泵送混凝土對(duì)模板側(cè)壓力計(jì)算公式應(yīng)用分析_第1頁(yè)
泵送混凝土對(duì)模板側(cè)壓力計(jì)算公式應(yīng)用分析_第2頁(yè)
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36/36泵送混凝土對(duì)模板側(cè)壓力計(jì)算公式應(yīng)用分析1新澆混凝土側(cè)壓力的影響因素剛澆筑入模的混凝土,在振動(dòng)作用下,具有很大的流淌性,類(lèi)似液體,因此這時(shí)混凝土對(duì)模板的側(cè)壓力分布規(guī)律亦類(lèi)似靜水壓力。但由于混凝土具有觸變性,只要振動(dòng)一停止,混凝土在振動(dòng)時(shí)所獲得的流淌性將會(huì)丟失,而且隨著水泥的水化作用不斷進(jìn)行,混凝土的極限剪切應(yīng)力逐漸增大,因而實(shí)際作用在模板上的側(cè)壓力要比按靜水壓力計(jì)算公式求得的小,從而影響混凝土模板側(cè)壓力的因素也要簡(jiǎn)單的多,影響混凝土側(cè)壓力的因素有:水泥的品種,外加劑的種類(lèi),集料的種類(lèi)及其級(jí)配,混凝土的協(xié)作比及其稠度(又稱(chēng)坍落度),周?chē)h(huán)境溫度及混凝土的溫度,搗實(shí)混凝土的方法,模板的剛度及表面的粗糙程度,結(jié)構(gòu)構(gòu)件的配筋情況及斷面尺寸等。泵送混凝土的坍落度,可按國(guó)家現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)《混凝土結(jié)構(gòu)工程施工及驗(yàn)收規(guī)范》的規(guī)定選用。對(duì)不同泵送高度,入泵時(shí)混凝土的坍落度,可按下表選用。不同泵送高度入泵時(shí)混凝土坍落度選用值泵送高度(M)30以下30~6060~100100以上坍落度(mm)100~140140~160160~180180~200混凝土經(jīng)時(shí)坍落度損失值,可按下表確定。混凝土經(jīng)時(shí)坍落度損失值大氣溫度(℃)10~2020~3030~35混凝土經(jīng)時(shí)坍落度損失值(摻粉煤灰和木鈣,經(jīng)時(shí)1h)5~2525~3535~50注:摻粉煤灰與其他外加劑時(shí),坍落度經(jīng)時(shí)損失值可依據(jù)施工閱歷確定。無(wú)施工閱歷時(shí),應(yīng)通過(guò)試驗(yàn)確定。2泵送混凝土側(cè)壓力2.1泵送混凝土的特點(diǎn)泵送混凝土由于其效率高、澆筑速度快、機(jī)械化程度高、技術(shù)措施費(fèi)用低、現(xiàn)場(chǎng)施工文明、其優(yōu)越性十分顯著,這是實(shí)現(xiàn)現(xiàn)澆混凝土工業(yè)化生產(chǎn)的重要途徑,也是混凝土施工工藝的一大飛躍。這種施工方法所使用的混凝土因可泵性要求,一般都是坍落度較大、流淌性較好、粘聚性較大;其材料組成、協(xié)作比、坍落度等變化小,澆筑過(guò)程比較連續(xù)均衡同時(shí)加入適量外加劑。全部這些特點(diǎn),使得泵送混凝土對(duì)模板的側(cè)壓力影響比較突出。2.2泵送混凝土側(cè)壓力的影響因素分析2.2.1混凝土澆注速度混凝土的澆注速度仍就是影響泵送混凝土對(duì)模板側(cè)壓力的一個(gè)重要影響因素,隨著混凝土澆注速度的增加,混凝土側(cè)壓力也增大,大多數(shù)商量者認(rèn)為,混凝土的最大側(cè)壓力F與澆注速度V的關(guān)系式為冪函數(shù)(即F=kVn)。2.2.2溫度溫度是影響混凝土凝結(jié)、硬化的重要因素,從而也影響混凝土側(cè)壓力,在肯定的澆注速度下,溫度愈低則混凝土側(cè)壓力愈大,兩者成反比關(guān)系。2.2.3混凝土的振搗方法振搗密實(shí)混凝土的方法有兩種:一種為人工搗實(shí),一種為機(jī)械搗實(shí)。目前,大多接受機(jī)械搗實(shí),特別是對(duì)于一次澆搗量較大的泵送混凝土,搗實(shí)方法影響混凝土的液化程度,機(jī)械振搗會(huì)使混凝土液化得好,流淌性會(huì)增大,混凝土側(cè)壓力相應(yīng)地會(huì)增大。試驗(yàn)表明,機(jī)械振動(dòng)搗時(shí)的混凝土側(cè)壓力要比手工搗實(shí)時(shí)增大約56%,當(dāng)混凝土側(cè)壓力計(jì)算公式標(biāo)明接受機(jī)械搗實(shí)時(shí),該因素不另考慮。2.2.4混凝土的坍落度混凝土坍落度大,其流淌性好,側(cè)壓力也增加。對(duì)于泵送混凝土,由于可泵性要求,使得其坍落度較一般混凝土大,因而其側(cè)壓力相對(duì)較大。2.2.5水泥品種混凝土的初凝時(shí)間不同于水泥的初凝時(shí)間,雖然不同水泥的初凝時(shí)間相差較大(相差幅度為1~4h),但用它們的配制混凝土?xí)r,在溫度、協(xié)作比基本相同的條件下,相差很小(僅1h左右)。因此,水泥品種對(duì)混凝土側(cè)壓力計(jì)算式中可不予考慮。2.2.6集料種類(lèi)與級(jí)配集料的種類(lèi)與級(jí)配決定了混凝土的容重,也影響混凝土的內(nèi)摩擦力。對(duì)于混凝土的容重,其對(duì)混凝土側(cè)壓力有較大的影響,但在一般工業(yè)與民用建筑施工中所使用的一般混凝土,其容重可以看成是一個(gè)常數(shù)。因此,在考慮混凝土側(cè)壓力的計(jì)算公式時(shí),只需要說(shuō)明即可。2.2.7混凝土協(xié)作比在泵送混凝土中,常用的外加劑主要是減水劑,大多數(shù)減水劑都具有肯定的緩凝作用。據(jù)有關(guān)資料表明,摻有減水劑的混凝土側(cè)壓力比未摻的要大,如摻有木質(zhì)素磺酸鈣外加劑的混凝土側(cè)壓力比未摻外加劑的平均增大17.9%。3.

幾種計(jì)算公式3.1我國(guó)GBJ204-83規(guī)范計(jì)算式在一般工業(yè)與民用建筑中,當(dāng)接受內(nèi)部振動(dòng)器時(shí),若混凝土的澆注速度在6m/h以下,新澆注的混凝土作用于模板的最大側(cè)壓力,可按下列二式計(jì)算,取二者中的較小值:式中T——混凝土溫度(℃);F——新澆混凝土的最大側(cè)壓力(kN/m2);V——混凝土的澆注速度(m/h);h——混凝土側(cè)壓計(jì)算位置處至新澆混凝土頂面的高度(m);Ks——混凝土坍落度影響修正系數(shù),當(dāng)混凝土坍落度小于3cm時(shí)取0.85;5~9cm時(shí)取1.0;11~15cm時(shí)取1.15;Kw——外加劑的影響修正系數(shù),不摻加外加劑時(shí)取1.0,摻具有緩凝作用的外加劑時(shí)取1.2。由于是泵送混凝土,所以,必?fù)酵饧觿?,塌落度必大?1cm,所以,對(duì)于泵送混凝土,上述計(jì)算公式為:該公式對(duì)混凝土側(cè)壓力的主要影響因素,考慮較為簡(jiǎn)略,主要考慮下列因素的影響:澆注速度、澆注時(shí)混凝土溫度、混凝土的稠度及外加劑,公式的形式也簡(jiǎn)潔明確,在模板設(shè)計(jì)中有著廣泛的應(yīng)用,但該公式只適宜于澆注速度在6m/h以下的情況,影響了它在澆注速度較大的泵送混凝土側(cè)壓力計(jì)算中的應(yīng)用。3.2我國(guó)GB50204-92規(guī)范計(jì)算式混凝土結(jié)構(gòu)工程施工及驗(yàn)收規(guī)范GB50204-92規(guī)定的混凝土側(cè)壓力是以流體靜壓力原理為基礎(chǔ),并結(jié)合澆注速度與側(cè)壓力的試驗(yàn)數(shù)據(jù)(包括泵送混凝土的試驗(yàn)資料)而建立的,改善了原規(guī)范公式對(duì)澆注速度大于2m/h時(shí)側(cè)壓力偏低的情況。該規(guī)范中新澆注的混凝土作用于模板的最大側(cè)壓力可按下列二式計(jì)算,取二者中較小值:式中r——新澆混凝土的重力密度t0——混凝土初凝時(shí)間,其計(jì)算公式式中β1——取值同前面的Ksβ2——取值同前面的Kw由于是泵送混凝土,所以,必?fù)酵饧觿涠缺卮笥?1cm,混凝土重力密度一般為23.5kN/m3~24.0kN/m3,計(jì)算取r=24.0kN/m3,所以,對(duì)于泵送混凝土,上述計(jì)算公式為:3.3我國(guó)冶金建筑商量總院建議的計(jì)算方法對(duì)于接受泵送工藝的新澆注混凝土,其對(duì)鋼模板產(chǎn)生的最大側(cè)壓力按下式計(jì)算:有效壓頭為式中,T為新澆混凝土的初凝時(shí)間(h),可實(shí)測(cè),在尚未制定統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)測(cè)定方法之前,建議可暫用貫入阻力法測(cè)定(一般為6h)。該計(jì)算公式適用于混凝土有效壓頭h≤H的情況;若h>H時(shí),則取h=H,其中H為澆注總高度,單位為m?;炷林亓γ芏扔?jì)算取r=24.0kN/m3,則公式可變?yōu)椋?.4

