班組突發(fā)事件應(yīng)對自測作業(yè)答案

1、班組突發(fā)事件應(yīng)對 作業(yè)+自測一、單項選擇題1. 作業(yè)現(xiàn)場發(fā)生突發(fā)事故，班組員工除了搶救身邊的傷者，最重要的任務(wù)（ ）。A. 搶救國家財產(chǎn)B. 通知周邊群眾C. 向上級報告D. 逃生答案:D2. 在確立班組工作目標(biāo)時，要有安全生產(chǎn)的內(nèi)容，并按“生產(chǎn)無隱患、個人無違章、班組無（ ）”的要求，結(jié)合班組的具體情況，制訂出實現(xiàn)“安全合格班組”標(biāo)準(zhǔn)的具體辦法。A. 違紀(jì)B. 事件C. 違規(guī)D. 事故答案:D3. （ ）是安全生產(chǎn)管理的核心與重點。A. 預(yù)先防范B. 物的不安全狀態(tài)C. 人的不安全狀態(tài)D. 勞動防護(hù)與保健答案:A4. 班組安全管理工作目標(biāo)中明確指出：班組成員的標(biāo)準(zhǔn)化操作應(yīng)該形成（ ）。A.

2、意識B. 習(xí)慣C. 觀念D. 標(biāo)準(zhǔn)答案:B5. 海恩法則強調(diào)任何一起事故災(zāi)難都是有原因的，預(yù)防事故發(fā)生，必須及早 ( )。A. 發(fā)現(xiàn)事故征兆B. 開展安全大檢查C. 培養(yǎng)安全意識D. 分析事故原因答案:A6. 發(fā)現(xiàn)和確認(rèn)危機征兆后所采取的旨在迅速化解危機，避免危機擴大和升級的實質(zhì)性措施被稱為（ ）。A. 預(yù)防措施B. 預(yù)警措施C. 預(yù)控措施D. 應(yīng)急措施答案:C7. 海因里希事故因果連鎖理論將傷害事故的直接原因確定為（ ）。A. 遺傳及社會因素B. 人的缺點C. 認(rèn)得不安全行為和物的不安全狀態(tài)D. 事故答案:C您的答案：C題目分?jǐn)?shù)：28. 班組應(yīng)急準(zhǔn)備的目標(biāo)是( )。A. 培養(yǎng)按安全意識B.

3、保持應(yīng)急救援所需的應(yīng)急能力C. 培養(yǎng)安全文化D. 落實安全生產(chǎn)責(zé)任答案:B您的答案：B題目分?jǐn)?shù)：29. 事故發(fā)生后，（ ）是否協(xié)調(diào)高效，能否迅速整合一切應(yīng)急資源，對于應(yīng)急處理有著決定性的意義。A. 應(yīng)急指揮體系B. 應(yīng)急組織C. 應(yīng)急預(yù)案D. 應(yīng)急信息系統(tǒng)答案:A您的答案：A題目分?jǐn)?shù)：210. 建筑物起火后的（ ）內(nèi)是滅火的最好的時間，超過這個時間，就要設(shè)法逃離現(xiàn)場。A. 5-7分鐘B. 3-5分鐘C. 6-8分鐘D. 8-10分鐘答案:A您的答案：B二、多項選擇題1. 要及時發(fā)現(xiàn)事故隱患，企業(yè)職工在平時的生產(chǎn)作業(yè)中，應(yīng)該做到（ ）。A. 心勤B. 眼勤C. 手勤D. 腿勤答案:A,B,C,D

4、您的答案：A,B,C,D題目分?jǐn)?shù)：42. 企業(yè)突發(fā)事故通常分為四個階段：（ ）。A. 預(yù)防階段B. 準(zhǔn)備階段C. 響應(yīng)階段D. 恢復(fù)階段答案:A,B,C,D您的答案：A,B,C,D題目分?jǐn)?shù)：43. 突發(fā)事故是由于（ ）引起的災(zāi)害性事件。A. 人的不安全行為B. 物的不安全狀態(tài)C. 自然災(zāi)害D. 地震答案:A,B您的答案：A,B題目分?jǐn)?shù)：44. 發(fā)生事故的基本因素是（ ）。A. 人B. 物C. 環(huán)境D. 安全管理答案:A,B,C,D您的答案：A,B,C,D題目分?jǐn)?shù)：45. “預(yù)防為主”主要體現(xiàn)在預(yù)防事故發(fā)生方面的投入（ ）。A. 及時趕赴事故現(xiàn)場B. 人力C. 物力D. 財力答案:B,C,D您的

