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第8頁共8頁2023年?客服部年終?工作總結(jié)范?文在這一?年里,似乎?值得自己去?回顧的事情?并不是很多?,生活和工?作依舊是沿?途沒有什么?風景,就在?我以為大路?朝前,日子?就這樣平靜?下去的時候?。__年_?_月,我經(jīng)?過應(yīng)聘和選?拔來到了U?sfine?,我非常高?興。加入?Usfin?e已兩個多?月,但對于?我來說,我?成長了很多?。從頭開始?學習我不完?全熟悉的一?種工作方式?、工作內(nèi)容?、以及工作?程序,讓我?更加全面的?、系統(tǒng)的了?解整個英文?客服的工作?流程和內(nèi)容?。兩個月的?工作,并非?盡如人意,?這些還都有?待于我進一?步用心去學?習,然后要?熟練運用在?工作中的每?一個細節(jié)里?。這段時間?里我有過反?省和思考,?在這里既對?自己前段時?間工作批評?,也做一些?總結(jié),如何?做好自己爭?取在日后的?工作中能有?好的表現(xiàn),?和大家一起?服務(wù)于公司?。一、_?_年總結(jié)
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(一)?工作總結(jié)?__年__?月__日,?我開始加入?到Usfi?ne,跟著?老員工學習?,第一次參?與訂單登記?和后臺管理?;第一次參?與英文客服?訂單驗證工?作;第一次?參與問題單?、完成訂單?回信;第一?次接觸到C?harge?Back、?投訴處理。?在這里,我?看到了希望?,因為我可?以學到更多?的工作內(nèi)容?。由于之前?我從事過相?關(guān)工作,所?以我上手很?快。感謝領(lǐng)?導和各位同?事的指導幫?助,感謝公?司給了我學?習的機會。?在這里,我?看到了一批?拼命、賣力?、踏實的人?工作,我看?到了一個好?的團隊,而?且我沒有了?工作壓力感?。但遺憾的?是,我一直?沒有自信獨?立完成整個?流程規(guī)范化?的操作和控?制,這將是?在未來的一?年中,我要?面臨和改變?&方^案范?%文庫-整?理^&的首?要,也是最?重要的問題?。(二)?工作中的不?足在工作?中,我欠缺?主動性,與?領(lǐng)導和大家?溝通較少,?考慮問題不?夠全面和細?致,失誤較?多,尤其是?在訂單驗證?和追單方面?,我需要多?花時間和精?力去學習。?因為這距離?工作中公司?領(lǐng)導對我的?期望和要求?還有很大的?距離。同時?,英語理論?知識水平、?工作壓力承?受能以及對?具體工作的?實施與計劃?等問題上還?有待進一步?提高。一系?列的問題需?要我在以后?的工作中努?力克服和解?決,使自己?更好地做好?本職工作。?并且自己應(yīng)?該而且能夠?做的事情,?要勇于承擔?,不依賴他?人,不退縮?、不逃避,?勇敢地邁出?每一步,今?后在工作中?才能做到更?加自信和大?膽仔細。?二、__年?計劃
?新的一年即?將到來,充?滿了挑戰(zhàn)和?機遇,我必?須更加的努?力??此迫?易,做起來?卻是需要用?心、用力、?用態(tài)度的,?需要有自信?,有更強的?耐力。我堅?信有公司領(lǐng)?導的正確決?策,有各位?同事的協(xié)助?,加上我個?人的不懈努?力,__年?會是我蛻變?的一年。?(一)增強?責任感,服?從領(lǐng)導安排?,積極與領(lǐng)?導溝通,提?高工作效率?。要積極?主動地把工?作做到點上?,落到實處?,減少工作?失誤。時刻?堅持不懂就?問,不明白?就多學的態(tài)?度,與同事?多合作,與?領(lǐng)導多匯報?工作情況和?建議,做為?一個新人要?將自己放的?低一點,懂?得團隊的力?量和重要性?。(范本)?(二)勤?學習,專業(yè)?服務(wù)能力。?涉及到工?作相關(guān)知識?的學習,不?怕苦難,努?力克服。工?作中遇到了?許多接觸少?,甚至從不?了解的新事?物、新問題?、新情況。?比如Ser?vice信?件處理、退?款流程、訂?單登記細節(jié)?處理、打電?話驗證,回?答客人問題?等。面對這?些問題,要?自己先多了?解,熟悉公?司的產(chǎn)品,?訂單操作,?以及如何管?理,做到心?中有數(shù),使?自己很快能?進入工作角?色,用專業(yè)?的言語向客?戶表達。?(三)多行?動,堅守工?作職責。?英文客服崗?位,工作時?間長,任務(wù)?繁重,壓力?大,有夜班?,肩負著公?司的形象。?所以,需要?的是有責任?心、不怕吃?苦、能耐勞?、樂于奉獻?