企業(yè)管理部職責(zé)條例

1、QZ格力電器（合肥）有限公司工作標準QZ/GHH 022.011-022單位工作標標準企業(yè)管理部部職責(zé)條條例2010-04-07發(fā)發(fā)布 220100-044-077實施格力電器（合合肥）有有限公司司 發(fā)布布QZ/GH 02.01-02企業(yè)管理部職責(zé)條例第0頁 共6頁前 言本標準隸屬屬單位位工作標標準系系列。簡要說明：本條例例規(guī)定企企業(yè)管理理部的基基本職能能、組織織結(jié)構(gòu)、主主要工作作范圍、權(quán)權(quán)限和責(zé)責(zé)任。本標準由企企管部提提出，企企管部起起草（修修訂）并并負責(zé)解解釋。本標準由格格力電器器（合肥肥）有限限公司企企管部歸歸口管理理。本標準歷次次版本發(fā)發(fā)布情況況：更改狀態(tài)更改條款更改記錄編編號更改/起

2、草草人審核人審批人生效日期01/BZSP-10004-2207 李敏 企企管部謝現(xiàn)銅魏國強2010-4-77企業(yè)管理部部職責(zé)條條例1主題內(nèi)容容與適用用范圍本條例規(guī)定定企業(yè)管管理部的的基本職職能、組組織結(jié)構(gòu)構(gòu)、主要要工作范范圍、權(quán)權(quán)限和責(zé)責(zé)任。適用于企管管部明確確職責(zé)范范圍之用用。2 基本職職能建立公司管管理體系系，合理理、有效效地開展展公司內(nèi)內(nèi)部工作作質(zhì)量監(jiān)監(jiān)督、考考核工作作，不斷斷提升公公司管理理水平；建立、維維護、管管理計算算機網(wǎng)絡(luò)絡(luò)系統(tǒng)，滿滿足公司司生產(chǎn)經(jīng)經(jīng)營需要要，協(xié)同同其它職職能單位位全面促促進公司司各項管管理工作作的開展展，確保保公司生生產(chǎn)經(jīng)營營績效的的不斷提提高。企業(yè)管理部部隸屬

3、總總經(jīng)理管管理，對對總經(jīng)理理負責(zé)。3職責(zé)內(nèi)容容與要求求3.1體系系管理3.1.11負責(zé)公公司管理理體系的的整體規(guī)規(guī)劃、貫貫徹工作作，并組組織實施施綜合管管理體系系的認證證和監(jiān)督督評審工工作。3.1.22組織制制訂和不不斷完善善公司的的運作程程序和管管理制度度，構(gòu)建建公司組組織機構(gòu)構(gòu)框架，科科學(xué)、合合理地劃劃分各職職能單位位的職責(zé)責(zé)和權(quán)限限，確保保符合體體系運作作要求和和公司內(nèi)內(nèi)部實際際運作要要求。3.1.33監(jiān)督檢檢查管理理體系標標準的執(zhí)執(zhí)行情況況，對存存在的問問題及時時實施糾糾正與預(yù)預(yù)防措施施，對違違規(guī)行為為進行查查處和通通報。3.1.44 負責(zé)責(zé)對相關(guān)關(guān)考核職職能部門門的監(jiān)督督考核工工作進

4、行行監(jiān)督，對對內(nèi)部管管理投訴訴及考核核申訴事事件進行行調(diào)查和和處理，每每月月底底負責(zé)統(tǒng)統(tǒng)計匯總總分廠和和部門月月度考核核情況，并并向全公公司發(fā)布布考核內(nèi)內(nèi)容，交交財務(wù)部部、行政政部進行行經(jīng)濟考考核。3.1.55制定年年度的控控制目標標，收集集、提供供各種信信息數(shù)據(jù)據(jù)，組織織、落實實并跟進進整改項項目的完完成情況況，確保保控制目目標的實實現(xiàn)。3.1.66組織申申報、獲獲取各種種國家級級、省級級獎項；妥善處處理、解解決上級級主管部部門的監(jiān)監(jiān)督抽查查工作，樹樹立、維維護企業(yè)業(yè)的品牌牌形象。3.1.77協(xié)助完完成各種種認證機機構(gòu)對公公司的工工廠體系系審核工工作。3.1.88負責(zé)組組織召開開公司周周例會

