案例分析現(xiàn)實(shí)數(shù)學(xué)觀與生活數(shù)學(xué)觀4頁(yè)

1、案例分析：現(xiàn)實(shí)數(shù)學(xué)觀與生活數(shù)學(xué)觀（要求學(xué)生完成800字左右的評(píng)析）課題：平均數(shù)課時(shí)：一課時(shí)材料準(zhǔn)備：教師的講臺(tái)上有一個(gè)“工具箱”，里面預(yù)先準(zhǔn)備了一些粉筆頭、一些碎紙、一些紗線，一些正方體的小積木，而學(xué)生則準(zhǔn)備有鉛筆盒、記錄本等。臨床描述在本節(jié)課的一開始，教師就先向?qū)W生呈現(xiàn)了一段錄像，在錄像中描述了這樣一段情節(jié)（簡(jiǎn)述）：在一個(gè)幼兒園的某一個(gè)教室里，十幾個(gè)幼兒正圍坐在一起，玩著“搭紙”游戲。這時(shí)，一位女教師手捧一個(gè)紙盒走進(jìn)來，從鏡頭中可以看到，里面有許多有著漂亮包裝的糖果。教師將這個(gè)紙盒放在學(xué)生前面的一個(gè)小桌上（類似于教師的講臺(tái)），又匆匆出去了。 小朋友們開始好像并沒有太多的注意，老師拿了什么進(jìn)來

2、，又為什么要出去。但是，因?yàn)檫@位老師好久沒有進(jìn)來，小朋友們就開始有些奇怪了。先是竊竊私語(yǔ)，然后是出聲的爭(zhēng)論。這時(shí)可以聽到他們議論最多的是，盒子里面究竟是什么。再后，有一個(gè)小朋友大著膽子走上前，看到了紙盒里是好多的糖果，大為興奮，揮著小手大聲地告訴大家。于是，小朋友紛紛上前探個(gè)究竟。開始是二、三個(gè)，然后就有許多小朋友上來看。 瞧這些小朋友，有些興奮和騷動(dòng)。還有幾個(gè)小朋友的小手開始不停地動(dòng)著，而且頭不斷地向前張望著。 終于，一個(gè)小朋友忍不住悄悄上來，在紙盒前駐足片刻，拿了一顆糖果。于是，又有幾個(gè)小朋友開始學(xué)樣，上來向紙盒伸手，但并未看清他們都拿了多少糖果。再后，就是所有小朋友都一擁而上，紛紛伸手去

3、抓糖果。 這下可好，那些小朋友坐的、站的都有；有的在將糖果往自己的小口袋放，有的在向別人要糖果，有的則在哭, 。 此時(shí)，教師進(jìn)來了，看到小朋友們亂作一團(tuán)的場(chǎng)景，再看紙盒，里面早已空了，就知道是怎么回事了。 教師免不了要向幼兒做一番教育。然后問了他們幾個(gè)問題：你們想過沒有，為什么有的小朋友很高興，有的小朋友很不高興？應(yīng)該怎樣做，才能使大家都高興？接下來你們應(yīng)該怎么做？想一想，然后老師可能會(huì)怎么做？（錄像結(jié)束） 接著，教師邊播放第二遍錄像，邊讓全班學(xué)生思考幼兒園老師的問題。提出，可以每四個(gè)同學(xué)組成一組進(jìn)行討論，并利用自己的學(xué)習(xí)用品來模擬剛才幼兒園小朋友的行為過程，提出自己想要弄懂的問題。于是，學(xué)生

4、有的用畫線段圖的方式，有的用用擺小物品（如一些長(zhǎng)短不一的細(xì)繩）的方式，也有的利用教師預(yù)先給出的正方體小積木，紛紛根據(jù)教師提出的問題，去嘗試解決的方法?？梢钥吹剑幸粋€(gè)小組先是將一堆小積木分成多少不一的幾堆，然后是試著將多的積木往少的地方放?？赡苁怯捎诜e木的塊數(shù)不巧，加上多少相差太大，所以，四個(gè)人邊動(dòng)手，邊爭(zhēng)論，最終也沒有獲得成功。突然，其中一個(gè)學(xué)生提出，為什么不將這些積木先全部集中起來，然后來重新分呢？這次，小組獲得了成功，他們先將不同塊數(shù)的幾堆積木堆在了一起，然后像“發(fā)牌”一樣，每次一塊，一次發(fā)給每一堆。這時(shí)，教師正好在巡視中走了過來，她向小組的同學(xué)提了一個(gè)問題：想想看，還有什么辦法能更快的

