當(dāng)前煤礦安全管理方面存在的問題和改進(jìn)的建議

1、當(dāng)前煤礦安全治理方面存在的問題和改進(jìn)的建議煤礦安全治理是一個重要的治理環(huán)節(jié)與工作的綜合需要， 既 要形成制度化的治理渠道， 也要從標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)等角度動身， 形成 煤礦安全治理的制度建立、技術(shù)進(jìn)度等多方面的綜合治理因素， 形成煤礦安全治理的綜合標(biāo)準(zhǔn)，推動煤礦安全效能的整體提升。分析當(dāng)前煤礦安全治理存在的一些問題安全責(zé)任意識不強(qiáng)在一些煤礦企業(yè)中， 由于受到多方面的影響， 在追求市場效 益的根底上， 更多的側(cè)重于在采煤量、 開采技術(shù)等方面的整體功 能，對于整個安全方面的治理，既沒有宏觀方面的責(zé)任細(xì)化，也 沒有微觀領(lǐng)域的細(xì)節(jié)治理，因此，在整個治理過程中，消滅煤礦 安全治理中的“三違”現(xiàn)象， 有些治理人員

2、對于采煤技術(shù)不深入 了解，不準(zhǔn)時把握煤礦企業(yè)在安全治理手段上的創(chuàng)， 安全責(zé)任 意識不強(qiáng)，對于相關(guān)制度的建立、檢查方面的綜合法規(guī)，沒有形 成長效化、 科學(xué)化的進(jìn)展方向， 企業(yè)對于安全治理人員的綜合管 理還不夠， 也沒有加強(qiáng)安全學(xué)問方面的整體培訓(xùn)， 治理人員的整 體責(zé)任心不強(qiáng)。培訓(xùn)方式有些脫節(jié)在安全意識的形成中， 不是單純的依靠一次或者兩次的教訓(xùn) 來實現(xiàn)的，更多的是要構(gòu)建長效機(jī)制，防患于未然。這樣才能形 成煤礦安全治理的綜合模式， 在煤礦安全治理中， 要形成科學(xué)有 效的培訓(xùn)機(jī)制， 承受現(xiàn)代化的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)， 通過在網(wǎng)絡(luò)上學(xué)習(xí)一些 的安全學(xué)問， 更加全面的形成安全意識， 在整個煤礦開采的過 程中，建立常

3、態(tài)化的培訓(xùn)機(jī)制，承受實踐培訓(xùn)、 現(xiàn)場培訓(xùn)等方式， 進(jìn)展安全學(xué)問方面的考慮， 通過一些典型的安全事故案例， 綜合 落到每一個環(huán)節(jié)之中， 形成細(xì)化的治理措施， 落到綜合治理的責(zé) 任意識中。但是當(dāng)前的一些煤礦企業(yè)無視安全培訓(xùn)方面的綜合管 理，只側(cè)重于生產(chǎn)效能的建立， 沒有系統(tǒng)化的安全學(xué)問培訓(xùn)與技 術(shù)創(chuàng)等方面的培育機(jī)制。技術(shù)創(chuàng)還有待加強(qiáng) 在安全技術(shù)的構(gòu)建中，每一個環(huán)節(jié)都是相當(dāng)重要，因此，要 針對煤礦企業(yè)安全治理的需要， 進(jìn)展技術(shù)創(chuàng)的整體推動， 追去 設(shè)備技術(shù)的綜合應(yīng)用， 形成全面的技術(shù)跟進(jìn)方式， 在加強(qiáng)現(xiàn)代化 數(shù)控技術(shù)的根底上，對于煤礦巷道建設(shè)、支護(hù)方式、放頂方式等形成技術(shù)的整體創(chuàng)， 打破傳統(tǒng)的一些老

