師范學(xué)院學(xué)前教育學(xué)院科研創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)資助和管理辦法

1、師范學(xué)院學(xué)前教育學(xué)院科研創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)資助和管理方法為深入挖掘和整合學(xué)院科學(xué)研究力量，形成持續(xù)穩(wěn)定、 特色鮮明的研究方向和研究團(tuán)隊(duì)，以推進(jìn)學(xué)院學(xué)科建設(shè)，提 升學(xué)院科研水平和學(xué)術(shù)創(chuàng)新能力，學(xué)院?jiǎn)?dòng)科研創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)建 設(shè)工作?，F(xiàn)結(jié)合學(xué)院實(shí)際，根據(jù)學(xué)科專(zhuān)業(yè)建設(shè)方向及人才隊(duì) 伍現(xiàn)狀，特制訂本方法。一、組建原那么科研團(tuán)隊(duì)的組建遵循個(gè)人開(kāi)展與學(xué)院開(kāi)展相統(tǒng)一、個(gè)人 自愿與學(xué)院引導(dǎo)相結(jié)合的原那么。團(tuán)隊(duì)可以以現(xiàn)有學(xué)科、專(zhuān)業(yè)、 研究機(jī)構(gòu)為主體組建，也可以跨學(xué)科、跨專(zhuān)業(yè)組建?？梢赃m 量吸收院外、校外人員參加。團(tuán)隊(duì)的組建，可以是以提高科 研水平和創(chuàng)新能力為目標(biāo)的研究型科研團(tuán)隊(duì)，也可以是為地 方經(jīng)濟(jì)、社會(huì)開(kāi)展做貢獻(xiàn)的應(yīng)用型科研團(tuán)

2、隊(duì)。二、建設(shè)目標(biāo).培養(yǎng)具有較高學(xué)術(shù)水平和創(chuàng)新能力的學(xué)術(shù)帶頭人和 科研骨干，充分發(fā)揮科研骨干的傳、幫、帶作用，保持學(xué)科 研究方向和學(xué)術(shù)隊(duì)伍開(kāi)展的可持續(xù)性。.整合資源，集中發(fā)力，搭建工程研究載體，提高團(tuán)隊(duì) 承當(dāng)重大科研工程和服務(wù)社會(huì)的能力，產(chǎn)生一批具有代表性、 表達(dá)學(xué)院特色與方向的科研成果。.突出重點(diǎn)、凝練特色、發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，建立持續(xù)穩(wěn)定、特 色鮮明的科研團(tuán)隊(duì)，以促進(jìn)學(xué)科專(zhuān)業(yè)建設(shè)和人才培養(yǎng)質(zhì)量的 提升，提高學(xué)院的創(chuàng)新水平和核心競(jìng)爭(zhēng)力。三、申報(bào)條件科研團(tuán)隊(duì)設(shè)置應(yīng)根據(jù)學(xué)科特點(diǎn)和開(kāi)展需要，具有明確的 研究方向、較好的研究基礎(chǔ)、合理的年齡結(jié)構(gòu)。具體要求如 下：.科研團(tuán)隊(duì)原那么上以現(xiàn)有學(xué)科方向、現(xiàn)有科研機(jī)構(gòu)（所

3、 /中心等）、人文社科研究基地等為依托，有明顯的研究?jī)?yōu)勢(shì), 以工程為紐帶，以學(xué)科/學(xué)術(shù)帶頭人、教授、博士為骨干，以 青年教師為主體。.科研團(tuán)隊(duì)帶頭人應(yīng)具有良好的政治思想素質(zhì)，較高的 學(xué)術(shù)造詣和學(xué)術(shù)影響力，作風(fēng)正派、治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，具有較強(qiáng)的 組織協(xié)調(diào)能力、合作精神和凝聚力。具體要求：（1）具有副 高及以上職稱(chēng)，年齡一般不超過(guò)55周歲；（2）主持過(guò)國(guó)家社 科基金等國(guó)家級(jí)工程；（3）近5年在校人文社會(huì)科學(xué)高水平 期刊目錄上發(fā)表過(guò)權(quán)威期刊論文或出版過(guò)學(xué)術(shù)專(zhuān)著。.團(tuán)隊(duì)成員應(yīng)有相對(duì)集中的研究方向和良好的研究基 礎(chǔ)，團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人和研究骨干要有充足的時(shí)間和精力從事科學(xué) 研究工作。團(tuán)隊(duì)成員一般5-6人，不同團(tuán)隊(duì)人員不