5、解決問題呢？于是，小組又展開了討論。新的方法出現(xiàn)了，就是先數(shù)出積木的總數(shù)目，然后數(shù)一數(shù)要放幾堆，用除法一算，就知道每一堆應(yīng)該有幾塊，這樣，只要直接將積木一次發(fā)給每一堆就可以了。還可以看到，有一個(gè)小組的同學(xué)從教師講臺(tái)上的工具箱內(nèi)取了若干（好像是5根）長(zhǎng)短不一的細(xì)紗線，開始時(shí)，他們?cè)鴩L試這些紗線的一頭對(duì)齊并捏緊，然后準(zhǔn)備將長(zhǎng)的部分都剪下來，但是，很快他們就放棄了這個(gè)嘗試，因?yàn)樗麄儼l(fā)現(xiàn)，如果不斷地將多的部分剪下來再拼到少的地方去的話，活動(dòng)是很難完成的。于是，在小組的一個(gè)同學(xué)的啟發(fā)下，他們又嘗試先量出每一根紗線的長(zhǎng)度，可能想通過計(jì)算來解決問題。當(dāng)然，他們最終也放棄了這個(gè)辦法，因?yàn)檫@些紗線的長(zhǎng)度都不是一

6、個(gè)整數(shù)值（這可能時(shí)因?yàn)榻處煴緛碓谶x擇紗線長(zhǎng)度時(shí)就是隨意的，也可能是教師刻意設(shè)計(jì)的），所以計(jì)算非常的不方便。似乎活動(dòng)陷入了僵局。突然，一個(gè)其他小組的學(xué)生走了過來（可能這個(gè)教師在學(xué)生的小組活動(dòng)時(shí)，是允許甚至鼓勵(lì)學(xué)生走出自己小組范圍的），猛地冒出了一句話：哎呀，把他們接起來嗎！真是柳暗花明又一村，一句話點(diǎn)醒了夢(mèng)中人！小組里其中兩個(gè)學(xué)生的反應(yīng)最快，他們馬上動(dòng)手，將這5根紗線打結(jié)連了起來，接下來就更明白了，再通過“折”的方式，將這根長(zhǎng)的紗線折成5斷，并不斷的修正它們的長(zhǎng)度，直到這5根紗線的長(zhǎng)度相同為止。觀察中發(fā)現(xiàn)，在這個(gè)階段，各小組的學(xué)生基本上就是在動(dòng)手做各種嘗試性的操作活動(dòng)，并沒有做任何的記錄活動(dòng)。當(dāng)

7、這個(gè)階段的活動(dòng)基本結(jié)束以后，教師向每一個(gè)活動(dòng)小組發(fā)了一張紙（可以看到，上面寫著“工作記錄表”）。她要求學(xué)生通過討論來回憶剛才自己的活動(dòng)過程，思考并填寫這張“工作記錄表”。這張“工作記錄表”大致是這樣的：你的工作表格一 、學(xué)習(xí)任務(wù)小朋友爭(zhēng)吵的原因是什么？f你認(rèn)為應(yīng)該怎樣解決整個(gè)問題？現(xiàn)在你是否知道自己最想探究下列哪些小問題？解決這一類問題需要哪些步驟？解決這一類問題的最關(guān)鍵步驟可能是什么？解決這一類問題的過程有哪些最基本特點(diǎn)？是否專門有一個(gè)方法來解決這類問題？有多少方法可能來解決這一類的問題？二、 預(yù)測(cè)你能不能猜猜這位幼兒園的老師要解決這個(gè)問題，她第一步將會(huì)怎么做？請(qǐng)說說你的理由。 三 、學(xué)習(xí)計(jì)