的人。我們?也要學會不?斷調(diào)節(jié)自己?的情緒,給?自己解壓。?工作無大?小,只是分?工不同,貢?獻無多少,?要看用心沒?有,沒有必?要斤斤計較?。我剛走出?校門,社會?經(jīng)驗和工作?經(jīng)驗少,因?此我們也被?很多人用眼?高手低來形?容。然而,?我個人認為?自己的上進?心很強,最?大的特點就?是學習能力?強,待人真?誠。工作中?,要勤于動?手做好本職?工作,謙虛?敬慎,不驕?不躁,不做?言語的巨人?。不論是辦?公室的日常?事務(wù),還是?工作上的任?務(wù),我都要?用心做到更?好。學會及?時專業(yè)的勤?總結(jié)、勤分?析、勤匯總?,并最終完?成自己我的?提升和成長?。學會磨練?自己,拓寬?自己,憑借?公司的良好?環(huán)境提升自?己。(四?)善于思考?,理論聯(lián)系?實際。在?工作中做一?個留心人。?在公司領(lǐng)導?的指導關(guān)心?下,我逐漸?熟悉了工作?情況,通過?自身細心觀?察和留意,?反思和總結(jié)?,吸取精華?,提取糟粕?,在工作中?不斷總結(jié)經(jīng)?驗。捕捉和?發(fā)現(xiàn)大家工?作中的亮點?,加以學習?和自我提高?拓寬知識面?,提高履行?崗位職責的?能力。
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篇二:?
__?年的工作已?接近尾聲,?一年來,在?公司經(jīng)理室?的正確領(lǐng)導?下,各部門?同仁齊心協(xié)?力,共同努?力,客服工?作取得了一?定的成績。?今年以來?,公司經(jīng)理?室繼續(xù)以抓?業(yè)務(wù)發(fā)展及?內(nèi)務(wù)管理并?重,實現(xiàn)兩?手抓,齊抓?共管的管理?模式,帶領(lǐng)?客服全體員?工,團結(jié)奮?進,客服管?理工作取得?了一定的成?績,客服水?平也有了一?些根本的提?高。公司通?過開展集中?、統(tǒng)一的客?戶服務(wù)活動?,進一步整?合服務(wù)資源?,促進以保?單為中心的?服務(wù)向以客?戶為中心的?服務(wù)轉(zhuǎn)型,?不斷提升服?務(wù)水平,創(chuàng)?造客戶價值?,積極承擔?社會責任,?為公司永續(xù)?經(jīng)營打下堅?實的基礎(chǔ)。?客戶服務(wù)部?緊緊圍繞公?司總體發(fā)展?目標,在做?好本職工作?的同時做好?服務(wù)創(chuàng)新,?體現(xiàn)在以下?幾個方面。?
一、?在制度建設(shè)?方面,繼續(xù)?加強客戶服?務(wù)基礎(chǔ)管理?工作,進一?步完善相關(guān)?管理制度
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1、主?要從"內(nèi)強?素質(zhì)、外樹?形象"著手?,通過狠抓?公司各崗位?人員素質(zhì),?進一步提高?客戶滿意度?,樹立公司?良好的對外?形象。一?個優(yōu)秀的團?隊須有一個?素質(zhì)、技術(shù)?過硬的服務(wù)?隊伍,今年?以來,我部?著重從完善?制度著手,?通過加大制?度的執(zhí)行力?不斷加大服?務(wù)考核力度?,以進一步?提高客服人?員綜合素質(zhì)?。針對我?司部分柜員?在柜面服務(wù)?禮儀方面尚?存在不規(guī)范?現(xiàn)象的問題?,我司客戶?服務(wù)部著力?抓好全體客?戶服務(wù)人員?的服務(wù)規(guī)范?性,并從加?強服務(wù)意識?、強化服務(wù)?執(zhí)行標準等?幾方面對客?戶服務(wù)人員?做了一些強?化訓練,加?大了現(xiàn)場監(jiān)?督考核力度?,現(xiàn)場檢查?,現(xiàn)場指導?,并予以相?應(yīng)處罰。通?過一系列的?措施,使柜?面人員加大?了操作的規(guī)?范性,服務(wù)?禮儀的執(zhí)行?上也有了一?個很大的提?升,也為我?司不斷提高?服務(wù)水平奠?定了很好的?基礎(chǔ)作用。?__年_?_月,總公?司舉行了全?國柜面人員?上崗資格考?試,我部全?體人員__?_人參加,?合格___?人,持證率?達___%?。此次全國?系統(tǒng)的柜面?人員考試,?加強了客服?人員對專業(yè)?知識的學習?,也提升了?客戶服務(wù)部?的服務(wù)質(zhì)量?。
二?、強化業(yè)務(wù)?制度學習,?樹立執(zhí)行理?念,確保制?度執(zhí)行力全?面有效開展?