5、答案：B,C,D題目分?jǐn)?shù)：46. 安全生產(chǎn)事故發(fā)生后，任何單位或個人不得（ ）與事故有關(guān)的原始資料和證據(jù)。A. 編造B. 篡改C. 毀棄D. 臨時補充答案:A,B,C您的答案：A,B,C,D題目分?jǐn)?shù)：47. 防止事故的方法就是防止能量失控或者讓可能出現(xiàn)失控的能量發(fā)生轉(zhuǎn)移。具體方法有：A. 限制能量B. 控制能量C. 隔離能量D. 緩解能量答案:A,B,C,D您的答案：A,B,C,D題目分?jǐn)?shù)：48. 事故應(yīng)急救援的目的是通過有效的應(yīng)急救援行動，降低事故的危害，包括（ ）。A. 人員傷亡B. 財產(chǎn)損失C. 環(huán)境破壞D. 事故隱患答案:A,B,C您的答案：A,B,C題目分?jǐn)?shù)：49. 突發(fā)事件是指突然

6、發(fā)生，造成或者可能造成嚴(yán)重社會危害，需要采取應(yīng)急處置措施予以應(yīng)對的（ ）A. 自然災(zāi)害B. 事故災(zāi)難C. 公共衛(wèi)生事件D. 社會安全事件答案:A,B,C,D您的答案：A,B,C題目分?jǐn)?shù)：410. 突發(fā)事故的發(fā)生具有（ ）等特性。A. 因果性B. 隨機性C. 潛伏性D. 可預(yù)防性答案:A,B,C,D您的答案：A,B,C,D三、判斷題1. 沒有預(yù)警機制，一旦發(fā)生事故，根本無法從容應(yīng)對。答案:正確您的答案：正確題目分?jǐn)?shù)：52. 事故的發(fā)生是量的積累的結(jié)果，再好的技術(shù)，再完美的規(guī)章，在實際操作層面，也無法取代人自身的素質(zhì)和責(zé)任心。答案:正確您的答案：正確題目分?jǐn)?shù)：53. 一個壞的微小機制，若不及時引導(dǎo)

7、調(diào)節(jié)，會帶來非常大的災(zāi)難。答案:正確您的答案：正確題目分?jǐn)?shù)：54. 如果有兩種以上的選擇，而其中一種將導(dǎo)致災(zāi)難，則必定有百分之五十的人會作出這種選擇。答案:錯誤您的答案：正確題目分?jǐn)?shù)：55. 應(yīng)急管理能否成功，在很大程度上取決于是否建立了危機處置機制。答案:錯誤您的答案：正確題目分?jǐn)?shù)：56. 如果企業(yè)重視事故預(yù)防，在職工中反復(fù)宣傳，樹立事故預(yù)防意識，嚴(yán)格操作規(guī)程，就可以避免事故的發(fā)生。答案:正確您的答案：正確題目分?jǐn)?shù)：57. 既然差錯是不可避免的，事故遲早都會發(fā)生，那么，管理者就難有作為。答案:錯誤您的答案：錯誤題目分?jǐn)?shù)：58. 事故應(yīng)急預(yù)案在應(yīng)急系統(tǒng)中并不起著關(guān)鍵作用。答案:錯誤您的答案：錯