5、，并并將會議議記錄形形成文件件，落實實、督促促會議決決議的執(zhí)執(zhí)行情況況。3.2計算算機及網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)管理理3.2.11負責(zé)制制定公司司中長期期的信息息化建設(shè)設(shè)方案，對對公司各各項使用用系統(tǒng)進進行規(guī)劃劃、建設(shè)設(shè)、維護護和管理理，滿足足公司網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)用戶戶對網(wǎng)絡(luò)絡(luò)資源的的合理要要求，保保證網(wǎng)絡(luò)絡(luò)系統(tǒng)的的正常運運作和設(shè)設(shè)備終端端的可靠靠性、安安全性。3.2.22負責(zé)制制定、完完善各項項計算機機網(wǎng)絡(luò)使使用和管管理制度度，建立立計算機機及其配配套設(shè)備備的用戶戶臺帳，指指導(dǎo)用戶戶安全、有有效、合合理地使使用網(wǎng)絡(luò)絡(luò)資源和和操作計計算機及及其配套套設(shè)備，并并不定期期進行抽抽查、監(jiān)監(jiān)督。 3.2.33負責(zé)審審核各種種計算

6、機機網(wǎng)絡(luò)設(shè)設(shè)施、硬硬件、軟軟件、配配套設(shè)備備、日常常消耗品品、維修修備件的的適用性性，合理理調(diào)配各各單位的的計算機機及其配配套設(shè)備備資源。3.2.44負責(zé)計計算機及及其配套套設(shè)備的的維修工工作。3.2.55負責(zé)對對各種重重要數(shù)據(jù)據(jù)進行備備份。3.2.66負責(zé)公公司各項項管理信信息統(tǒng)計計工作的的業(yè)務(wù)指指導(dǎo)和監(jiān)監(jiān)督管理理，負責(zé)責(zé)公司綜綜合信息息統(tǒng)計工工作，準準確、及及時向總總部企管管部上報報各類綜綜合管理理現(xiàn)狀。3.3部門門內(nèi)部管管理3.3.11 負責(zé)責(zé)各科室室人員的的考勤統(tǒng)統(tǒng)計，公公正、公公平地處處理好部部門員工工的績效效考評與與工資分分配問題題，維護護員工的的切身利利益。3.3.22 負責(zé)責(zé)部

7、門的的日常事事務(wù)性工工作，管管好員工工的衣、食食、住、行行，抓好好計劃生生育工作作。4權(quán)限和責(zé)責(zé)任4.1有權(quán)權(quán)劃分、確確認相關(guān)關(guān)職能單單位的職職責(zé)范圍圍。4.2有權(quán)權(quán)檢查、監(jiān)監(jiān)督和考考核各單單位執(zhí)行行管理體體系程序序和管理理標準的的情況。4.3對公公司管理理運作程程序有解解釋、修修改、審審核權(quán)。4.4對公公司管理理運作程程序的不不合理負負責(zé)。4.5對網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)工程程的實施施質(zhì)量和和實施進進度有檢檢查、監(jiān)監(jiān)督權(quán)。4.6對計計算機網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)設(shè)施施、硬件件、軟件件、配套套設(shè)備、日日常消耗耗品、維維修備件件等申購購物資有有審核權(quán)權(quán)。4.7對網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)統(tǒng)、計算算機及其其配套設(shè)設(shè)備的使使用有檢檢查、監(jiān)監(jiān)督權(quán)。4.8對計計算機信信息系統(tǒng)統(tǒng)的不斷斷改善及及其能滿滿足公司司運營需需要負責(zé)責(zé)。4.9對網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)統(tǒng)的正常常運作和和設(shè)備終