三種計(jì)算公式的對(duì)比在室溫情況下(T(t0)=20℃從圖中看出,GBJ204-83規(guī)范計(jì)算式偏小,冶金建筑商量總院建議的計(jì)算方法偏大,GB50204-92規(guī)范計(jì)算式較為合理。當(dāng)V≤2.0m/h時(shí),GBJ204-83規(guī)范與GB50204-92規(guī)范計(jì)算結(jié)果較為接近。三種計(jì)算公式對(duì)比圖3.5

GB50204-92規(guī)范計(jì)算式參數(shù)選擇泵送混凝土條件下,r=24kN/m3,側(cè)壓力計(jì)算公式為:T一般在5℃~28℃之間變化,當(dāng)V分別為1.0m/h、2.0m/h、4.0m/h、6.0m/h、混凝土最大側(cè)壓力與施工溫度關(guān)系圖當(dāng)V分別為1.0m/h、2.0m/h、4.0m/h、6.0m/h、8.0m/h時(shí),hmax為:混凝土有效壓頭與施工溫度的關(guān)系圖從上圖可看出,當(dāng)模板高度低于1.4m時(shí)不需要考慮混凝土初凝時(shí)間即澆筑速度對(duì)模板側(cè)壓力的影響?;炷羵?cè)壓力分布見(jiàn)下圖。側(cè)壓力計(jì)算分布圖其中:h有效壓頭高度h=F/γc(m)泵送混凝土條件下側(cè)壓力由兩個(gè)因素決定——混凝土初凝時(shí)間和混凝土澆筑速度,所以,混凝土初凝時(shí)間和混凝土澆筑速度成為確定混凝土對(duì)模板的側(cè)壓力大小的關(guān)鍵。由于這兩個(gè)參數(shù)波動(dòng)特別大,混凝土初凝時(shí)間在1℃~10℃之間波動(dòng),混凝土澆筑速度可在0.1m/h~40m3.5.1混凝土初凝時(shí)間的選擇混凝土初凝時(shí)間與試驗(yàn)室初凝時(shí)間不同,試驗(yàn)室計(jì)算初凝時(shí)間從水泥加水開(kāi)頭,而作為計(jì)算模板側(cè)壓力的混凝土初凝時(shí)間則是從混凝土入模開(kāi)頭算起?;炷脸跄龝r(shí)間與混凝土施工溫度有如下關(guān)系:依據(jù)《建筑工程冬期施工規(guī)范》JGJ104-97規(guī)定:當(dāng)室外日平均氣溫連續(xù)5d穩(wěn)定低于5℃即進(jìn)入冬期施工,當(dāng)室外日平均氣溫連續(xù)5d穩(wěn)定高于5℃即解除冬期施工。所以混凝土的最低施工溫度為夏季高溫時(shí)施工混凝土入模溫度要求不高于28℃,當(dāng)溫度高于28℃時(shí)即實(shí)行降溫措施,所以,混凝土的最高施工溫度為作為模板設(shè)計(jì)要求的混凝土施工溫度范圍為:5℃~28℃混凝土施工溫度與初凝時(shí)間關(guān)系圖3.5.2混凝土澆筑速度的選擇影響混凝土澆筑速度有三個(gè)環(huán)節(jié):混凝土攪拌站生產(chǎn)能力、混凝土的運(yùn)輸能力、混凝土的泵送能力,一般情況下,這三者是相互配套的、協(xié)調(diào)的,而且一般情況下,三者之間的關(guān)系為:混凝土攪拌站生產(chǎn)能力﹥混凝土的運(yùn)輸能力﹥混凝土的泵送能力,尤其在使用商品混凝土?xí)r。所以,混凝土澆筑速度一般依據(jù)輸送泵的能力來(lái)確定?;炷帘玫膶?shí)際平均輸出量,可依據(jù)混凝土泵的最大輸出量、配管情況和作業(yè)效率,按下式計(jì)算:Q1=Qmax×α1×η式中Q1——每臺(tái)混凝土泵的實(shí)際平均輸出量(m3/h);Qmax——每臺(tái)混凝土泵的最大輸出量(m3/h);α1——配管條件系數(shù)??扇?.8~0.9;η——作業(yè)效率。依據(jù)混凝土攪拌運(yùn)輸車(chē)向混凝土泵供料的間斷時(shí)間、拆裝混凝土輸送管和布料停歇等情況,可取0.5~0.7。作為模板設(shè)計(jì)荷載取值,宜考慮最不利工況,也即各種參數(shù)宜取高值,這樣混凝土泵的實(shí)際平均輸出量計(jì)算公式就為:Q1=0.63Qmax混凝土澆筑速度就為:式中:V——混凝土澆筑速度(m/h);A——結(jié)構(gòu)截面積(m2)。設(shè)計(jì)模板和支撐時(shí),首先對(duì)荷載的選擇應(yīng)特別慎重,肯定要考慮最不利工況,否則,即使模板、支撐的設(shè)計(jì)計(jì)算有多么簡(jiǎn)略、合理,仍然隱含了巨大的平安隱患。此外,模板、支撐的設(shè)計(jì)肯定要注明施工條件,即混凝土的初凝時(shí)間和混凝土的澆筑速度,施工過(guò)程要嚴(yán)格掌握,方可保證施工平安。4荷載設(shè)計(jì)與其說(shuō)模板設(shè)計(jì),不如說(shuō)荷載設(shè)計(jì),由于大多數(shù)情況下,模板是現(xiàn)成的,或者由于經(jīng)濟(jì)的、便于操作等的緣由,模板的設(shè)計(jì)重量是有限度的,也即模板的承載能力是有限度的。所以,在施工現(xiàn)場(chǎng),尤其是利用既有模板的情況下,進(jìn)行荷載設(shè)計(jì)比模板設(shè)計(jì)更加合理和有效?,F(xiàn)以舉例說(shuō)明這一情況。鋼模板接受P3015(1500mm×300mm),內(nèi)鋼楞接受2根Φ51×3.5鋼管,間距為750mm,外鋼楞接受同一規(guī)格鋼管,間距為900mm,對(duì)拉螺栓接受M18,間距為750mm。鋼材抗拉強(qiáng)度設(shè)計(jì)值:Q235鋼為215N/mm2,一般螺栓為170N/mm2;鋼模的允許撓度:面板為1.5mm,鋼楞為3mm。4.1按模板強(qiáng)度確定的最大側(cè)壓力(1)計(jì)算簡(jiǎn)圖(2)按模板強(qiáng)度確定的最大側(cè)壓力P3015鋼模板(δ=2.5mm)截面特征,Ixj=26.97×104mm4,Wxj=5.94×103mm3。化為面均布荷載:當(dāng)接受泵送混凝土?xí)r,傾倒混凝土?xí)r產(chǎn)生的水平荷載為:6×1.4×0.85=7.14kN/m2。模板側(cè)壓力設(shè)計(jì)值為:F=60.544-7.14=53.404kN/m2混凝土側(cè)壓力標(biāo)準(zhǔn)值為:F1=F/(1.2×0.85)=52.357kN/m2依據(jù)模板強(qiáng)度確定的混凝土最大側(cè)壓力為:52.357kN/m2(3)按模板撓度確定的最大側(cè)壓力化為面均布荷載:當(dāng)接受泵送混凝土?xí)r,傾倒混凝土?xí)r產(chǎn)生的水平荷載為:6×1.4×0.85=7.14kN/m2。模板側(cè)壓力設(shè)計(jì)值為:F=48.162-7.14=41.022kN/m2混凝土側(cè)壓力標(biāo)準(zhǔn)值為:F1=F/(1.2×0.85)=40.218kN/m2依據(jù)模板強(qiáng)度確定的混凝土最大側(cè)壓力為:40.218kN/m2綜上計(jì)算,依據(jù)模板的承載能力確定的混凝土最大荷載為Fmax=40.218kN/m24.2依據(jù)內(nèi)鋼楞承載能力確定混凝土最大側(cè)壓力(1)強(qiáng)度驗(yàn)算內(nèi)鋼楞接受兩根Φ50×3.5mm鋼管,其截面特征為:I=2×14.81×104mm4,W=2×5.81×103mm3。