補助費C、一次性傷殘補助金D、治療工傷期間的工資福利答案:ABC解析:《中華人民共和國社會保險法》第三十八條規(guī)定,因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付:(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用;(二)住院伙食補助費;(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;(五)生活不能自理的,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;(七)終止或解除勞動合同時,應當享受的一次性醫(yī)療補助金;(八)因工死亡的,其遺屬領取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金;(九)勞動能力鑒定費。故選ABC。9.根據(jù)《優(yōu)化營商環(huán)境條例》,表述正確的是()。A、禁止在法律、法規(guī)規(guī)定之外要求市場主體提供財力、物力或者人力的攤派行為B、除法律、法規(guī)另有規(guī)定外,市場主體有權自主決定加入行業(yè)協(xié)會商會C、除法律、法規(guī)另有規(guī)定外,任何單位不得變相強制市場主體參加評比達標等活動D、嚴禁違反法定權限、條件、程序對市場主體的財產(chǎn)實施查封、凍結等行政強制措施答案:ABCD解析:《優(yōu)化營商環(huán)境條例》第十四條、第十五條、第十六條和第十七條。故選ABCD。10.依據(jù)《中華人民共和國和西班牙王國社會保障協(xié)定》,中國與西班牙社會保障互免險種范圍包括()保險。A、職工基本養(yǎng)老B、職工基本醫(yī)療C、工傷D、失業(yè)答案:AD解析:根據(jù)《人力資源社會保障部辦公廳關于實施中國-西班牙社會保障協(xié)定的通知》第一點第一條互免險種范圍,中國為職工基本養(yǎng)老保險和失業(yè)保險。根據(jù)《中西社保協(xié)定》,中國企業(yè)的雇員被派往西班牙工作期間,將免除該雇員以及相應企業(yè)在西班牙境內(nèi)的養(yǎng)老保險、失業(yè)保險等強制社保繳費。西班牙人員和企業(yè)也將享受對等益處。該協(xié)定將在各自完成國內(nèi)法律程序后生效。故選AD。11.根據(jù)去產(chǎn)能計劃任務鎖定涉及職工分流安置的企業(yè),通過()等,對企業(yè)填報的職工信息進行摸底核實。A、實地調(diào)查B、電話抽查C、社保數(shù)據(jù)比對D、用工憑證或工資發(fā)放記錄核查答案:ABCD解析:《人力資源社會保障部國家發(fā)展改革委等八部委關于切實做好化解過剩產(chǎn)能中職工安置工作的通知》(人社部發(fā)〔2019〕56號)規(guī)定,根據(jù)去產(chǎn)能計劃任務鎖定涉及職工分流安置的企業(yè),通過實地調(diào)查、電話抽查、社保數(shù)據(jù)比對、用工憑證或工資發(fā)放記錄核查等,對企業(yè)填報的職工信息進行摸底核實。故選ABCD。12.事業(yè)單位及時獎勵一般由()制訂獎勵方案,提出擬獎勵名單。A、上級單位B、組織(人事)部門C、主管機關(部門)D、事業(yè)單位答案:CD解析:《事業(yè)單位工作人員獎勵規(guī)定》第十五條規(guī)定,及時獎勵一般由主管機關(部門)或者事業(yè)單位制定獎勵方案,提出擬獎勵名單,參照本規(guī)定第十二條相關程序,依據(jù)獎勵權限作出獎勵決定。故選CD。13.城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度在()等方面發(fā)揮了積極作用。A、保障城鄉(xiāng)老年居民基本生活B、防貧脫貧C、調(diào)節(jié)收入分配D、促進社會和諧穩(wěn)定答案:ABCD解析:根據(jù)《人力資源社會保障部財政部關于建立城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險待遇確定和基礎養(yǎng)老金正常調(diào)整機制的指導意見》(人社部發(fā)〔2018〕21號),城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度,在保障城鄉(xiāng)老年居民基本生活、調(diào)節(jié)收入分配、促進社會和諧穩(wěn)定等方面發(fā)揮了積極作用?!度肆Y源社會保障部財政部國務院扶貧辦關于切實做好社會保險扶貧工作的意見》(人社部發(fā)〔2017〕59號)提出,社會保險扶貧的目標任務是,充分發(fā)揮現(xiàn)行社會保險政策作用,完善并落實社會保險扶貧政策,提升社會保險經(jīng)辦服務水平,支持幫助建檔立卡貧困人口、低保對象、特困人員等困難群體(以下簡稱貧困人員)及其他社會成員參加社會保險,基本實現(xiàn)法定人員全覆蓋,逐步提高社會保險待遇水平,助力參保貧困人員精準脫貧,同時避免其他參保人員因年老、疾病、工傷、失業(yè)等原因陷入貧困,為打贏脫貧攻堅戰(zhàn)貢獻力量。故選ABCD。14.由于不屬于職工或者其近親屬自身原因超過工傷認定時限的,被耽誤的時間不計算在工傷認定申請期限內(nèi)。這些情形包括()社會保險行政部門登記制度不完善,當事人對是否存在勞動關系申請仲裁、提起民事訴訟。A、不可抗力B、人身自由受到限制C、屬于用人單位原因D、由于職工遺忘郵寄答案:ABC解析:《最高人民法院關于審理工傷保險行政案件若干問題的規(guī)定》(法釋[2014]9號)第七條規(guī)定:由于不屬于職工或者其近親屬自身原因超過工傷認定申請期限的,被耽誤的時間不計算在工傷認定申請期限內(nèi)。有下列情形之一耽誤申請時間的,應當認定為不屬于職工或者其近親屬自身原因:(一)不可抗力;(二)人身自由受到限制;(三)屬于用人單位原因;(四)社會保險行政部門登記制度不完善;(五)當事人對是否存在勞動關系申請仲裁、提起民事訴訟。