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文檔簡介

Word-3-酒店長助理崗位職責(zé)3篇酒店董事長助理崗位職責(zé)

(酒店集團(tuán))董事長助理恒大農(nóng)牧集團(tuán)有限公司恒大農(nóng)牧集團(tuán)有限公司,恒大農(nóng)牧集團(tuán),恒大農(nóng)牧集團(tuán)有限公司,恒大礦泉水集團(tuán),恒大職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部部門間的平時(shí)工作關(guān)系以及事務(wù)處理,做好各部門間的協(xié)調(diào);

2.負(fù)責(zé)準(zhǔn)時(shí)傳達(dá)董事長的各項(xiàng)指示支配、并跟蹤處理反饋;

3.負(fù)責(zé)董事長支配的各項(xiàng)會議的通知、預(yù)備和組織;

4.負(fù)責(zé)董事長的工作行程支配、執(zhí)行等;

5.負(fù)責(zé)董事長重要賓客的接待、商務(wù)隨行

6.負(fù)責(zé)董事長部分文件的起草、及相關(guān)文件的傳達(dá)與接收;

7.幫助處理綜合性工作,完成董事長暫時(shí)交辦的其他目標(biāo)。

任職條件:

1.統(tǒng)招本科學(xué)歷及以上,形象氣質(zhì)佳;

2.英語利用四六級或能與外賓順暢溝通者優(yōu)先;

3.有高層管理者助理閱歷者優(yōu)先;

4.工作細(xì)致仔細(xì),原則性強(qiáng),抗壓本事強(qiáng),有良好的落實(shí)力;

5.有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、交流本事及精彩的人際交往和社會活動(dòng)本事;

【第2篇】酒店董事長助理崗位職責(zé)任職要求

酒店董事長助理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部部門間的平時(shí)工作關(guān)系以及事務(wù)處理,做好各部門間的協(xié)調(diào);

2.負(fù)責(zé)準(zhǔn)時(shí)傳達(dá)董事長的各項(xiàng)指示支配、并跟蹤處理反饋;

3.負(fù)責(zé)董事長支配的各項(xiàng)會議的通知、預(yù)備和組織;

4.負(fù)責(zé)董事長的工作行程支配、執(zhí)行等;

5.負(fù)責(zé)董事長重要賓客的接待、商務(wù)隨行

6.負(fù)責(zé)董事長部分文件的起草、及相關(guān)文件的傳達(dá)與接收;

7.幫助處理綜合性工作,完成董事長暫時(shí)交辦的其他目標(biāo)。

任職條件:

1.統(tǒng)招本科學(xué)歷及以上,形象氣質(zhì)佳;

2.英語利用四六級或能與外賓順暢溝通者優(yōu)先;

3.有高層管理者助理閱歷者優(yōu)先;

4.工作細(xì)致仔細(xì),原則性強(qiáng),抗壓本事強(qiáng),有良好的落實(shí)力;

5.有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、交流本事及精彩的人際交往和社會活動(dòng)本事;

【第3篇】酒店店長助理崗位職責(zé)

酒店店長助理廈門夏商旅游集團(tuán)有限公司廈門夏商旅游集團(tuán)有限公司關(guān)聯(lián)公司職責(zé)描述:負(fù)責(zé)酒店裝修期間籌備工作。執(zhí)行酒店各項(xiàng)管理制度和工作流程。參加酒店經(jīng)營的分析和決策,把控酒店收入、成本及費(fèi)用狀況,按照市場變化與酒店經(jīng)營情況,調(diào)節(jié)階段營銷重點(diǎn)。

負(fù)責(zé)審核各部門培訓(xùn)方案并舉行督導(dǎo)跟蹤。

處理來賓投訴與看法,準(zhǔn)時(shí)改進(jìn),切實(shí)提高服務(wù)質(zhì)量與來賓愜意度。

深化各部門,檢查工作狀況,發(fā)覺問題準(zhǔn)時(shí)督辦。

任職要求:5年以上酒店從業(yè)閱歷,四星級酒店部門經(jīng)理以上職位或具

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