計(jì)算簡(jiǎn)圖:〔σ〕=215N/mm2Mmax=〔σ〕·W=215×11.62×103=2498.3×103N·mmq1max=Mmax/0.1×L2=2498.3×103/0.1×9002=30.843N/mm化為面荷載:30.843/1.0=30.843N/mm2=30.843×10-3/106=30.843kN/m2Fmax=(30.843-7.14)/(1.2×0.85)=23.238kN/m所以,與模板的承載力相差太大,改為兩根[80×40×3.0輕型槽鋼,其截面特征為:I=2×43.92×104mm4,W=2×10.98×103mm3。Mmax=〔σ〕·W=215×21.96×103=4721.4×103N·mmq1max=M/0.1×l2=4721.4×103/0.1×9002=58.289N/mm化為面荷載:58.289/1.0=58.289N/mm2=58.289×10-3/106=58.289kN/m2Fmax=(58.289-7.14)/(1.2×0.85)=50.146kN/m2(2)撓度驗(yàn)算〔ω〕=1.5mmq2=61.107N/mm所以Fmax=61.107/(1.2×0.85)=59.909kN/m2綜上計(jì)算,依據(jù)內(nèi)鋼楞承載能力確定的混凝土最大側(cè)壓力為Fmax=50.146kN/m24.3依據(jù)對(duì)拉螺栓確定的混凝土最大側(cè)壓力對(duì)拉螺栓的規(guī)格和性能見(jiàn)下表。對(duì)拉螺栓的規(guī)格和性能螺栓直徑(mm)螺紋內(nèi)徑(mm)凈面積(mm2)容許拉力(kN)M1210.117612.90M1411.8410517.80M1613.8414424.50T129.507112.05T1411.5010417.65T1613.5014324.27T1815.5018932.08T2017.5024140.91每個(gè)螺栓所擔(dān)當(dāng)?shù)淖畲髩毫γ娣e為內(nèi)、外鋼楞間距,如0.75×0.9=0.675m2如果依據(jù)與模板最大側(cè)壓力相匹配,則每個(gè)螺栓所擔(dān)當(dāng)?shù)淖畲罄椋?0.218kN/m2×0.675=27.147kN,所以選擇T18螺栓。4.4依據(jù)扣件容許荷載確定混凝土最大側(cè)壓力扣件容許荷載(kN)項(xiàng)目型號(hào)容許荷載碟型扣件26型2618型183型扣件26型2612型12扣件的選擇應(yīng)與拉筋相配套。所以,決定模板施工平安的環(huán)節(jié)有模板、鋼楞、拉筋、扣件,荷載必須依據(jù)最薄弱環(huán)節(jié)來(lái)設(shè)計(jì)。一般情況下設(shè)計(jì)原則為扣件能力≥拉筋能力≥鋼楞能力≥模板能力。4.5掌握荷載當(dāng)明確了模板系統(tǒng)的承載能力后,那么,施工時(shí)就必須掌握荷載不得大于設(shè)計(jì)荷載。影響混凝土側(cè)壓力的兩個(gè)因素即混凝土初凝時(shí)間和混凝土澆筑速度,所以,施工時(shí)應(yīng)嚴(yán)格掌握混凝土初凝時(shí)間和混凝土澆筑速度。仍以組合模板為例,混凝土最大容許側(cè)壓力為Fmax=40.218kN/m2,則有:混凝土初凝時(shí)間與澆筑速度有如下關(guān)系圖:混凝土有效壓頭為:hmax=Fmax/24.0=40.218/24=1.68m也就是說(shuō),當(dāng)模板高度不超過(guò)1.68m時(shí),是不用考慮混凝土初凝時(shí)間和澆筑速度的。有些高支模方案甚至是經(jīng)過(guò)專(zhuān)家評(píng)審過(guò)的方案發(fā)生垮塌,究其緣由現(xiàn)場(chǎng)施工條件與模板設(shè)計(jì)的條件不符造成的,其中最主要的兩個(gè)條件——混凝土初凝時(shí)間和混凝土澆筑速度,尤其在城市施工,混凝土一般接受商品混凝土,商品混凝土的供應(yīng)能力往往遠(yuǎn)大于現(xiàn)場(chǎng)施工能力,又由于城市交通的不穩(wěn)定,就造成混凝土供應(yīng)量波動(dòng)很大,澆筑速度就波動(dòng)很大;同樣的緣由,混凝土初凝時(shí)間也很難預(yù)先精確確定,而混凝土運(yùn)輸人員或現(xiàn)場(chǎng)澆筑搗固操作人員圖省事,有意摻加緩凝劑乃至水,造成混凝土初凝時(shí)間大大增長(zhǎng),以上情況都會(huì)引起混凝土側(cè)壓力的激增,為模板垮塌造成極大平安隱患。所以,混凝土模板作業(yè)平安的關(guān)鍵是保證實(shí)際工況與設(shè)計(jì)相符。財(cái)務(wù)一周工作小結(jié)[財(cái)務(wù)一周工作小結(jié)]財(cái)務(wù)一周工作小結(jié)上班一周,第一天把手頭的工作理了理頭緒;其次、三天去幫學(xué)院收費(fèi),下班后又回到辦公室加班,所以周四的時(shí)候基本上理清了SZGT股權(quán)調(diào)整的問(wèn)題,并反應(yīng)到王老師那里;周五上午把王老師提出的意見(jiàn)完善后又向王老師請(qǐng)教了一個(gè)關(guān)于交叉持股的問(wèn)題,之后回辦公室和敏敏聊了半個(gè)上午,到下午又去參加公司黨委的活動(dòng)了,財(cái)務(wù)一周工作小結(jié)。一周大致情況就這樣,一個(gè)人待在辦公室里的感覺(jué)不像想像中的那么差。沒(méi)有人談天,工作效率更高了。這一周總的來(lái)說(shuō),工作完成得還不錯(cuò),今日來(lái)加了半天班,除了還有兩個(gè)問(wèn)題需要向電子和通信兩個(gè)集團(tuán)相關(guān)人員請(qǐng)教一下之外,其他的都整理好了。盼望明天能順利找到需要的信息,然后報(bào)給王老師。

對(duì)公司股權(quán)管理還是處在一知半解,甚至連一知半解都還沒(méi)有達(dá)到的狀態(tài)。想找找相關(guān)的書(shū)籍,但去了幾個(gè)書(shū)店都還沒(méi)有找到,有些郁悶。對(duì)于如何衡量一個(gè)公司的價(jià)值,如何評(píng)價(jià)一個(gè)公司的財(cái)務(wù)狀況,也還是迷模糊糊,很多指標(biāo)在看書(shū)的時(shí)候覺(jué)得挺明白,但一看到財(cái)務(wù)報(bào)表,就覺(jué)得很暈。有些慶幸自己沒(méi)有再連續(xù)學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè),但還是覺(jué)得應(yīng)該好好補(bǔ)補(bǔ)財(cái)務(wù)方面的知識(shí)?,F(xiàn)在財(cái)務(wù)總監(jiān)是我頂頭上司,這可是個(gè)絕佳的機(jī)會(huì),肯定要好好努力啊!