故選ABC。15.建立技工院校教師職稱評審公開制度,實行(),確保評價的客觀公正。A、政策公開B、標準公開C、結果公開D、程序公開答案:ABCD解析:《人力資源社會保障部印發(fā)<關于深化技工院校教師職稱制度改革的指導意見>的通知》指出要建立技工院校教師職稱評審公開制度,實行政策公開、標準公開、程序公開、結果公開,確保評價的客觀公正。故選ABCD。三、判斷題1.非面向單位、系統(tǒng)內(nèi)部組建的職稱評審委員會,要向民營企業(yè)平等開放。()答案:正確解析:《人力資源社會保障部辦公廳關于進一步做好民營企業(yè)職稱工作的通知》規(guī)定,非面向單位、系統(tǒng)內(nèi)部組建的職稱評審委員會,要向民營企業(yè)平等開放。故正確。2.行政執(zhí)法全過程記錄是行政執(zhí)法活動合法有效的重要保障,主要采取文字、音像等記錄形式。()答案:正確解析:行政執(zhí)法全過程記錄制度,主要通過規(guī)范文字記錄、推行音像記錄,實現(xiàn)文字記錄、音像記錄及其他記錄方式的相互補充、有機銜接,實現(xiàn)執(zhí)法全過程留痕和可回溯管理,特別是在容易發(fā)生爭議的執(zhí)法環(huán)節(jié)、執(zhí)法場所實施全過程音像記錄,對執(zhí)法人員和管理相對人都有約束力,既提高了執(zhí)法嚴格規(guī)范公正文明程度,也減少了執(zhí)法阻力和暴力抗法的情況發(fā)生,實現(xiàn)了“雙贏”。故正確。3.外國企業(yè)常駐中國代表機構和在中國成立的商會等組織可以在中國境內(nèi)從事人才中介服務。答案:錯誤解析:《外商投資人才中介機構管理暫行規(guī)定》第三條規(guī)定,外國企業(yè)常駐中國代表機構和在中國成立的商會等組織不得在中國境內(nèi)從事人才中介服務。故錯誤。4.中央政府在下達中央財政補助資金和撥付中央調(diào)劑基金后,各省份養(yǎng)老保險基金缺口由地方政府承擔。地市級政府要切實承擔確?;攫B(yǎng)老金按時足額發(fā)放和彌補養(yǎng)老保險基金缺口的主體責任。()答案:錯誤解析:《國務院關于建立企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金中央調(diào)劑制度的通知》(國發(fā)〔2018〕18號)規(guī)定,中央政府在下達中央財政補助資金和撥付中央調(diào)劑基金后,各省份養(yǎng)老保險基金缺口由地方政府承擔。省級政府要切實承擔確?;攫B(yǎng)老金按時足額發(fā)放和彌補養(yǎng)老保險基金缺口的主體責任。故錯誤。5.《關于深化事業(yè)單位工作人員收入分配制度改革的意見》明確,加強對特殊崗位津貼補貼動態(tài)調(diào)整機制,除國務院以及各省級地方政府外,任何地區(qū)、部門和單位不得自行建立特殊崗位津貼補貼項目、擴大實施范圍和提高標準。()答案:錯誤解析:《關于深化事業(yè)單位工作人員收入分配制度改革的意見》作為《國務院辦公廳關于印發(fā)分類推進事業(yè)單位改革配套文件的通知》(國辦發(fā)〔2011〕37號)的一個配套文件,明確除國務院以及人力資源社會保障部、財政部外,任何地區(qū)、部門和單位不得自行建立特殊崗位津貼補貼項目、擴大實施范圍和提高標準。故錯誤。6.目前,基本養(yǎng)老保險基金、失業(yè)保險基金、工傷保險基金都可以開展市場化投資運營,以提高基金收益、實現(xiàn)保值增值。()答案:錯誤解析:除基本養(yǎng)老保險基金外,其他險種的基金開展市場化投資運營沒有政策依據(jù),因此不能開展市場化投資運營,只能存銀行、買國債。故錯誤。7.勞動者認為用人單位侵犯其勞動保障合法權益的,有權向勞動保障行政部門投訴。勞動保障行政部門應當為投訴人保密。()答案:錯誤解析:根據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》第九條第三款。勞動保障行政部門應當為舉報人保密,但不必應當為投訴人保密。故錯誤。8.《中華人民共和國社會保險法》規(guī)定,用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費征收機構責令限期繳納或者補足,并自欠繳之日起,按日加收萬分之三的滯納金;逾期仍不繳納的,由有關行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上五倍以下的罰款。()答案:錯誤解析:社會保險法第八十六條規(guī)定,用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費征收機構責令限期繳納或者補足,并自欠繳之日起,按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,由有關行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。故錯誤。9.《關于開展深度貧困地區(qū)技能扶貧行動的通知》規(guī)定,各地人力資源社會保障部門要不斷規(guī)范職業(yè)技能培訓結業(yè)考核程序,加強對考核過程、考核結果和證書發(fā)放的監(jiān)督檢查。()答案:正確解析:《關于開展深度貧困地區(qū)技能扶貧行動的通知》規(guī)定,各地人力資源社會保障部門要不斷規(guī)范職業(yè)技能培訓結業(yè)考核程序,加強對考核過程、考核結果和證書發(fā)放的監(jiān)督檢查。故正確。10.2015年以來,失業(yè)保險費率連續(xù)三次降低,總費率已由3%普降至1%。()答案:正確解析:2015年3月,國務院決定失業(yè)保險
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