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文檔簡介
如何在團(tuán)隊(duì)中快速提高個(gè)人能力第一頁,共二十頁。你工作的目的是什么?第二頁,共二十頁。如何提高能力我人需要哪些方面的能力?專業(yè)能力管理能力組織能力學(xué)習(xí)能力……第三頁,共二十頁。如何提高能力
能力=認(rèn)識×實(shí)踐×主動性人的能力能否快速的提高?如果不能那就無法解釋我們這個(gè)企業(yè)快速發(fā)展的現(xiàn)象
第四頁,共二十頁。如何提高能力
能力=認(rèn)識×實(shí)踐×主動性認(rèn)識是一種理解,是對基本規(guī)律(本質(zhì))的知曉程度。需要不斷學(xué)習(xí)與思考實(shí)踐屬于經(jīng)驗(yàn)性的積累,需要時(shí)間需要過程主動性則是個(gè)人的價(jià)值取向心態(tài)等決定的,且需要公司提供一種氛圍第五頁,共二十頁。如何提高能力
能力=認(rèn)識×實(shí)踐×主動性幾個(gè)人的思考比一個(gè)人思考更全面,更深入透徹經(jīng)驗(yàn)的共享能讓我們少走彎路,知道我們沒走過的路是什么樣子在有良好氛圍的團(tuán)隊(duì)中才能快速提高能力第六頁,共二十頁。如何快速提高能力如何快速提高認(rèn)識需要共同的不斷的學(xué)習(xí)需要共同的持續(xù)的思考需要思想的碰撞
第七頁,共二十頁。如何快速提高能力怎樣快速提高實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)需要一定的積累(前提)需要分享需要溝通交流需要重復(fù)(思考-實(shí)踐-再思考-再實(shí)踐)需要做更多的事、管理更多的人第八頁,共二十頁。如何快速提高能力怎樣提高主動性主動性最根本的還是個(gè)人的價(jià)值取向等決定主動性的發(fā)揮需要良好的團(tuán)隊(duì)氛圍主動性的提高需要提高認(rèn)識(為誰工作)主動性的提高需要機(jī)會第九頁,共二十頁。如何認(rèn)識事物的規(guī)律認(rèn)識的過程認(rèn)識水平是一個(gè)螺旋式上升的過程第十頁,共二十頁。如何認(rèn)識事物的規(guī)律認(rèn)識的初期更多的是學(xué)習(xí)是橫向擴(kuò)展的過程認(rèn)識的中期則是需要在了解的基礎(chǔ)上的思考是縱向的提升的過程認(rèn)識更是一個(gè)循環(huán)的過程(螺旋式的)初期更多的是新鮮與快樂中期則是經(jīng)過痛苦的思考的突破的過程第十一頁,共二十頁。如何認(rèn)識事物的規(guī)律定金退尾款退首付貸款尾款首付對資金的認(rèn)識對過程的了解與分析—預(yù)測第十二頁,共二十頁。如何認(rèn)識事物的規(guī)律認(rèn)識需要對事物了解、熟悉、分析、直至能對其發(fā)展進(jìn)行預(yù)測(小到資金大到行業(yè))財(cái)務(wù)上的了解與分析需要數(shù)據(jù),并且需要非要準(zhǔn)確細(xì)致的數(shù)據(jù)細(xì)到能支持判斷第十三頁,共二十頁。如何更有效的實(shí)踐實(shí)踐的過程就是工作的過程,也就是提高能力的過程,但并不是所有的人再工作中都能提高能力要在工作中提高能力需要有創(chuàng)新的意識,變革的勇氣需要效率與創(chuàng)新第十四頁,共二十頁。如何更有效的實(shí)踐如何提高效率效率意識更先進(jìn)的工具更有效的使用工具統(tǒng)籌與安排創(chuàng)新與突破第十五頁,共二十頁。如何更有效的實(shí)踐如何突破突破的過程實(shí)際上就是認(rèn)識的中期階段,是一個(gè)痛苦的過程也是先由學(xué)習(xí)熟悉再到改變的過程把一件事做徹底了、執(zhí)行到位了、完美了自然就突破了
突破是追求完美的過程第十六頁,共二十頁。我們所提倡的氛圍我們所提倡的是既有利于公司又能提高個(gè)人能力的氛圍簡單、愉快的關(guān)系積極向上的心態(tài)認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度共同的思考、共同的學(xué)習(xí)、共同的提高第十七頁,共二十頁。我們所提倡的氛圍一種能夠順暢溝通的氛圍一種能真正的深入溝通的氛圍一種團(tuán)結(jié)相互支持的氛圍第十八頁,共二十頁。謝謝大家第十九頁,共二十頁。內(nèi)容總結(jié)如何在團(tuán)隊(duì)中快速提高個(gè)人能力。人的能力能否快速的提高。主動性則是個(gè)人的價(jià)值取向心態(tài)等決定的,且需要公司提供一種氛圍。需要共同的不斷的學(xué)習(xí)。需要共同的持續(xù)的思考。主動性最根本的還是個(gè)人的價(jià)值取向等決定。主動性的發(fā)揮需要良好的團(tuán)隊(duì)氛圍。認(rèn)識的初期更多的是學(xué)習(xí)是橫向擴(kuò)展的過程。認(rèn)識的中期則是需要在了解的基礎(chǔ)上的思考是縱。向的提升的過程。認(rèn)識更是一個(gè)循環(huán)的過程(螺旋式的)。中期則是經(jīng)過痛苦的思考的突破的過程。財(cái)務(wù)上的了解與分析需要數(shù)據(jù),并且
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