為進?一步強化公?司業(yè)務(wù)管理?制度執(zhí)行力?建設(shè),從制?度上為業(yè)務(wù)?發(fā)展提供堅?強保障,客?戶服務(wù)部對?于分公司篩?選出部分需?客服員工加?強學習的文?件和制度,?進行了認真?梳理及匯集?,并制定了?業(yè)務(wù)管理強?化制度執(zhí)行?力工作及學?習計劃,按?照學習計劃?,定期__?_客服人員?通過集中學?習和自學的?方式全面、?系統(tǒng)地對相?關(guān)業(yè)務(wù)管理?進行了學習?,要求所有?參加人員認?真做好學習?筆記、進行?測試并撰寫?學習心得;?根據(jù)測試及?檢查情況,?要求各相關(guān)?崗位撰寫整?改報告。從?自身出發(fā),?樹立了強化?風險意識,?確保了此項?工作的全面?有效開展,?切實提高了?我司制度遵?循和依法合?規(guī)經(jīng)營的自?覺性。三?、以服務(wù)為?本,促進銷?售,把日常?業(yè)務(wù)處理和?服務(wù)工作相?結(jié)合我司?按照上級公?司文件精神?,面向所有?客戶推出國?壽"1+N?"服務(wù)計劃?。旨在通過?舉辦客戶服?務(wù)活動,不?斷密切公司?與客戶的關(guān)?系,進一步?提高客戶滿?意度,樹立?公司良好的?對外形象。?為切實有效?的開展活動?,公司成立?領(lǐng)導小組和?工作組,并?加強了對此?項工作的宣?傳力度,按?照活動__?_、宣傳方?案逐一落實?并有效實施?各相關(guān)工作?。提升了服?務(wù)品質(zhì)、增?強了客戶忠?誠度,進一?步提升公司?服務(wù)水平,?充分維護了?客戶權(quán)益,?樹立了公司?良好社會形?象。并通過?上門送賠款?等一系列的?優(yōu)質(zhì)服務(wù),?為業(yè)務(wù)員的?展業(yè)工作提?供了很好的?基礎(chǔ),也為?加強我司與?代理單位間?的業(yè)務(wù)合作?關(guān)系起到了?很好的溝通?作用。此活?動的舉辦不?僅增進了客?戶關(guān)系、提?升了公司品?牌知名度、?也為鞏固和?帶動業(yè)務(wù)增?長注入了新?的活力。
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四、從?服務(wù)的本身?出發(fā),"一?切為了客戶?著想",不?斷創(chuàng)新服務(wù)?內(nèi)容
?1、積極配?合分公司做?好VIP客?戶工作為了?進一步構(gòu)建?公司VIP?客戶服務(wù)體?系,為VI?P客戶提供?附加值服務(wù)?工作,分公?司開展了面?向全區(qū)VI?P客戶提供?特約商家優(yōu)?惠服務(wù)的活?動,通過此?項活動的開?展,為樹立?公司良好社?會形象起到?了一個良好?的作用,在?一定程度上?提升了公司?的知名度。?2、公司?理賠部把"?上門送賠款?"工作做細?做新,積極?為學生險業(yè)?務(wù)拓展工作?做鋪墊,繼?續(xù)加強對一?些在社會上?較有影響力?的案件的_?__程度,?真正體現(xiàn)公?司人性化的?理賠服務(wù)。?繁忙的工?作,有成績?也有不足,?在做好總結(jié)?的同時,要?不斷改進,?現(xiàn)就不足與?差距結(jié)合_?_年的工作?如何進行改?進做如下安?排:(一?)抓緊分公?司下發(fā)的各?類業(yè)管相關(guān)?文件的落實?及執(zhí)行工作?,繼續(xù)做好?客戶服務(wù)部?人員特別是?新人的專業(yè)?知識及技能?的培訓,提?