監(jiān)理公司人員聘用合同

1、精選優(yōu)質文檔-傾情為你奉上 合同編號： 聘用監(jiān)理人員合同書甲方：榆林市弘宇建設監(jiān)理有限責任公司乙方： 聘用監(jiān)理人員合同“根據(jù)中華人民共和國勞動法”，為明確甲乙雙方的義務，保護雙方的合法權益，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立以下監(jiān)理人員聘用合同，并共同遵守。一、合同期限1、本合同自 年 月 日起至 年 月 日 止，期限為： 年 月。2、試用期從 年 月 日起至 年 月 日止，期限為： 年 月。二、工作任務1、甲方根據(jù)工作需要，安排 同志到甲方工程監(jiān)理項目工作，擔任 職務。2、乙方必須根據(jù)工作崗位需要，按時、保質、保量完成本職工作。3、乙方在應聘期間，必須遵守國家的法律、法規(guī)及甲方制訂

2、的各種規(guī)章制度，必須遵守職業(yè)道德。三、勞動條件及勞動保護1、甲方為乙方提供基本的工作及食宿條件。2、甲方按第四款第1條每月支付乙方規(guī)定的勞保，并給乙方辦理人身意外傷害保險（合同期內）。如若不幸發(fā)生意外傷亡事故，由保險公司按有關規(guī)定承擔經濟責任，甲方不再承擔任何責任和義務。3、甲方每月支付乙方一定的日常醫(yī)療補貼，乙方發(fā)生的超標準醫(yī)療費用，由乙方自行承擔。4、乙方原則上每兩個月享受探親假一次，每次休假8天（包括路途）乙方休假期間，甲方只發(fā)給乙方基本工資。5、為了鼓勵乙方堅守工作崗位，如：乙方連續(xù)工作滿6個月（無休假），甲方一次性補助乙方交通費300元；如：乙方連續(xù)工作滿11個月（無休假），甲方一次

3、性補助乙方交通費600元。四、勞動報酬及津貼1、根據(jù)公路工程施工監(jiān)理野外工作特點，每月工作日為26天，按月付酬。其中，基本工資： 元/月，崗位工資： 元/月，效益工資： 元/月，加班工資： 元/月，差旅費： 元/月，勞保及醫(yī)療補貼： 元/月?；竟べY、崗位工資、效益工資、加班工資、差旅費五項費用，按每月出勤天數(shù)計算。若出滿勤，按標準全額支付；若出勤不足26天，則按實際出勤天數(shù)除以26天，再乘以五項費用之和計算，即為應得報酬。2、乙方在受聘期間，若遇冬季不能施工而安排冬休時，或工程間歇期在單位上班時，只享受基本工資。根據(jù)工作需要而安排值班時，原待遇不變，給予適當補助。五、雙方權益1、甲方必須嚴格

4、執(zhí)行人事法規(guī)，依法維護乙方的人事權益。2、乙方在工作期間應服從甲方技術和行政上的領導。遵守甲方及上級有關部門制定的各項規(guī)章制度。3、乙方在工程監(jiān)理工作中要嚴格執(zhí)行工程項目的技術規(guī)范、圖紙和合同文件，不得違章作業(yè)。4、遵守國家的一切法律、法規(guī)，特別是交通法規(guī)。若因失職而發(fā)生質量及不安全時間，其發(fā)生的費用、造成的損失及一切責任，均由失職者或 事者自行承擔解決。六、合同的終止1、本合同執(zhí)行期滿之日自行終止。2、乙方在合同執(zhí)行內，因背叛刑、勞動養(yǎng)教、開除等時，自決定之日起，本合同則自行終止。3、經甲、乙雙方協(xié)商一致，可以提前終止聘用合同，但必須提前30天通知對方，并辦理完交接手續(xù)后方可終止合用。七、合

5、同的解除1、乙方有下列情形之一者，甲方有權單方面解除合同：（1）、試用期內證明不符合聘用條件的；（2）、不能勝任本職工作的；（3）、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；（4）、嚴重失職、營私舞弊，對甲方聲譽或經濟利益造成重大損失的；（5）、嚴重違法行為的；（6）、弄虛作假或隱瞞重大病害的。2、有下列條件之一的，甲方可以提前30天通知乙方解除合同：（1）、乙方患病不能堅持工作的；（2）、甲方同業(yè)主解除合同。3、有下列條件之一的，乙方可以隨時通知甲方解除合同：（1）、試用期內；（2）、甲方未履行合同規(guī)定的義務或侵害乙方的合法權益。八、違約責任乙方受聘后，甲方每月將乙方工資扣除 元/月作為履約保證金，合同期滿或終止時，且交接完工作后，由甲方一次性將履約保證金返還乙方。若乙方出現(xiàn)有第七款第一條3、4、5目情形之一而終止合同的或不辭而別的，則沒收其履約保證金；若甲方違約，須支付乙方相同金額作為補償。九、本合同未盡事宜，甲乙雙方按照國家法律法規(guī)協(xié)商解