這個(gè)周末過(guò)得有些累。昨天肖波波他們過(guò)來(lái)找房子,陪了他們一天,最郁悶的是最終也一無(wú)所獲。晚上和鄧,還有他的女友三個(gè)人一起去游泳了。這是我在成都第一次游泳。室外的游泳館不像長(zhǎng)春那邊室內(nèi)的那么舒適,水也很臟,但我還是喝了好幾大口,鼻子也沒(méi)少嗆水。唯一能讓人欣慰的就是我進(jìn)步挺快。雖然一年多沒(méi)游過(guò),雖然這還是我第三次下水,但現(xiàn)在能游兩三米遠(yuǎn)了,也知道換氣了,只是每次都會(huì)喝點(diǎn)水而已,呵呵。以后有機(jī)會(huì)肯定要多去啦~~

今日起床竟然都十點(diǎn)半了,呵呵,真有些佩服自己了。在單位待了一天,感覺(jué)不錯(cuò),自己能完成的都完成了,但愿明天好運(yùn)吧~~肚子餓得咕咕叫了,呵呵。得趕緊回去啦。

【擴(kuò)展閱讀篇】

工作總結(jié)格式一般分為:標(biāo)題、主送機(jī)關(guān)、正文、署名四部分。

(1)標(biāo)題。一般是依據(jù)工作總結(jié)的中心內(nèi)容、目的要求、總結(jié)方始終定。同一事物因工作總結(jié)的方向——側(cè)重點(diǎn)不同其標(biāo)題也就不同。工作總結(jié)標(biāo)題有單標(biāo)題,也有雙標(biāo)題。字跡要醒目。單標(biāo)題就是只有一個(gè)題目,如《我省干部選任制度改革的一次成功嘗試》。一般說(shuō),工作總結(jié)的標(biāo)題由工作總結(jié)的單位名稱(chēng)、工作總結(jié)的時(shí)間、工作總結(jié)的內(nèi)容或種類(lèi)三部分組成。如“××市化工廠(chǎng)1995年度生產(chǎn)工作總結(jié)”“××市××商量所1995年度工作總結(jié)”也可以省略其中一部分,如:“三季度工作總結(jié)”,省略了單位名稱(chēng)。毛澤東的《關(guān)于打退其次次反共高潮的總結(jié)》,其標(biāo)題不僅省略了總結(jié)的單位名稱(chēng),也省略了時(shí)限,工作總結(jié)《財(cái)務(wù)一周工作小結(jié)》。雙標(biāo)題就是分正副標(biāo)題。正標(biāo)題往往是揭示主題——即所需工作總結(jié)提煉的東西,副標(biāo)題往往指明工作總結(jié)的內(nèi)容、單位、時(shí)間等。例如:辛勤拼搏結(jié)碩果——××縣氮肥廠(chǎng)一九九五年工作總結(jié)——

(2)前言。即寫(xiě)在前面的話(huà),工作總結(jié)起始的段落。其作用在于用簡(jiǎn)煉的文字概括交代工作總結(jié)的問(wèn)題;或者說(shuō)明所要總結(jié)的問(wèn)題、時(shí)間、地點(diǎn)、背景、事情的大致經(jīng)過(guò);或者將工作總結(jié)的中心內(nèi)容:主要閱歷、成果與效果等作概括的提示;或者將工作的過(guò)程、基本情況、突出的成果作簡(jiǎn)潔的介紹。其目的在于讓讀者對(duì)工作總結(jié)的全貌有一個(gè)概括的了解、為閱讀、理解全篇打下基礎(chǔ)。

(3)正文。正文是工作總結(jié)的主體,一篇工作總結(jié)是否抓住了事情的本質(zhì),實(shí)事求是地反映出了成果與問(wèn)題,科學(xué)地總結(jié)出了閱歷與教訓(xùn),文章是否中心突出,重點(diǎn)明確、闡述透徹、規(guī)律性強(qiáng)、使人信,全賴(lài)于主體部分的寫(xiě)作水平與質(zhì)量。因此,肯定要花大力氣把立體部分的材料支配好、寫(xiě)好。正文的基本內(nèi)容是做法和體會(huì)、成果和缺點(diǎn)、閱歷和教訓(xùn)。

1)成果和閱歷這是工作總結(jié)的目的,是正文的關(guān)鍵部分,這部分材料如何支配很重要,一般寫(xiě)法有二。一是寫(xiě)出做法,成果之后再寫(xiě)閱歷。即表述成果、做法之后從分析成功的緣由、主客觀(guān)條件中得出閱歷教益。二是寫(xiě)做法、成果的同時(shí)寫(xiě)出閱歷,“寓閱歷于做法之中”。也有在做法,成果之后用“心得體會(huì)”的方式來(lái)介紹閱歷,這實(shí)際是前一種寫(xiě)法。成果和閱歷是工作總結(jié)的中心和重點(diǎn),是構(gòu)成工作總結(jié)正文的支柱。所謂成果是工作實(shí)踐過(guò)程中所得到的物質(zhì)成果和精神成果。所謂閱歷是指在工作中取得的優(yōu)良成果和成功的緣由。在工作總結(jié)中,成果表現(xiàn)為物質(zhì)成果,一般運(yùn)用一些精確的數(shù)字表現(xiàn)出來(lái)。精神成果則要用前后對(duì)比的典型事例來(lái)說(shuō)明思想覺(jué)悟的提高和精神境界的高尚,使精神成果在工作總結(jié)中看得見(jiàn)、摸得著,才有感染力和說(shuō)明力。

2)存在的問(wèn)題和教訓(xùn)一般放在成果與閱歷之后寫(xiě)。存在的問(wèn)題雖不在每一篇工作總結(jié)中都寫(xiě),但思想上肯定要有個(gè)正確的生疏。每篇工作總結(jié)都要堅(jiān)持辯論法,堅(jiān)持一分為二的兩點(diǎn)論,既看到成果又看到存在的問(wèn)題,分清主流和枝節(jié)。這樣才能發(fā)揚(yáng)成果、訂正錯(cuò)誤,虛心謹(jǐn)慎,連續(xù)前進(jìn)。

寫(xiě)存在的問(wèn)題與教訓(xùn)要中肯、恰當(dāng)、實(shí)事求是。

(4)結(jié)尾一般寫(xiě)今后努力的方向,或者寫(xiě)今后的打算。這部分要精煉、簡(jiǎn)潔。

(5)署名和日期。署名寫(xiě)在結(jié)尾的右下方,在署名下邊寫(xiě)上工作總結(jié)的年、月、日,如為突出單位,把單位名稱(chēng)寫(xiě)在標(biāo)題下邊,則結(jié)尾只落上日期即可。

簡(jiǎn)而言之:

總結(jié),就是把某一時(shí)期已經(jīng)做過(guò)的工作,進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評(píng)價(jià),進(jìn)行一次簡(jiǎn)略的總分析、總商量;也就是看看取得了哪些成果,存在哪些缺點(diǎn)和不足,有什么閱歷、提高。那么,工作總結(jié)怎么寫(xiě)?個(gè)人工作總結(jié)的格式是怎樣的?詳情請(qǐng)看下文解析。

(一)基本情況

1.總結(jié)必須有情況的概述和敘述,有的比較簡(jiǎn)潔,有的比較簡(jiǎn)略。這部分內(nèi)容主要是對(duì)工作的主客觀(guān)條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進(jìn)行分析。

2.成果和缺點(diǎn)。這是總結(jié)的中心??偨Y(jié)的目的就是要肯定成果,找出缺點(diǎn)。成果有哪些,有多大,表現(xiàn)在哪些方面,是怎樣取得的;缺點(diǎn)有多少,表現(xiàn)在哪些方面,是什么性質(zhì)的,怎樣產(chǎn)生的,都應(yīng)講清晰。

3.閱歷和教訓(xùn)。做過(guò)一件事,總會(huì)有閱歷和教訓(xùn)。為便于今后的工作,須對(duì)以往工作的閱歷和教訓(xùn)進(jìn)行分析、商量、概括、集中,并上升到理論的高度來(lái)生疏。

今后的打算。依據(jù)今后的工作任務(wù)和要求,吸取前一時(shí)期工作的閱歷和教訓(xùn),明確努力方向,提出改進(jìn)措施等。簡(jiǎn)略可以參考部分工作總結(jié)范文。

(二)寫(xiě)好總結(jié)需要注意的問(wèn)題

1.肯定要實(shí)事求是,成果不夸大,缺點(diǎn)不縮小,更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓(xùn)的基礎(chǔ)。