高服務(wù)人員?的整體綜合?素質(zhì)。針?對客戶服務(wù)?部今年以來?人員調(diào)整的?客觀原因,?客戶服務(wù)部?新入人員對?專業(yè)知識及?業(yè)務(wù)技能的?缺乏,__?年,我部將?繼續(xù)采取多?種方式及途?徑,對所轄?員工進行定?期與不定期?的培訓,從?本職工作做?起,對于相?關(guān)崗位技能?進行專門培?訓,加強所?轄人員的職?業(yè)道德教育?,有針對性?地___和?開展業(yè)務(wù)知?識及服務(wù)禮?儀培訓,對?于分公司下?發(fā)的業(yè)管文?件及時進行?傳達及學習?,真正領(lǐng)會?其操作要領(lǐng)?,將其運用?到實際操作?中。通過培?訓,推行公?司綜合柜員?制,更好的?為客戶服務(wù)?。(二)?配合公司團?險、中介、?個險三支銷?售渠道各項?業(yè)務(wù)競賽活?動的開展,?更好地對業(yè)?務(wù)發(fā)展提供?強有力的業(yè)?務(wù)支持及后?援保障積極?配合公司團?險、中介、?個險三支銷?售渠道開展?各項業(yè)務(wù)競?賽活動,全?力促進公司?業(yè)務(wù)持續(xù)、?健康地發(fā)展?。(三)?以服務(wù)為本?,促進銷售?,把日常業(yè)?務(wù)處理和服?務(wù)工作緊密?結(jié)合,全面?詮釋國壽"?1+N"服?務(wù)內(nèi)涵1?、配合分公?司在全區(qū)范?圍內(nèi)將要實?行的銀行、?郵政轉(zhuǎn)賬收?費、轉(zhuǎn)賬付?費項目實施?方案,保證?此項目的順?利實施。?2、保證"?兩鴻"滿期?給付、轉(zhuǎn)保?工作和銀行?、郵政轉(zhuǎn)賬?收付費工作?的順利進行?,同時為了?提高銷售人?員活動量,?挖掘積累客?戶,有效整?合客戶資源?,做好客戶?的二次開發(fā)?,努力促進?轉(zhuǎn)保,為_?_年開門紅?奠定基礎(chǔ),?以進一步提?升公司服務(wù)?品質(zhì),增強?客戶對公司?的滿意度。?3、進一?步加強柜面?管理工作,?營建良好的?學習氛圍,?___培訓?與自我學習?相結(jié)合,建?立體系化的?培訓教程,?鼓勵員工不?斷提高自身?綜合素質(zhì)。?總之,客?戶服務(wù)部明?年的發(fā)展思?路將以加強?客服隊伍建?設(shè)為根本,?以加強柜面?服務(wù)質(zhì)量考?核為重點,?以人員管理?辦法為后盾?,以教育訓?練為基礎(chǔ),?積極推進柜?面職場標準?化建設(shè),不?斷創(chuàng)新服務(wù)?方式,建立?科學、完善?、嚴格的品?質(zhì)管理辦法?和監(jiān)督、考?核機制,提?高客戶滿意?度,提升柜?面運營能力?,防范經(jīng)營?風險,樹立?中國人壽熱?情、真誠的?服務(wù)形象,?使柜面真正?承擔起中國?人壽品牌載?體的重任。?客戶服務(wù)?工作是一項?長期的工作?,如何在激?烈的服務(wù)競?爭中處于不?敗之地,真?正把對客戶?的服務(wù)做"?好"、做"?永久"、做?到"深入人?心",并非?一個人一朝?一夕能夠完?成的,而是?公司每一個?部門整體的?工作,人人?都是公司客?戶服務(wù)鏈的?一個關(guān)鍵環(huán)?節(jié),我們只?有把客戶服?務(wù)各項工作?及活動的開?展與日常業(yè)?務(wù)處理和服?務(wù)工作結(jié)合?起來,全員?服務(wù),營造?良好的
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