8、劃你第一步主要想探究的問題 最終你想弄清楚的問題 四、 你的每一步操作所做的和觀察到的結(jié)論：五 、評(píng)價(jià)現(xiàn)在你可以自己來判斷一下，原來的猜測(cè)對(duì)嗎？ 如果有錯(cuò)，主要是什么地方錯(cuò)了？為什么會(huì)錯(cuò)？ 最后，通過各小組的學(xué)生陳述自己的發(fā)現(xiàn)和想法，設(shè)法來證明自己的結(jié)論，從而得出這一類問題的基本性質(zhì)以及問題解決的基本特征和基本方法。 接下來，教師還有意識(shí)地設(shè)計(jì)了一系列的跟進(jìn)活動(dòng)，來發(fā)展學(xué)生的知識(shí)以及將知識(shí)運(yùn)用于實(shí)際情景的能力： 活動(dòng)一 為迎接“城市運(yùn)動(dòng)會(huì)”，學(xué)校接到一項(xiàng)任務(wù)，為大會(huì)編織一批彩花。大隊(duì)部將這個(gè)任務(wù)交給了五（1）中隊(duì)。中隊(duì)第一天派了6位少先隊(duì)員，結(jié)果共做了92朵彩花，第二天派了8位少先隊(duì)員，結(jié)果共

9、做了106朵彩花。到了運(yùn)動(dòng)會(huì)召開的前一天，大會(huì)突然要求學(xué)校再補(bǔ)充250朵彩花，并在一天內(nèi)完成。你認(rèn)為派多少個(gè)少先隊(duì)員來完成此任務(wù)較為合適？為什么？ 活動(dòng)二 下面是兩個(gè)小組的英語(yǔ)朗誦成績(jī)，你能用多少種方法來判斷這兩個(gè)小組的成績(jī)好壞？并試著做一些比較。序號(hào)12345678一組8876849389906481二組7799786797837490 活動(dòng)三 現(xiàn)在你將第一小組的第6號(hào)的同學(xué)去掉，這時(shí)你再用原來的方法進(jìn)行成績(jī)好壞的判斷，并進(jìn)行一些比較。你的結(jié)論和發(fā)現(xiàn)還是原來的一樣嗎？ 活動(dòng)四 下面是一份某公司的月工資報(bào)表。如果公司讓你到勞務(wù)市場(chǎng)去招聘一名職員，請(qǐng)你依據(jù)這個(gè)報(bào)表，設(shè)計(jì)一句既不帶有欺騙性卻有能吸

10、引大家愿意來工作的話來。工種 工資（元）經(jīng)理副經(jīng)理工程師科長(zhǎng)職員勤工35002800250018001400800附：課后的調(diào)查觀察者拿了本案例的“跟進(jìn)活動(dòng)”中的第一個(gè)問題，進(jìn)入了采用“常規(guī)方法”來組織學(xué)習(xí)“平均數(shù)”知識(shí)的不同的五個(gè)班級(jí)，在每次課后都隨機(jī)地選取五個(gè)學(xué)生進(jìn)行測(cè)試，時(shí)間限制在2分鐘，結(jié)果是,在這25個(gè)樣本中，問題解決的準(zhǔn)確率不足30，而錯(cuò)誤率則要高達(dá)72，其中問題表征的錯(cuò)誤人數(shù)達(dá)16人，占64，計(jì)算錯(cuò)誤2人，占8。通過訪談進(jìn)一步發(fā)現(xiàn)，不能將問題與已經(jīng)習(xí)得的知識(shí)建立聯(lián)系的人數(shù)有11人，其余的學(xué)生是不能理解問題“你認(rèn)為派多少個(gè)少先隊(duì)員來完成此任務(wù)較為合適？為什么？”的意義。其中曾有這樣一段對(duì)話：觀察者：你想想，剛才在課內(nèi)學(xué)習(xí)了什么知識(shí)？學(xué) 生：平均數(shù)的知識(shí)。觀察者：那你認(rèn)為能不能用剛才學(xué)到的知識(shí)來解決這個(gè)問題呢？學(xué) 生：（猶豫）好像不能？觀察者：為什么不能？學(xué) 生：因?yàn)檫@道題目里面沒有“平均”這個(gè)字（即平均這個(gè)詞語(yǔ)觀察者注）【主題】在小學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的組織過程中，究竟應(yīng)當(dāng)如何體現(xiàn)出現(xiàn)實(shí)數(shù)學(xué)觀與生活數(shù)學(xué)觀這樣的學(xué)科性質(zhì)特征？【提示】長(zhǎng)期的研究已經(jīng)表明，兒童常常是通過探索他們自己的生活世界和精神世界來了解并獲得學(xué)習(xí)