8、誤四、問答題1. 試述班組長在應(yīng)急管理中的應(yīng)該職責(zé)。答案:班組長作為企業(yè)最基層組織的一把手，自然成為班組應(yīng)急管理的第一責(zé)任人。班組長的職責(zé)體現(xiàn)在： 對本班組應(yīng)急管理負(fù)全面責(zé)任； 負(fù)責(zé)組織全班職工學(xué)習(xí)企業(yè)/本車間各類應(yīng)急預(yù)案，特別是逃生路線、緊急集合地點、報警電話、急救方法； 負(fù)責(zé)組織救人、逃生、報警等演練，并對演習(xí)效果進(jìn)行評價和改進(jìn)； 發(fā)生突發(fā)事故后，立即向直接上級匯報； 發(fā)生突發(fā)事故后，立即組織班組全體職工救人、逃生，集中后清點人數(shù)，發(fā)現(xiàn)未到者及時向上級匯報。2. 試述突發(fā)事故的隱患排查。答案:一是從本行業(yè)、本單位已發(fā)生過的事故中吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，分析本班組的安全現(xiàn)狀，檢查判斷本班組是否存在發(fā)生

9、事故的可能性，找出尚未察覺到的危險和隱患。 二是對本班組已發(fā)生的事故或未遂事件進(jìn)行分析，檢查目前是否仍存在潛在的危險因素，檢查事故預(yù)防措施是否真正落實。 三是將每個班組成員的習(xí)慣性違章行為逐一列出，與操作規(guī)程對照，提出具體整改措施。一、案例分析題1. 301. 【案例2】煤礦突發(fā)特大瓦斯爆炸事故 某煤礦發(fā)生特大瓦斯爆炸事故，造成84人死亡，68人受傷，直接經(jīng)濟損失千萬元。事故的大致經(jīng)過是：事故發(fā)生的當(dāng)天，該煤礦某采區(qū)回風(fēng)巷電纜被擠壞，接地掉閘，停風(fēng)停電，經(jīng)三次處理仍未解決問題，致使采區(qū)無法送風(fēng)，瓦斯?jié)舛瘸蕖?同時，負(fù)責(zé)處理的電工，是未經(jīng)專業(yè)考核培訓(xùn)的原采掘工轉(zhuǎn)崗，處理電纜接地時裝煤機防爆接線

10、盒未蓋，操作線裸露，銅線搭接。發(fā)現(xiàn)瓦斯超限，人員撤出時未把控制裝煤機開關(guān)置于斷電位置，風(fēng)機停轉(zhuǎn)時未把風(fēng)電閉鎖開關(guān)和風(fēng)機開關(guān)打到停電位置。在上述情況下，該采區(qū)換班時有關(guān)人員未向下一班作好情況交接說明，向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報后也未及時采取排放瓦斯和處理漏電問題，下一班人上崗后違章送電，形成短路，產(chǎn)生火花，引起瓦斯燃燒爆炸，揚起煤塵，后又發(fā)生煤塵傳導(dǎo)爆炸。1. 問題1（1）引起這起事故發(fā)生的主要原因有哪些？標(biāo)準(zhǔn)答案：這是一起特大安全生產(chǎn)責(zé)任事故，事故的發(fā)生不是偶然的，是該礦山主要負(fù)責(zé)人只重經(jīng)濟效益，嚴(yán)重不負(fù)責(zé)任，長期忽視安全生產(chǎn)的必然結(jié)果。 首先，該礦安全生產(chǎn)管理混亂，安全生產(chǎn)管理機構(gòu)不健全，安全管理人員數(shù)

11、量不足，安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制不落實，不能發(fā)揮作用，違章指揮、違規(guī)操作問題嚴(yán)重。如，這次事故從發(fā)生瓦斯超限到爆炸經(jīng)過了兩個多小時，如果安全生產(chǎn)管理機構(gòu)和人員健全，崗位責(zé)任制明確，能夠嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定及時排除隱患，就可以避免事故發(fā)生，而實際情況恰恰相反，最終導(dǎo)致事故發(fā)生。 其次，該礦安全生產(chǎn)投入嚴(yán)重不足，安全欠賬多、安全設(shè)備不全，管理方面也存在嚴(yán)重問題，一些重要的科學(xué)監(jiān)測手段和預(yù)防措施沒有得到解決。比如，該礦安全技措工程只完成了計劃的4%，到貨的16臺瓦斯自動檢測報警斷電儀和28臺電扇遙控裝置因種種原因長期沒有安裝使用，4臺瓦斯遙測儀只安裝了1臺，且沒有投入使用，采掘機電設(shè)備管理也較差，完好率只有5