4、技術(shù)， 結(jié)合煤礦地質(zhì)的 綜合條件，從技術(shù)角度削減安全事故的發(fā)生率，這樣，更加有利 于整個技術(shù)創(chuàng)的突破，增加煤礦安全治理的整體職能。探討加強(qiáng)煤礦安全治理的有效措施創(chuàng)安全治理理念 在煤礦的安全治理中，要突出先進(jìn)、安全的綜合治理理念， 從多方面分析煤礦安全治理理念的運(yùn)用方式， 通過自上而下的安 全治理觀念創(chuàng)， 無論是治理者還是工作人員， 要將安全意識放 在第一位，增加安全治理的整體效能，形成良好的心態(tài)模式，將 安全作為煤礦企業(yè)的生命線， 煤礦企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)要時刻關(guān)注安全管 理的每一個環(huán)節(jié)，加強(qiáng)責(zé)任心，對一些根底設(shè)備、技術(shù)治理等方 面的影響因素進(jìn)展準(zhǔn)時的溝通與了解， 對于一些不負(fù)責(zé)任、 安全 意識不強(qiáng)的要

5、實行準(zhǔn)時教育、 一對一教育的方式， 突出責(zé)任落實 機(jī)制，對于懶散、責(zé)任心不強(qiáng)而且屢教不改的要實行相應(yīng)的措施， 將安全文化作為煤礦企業(yè)的文化機(jī)制， 形成深厚的安全治理文化 氣氛，增加對安全事故的查處力度，對于疏忽治理、安全責(zé)任不 到位的要進(jìn)展嚴(yán)格的懲罰，發(fā)揮制度治理的綜合效能。發(fā)揮好宣傳教育作用宣傳教育是煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)中一個必不行少的環(huán)節(jié)， 尤其 是要結(jié)合時期的煤礦經(jīng)營特點以及井下操作的實際狀況， 從多 方面細(xì)化管理，做好宣傳引導(dǎo)，將顯得尤為重要。企業(yè)安全治理 的落腳點在班組， 防范事故工作的終端是每一位員工， 目的就是 要努力保證他們的人身安全。 因此， 如何認(rèn)真地確立起每一位員 工的安全意

6、識， 使之實現(xiàn)“要我安全”， 到“我要安全”的根本 性轉(zhuǎn)變， 是企業(yè)安全文化建設(shè)的中心任務(wù)。 堅持以人為本的安全 方針，營造“人人關(guān)注安全”良好氣氛， 必需拓寬宣傳教育形式， 建立起整體性的， 全方位， 全過程， 全員的安全環(huán)境。 通過電視、 報刊、板報、標(biāo)語、讀本等媒體和安全學(xué)問競賽、演講競賽、歌 詠文藝演出等形式多樣的活動， 加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳攻勢， 做到寓 教于樂，使安全生產(chǎn)意識深入人心，安全學(xué)問廣為傳播，潛移默化地標(biāo)準(zhǔn)人的安全行為，培育人的安全心態(tài)。細(xì)化安全隱患的排查與整改在安全治理過程中， 要強(qiáng)調(diào)安全穩(wěn)定因素的綜合治理， 形成 責(zé)任細(xì)化的治理機(jī)制， 尤其是加強(qiáng)煤礦安全生產(chǎn)過程中的隱患排 查機(jī)制， 隨時檢查設(shè)備的綜合功能， 對于消滅特別現(xiàn)象的要實行 技術(shù)的措施， 在一些有可能消滅安全事故的地段、 設(shè)備等形成細(xì) 化的治理渠道， 覺察問題準(zhǔn)時處置。 并且對煤礦開采中的每一個 環(huán)節(jié)都能建立相應(yīng)的責(zé)任區(qū)， 每一個班組以及治理人員都要切實 的履行好安全責(zé)任， 構(gòu)建層層分解的安全治理渠道， 覺察隱患及 時整改，形成煤礦企業(yè)認(rèn)真負(fù)責(zé)、高效安全的治理機(jī)制，更好的 營造踏實工作、 安全有效的治理機(jī)制， 有助于整個安全治理的整 體作用發(fā)揮。結(jié)語 煤礦安全治理容不得半點的疏忽，更是在綜合技術(shù)的突破、標(biāo)準(zhǔn)化、制度化的治理中形成的一種綜合模式，在安全治理中， 通過構(gòu)建以人為本的治理原則，