2.條理要清晰。總結(jié)是寫(xiě)給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。

3.要剪裁得體,詳略適宜。材料有本質(zhì)的,有現(xiàn)象的;有重要的,有次要的,寫(xiě)作時(shí)要去蕪存精??偨Y(jié)中的問(wèn)題要有主次、詳略之分,該詳?shù)囊敚撀缘囊?。另外,在結(jié)尾處也可以附上下一步個(gè)人工作計(jì)劃。

財(cái)務(wù)月度工作總結(jié)范文[財(cái)務(wù)月度工作總結(jié)范文]財(cái)務(wù)月度工作總結(jié)范文1、以專(zhuān)心的態(tài)度樂(lè)觀(guān)參加西安市財(cái)政局集中所得稅培訓(xùn),做好財(cái)務(wù)軟件記賬及系統(tǒng)的維護(hù),財(cái)務(wù)月度工作總結(jié)范文。

2、準(zhǔn)時(shí)精確的完成各月記賬、結(jié)賬和賬務(wù)處理工作,,準(zhǔn)時(shí)精確地填報(bào)市各類(lèi)月度、季度、年終統(tǒng)計(jì)報(bào)表,按時(shí)向各部門(mén)報(bào)送。完成了稅務(wù)申報(bào)與繳納,以及往來(lái)銀行間的業(yè)務(wù)和各種日常費(fèi)用的繳納。

3、對(duì)各類(lèi)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)檔案,進(jìn)行了分類(lèi)、裝訂、歸檔。

2010年學(xué)習(xí)方面和個(gè)人修養(yǎng)和綜合素養(yǎng)的提升:

1、專(zhuān)心學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)方面的各項(xiàng)規(guī)定,自覺(jué)依據(jù)國(guó)家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事。

2、通過(guò)報(bào)紙雜志、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,加強(qiáng)政治思想和品德修養(yǎng)。

3、不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,講求學(xué)習(xí)效果,“在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作”,堅(jiān)持學(xué)以致用,注意融會(huì)貫穿,理論聯(lián)系實(shí)際,用新的知識(shí)、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識(shí),使自身綜合能力不斷得到提高。

4、努力鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),樂(lè)觀(guān)參加相關(guān)部門(mén)組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn),始終把增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上,腳踏實(shí)地工作。

2010年中仍然存在的不足:

盡管我們圓滿(mǎn)完成了今年的各項(xiàng)工作任務(wù),但必須看到工作存在的不足:

1、只干工作,不擅長(zhǎng)總結(jié),所以有些工作費(fèi)勁氣大,但與收效不成比例,事倍功半的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,今后要逐步學(xué)習(xí)用科學(xué)的方法,善總結(jié)、勤思考,逐步達(dá)到事半功倍的的效果。

2、忙于應(yīng)付事務(wù)性工作多,深化探討、思考、認(rèn)專(zhuān)心真的商量條件及財(cái)務(wù)管理方法、工作制度少,工作有廣度,沒(méi)深度。

3、理論水平不高,當(dāng)前社會(huì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)和業(yè)務(wù)更新?lián)Q代比較快,缺乏對(duì)新的業(yè)務(wù)知識(shí)和會(huì)計(jì)法規(guī)的系統(tǒng)學(xué)習(xí),導(dǎo)致了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作缺乏,影響來(lái)工作水平的提高。

【擴(kuò)展閱讀篇】

工作總結(jié)格式一般分為:標(biāo)題、主送機(jī)關(guān)、正文、署名四部分。

(1)標(biāo)題。一般是依據(jù)工作總結(jié)的中心內(nèi)容、目的要求、總結(jié)方始終定。同一事物因工作總結(jié)的方向——側(cè)重點(diǎn)不同其標(biāo)題也就不同。工作總結(jié)標(biāo)題有單標(biāo)題,也有雙標(biāo)題。字跡要醒目。單標(biāo)題就是只有一個(gè)題目,如《我省干部選任制度改革的一次成功嘗試》。一般說(shuō),工作總結(jié)的標(biāo)題由工作總結(jié)的單位名稱(chēng)、工作總結(jié)的時(shí)間、工作總結(jié)的內(nèi)容或種類(lèi)三部分組成。如“××市化工廠(chǎng)1995年度生產(chǎn)工作總結(jié)”“××市××商量所1995年度工作總結(jié)”也可以省略其中一部分,如:“三季度工作總結(jié)”,省略了單位名稱(chēng)。毛澤東的《關(guān)于打退其次次反共高潮的總結(jié)》,其標(biāo)題不僅省略了總結(jié)的單位名稱(chēng),也省略了時(shí)限。雙標(biāo)題就是分正副標(biāo)題。正標(biāo)題往往是揭示主題——即所需工作總結(jié)提煉的東西,副標(biāo)題往往指明工作總結(jié)的內(nèi)容、單位、時(shí)間等,工作總結(jié)《財(cái)務(wù)月度工作總結(jié)范文》。例如:辛勤拼搏結(jié)碩果——××縣氮肥廠(chǎng)一九九五年工作總結(jié)——

(2)前言。即寫(xiě)在前面的話(huà),工作總結(jié)起始的段落。其作用在于用簡(jiǎn)煉的文字概括交代工作總結(jié)的問(wèn)題;或者說(shuō)明所要總結(jié)的問(wèn)題、時(shí)間、地點(diǎn)、背景、事情的大致經(jīng)過(guò);或者將工作總結(jié)的中心內(nèi)容:主要閱歷、成果與效果等作概括的提示;或者將工作的過(guò)程、基本情況、突出的成果作簡(jiǎn)潔的介紹。其目的在于讓讀者對(duì)工作總結(jié)的全貌有一個(gè)概括的了解、為閱讀、理解全篇打下基礎(chǔ)。

(3)正文。正文是工作總結(jié)的主體,一篇工作總結(jié)是否抓住了事情的本質(zhì),實(shí)事求是地反映出了成果與問(wèn)題,科學(xué)地總結(jié)出了閱歷與教訓(xùn),文章是否中心突出,重點(diǎn)明確、闡述透徹、規(guī)律性強(qiáng)、使人信,全賴(lài)于主體部分的寫(xiě)作水平與質(zhì)量。因此,肯定要花大力氣把立體部分的材料支配好、寫(xiě)好。正文的基本內(nèi)容是做法和體會(huì)、成果和缺點(diǎn)、閱歷和教訓(xùn)。

1)成果和閱歷這是工作總結(jié)的目的,是正文的關(guān)鍵部分,這部分材料如何支配很重要,一般寫(xiě)法有二。一是寫(xiě)出做法,成果之后再寫(xiě)閱歷。即表述成果、做法之后從分析成功的緣由、主客觀(guān)條件中得出閱歷教益。二是寫(xiě)做法、成果的同時(shí)寫(xiě)出閱歷,“寓閱歷于做法之中”。也有在做法,成果之后用“心得體會(huì)”的方式來(lái)介紹閱歷,這實(shí)際是前一種寫(xiě)法。成果和閱歷是工作總結(jié)的中心和重點(diǎn),是構(gòu)成工作總結(jié)正文的支柱。所謂成果是工作實(shí)踐過(guò)程中所得到的物質(zhì)成果和精神成果。所謂閱歷是指在工作中取得的優(yōu)良成果和成功的緣由。在工作總結(jié)中,成果表現(xiàn)為物質(zhì)成果,一般運(yùn)用一些精確的數(shù)字表現(xiàn)出來(lái)。精神成果則要用前后對(duì)比的典型事例來(lái)說(shuō)明思想覺(jué)悟的提高和精神境界的高尚,使精神成果在工作總結(jié)中看得見(jiàn)、摸得著,才有感染力和說(shuō)明力。

2)存在的問(wèn)題和教訓(xùn)一般放在成果與閱歷之后寫(xiě)。存在的問(wèn)題雖不在每一篇工作總結(jié)中都寫(xiě),但思想上肯定要有個(gè)正確的生疏。每篇工作總結(jié)都要堅(jiān)持辯論法,堅(jiān)持一分為二的兩點(diǎn)論,既看到成果又看到存在的問(wèn)題,分清主流和枝節(jié)。這樣才能發(fā)揚(yáng)成果、訂正錯(cuò)誤,虛心謹(jǐn)慎,連續(xù)前進(jìn)。