12、%，這些因素都成為導(dǎo)致事故發(fā)生的原因。 再次，對從業(yè)人員特別是特種作業(yè)人員的培訓(xùn)制度不健全，該礦以工代干和新錄用的職工較多，上崗時又未經(jīng)專門的培訓(xùn)，特別是一部分采掘工未經(jīng)專業(yè)培訓(xùn)考核，取得特種作業(yè)人員操作資格，就轉(zhuǎn)為電工上崗，成為導(dǎo)致事故發(fā)生的直接原因。 這起事故帶給我們很多思考。安全生產(chǎn)，生產(chǎn)經(jīng)營單位承擔(dān)首要責(zé)任，而生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人對本單位的安全生產(chǎn)工作必須全面負(fù)責(zé)。因為生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人處于領(lǐng)導(dǎo)和管理的最高層次，對本單位包括安全生產(chǎn)在內(nèi)的全部工作具有決策、指揮、調(diào)度、安排以及督促落實執(zhí)行的權(quán)力，與單位的其他人員之間是一種領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，單位主要負(fù)責(zé)人對安全生產(chǎn)工作真正重視

13、了，整個單位的安全生產(chǎn)工作在很大程度上就有了保障。 因此，生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人在生產(chǎn)經(jīng)營單位管理工作中，必須處理好發(fā)展生產(chǎn)與保障安全之間的關(guān)系，做到生產(chǎn)必須安全，不安全不生產(chǎn)。您的答案：這是一起特大安全生產(chǎn)責(zé)任事故，事故的發(fā)生不是偶然的，是該礦山主要負(fù)責(zé)人只重經(jīng)濟效益，嚴(yán)重不負(fù)責(zé)任，長期忽視安全生產(chǎn)的必然結(jié)果。 首先，該礦安全生產(chǎn)管理混亂，安全生產(chǎn)管理機構(gòu)不健全，安全管理人員數(shù)量不足，安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制不落實，不能發(fā)揮作用，違章指揮、違規(guī)操作問題嚴(yán)重。如，這次事故從發(fā)生瓦斯超限到爆炸經(jīng)過了兩個多小時，如果安全生產(chǎn)管理機構(gòu)和人員健全，崗位責(zé)任制明確，能夠嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定及時排除隱患，就可以避

14、免事故發(fā)生，而實際情況恰恰相反，最終導(dǎo)致事故發(fā)生。 其次，該礦安全生產(chǎn)投入嚴(yán)重不足，安全欠賬多、安全設(shè)備不全，管理方面也存在嚴(yán)重問題，一些重要的科學(xué)監(jiān)測手段和預(yù)防措施沒有得到解決。比如，該礦安全技措工程只完成了計劃的4%，到貨的16臺瓦斯自動檢測報警斷電儀和28臺電扇遙控裝置因種種原因長期沒有安裝使用，4臺瓦斯遙測儀只安裝了1臺，且沒有投入使用，采掘機電設(shè)備管理也較差，完好率只有5%，這些因素都成為導(dǎo)致事故發(fā)生的原因。 再次，對從業(yè)人員特別是特種作業(yè)人員的培訓(xùn)制度不健全，該礦以工代干和新錄用的職工較多，上崗時又未經(jīng)專門的培訓(xùn)，特別是一部分采掘工未經(jīng)專業(yè)培訓(xùn)考核，取得特種作業(yè)人員操作資格，就轉(zhuǎn)為

15、電工上崗，成為導(dǎo)致事故發(fā)生的直接原因。 這起事故帶給我們很多思考。安全生產(chǎn)，生產(chǎn)經(jīng)營單位承擔(dān)首要責(zé)任，而生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人對本單位的安全生產(chǎn)工作必須全面負(fù)責(zé)。因為生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人處于領(lǐng)導(dǎo)和管理的最高層次，對本單位包括安全生產(chǎn)在內(nèi)的全部工作具有決策、指揮、調(diào)度、安排以及督促落實執(zhí)行的權(quán)力，與單位的其他人員之間是一種領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，單位主要負(fù)責(zé)人對安全生產(chǎn)工作真正重視了，整個單位的安全生產(chǎn)工作在很大程度上就有了保障。 因此，生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人在生產(chǎn)經(jīng)營單位管理工作中，必須處理好發(fā)展生產(chǎn)與保障安全之間的關(guān)系，做到生產(chǎn)必須安全，不安全不生產(chǎn)。題目分?jǐn)?shù)：10此題得分：0.0批注：