4、得重復(fù), 其中45歲以下青年骨干應(yīng)占50%以上。.團(tuán)隊(duì)需要有完整的組織運(yùn)行程序和成員分工，并接受 學(xué)院的管理?？蒲袌F(tuán)隊(duì)帶頭人填寫(xiě)XX大學(xué)教育科學(xué)學(xué)院、學(xué)前教育 學(xué)院科研創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)申請(qǐng)書(shū)，經(jīng)學(xué)院學(xué)術(shù)委員會(huì)評(píng)審、學(xué)院黨 政聯(lián)席會(huì)議審議通過(guò)后，由學(xué)院發(fā)文成立，團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人和成 員名單報(bào)校人文社科處備案。科研團(tuán)隊(duì)建設(shè)周期三年。申報(bào)校級(jí)科研創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)須在院級(jí)科研創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)中遴選。五、經(jīng)費(fèi)及組織保障.在一個(gè)考核周期內(nèi)，每個(gè)團(tuán)隊(duì)資助六萬(wàn)元，分兩次撥 付，每次三萬(wàn)元。.科研團(tuán)隊(duì)須接受學(xué)院管理，制定相應(yīng)的活動(dòng)章程，依 托學(xué)院開(kāi)展學(xué)術(shù)活動(dòng)，學(xué)院分管科研的院長(zhǎng)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)建 設(shè)的任務(wù)與目標(biāo)、人員配置、運(yùn)行活動(dòng)和年度考核。學(xué)

5、院科 研秘書(shū)負(fù)責(zé)協(xié)助組織、記錄科研團(tuán)隊(duì)活動(dòng)等。六、考核方法.科研團(tuán)隊(duì)的整體業(yè)績(jī)由學(xué)院組織考核，考核周期為三 年，考核等級(jí)分為優(yōu)秀、合格和不合格。.科研團(tuán)隊(duì)考核要求：（1）考核周期內(nèi)獲批國(guó)家級(jí)工程 1項(xiàng)以上或省部級(jí)工程2項(xiàng)以上；（2）發(fā)表校期刊目錄權(quán)威 論文4篇以上；（3）出版學(xué)術(shù)專(zhuān)著4部以上；（4）獲省級(jí)以 上獎(jiǎng)項(xiàng)1項(xiàng)以上；（5）獲智庫(kù)類(lèi)成果2項(xiàng)以上或橫向到賬經(jīng) 費(fèi)30萬(wàn)元以上；（6）在人才培養(yǎng)、社會(huì)服務(wù)等方面取得的其他省部級(jí)以 上標(biāo)志性成果。以上成果必須以學(xué)院為第一署名單位?？己朔譃橹衅诳己耍M(mǎn)1. 5年）和驗(yàn)收考核（滿(mǎn)3年）。.中期考核標(biāo)準(zhǔn)：滿(mǎn)足以上要求1條及以上，未達(dá)標(biāo)準(zhǔn) 將不再資助。驗(yàn)收考核標(biāo)準(zhǔn)：（1）滿(mǎn)足以上要求的任意4條以上（含）， 考核優(yōu)秀；（2）滿(mǎn)足以上要求的任意3條以上（含），考核合 格；（3）其他為考核不合格。.團(tuán)隊(duì)帶頭人年終向所在學(xué)院提交年度述職報(bào)告，重點(diǎn) 報(bào)告本年度科研工程申報(bào)情況、在研課題進(jìn)展情況、發(fā)表論 文和出版著作情況、省部級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)獲獎(jiǎng)情況、舉辦學(xué)術(shù)講座和 參加學(xué)術(shù)會(huì)議情