寫(xiě)存在的問(wèn)題與教訓(xùn)要中肯、恰當(dāng)、實(shí)事求是。

(4)結(jié)尾一般寫(xiě)今后努力的方向,或者寫(xiě)今后的打算。這部分要精煉、簡(jiǎn)潔。

(5)署名和日期。署名寫(xiě)在結(jié)尾的右下方,在署名下邊寫(xiě)上工作總結(jié)的年、月、日,如為突出單位,把單位名稱(chēng)寫(xiě)在標(biāo)題下邊,則結(jié)尾只落上日期即可。

簡(jiǎn)而言之:

總結(jié),就是把某一時(shí)期已經(jīng)做過(guò)的工作,進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評(píng)價(jià),進(jìn)行一次簡(jiǎn)略的總分析、總商量;也就是看看取得了哪些成果,存在哪些缺點(diǎn)和不足,有什么閱歷、提高。那么,工作總結(jié)怎么寫(xiě)?個(gè)人工作總結(jié)的格式是怎樣的?詳情請(qǐng)看下文解析。

(一)基本情況

1.總結(jié)必須有情況的概述和敘述,有的比較簡(jiǎn)潔,有的比較簡(jiǎn)略。這部分內(nèi)容主要是對(duì)工作的主客觀(guān)條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進(jìn)行分析。

2.成果和缺點(diǎn)。這是總結(jié)的中心??偨Y(jié)的目的就是要肯定成果,找出缺點(diǎn)。成果有哪些,有多大,表現(xiàn)在哪些方面,是怎樣取得的;缺點(diǎn)有多少,表現(xiàn)在哪些方面,是什么性質(zhì)的,怎樣產(chǎn)生的,都應(yīng)講清晰。

3.閱歷和教訓(xùn)。做過(guò)一件事,總會(huì)有閱歷和教訓(xùn)。為便于今后的工作,須對(duì)以往工作的閱歷和教訓(xùn)進(jìn)行分析、商量、概括、集中,并上升到理論的高度來(lái)生疏。

今后的打算。依據(jù)今后的工作任務(wù)和要求,吸取前一時(shí)期工作的閱歷和教訓(xùn),明確努力方向,提出改進(jìn)措施等。簡(jiǎn)略可以參考部分工作總結(jié)范文。

(二)寫(xiě)好總結(jié)需要注意的問(wèn)題

1.肯定要實(shí)事求是,成果不夸大,缺點(diǎn)不縮小,更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓(xùn)的基礎(chǔ)。

2.條理要清晰??偨Y(jié)是寫(xiě)給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。

3.要剪裁得體,詳略適宜。材料有本質(zhì)的,有現(xiàn)象的;有重要的,有次要的,寫(xiě)作時(shí)要去蕪存精??偨Y(jié)中的問(wèn)題要有主次、詳略之分,該詳?shù)囊?,該略的要略。另外,在結(jié)尾處也可以附上下一步個(gè)人工作計(jì)劃。

財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作內(nèi)容[財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作內(nèi)容]財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作內(nèi)容1、在董事會(huì)和總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,總管公司會(huì)計(jì)、報(bào)表、預(yù)算工作、領(lǐng)導(dǎo)公司財(cái)和物的規(guī)劃與掌握工作,財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作內(nèi)容。

2、組織公司有關(guān)部門(mén)開(kāi)展經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,組織編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本計(jì)劃、努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益。

3、建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系,以及核算和財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度。

4、、參加制訂公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整,匯總、審核下級(jí)部門(mén)上報(bào)的月度預(yù)算,召集并主持公司月度預(yù)算分析與平衡會(huì)議。

5、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況,準(zhǔn)時(shí)向總經(jīng)理和董事長(zhǎng)匯報(bào)工作情況。

6、組織執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度,保障公司合法經(jīng)營(yíng),維護(hù)股東權(quán)益。

7、主持制訂公司的財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督、預(yù)算管理、審計(jì)監(jiān)察、庫(kù)管工作的規(guī)章制度和工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督檢查落實(shí)情況。

8、做好財(cái)務(wù)系統(tǒng)各項(xiàng)行政事務(wù)處理工作,提高工作效能,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神。

9、組織做好保密工作。

10、按規(guī)定審批從銀行提現(xiàn)金的作業(yè)。

11、參加公司投資行為、重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)等方面的決策和方案制定工作,參加重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的商量、審查,參加重要經(jīng)濟(jì)問(wèn)題的分析和決策。

12、負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告、會(huì)計(jì)決算報(bào)表,會(huì)簽涉及財(cái)務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等。

13、組織做好財(cái)務(wù)系統(tǒng)文件、資料、記錄的保管與定期歸檔工作。

14、制定財(cái)務(wù)系統(tǒng)年度、月度工作目標(biāo)和工作計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。

15、代表公司與外界有關(guān)部門(mén)和機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)并保持良好合作關(guān)系。

【擴(kuò)展閱讀篇】

工作總結(jié)格式一般分為:標(biāo)題、主送機(jī)關(guān)、正文、署名四部分。

(1)標(biāo)題。一般是依據(jù)工作總結(jié)的中心內(nèi)容、目的要求、總結(jié)方始終定。同一事物因工作總結(jié)的方向——側(cè)重點(diǎn)不同其標(biāo)題也就不同。工作總結(jié)標(biāo)題有單標(biāo)題,也有雙標(biāo)題。字跡要醒目。單標(biāo)題就是只有一個(gè)題目,如《我省干部選任制度改革的一次成功嘗試》。一般說(shuō),工作總結(jié)的標(biāo)題由工作總結(jié)的單位名稱(chēng)、工作總結(jié)的時(shí)間、工作總結(jié)的內(nèi)容或種類(lèi)三部分組成。如“××市化工廠(chǎng)1995年度生產(chǎn)工作總結(jié)”“××市××商量所1995年度工作總結(jié)”也可以省略其中一部分,如:“三季度工作總結(jié)”,省略了單位名稱(chēng),工作總結(jié)《財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作內(nèi)容》。毛澤東的《關(guān)于打退其次次反共高潮的總結(jié)》,其標(biāo)題不僅省略了總結(jié)的單位名稱(chēng),也省略了時(shí)限。雙標(biāo)題就是分正副標(biāo)題。正標(biāo)題往往是揭示主題——即所需工作總結(jié)提煉的東西,副標(biāo)題往往指明工作總結(jié)的內(nèi)容、單位、時(shí)間等。例如:辛勤拼搏結(jié)碩果——××縣氮肥廠(chǎng)一九九五年工作總結(jié)——

(2)前言。即寫(xiě)在前面的話(huà),工作總結(jié)起始的段落。其作用在于用簡(jiǎn)煉的文字概括交代工作總結(jié)的問(wèn)題;或者說(shuō)明所要總結(jié)的問(wèn)題、時(shí)間、地點(diǎn)、背景、事情的大致經(jīng)過(guò);或者將工作總結(jié)的中心內(nèi)容:主要閱歷、成果與效果等作概括的提示;或者將工作的過(guò)程、基本情況、突出的成果作簡(jiǎn)潔的介紹。其目的在于讓讀者對(duì)工作總結(jié)的全貌有一個(gè)概括的了解、為閱讀、理解全篇打下基礎(chǔ)。

(3)正文。正文是工作總結(jié)的主體,一篇工作總結(jié)是否抓住了事情的本質(zhì),實(shí)事求是地反映出了成果與問(wèn)題,科學(xué)地總結(jié)出了閱歷與教訓(xùn),文章是否中心突出,重點(diǎn)明確、闡述透徹、規(guī)律性強(qiáng)、使人信,全賴(lài)于主體部分的寫(xiě)作水平與質(zhì)量。因此,肯定要花大力氣把立體部分的材料支配好、寫(xiě)好。正文的基本內(nèi)容是做法和體會(huì)、成果和缺點(diǎn)、閱歷和教訓(xùn)。

1)成果和閱歷這是工作總結(jié)的目的,是正文的關(guān)鍵部分,這部分材料如何支配很重要,一般寫(xiě)法有二。一是寫(xiě)出做法,成果之后再寫(xiě)閱歷。即表述成果、做法之后從分析成功的緣由、主客觀(guān)條件中得出閱歷教益。二是寫(xiě)做法、成果的同時(shí)寫(xiě)出閱歷,“寓閱歷于做法之中”。也有在做法,成果之后用“心得體會(huì)”的方式來(lái)介紹閱歷,這實(shí)際是前一種寫(xiě)法。成果和閱歷是工作總結(jié)的中心和重點(diǎn),是構(gòu)成工作總結(jié)正文的支柱。所謂成果是工作實(shí)踐過(guò)程中所得到的物質(zhì)成果和精神成果。所謂閱歷是指在工作中取得的優(yōu)良成果和成功的緣由。在工作總結(jié)中,成果表現(xiàn)為物質(zhì)成果,一般運(yùn)用一些精確的數(shù)字表現(xiàn)出來(lái)。精神成果則要用前后對(duì)比的典型事例來(lái)說(shuō)明思想覺(jué)悟的提高和精神境界的高尚,使精神成果在工作總結(jié)中看得見(jiàn)、摸得著,才有感染力和說(shuō)明力。

