公司解除勞動(dòng)合同協(xié)議書示范文本

1、公司解除勞動(dòng)合同協(xié)議書示范文本In Order To Protect Their Legitimate Rights And Interests, The Cooperative Parties Reach AConsensus Through Consultation And Sign Into Documents, So As To Solve And Prevent DisputesAnd Achieve The Effect Of Common Interests某某管理中心XX 年 XX 月公司解除勞動(dòng)合同協(xié)議書示范文本使用指引： 此合同資料應(yīng)用在協(xié)作多方為保障各自的合法權(quán)益， 經(jīng)過

2、共同商雖最終得岀一致意 見， 特意簽訂成為文書材料，從而到達(dá)解決和預(yù)防糾紛實(shí)現(xiàn)共同利益的效果，文檔經(jīng)過下載可 進(jìn)行自定義修改，請(qǐng)根據(jù)實(shí)際需求進(jìn)行調(diào)整與使用。甲方：用人單位法走代表人：乙方：勞動(dòng)者身份證號(hào)碼：甲乙雙方于 年 月 日簽訂勞動(dòng)合同,合同期至 年 月 日, 現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議如 下： 第一條因甲方自身 的原因, 需要提前解除與乙方的勞動(dòng)合同。經(jīng)協(xié)商一致 , 雙方同意解除勞動(dòng)合同 , 并由甲方給 予乙方一走的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。1、用人單位依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的；2、用人單位生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的；3、企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整 , 經(jīng)變

3、 更勞動(dòng)合同后，仍需裁減人員的第二條因?yàn)槭羌追教岢雠c乙方解除勞動(dòng)合同 , 按照 ?勞動(dòng)合同 法?的規(guī)定，甲方需要向乙方支付解除勞動(dòng)合 同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠 償金等。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金： 元；賠償金： 元。第三條甲、乙雙方在此確認(rèn)：勞動(dòng)合同履行期間 , 雙 方依法履 行了各自的義務(wù)，并且無違反勞動(dòng)法律、法規(guī)的 行為。解除勞動(dòng)合 同之日前的勞動(dòng)報(bào)酬含加班工資、獎(jiǎng) 金、補(bǔ)貼等已結(jié)清。第四條乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后 3 日內(nèi)妥善辦理所有 工作移交 手續(xù), 乙方自愿放棄其他訴求。第五條本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。 甲方公司：法走代表人： 年月 日 乙方簽字： 年月 日請(qǐng)?jiān)诖宋恢幂斎肫放泼?/ 標(biāo)語 / sloganPlease Enter The Brand Name / S