體系管理部經(jīng)理崗位職責說明書

1、更多免費資料下載請進：好好學習社區(qū)集團公司崗位職責說明書范例基本信息職位名稱體系管理部經(jīng)理所屬部門體系管理部直屬上級事業(yè)部主管副總經(jīng)理直接下級職位等級職類職種合同制類別計時制工作地點職位編碼批準人職位目的：為實現(xiàn)公司質(zhì)量、安環(huán)目標，根據(jù)事業(yè)部質(zhì)量、安全、環(huán)保體系建設(shè)規(guī)劃，制定和完善有關(guān)管理制度和工作流程并組織實施生產(chǎn)全過程的質(zhì)量、安全、環(huán)?？刂乒芾砺毼唤M織關(guān)系:/主管副總經(jīng)理1體系部經(jīng)理j1工程部經(jīng)理品質(zhì)主管F1安環(huán)主管職責與工作任務(wù)職責表述一：制定本部門工作計劃和作業(yè)標準工作成果輸出工作任務(wù)1.編制部門年度、季度或月度工作計劃；工作計劃2.分解部門工作計劃，指導(dǎo)員工合理安排各項工作任務(wù)。工作

2、任務(wù)安排3.制定并不斷完善本部門各崗位作業(yè)標準。作業(yè)標準職責表述二：組織制定各項管理制度與流程工作成果輸出工作任務(wù)1.組織制定和完善相關(guān)質(zhì)量、環(huán)保和安全管理制度和控制流程；管理制度和工作流程2.制定、優(yōu)化和實施事業(yè)部計量檢驗管理制度；計量檢驗管理制度職責表述三：“三個體系”的推動實施工作成果輸出工作任務(wù)1.按照管理體系的實施要求，組織對各工廠和部門的內(nèi)審工作，提出整改措施；內(nèi)審記錄2.負責公司質(zhì)量、環(huán)保和安全管理體系的外審工作；外審報告3.監(jiān)控事業(yè)部新引進的設(shè)備和技改項目環(huán)保達標情況，聯(lián)系政府主管部門對事業(yè)部新建、改建和擴建項目進行環(huán)境安全評估；安環(huán)評估i好好寧習天夭向上德信誠培訓(xùn)網(wǎng)更多免費資

3、料下載請進：好好學習社區(qū)4.組織相關(guān)部門對重要風險因素進行識別和分析，制定相應(yīng)的管理方案進行防范和控制；防范和控制管理方案5.指導(dǎo)對各工廠品質(zhì)、安環(huán)的工作并實施考核；職責表述四：生產(chǎn)過程的控制管理工作成果輸出工作任務(wù)1.組織實施對購進原輔料、半成品、產(chǎn)成品質(zhì)量把關(guān)，形成檢驗報告反饋至有關(guān)部門反饋檢驗情況2.組織監(jiān)督各工廠入庫前的產(chǎn)品檢驗、分類、分級工作，并進行指導(dǎo)和有關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)；產(chǎn)品分類分級檢驗3.組織開展對質(zhì)量、安全、職業(yè)健康和環(huán)保事故的調(diào)查，起草處理文件；事故調(diào)查處理文件職責表述五：質(zhì)量改進與分析工作成果輸出工作任務(wù)1.組織對質(zhì)量檢驗數(shù)據(jù)進行分析，為工序改進提供數(shù)據(jù)支持；質(zhì)檢分析報告2.處

4、理客戶產(chǎn)品質(zhì)量投訴的內(nèi)部追溯、調(diào)查、鑒定，聯(lián)合相關(guān)部門進行分析，制定預(yù)防措施并組織執(zhí)行；預(yù)防措施的執(zhí)行3.發(fā)動員工提出工藝、質(zhì)量改進方面的合理化建議，并負責收集整理、組織評審和推廣應(yīng)用。合理化建議書職責表述六：部門人力資源管理工作成果輸出工作任務(wù)1.評估和判斷部屬的工作能力，提出部門崗位編制和崗位職責要求方案建議；崗位職責2.根據(jù)本部門業(yè)務(wù)需要，向行政人事部提出用人計劃、培訓(xùn)需求計劃，幫助并指導(dǎo)本部門員工進行職業(yè)生涯規(guī)劃；培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃3.組織開展本部門員工的績效管理、績效改進和績效反饋工作?？冃гL談職責表述七：部門費用管理工作成果輸出工作任務(wù)1.負責提報部門預(yù)算，辦理費用報銷手續(xù)；2.合理使

5、用部門費用，確保實際費用控制在預(yù)算范圍內(nèi)。職責表述六：綜合事務(wù)辦理工作成果輸出工作任務(wù)1.協(xié)調(diào)與政府環(huán)保、公安、質(zhì)檢和安監(jiān)等部門的關(guān)系；2.主持召開本部門晨會和周會，形成書面記錄；會議記錄3.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。主要職權(quán)人事職權(quán)本部門員工聘用、解聘和提拔的建議權(quán)本部門員工使用的決定權(quán)財務(wù)職權(quán)部門費用預(yù)算的建議權(quán)部門費用報銷的審核權(quán)部門預(yù)算內(nèi)費用使用的審批權(quán)好好學列天夭向上德信誠培訓(xùn)網(wǎng)更多免費資料下載請進：好好學習社區(qū)業(yè)務(wù)職權(quán)質(zhì)量、安全、環(huán)保體系文件擬訂權(quán)部門工作計劃的執(zhí)行權(quán)工廠質(zhì)量、安環(huán)等工作的監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)權(quán)質(zhì)量、安全、職業(yè)健康和環(huán)保事故的調(diào)查權(quán)和處理建議權(quán)產(chǎn)品生產(chǎn)過程中質(zhì)量監(jiān)督控

6、制權(quán)主要工作聯(lián)系外部聯(lián)系環(huán)保、公安、質(zhì)檢和安監(jiān)等部門內(nèi)部聯(lián)系向事業(yè)部主管領(lǐng)導(dǎo)匯報工作進展，協(xié)調(diào)相關(guān)部門處理質(zhì)量、安全和環(huán)保事宜，監(jiān)督部門成員工作情況任職資格身體要求性別要求男；女；男女不限但男性優(yōu)先；男女不限但女性優(yōu)先；男女均適宜。年齡范圍3245歲體力要求普通；口強壯健康要求正常學歷要求?？茖I(yè)要求化工、有色金屬、管理類專業(yè)知識要求精通質(zhì)量、安全、環(huán)保管理體系方面的知識掌握國家、屬地政府有關(guān)質(zhì)量、安全、環(huán)保方面的法律法規(guī)知識熟悉生產(chǎn)質(zhì)量管理流程與工藝技術(shù)方面的知識證書要求職稱證書初級執(zhí)業(yè)資格證書無職業(yè)資格證書注冊安全師其他證書無工作經(jīng)驗五年，其中三年化工企業(yè)生產(chǎn)、質(zhì)量、安環(huán)管理經(jīng)驗職業(yè)技能精通公文寫作掌握計算機辦公和ERP等信息工具使用技能基本能力與素質(zhì)具有優(yōu)秀的執(zhí)行力、書面語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力具有較強的理解能力、社會關(guān)系活動能力、責任感、組織忠誠度