2)存在的問(wèn)題和教訓(xùn)一般放在成果與閱歷之后寫(xiě)。存在的問(wèn)題雖不在每一篇工作總結(jié)中都寫(xiě),但思想上肯定要有個(gè)正確的生疏。每篇工作總結(jié)都要堅(jiān)持辯論法,堅(jiān)持一分為二的兩點(diǎn)論,既看到成果又看到存在的問(wèn)題,分清主流和枝節(jié)。這樣才能發(fā)揚(yáng)成果、訂正錯(cuò)誤,虛心謹(jǐn)慎,連續(xù)前進(jìn)。

寫(xiě)存在的問(wèn)題與教訓(xùn)要中肯、恰當(dāng)、實(shí)事求是。

(4)結(jié)尾一般寫(xiě)今后努力的方向,或者寫(xiě)今后的打算。這部分要精煉、簡(jiǎn)潔。

(5)署名和日期。署名寫(xiě)在結(jié)尾的右下方,在署名下邊寫(xiě)上工作總結(jié)的年、月、日,如為突出單位,把單位名稱(chēng)寫(xiě)在標(biāo)題下邊,則結(jié)尾只落上日期即可。

簡(jiǎn)而言之:

總結(jié),就是把某一時(shí)期已經(jīng)做過(guò)的工作,進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評(píng)價(jià),進(jìn)行一次簡(jiǎn)略的總分析、總商量;也就是看看取得了哪些成果,存在哪些缺點(diǎn)和不足,有什么閱歷、提高。那么,工作總結(jié)怎么寫(xiě)?個(gè)人工作總結(jié)的格式是怎樣的?詳情請(qǐng)看下文解析。

(一)基本情況

1.總結(jié)必須有情況的概述和敘述,有的比較簡(jiǎn)潔,有的比較簡(jiǎn)略。這部分內(nèi)容主要是對(duì)工作的主客觀(guān)條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進(jìn)行分析。

2.成果和缺點(diǎn)。這是總結(jié)的中心。總結(jié)的目的就是要肯定成果,找出缺點(diǎn)。成果有哪些,有多大,表現(xiàn)在哪些方面,是怎樣取得的;缺點(diǎn)有多少,表現(xiàn)在哪些方面,是什么性質(zhì)的,怎樣產(chǎn)生的,都應(yīng)講清晰。

3.閱歷和教訓(xùn)。做過(guò)一件事,總會(huì)有閱歷和教訓(xùn)。為便于今后的工作,須對(duì)以往工作的閱歷和教訓(xùn)進(jìn)行分析、商量、概括、集中,并上升到理論的高度來(lái)生疏。

今后的打算。依據(jù)今后的工作任務(wù)和要求,吸取前一時(shí)期工作的閱歷和教訓(xùn),明確努力方向,提出改進(jìn)措施等。簡(jiǎn)略可以參考部分工作總結(jié)范文。

(二)寫(xiě)好總結(jié)需要注意的問(wèn)題

1.肯定要實(shí)事求是,成果不夸大,缺點(diǎn)不縮小,更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓(xùn)的基礎(chǔ)。

2.條理要清晰??偨Y(jié)是寫(xiě)給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。

3.要剪裁得體,詳略適宜。材料有本質(zhì)的,有現(xiàn)象的;有重要的,有次要的,寫(xiě)作時(shí)要去蕪存精??偨Y(jié)中的問(wèn)題要有主次、詳略之分,該詳?shù)囊敚撀缘囊?。另外,在結(jié)尾處也可以附上下一步個(gè)人工作計(jì)劃。