16、2. 問題2（2）作為企業(yè)的主要負(fù)責(zé)人，應(yīng)承擔(dān)哪些安全生產(chǎn)責(zé)任？標(biāo)準(zhǔn)答案：為了保證生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人職責(zé)明確，安全生產(chǎn)法第17條規(guī)定：生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人對要單位安全生產(chǎn)工作負(fù)有下列職責(zé)： （一）建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制； （二）組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程； （三）保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施； （四）督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患； （五）組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案； （六）及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。 該案中，生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人不履行法律規(guī)定的職責(zé)，忽視安全生產(chǎn)工作，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。您的答案：為了保證

17、生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人職責(zé)明確，安全生產(chǎn)法第17條規(guī)定：生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人對要單位安全生產(chǎn)工作負(fù)有下列職責(zé)： （一）建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制； （二）組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程； （三）保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施； （四）督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患； （五）組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案； （六）及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。 該案中，生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人不履行法律規(guī)定的職責(zé)，忽視安全生產(chǎn)工作，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。題目分?jǐn)?shù)：10此題得分：0.0批注：題目總分?jǐn)?shù)：20題目總得分：0.0題目總批注：一、案例分析題2.

18、 292. 【案例1】化工廠突發(fā)爆炸事故 某市化工廠新錄用了一批工人，但廠里目前暫時沒有住宿用房。有人提出，可以先到外面去租用住房。廠長認(rèn)為，到外面租房成本太高。廠里一座倉庫的二層還閑著，可以先住到那里。副廠長說，倉庫存放的三硝基苯是一種爆炸性物質(zhì)，工人住那里不太安全。廠長說，沒事，告訴大家注意點就行了。由于廠長說話，其他人不好堅持，這批新錄用的工人就住進(jìn)了倉庫的二層。一天晚上，倉庫突然發(fā)生爆炸并倒塌，造成30多名工人死亡，10多人重傷。1. 問題這家化工廠的行為，違反了哪些規(guī)定？標(biāo)準(zhǔn)答案：生產(chǎn)經(jīng)營單位在生產(chǎn)經(jīng)營過程中，必須堅持“安全第一”的原則，始終把員工的生命安全放在第一位。 把員工宿舍安

19、排在儲存危險物品的倉庫內(nèi)，是一種嚴(yán)重的違法行為，也是安全生產(chǎn)的一個極大隱患。 安全生產(chǎn)法第34條第1款規(guī)定，生產(chǎn)、經(jīng)營。使用、儲存危險物品的車間、商店、倉庫不得與員工宿舍在同一座建筑物內(nèi)，并應(yīng)當(dāng)與員工宿舍保持安全距離。 消防法第七條也規(guī)定，在設(shè)有車間或者倉庫的建筑物內(nèi)，不得設(shè)置員工集體宿舍。已經(jīng)設(shè)置的，應(yīng)當(dāng)限期加以解決。對于暫時確有困難的，應(yīng)當(dāng)采取必要的消防安全措施，經(jīng)公安消防機構(gòu)批準(zhǔn)后，可以繼續(xù)使用。 本案中，化工廠廠長作為企業(yè)的主要負(fù)責(zé)人，對企業(yè)的安全生產(chǎn)管理工作負(fù)有全面責(zé)任，本應(yīng)以對員工生命高度負(fù)責(zé)的精神，妥善解決新錄用工人的住宿問題，但該廠長卻為了一點經(jīng)濟利益，置幾十名員工的生命安全于不顧，將他們安排在危險化學(xué)品的倉庫內(nèi)居住，使本不應(yīng)當(dāng)犧牲的員工無謂地被奪去寶貴的生命。該化工廠廠長的行為是一種嚴(yán)重的違法行為，應(yīng)當(dāng)為這起事故承擔(dān)責(zé)任。 同時，作為員工也應(yīng)提高安全生產(chǎn)意