財(cái)務(wù)文員工作內(nèi)容[財(cái)務(wù)文員工作內(nèi)容]財(cái)務(wù)文員工作內(nèi)容首要事情:為一些根蒂根基性的管帳核計(jì)事情,例如:出納、倉(cāng)管、收貨、應(yīng)收、應(yīng)付等,歸屬每天城市有營(yíng)業(yè)量較多但核計(jì)相對(duì)簡(jiǎn)略的事情1、按期裝訂管帳憑據(jù)、帳本、表冊(cè)等,穩(wěn)妥保管以及存檔昔時(shí)管帳檔案件的內(nèi)容提要管帳員保管,昔年管帳檔案件的內(nèi)容提要檔案室保管2、較高等級(jí)財(cái)政構(gòu)造查抄事情時(shí),要賣(mài)力供應(yīng)資料以及反應(yīng)環(huán)境財(cái)政文員一般關(guān)餉不高基本在1000-2000元之間經(jīng)濟(jì)不發(fā)財(cái)?shù)赜蚋僖恍┮约耙话阄膯T的不同是,要查對(duì)于賬目沒(méi)有管帳那末專(zhuān)業(yè),以是,有些公司沒(méi)必要然要求管帳在業(yè)資歷證·就看公司要求·簡(jiǎn)略,如果你在事情中有需要?jiǎng)e人解答的題目,可以問(wèn)我3、協(xié)助財(cái)政司理體例并執(zhí)行全預(yù)算4、嚴(yán)酷篤守,執(zhí)行國(guó)度財(cái)經(jīng)法令法例以及財(cái)政管帳軌制,作好管帳事情5、協(xié)助出納作好關(guān)餉、獎(jiǎng)金的發(fā)放事情10月1日、按期填報(bào)審計(jì)生產(chǎn)進(jìn)度報(bào)表,當(dāng)真自查,定時(shí)保送管帳資料6、增強(qiáng)平安提防意識(shí)以及平安提防方法,嚴(yán)酷執(zhí)行財(cái)政辦理方面的平安軌制,確保不出平安需要?jiǎng)e人解答的題目7、賣(mài)力記好行政方面的財(cái)政總帳及各類(lèi)明簡(jiǎn)略的帳目目手續(xù)完整、數(shù)碼精確、書(shū)寫(xiě)整齊、掛號(hào)實(shí)時(shí)、帳面清晰8、賣(mài)力執(zhí)掌財(cái)政印以及章,嚴(yán)酷節(jié)制支票的簽名后發(fā)出以前做過(guò)文員,都是做跟單文員,人事文員,出產(chǎn)文員,而財(cái)政文員沒(méi)接觸過(guò)不懂患上都是做啥子的?我讀職高時(shí)學(xué)過(guò)管帳課程,也考一張證書(shū),但出處事情好幾年了,都將這些個(gè)常識(shí)給健忘了,并且也沒(méi)接觸過(guò)管帳什么的的事情,不懂患上本身是不是能去完全可以擔(dān)當(dāng)這份事情呢?【擴(kuò)展閱讀篇】工作總結(jié)格式一般分為:標(biāo)題、主送機(jī)關(guān)、正文、署名四部分,財(cái)務(wù)文員工作內(nèi)容。(1)標(biāo)題。一般是依據(jù)工作總結(jié)的中心內(nèi)容、目的要求、總結(jié)方始終定。同一事物因工作總結(jié)的方向——側(cè)重點(diǎn)不同其標(biāo)題也就不同。工作總結(jié)標(biāo)題有單標(biāo)題,也有雙標(biāo)題。字跡要醒目。單標(biāo)題就是只有一個(gè)題目,如《我省干部選任制度改革的一次成功嘗試》。一般說(shuō),工作總結(jié)的標(biāo)題由工作總結(jié)的單位名稱(chēng)、工作總結(jié)的時(shí)間、工作總結(jié)的內(nèi)容或種類(lèi)三部分組成。如“××市化工廠(chǎng)1995年度生產(chǎn)工作總結(jié)”“××市××商量所1995年度工作總結(jié)”也可以省略其中一部分,如:“三季度工作總結(jié)”,省略了單位名稱(chēng)。毛澤東的《關(guān)于打退其次次反共高潮的總結(jié)》,其標(biāo)題不僅省略了總結(jié)的單位名稱(chēng),也省略了時(shí)限。雙標(biāo)題就是分正副標(biāo)題。正標(biāo)題往往是揭示主題——即所需工作總結(jié)提煉的東西,副標(biāo)題往往指明工作總結(jié)的內(nèi)容、單位、時(shí)間等。例如:辛勤拼搏結(jié)碩果——××縣氮肥廠(chǎng)一九九五年工作總結(jié)——(2)前言。即寫(xiě)在前面的話(huà),工作總結(jié)起始的段落。其作用在于用簡(jiǎn)煉的文字概括交代工作總結(jié)的問(wèn)題;或者說(shuō)明所要總結(jié)的問(wèn)題、時(shí)間、地點(diǎn)、背景、事情的大致經(jīng)過(guò);或者將工作總結(jié)的中心內(nèi)容:主要閱歷、成果與效果等作概括的提示;或者將工作的過(guò)程、基本情況、突出的成果作簡(jiǎn)潔的介紹,工作總結(jié)《財(cái)務(wù)文員工作內(nèi)容》。其目的在于讓讀者對(duì)工作總結(jié)的全貌有一個(gè)概括的了解、為閱讀、理解全篇打下基礎(chǔ)。(3)正文。正文是工作總結(jié)的主體,一篇工作總結(jié)是否抓住了事情的本質(zhì),實(shí)事求是地反映出了成果與問(wèn)題,科學(xué)地總結(jié)出了閱歷與教訓(xùn),文章是否中心突出,重點(diǎn)明確、闡述透徹、規(guī)律性強(qiáng)、使人信,全賴(lài)于主體部分的寫(xiě)作水平與質(zhì)量。因此,肯定要花大力氣把立體部分的材料支配好、寫(xiě)好。正文的基本內(nèi)容是做法和體會(huì)、成果和缺點(diǎn)、閱歷和教訓(xùn)。1)成果和閱歷這是工作總結(jié)的目的,是正文的關(guān)鍵部分,這部分材料如何支配很重要,一般寫(xiě)法有二。一是寫(xiě)出做法,成果之后再寫(xiě)閱歷。即表述成果、做法之后從分析成功的緣由、主客觀(guān)條件中得出閱歷教益。二是寫(xiě)做法、成果的同時(shí)寫(xiě)出閱歷,“寓閱歷于做法之中”。也有在做法,成果之后用“心得體會(huì)”的方式來(lái)介紹閱歷,這實(shí)際是前一種寫(xiě)法。成果和閱歷是工作總結(jié)的中心和重點(diǎn),是構(gòu)成工作總結(jié)正文的支柱。所謂成果是工作實(shí)踐過(guò)程中所得到的物質(zhì)成果和精神成果。所謂閱歷是指在工作中取得的優(yōu)良成果和成功的緣由。在工作總結(jié)中,成果表現(xiàn)為物質(zhì)成果,一般運(yùn)用一些精確的數(shù)字表現(xiàn)出來(lái)。精神成果則要用前后對(duì)比的典型事例來(lái)說(shuō)明思想覺(jué)悟的提高和精神境界的高尚,使精神成果在工作總結(jié)中看得見(jiàn)、摸得著,才有感染力和說(shuō)明力。2)存在的問(wèn)題和教訓(xùn)一般放在成果與閱歷之后寫(xiě)。存在的問(wèn)題雖不在每一篇工作總結(jié)中都寫(xiě),但思想上肯定要有個(gè)正確的生疏。每篇工作總結(jié)都要堅(jiān)持辯論法,堅(jiān)持一分為二的兩點(diǎn)論,既看到成果又看到存在的問(wèn)題,分清主流和枝節(jié)。這樣才能發(fā)揚(yáng)成果、訂正錯(cuò)誤,虛心謹(jǐn)慎,連續(xù)前進(jìn)。寫(xiě)存在的問(wèn)題與教訓(xùn)要中肯、恰當(dāng)、實(shí)事求是。(4)結(jié)尾一般寫(xiě)今后努力的方向,或者寫(xiě)今后的打算。這部分要精煉、簡(jiǎn)潔。(5)署名和日期。署名寫(xiě)在結(jié)尾的右下方,在署名下邊寫(xiě)上工作總結(jié)的年、月、日,如為突出單位,把單位名稱(chēng)寫(xiě)在標(biāo)題下邊,則結(jié)尾只落上日期即可。簡(jiǎn)而言之:總結(jié),就是把某一時(shí)期已經(jīng)做過(guò)的工作,進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評(píng)價(jià),進(jìn)行一次簡(jiǎn)略的總分析、總商量;也就是看看取得了哪些成果,存在哪些缺點(diǎn)和不足,有什么閱歷、提高。那么,工作總結(jié)怎么寫(xiě)?個(gè)人工作總結(jié)的格式是怎樣的?詳情請(qǐng)看下文解析。(一)基本情況1.總結(jié)必須有情況的概述和敘述,有的比較簡(jiǎn)潔,有的比較簡(jiǎn)略。這部分內(nèi)容主要是對(duì)工作的主客觀(guān)條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進(jìn)行分析。2.成果和缺點(diǎn)。這是總結(jié)的中心??偨Y(jié)的目的就是要肯定成果,找出缺點(diǎn)。成果有哪些,有多大,表現(xiàn)在哪些方面,是怎樣取得的;缺點(diǎn)有多少,表現(xiàn)在哪些方面,是什么性質(zhì)的,怎樣產(chǎn)生的,都應(yīng)講清晰。3.閱歷和教訓(xùn)。做過(guò)一件事,總會(huì)有閱歷和教訓(xùn)。為便于今后的工作,須對(duì)以往工作的閱歷和教訓(xùn)進(jìn)行分析、商量、概括、集中,并上升到理論的高度來(lái)生疏。今后的打算。依據(jù)今后的工作任務(wù)和要求,吸取前一時(shí)期工作的閱歷和教訓(xùn),明確努力方向,提出改進(jìn)措施等。簡(jiǎn)略可以參考部分工作總結(jié)范文。(二)寫(xiě)好總結(jié)需要注意的問(wèn)題1.肯定要實(shí)事求是,成果不夸大,缺點(diǎn)不縮小,更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓(xùn)的基礎(chǔ)。2.條理要清晰??偨Y(jié)是寫(xiě)給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。3.要剪裁得體,詳略適宜。材料有本質(zhì)的,有現(xiàn)象的;有重要的,有次要的,寫(xiě)作時(shí)要去蕪存精??偨Y(jié)中的問(wèn)題要有主次、詳略之分,該詳?shù)囊敚撀缘囊?。另外,在結(jié)尾處也可以附上下一步個(gè)人工作計(jì)劃。財(cái)務(wù)總監(jiān)工作流程[財(cái)務(wù)總監(jiān)工作流程]財(cái)務(wù)總監(jiān)工作流程1、依據(jù)該公司實(shí)際經(jīng)營(yíng)狀況,制定有效的融資策略及計(jì)劃,利用各種財(cái)務(wù)手段,確保公司最優(yōu)資本結(jié)構(gòu);

2、主持對(duì)重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)掌握;

3、全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部工作,對(duì)稅務(wù)、總賬、資金、應(yīng)收、應(yīng)付等財(cái)務(wù)工作進(jìn)行獨(dú)立處理;

4、建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系,以及核算和財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度;

5、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)等政府部門(mén)的關(guān)系,維護(hù)公司利益;

6、組織會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)分析報(bào)告及統(tǒng)計(jì)工作,保證其精確性、準(zhǔn)時(shí)性;

7、審核財(cái)務(wù)報(bào)表,提交財(cái)務(wù)管理工作報(bào)告;

8、完成總裁臨時(shí)交辦的其他任務(wù),財(cái)務(wù)總監(jiān)工作流程。

崗位要求:

1、30-45歲,男女不限;本科或以上學(xué)歷,金融或財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),具財(cái)務(wù)高級(jí)職稱(chēng)資質(zhì);

2、8年以上財(cái)務(wù)管理、融資等相關(guān)工作閱歷,2年以上同崗位工作閱歷,有電子商務(wù)行業(yè)財(cái)務(wù)閱歷優(yōu)先考慮;

3、生疏財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、投資、企業(yè)財(cái)務(wù)制度和流程;

4、生疏稅法政策、營(yíng)運(yùn)分析、成本掌握及成本核算;

5、有財(cái)務(wù)高層管理的閱歷;有財(cái)務(wù)預(yù)算、結(jié)算、財(cái)務(wù)管理的豐富的成功閱歷;

6、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),并具有戰(zhàn)略前瞻性思維,具有良好的職業(yè)道德風(fēng)尚、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)以及高度的事業(yè)心

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